2020年終版
必能信聚光燈
匯聚溫暖的力量?照亮前進的方向
1. FY20年度評優
2. 長期服務獎
BRANSON
SPORTLIGHT
艾默生價值觀獎
人力資源部
張淑敏
作為HR部門的EHS代表，積極參加公司的EHS活動和會議。引導部門同事參與?I own safety活動，通過發現及消除安全隱患，確保部門及負責區域內無安全事故發生。全年提報BBS第一名。
作為倉庫的EHS代表，準時參加EHS會議，及時傳達會議中各項EHS要求。對倉庫的內存在的安全隱患及時進行整改。對部門內人員進行安全知識培訓，發現安全隱患及時提出，與其他部門共同消除安全隱患。全年提報BBS數量第二名。
倉庫
楊金龍
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超聲波產品線
蔣連明
匯聚溫暖的力量 照亮前進的方向
年度最佳安全獎
除完成正常生產任務，及時處理區域內安全問題外，還發現安全隱患時能及時提報，并且積極提出改善建議。全年提報BBS數量第三名。
超聲模具工程部
袁遠超
在喇叭行業項目和解決疑難雜癥過程中，大客戶立訊精密工業美特指定必能信上海袁遠超多次應用技術支持，成功解決所有難題，贏得客戶上下一致的滿意。
2000X調幅器轉移項目，憑借豐富的加工經驗，不斷嘗試，大大縮短了加工周期，保證樣機制造的順利開展，助力2000X調幅器轉移項目圓滿完成。在新款切割刀上王衛華勇擔重任，積極應對挑戰，自己手工研磨刀具，經過不斷摸索，最終滿足設計師要求，保證了新款切割刀的市場需求。工作上堅守質量標準，潛心鉆研，不斷的琢磨新工藝，新工裝，持續改進，FY20年總計有6個CIP項目進入月度推薦項目。
制造部
王衛華
年度最佳質量獎
質量部
閆明正
在X-BOX項目中負責自動化焊接工作站的質量控制。面對挑戰，連續奮戰，建立系統的裝配過程標準作業SOP和最終檢驗表，為后續項目的制造從ETO轉化為CTO提供了標準化的質量控制指導。日常工作中，不斷鉆研產品技術，支持研發工程師設計測試治具，建立測試標準，對新產品質量的早期預防有很大貢獻。在支持客戶服務方面，能夠深入的展開技術分析，提供專業的技術分析報告，深得客戶認可。
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人力資源部
張淑敏
面對疫情，人力資源部/EHS/東莞分公司團隊成員積極準備防疫物資，嚴格落實各項政策及規范，全?組織公司的設施和場所消毒并就公司的防疫措施做了全面系統的應對方案，為保證員工的安全健康和公司的順利復工復產做出了卓越的貢獻。團隊的努力以使得公司得以正常復工復產，也為運營及?產任務及時完成提供了保障。
EHS
鄒輝
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人力資源
李雯
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年度最佳支持員工獎
受疫情影響，政府鼓勵企業組織線上培訓。黃夢妮迅速組織管理層討論在線培訓的可行性，結合公司的培訓需求，制定“現場管理能力提升訓練營”、“精益制造能力提升訓練營”及“必能信產品與安全學習月”。整個項目歷時5個月，培訓項目的參與員工數超過500人次，培訓的內容和形式獲得了學員們的一致好評。同時還從上海政府成功申請到20萬元的線上培訓補貼，其中12.4萬元為凈收入，實現培訓項目的首次盈利。
東莞分公司
賴文玉
人力資源
黃夢妮
售后服務部
羅赤平
3月30日-4月7日，由于新冠武漢仍然處在全城封閉中，但有的重要客戶在獲政府特批后提前開工，其所有必能信設備在完全斷電停滯2個多月后重新開工，對設備和相關服務要求很高，售后24小時待命?援。武漢斯坦雷的2臺M5I3H新機安裝項目和武漢銘祥新模具調試和通訊故障的項目，無法通過電話指導和網絡視頻遠程解決，在客戶其它同類供應商均無法正常服務的情況下，羅赤平克服種種困難和不便，在采取安全防護措施，保證安全的前提下到現場全力配合客戶的計劃，安裝和調試完畢，按時交出合格的樣品。
超聲波模具工程部
汪偉
國慶前夕，產線2臺DP20出現功能異常，事件性質定義為A級，超聲波模具工程部汪偉收到銷售反饋后，毫無猶豫，以解決客戶問題為首要，取消了個人國慶假期計劃并安排出差。出差之前主動加班處理未完成案件，準備好待換設備與配件。9/30-10/3號排查現場問題。解決了客戶問題,與客戶?起保質保量的完成了生產，得到了現場工程單位的認可好評。
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年度最佳客戶至上獎
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超聲波模具工程部
丁俊
舒爾是全球?家專給Hollywood 提供?端無線音頻設備，項目由美國必能信前期導入，該產品對安全等級是同類產品的最高要求。丁俊多次與客戶溝通實驗的結果，最終說服客戶選擇中國團隊。第?批焊接樣品在實驗室測試后，應客戶要求，丁俊在實驗室用長達5小時的視頻證明方案的
年度最佳不斷進取獎
自2020年3月工作崗位轉至亞洲采購后，持續在3/4/5月的間接物料成本節省（IDM Saving)的16個項目中，與供應商反復溝通和協調，共取得了約65K美金成本節約，并且在后續工作計劃項目中不斷地主動去識別并抓住新的改進機會繼續進取。她卓有成效的工作業績，值得表彰。
亞洲采購
朱晨玨
可靠性和穩定性，客?最終同意在量產的機臺上測試，焊接的樣品超出客戶的期望。在此過程中，丁俊用專業和專注的態度使客戶從懷疑中國團隊的能力，到最后完全相信中國團隊的應?能力的轉變為必能信與舒爾頂尖公司將來更進?步合作奠定了好的合作基礎。
年度最佳客戶至上獎
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倉庫
黃大坤
在倉庫實行庫位運?管理后，物料庫存準確率有了明顯提升。在此基礎上倉庫又對現有運行流程進行持續改善，開發《移庫上架》和《挑庫查詢打印》電子報表，規范物料周轉過程中的標識，提高了物料收發準確率；在優化流程中，增加“攔料”功能設置，大幅縮短緊急物料在倉庫停留時間，滿足緊急物料交期要求；最后通過開發報表，物料實行標簽化，?幅減緩月度關賬周物料收發緊張的矛盾；使盤點倉庫的庫存準確單邊差異大幅收窄，達到庫存準確率和運行效率同步提升。
R&D
李廣杰
20MA是從日本轉移過來的?屬焊接產品，由于該訂單是CATL的出口訂單，最終用戶在歐洲，所以對產品有CE認證的強制要求。為了滿足客戶的要求贏得訂單，我們必須在兩個月內完成對產品的設計更改，并由第三方認證機構TUV對更改后的產品進行認證,取得合格報告后方可簽署系統合規的CE聲明文件再提供給客戶。在項目時間非常緊張的情況下，戚春光、李廣杰組成專組快速開展工作，積極地和歐洲的工程師溝通，以嚴謹的工作態度和快速有效的行動，持續改進并解決了很多評估過程中的困難點，加班加點在計劃時間內完成了在TUV的所有測試工作，按時簽署20MA CE的合規聲明文件，保證了按時交貨 。
R&D
戚春光
年度最佳不斷進取獎
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年度最佳協同合作獎
非超聲波產品線
張勇青
春節后復工伊始，常州客戶?臺M624S設備需返回上海維修。 由于疫情原因極大影響了我們在客戶現場設備的包裝成本和響應時間。為了安全及時將不具備完整包裝條件的設備運回公司，非超聲波產品線張勇青憑借著對設備的專業熟知度、積極咨詢包裝供應商和設計工程師，快速制定了包裝指導文件；同時現場的售后服務工程師王士麒主動去到客戶現場，臨時擔當起包裝人員的角色。通過王士麒和張勇青的無縫協作、完美搭檔，在客戶現場以最低的成本完成了對設備的裝車、固定、保護等關鍵作業，最終將設備完好地運回公司。
2020年終版
售后服務部
王士麒
2020年終版
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年度最佳創新獎
E&D
馮學明
利用所學的TRIZ知識，在FY20年度，成功提交兩項發明專利，并獲得國家專利局受理，目前正在審批中；獲得四項實用專利和一項外觀專利授權。這些專利全部實施于公司的產品中，對公司高新技術企業的申報具有重要意義。在GL-300項目中通過學習新的激光光學控制和測量知識，制定了GL-300項目的設備的光路設計和光束質量控制技術參數，為激光焊接技術在塑料焊接的應用提供解決方案，主動在上海研發團隊成員中分享和協調創新的經驗，使他們在工作中的靈活運用。
超聲波模具工程部
喬飛
超聲波滾焊機已經獲得2臺訂單，訂單大小約合人民幣56萬；在21年潛在有6-8臺新訂單，約合人民幣170萬。拉鏈焊接機，該應用一旦突破成功，在拉鏈市場將會為公司帶來巨大的銷售額；目前已經處于與客戶簽訂保密協議及戰略合作的商務談判階段；專利性技術。超短型雙換能器焊接單元，對磚型牛奶包裝應用是新的技術，應用突破后，將會帶來巨大的收益。與傳統焊接工藝相比，該技術具有顛覆性、專利性。
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2020年終版
非超模具工程部
賀瑩
針對傳統設計中，上模振動側無法加滑塊結構的限制，采用空氣彈簧驅動滑塊，解決了氣缸驅動容易被高頻振動損壞的問題；同時解決了滑塊機構在高頻振動條件下的不穩定問題。經過多次的材料選型及測試驗證，最終獲得了可接受的穩定結構。解決了振動摩擦焊接應用中，上模產品有倒扣結構，無法滿足焊接要求的難題。目前，該機構已成功提交實用新型專利申請。并用于后續多款貫穿燈產品的焊接應用中，解決了客戶的一個痛點，也給公司帶來了實際的效益。
年度最佳創新獎
非超模具工程部
嚴祝龍
利用專業技術知識，在FY20年度成功幫助公司贏得了寶馬G07尾門飾條項目，此項目的難點產品細長變形等較難控制，外觀要求很高等，通過專業周全的創新變形控制方案結合清潔摩擦CVT焊接技術，合理的布局方案，得到了客戶的認可。其中有一項實用專利紅外中模冷卻系統正在準備申請中，對公司高新技術企業申報的工作也具有重要意義。此項目是首例在外飾應用中，客戶對我們1月12日首次試焊后的結果很滿意，且表示為后續類似的產品應用積累了豐富的焊接經驗。同時敏實目前有多個尾門飾條的產品在分析和交流中。
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年度最佳精益項目獎
通過加工工藝優化，建立了CNC加工82mm裁刀的新工藝，大幅度縮減加工時間和加工成本。加工工時600分鐘縮減到530分鐘，每把刀節省成本170元。
82mm裁刀制程工藝改善項目
項目成員：
趙榮生/周斌/胡多/王寶成/石錦鋼（自左往右）
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2020年終版
年度最佳項目獎
R&D工程師45天完成21項機架BOM，20項發生器BOM，23項調幅器BOM，新建物料超過500個。質量工程師48天完成20余套測試設備工裝的制圖、加工制造，不可復制設備的替代方案，調幅器的測試工裝準備。產線工程師40天完成產線布局，裝配工裝準備，作業指導書制作，產線靜電防護施工。采購工程師31天完成846條物料分類，逐項確認墨西哥庫存，為降低報關成本和風險，細化到每個物料如何包裝、標識、拍照。產線技工利用自己的加工和裝配經驗，迅速消化圖紙，摸索工藝極大縮短了樣機制造周期。
2000X轉移項目
主要成員：
黃霞/黨建/馬軼昨/李廣杰/孟憲璐/汪定發/趙榮生/ 王婷/魏國清/夏弟/ 王興廣/ 寧疆煜/胡竑兵/ 俞董/ 王衛華
2020年終版
匯聚溫暖的力量 照亮前進的方向
項目成員：
胡微蓉/易曉嵐/吳文金/薛一帆/王建松
劉橙宇
海爾洗衣機項目
應用設計劉橙宇支持應用團隊優化設備，滿足客戶及應用的特殊需要。調試薛?凡極力配合設計工程師的內部調試技術要求，以及首次交樣焊接時客戶要求,提前完成了第?批產品交樣。銷售王建松與客戶端密切溝通，為整個項目計劃提供更準確的輸入，內部調試和首次交樣焊接期間與客戶及應用/調試團隊?同連續晝夜加班，完成交樣任務。項目工程師胡微蓉統籌協調項目各階段內容、促進資源優化和團隊合作、把控和實現項目節點。加工吳文金中班下班后為了滿足客戶深夜更改和調試的需求，深夜加班及時完成更改。
通過項目團隊積極合作，為公司爭取了海爾的振動摩擦焊接設備和夾具訂單并按時完成模具加工裝配及提前完成了第?批產品交樣。應用/模具設計易曉嵐仔細整理客戶多個版本、20多種產品數據，指導客戶修改產品設計并設計多產品通?模具以降低客戶成本。調試期間與客戶做技術澄清和討論，連續通宵加班，提前完成第?批產品交樣。
年度最佳項目獎
海爾洗衣機項目
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2020年終版
年度重大項目獎
必能信經過不懈的努力和創造性的超聲解決方案，終于贏下了微軟X-box項目的認可，并于本月收到客戶合同制造方的第?個訂單。客戶對此項目非常看重，因為其重要性和挑戰性的嚴苛要求，邀請了多家超聲波企業參與項目競爭。必能信團隊憑借著強大的技術力量，敢于利用創新的解決方案，打破常規，用CCD動態定位+Weld Station 創新方式，為客戶提供總體解決方案，在4周內將第?條?動化線按時交付給客戶使用，預計在FY20年帶來的銷售額超過800萬美金。該項目復雜程度?，項目交期短，跨部門多，但大家緊密合作，群策群力，順利完成第?條線的交付，贏得客戶的信任也為后面的訂單積累了寶貴的經驗。
X-BOX項?
主要成員：
袁昌輝/江穎/陽哲旻/王永勝/方志勇/朱成才/黎維政/付亞麗/龍俊/周觀飛/魏國清
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長期服務獎
5年長期服務獎
質量部
侯玉民
非超聲產品線
盛瑋
非超聲模具工程部
邵葉君
非超聲波產品線
蘇桂栩
非超聲波產品線胡凱
超聲波產品線
胡金根
制造部
張海剛
非超聲模具工程部
范波
非超聲波產品線陳強
非超聲模具工程部
周元杰
非超聲波產品線王磊
超聲波產品線
王冉
匯聚溫暖的力量 照亮前進的方向
2020年終版
5年長期服務獎
超聲波模具工程部
朱成才
制造部
羅時杰
銷售部
戴菊良
售后服務部
盧立江
銷售部
曾祥榮
銷售部
章祺
售后服務部
程恒
焊接工位解決方案
黃明龍
R&D
戚春光
R&D
李廣杰
2020年終版
匯聚溫暖的力量 照亮前進的方向
10年長期服務獎
超聲波產品線
顧偉
超聲波產品線
張建
售后服務部
潘世安
質量部
向赟
銷售部
顧婷
銷售部
劉雪峰
超聲波產品線
黃繼宏
制造部
石錦鋼
售后服務部
王輝
總經辦
張麗娜
財務部
許莉
質量部
李光勤
匯聚溫暖的力量 照亮前進的方向
2020年終版
10年長期服務獎
非超聲波模具工程部
李龍剛
亞洲財務部
俞佳
財務部
劉晶
IT部
陸彬
售后服務部?
龔濤
超聲波模具工程部
嚴其華
超聲波產品線
陳華平
售后服務部
李欣強
制造部
蔡永輝
銷售部
成林鋒
質量部
汪定發
質量部
盧志國
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15年長期服務獎
非超聲波產品線
陳軍
銷售部
梁燕
售后服務員部
吳大凱
超聲波產品線
俞董
超聲波產品線
胡竑兵
匯聚溫暖的力量 照亮前進的方向
2020年終版
20年長期服務獎
R&D
黃霞
非超聲波產品線
沈毓
業務發展部
楊約邦（香港）
銷售部
孫瑞成（臺灣）
30長期服務獎
用心前行? ?點亮未來
牛年大吉
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