2023年第04期（總第004期）季刊
Jun.21
省機械所首個工業廢水零排放項目上線運營
《2022中國生態環境狀況公報》要點最全解析
GMI ELECTRONIC?NEWSPAPER
1.
2.
3.
4.
GMI業務通
GMI要聞
榮譽榜
萬花筒
03-13
14-22
23-30
31-33
98%的廢水經處理后可回用
近年來，省機械所聚焦行業發展趨勢， 加強技術人才儲備，積極向工業廢水治理領域拓展，濟源項目是公司邁出的第一步。濟源項目的廢水量大且復雜，想要達到環境污染物的零排放，廢水處理回用的難度極大，處理工藝極其復雜。
省機械所首個工業廢水零排放項目
上線運營
在河南濟源某世界500強企業的廠區中，從工廠排放出含有大量的重金屬和其它有毒有害物質的電鍍廢水，經過工業廢水零排放處理系統的處理后，重新變成了可以回用的純水。這正是省機械所近日上線運營的首個工業廢水零排放項目，成功幫助客戶實現環境污染物零排放以及水資源的回用，賦能綠色發展。
03
GMI業務通
日處理廢水1500噸
自2022年6月中標該項目以來，省機械所緊鑼密鼓推進項目實施，充分發揮部門協同作用，營銷中心、研發中心、環保裝備事業部成立專業技術小組，派出技術骨干和青年骨干駐扎項目現場，積極組織開展、協調項目建設、調試、運營等工作。
2022年8月設備進場、2022年12月順利完成設備安裝交付、2023年1月轉運第一次污泥、2023年2月蒸發系統出鹽、2023年3月完成測試，正式移交客戶運營。項目上線運營后，設計日處理工業廢水1500噸，降低環境污染的同時為客戶節約了大量水資源。
技術團隊經過實地考察，針對廢水中不同的污染物采用分級去除的方法，通過物化、生化、多段膜膜法、蒸發等多級系統的處理，逐級去除非溶解性懸浮物、重金屬、有機物、溶解性無機鹽等，污染物最終以污泥（含水率約60%）和結晶鹽的形式被零排系統分離、收集，并委外處置，廢水經處理后達到回用標準，回到生產線中重新利用。
04
GMI業務通
賦能綠色發展
工業廢水零排放可以實現國家減排目標，避免水體污染和地下水污染，對水污染治理意義重大。同時，可以將廢水資源化，減少工業用水總量，緩解水資源短缺困境。
環保業務作為省機械所的主責主業，是助力公司實現“十四五”規劃發展目標的重要推手。濟源工業廢水零排放項目的順利開展，為客戶的生產廢水達標排放提供技術保障，為濟源當地的綠水青山作出了貢獻，也為省機械所在工業廢水治理領域的綠色發展開啟了新征程。未來，省機械所致力于將傳統技術做精，將創新技術做透，深耕工業廢水治理領域，賦能綠色發展。
■?文/辦公室 陳紫嫻 圖/工業廢水專項工作組 仇卓濤
05
GMI業務通
編者按：2022年，公司立足當前與未來人才發展戰略，正式啟動第一屆“GMI·未來之星”培養項目，旨在為公司培養優秀管理或技術創新人才，在關鍵時刻承擔重要使命。專業科班出身的仇卓濤和董富欣運用自身專業知識，在濟源工業廢水項目中發揮了特別能吃苦、特別能戰斗的“初生牛犢不怕虎”工作品質，為推進項目進度作出了自己的貢獻，展現了年輕一代干事創業的精氣神。
06
GMI業務通
GMI管培生在項目一線
07
GMI業務通
工業廢水專項工作組 仇卓濤
作為公司首屆管培生，入職未滿一年就能以技術協助人員的身份參與到公司第一個工業廢水零排項目，讓我獲益良多。從去年10月初次到項目現場，到今年3月獨自完成1個多月的項目調試任務，我對工業廢水零排項目的設計、安裝、調試等環節有了深入的認識，也在多次前往項目現場工作學習中提升了廢水處理工藝設計、繪圖等方面的工作技能。
去年10月，初到項目現場時，我對項目的處理工藝和相關設備很不熟悉，也存在很多疑問，同行的前輩劉悅敏耐心地解答了我的各種問題。為充分吸收新知識，我白天記錄和學習工藝設備知識，晚上整理復盤并匯報，最終對零排工藝有了基本的全面認識和了解。
11月，我和董富欣再次前往項目現場協助調試和學習，主要負責物化系統調試工作。盡管出差前已經做好充分的理論知識儲備，但在實際調試過程中仍然遇到了許多困難。例如，在調節芬頓沉淀池廢水pH值的調試過程中，我們發現加藥后pH儀讀數變化非常大，無法根據讀數控制真實的pH值，導致出水重金屬（主要是鋁）的去除率無法保證。我和富欣從理論計算、杯試實驗、現場處理出水檢測等多角度入手，白天通過實驗和手動加藥調試測試重金屬去除效果，收集資料并和經驗豐富的同事溝通。晚上查找資料，比對理論計算值與實際記錄數據的差異。最終，成功確定了芬頓沉淀池沉淀重金屬所需要設定的電控pH參數值的上、下限以及加藥泵沖程值，為后續系統的穩定運行打下了堅實的基礎。第二次的出差讓我在完成調試協助任務的同時，也更加深入掌握了零排工藝知識。
今年2月，由于項目現場排放的廢水種類和污染物濃度突然增加，導致正在穩定推進調試工作的零排系統出現崩潰跡象。在研發中心副主任楊永紅的悉心指導下，我根據調試不同階段收集、整理調試參數變化結果，結合查閱資料、芬頓實驗、現場出水檢測記錄分析等方法，重新確定了芬頓反應的最佳加藥量，并且從工藝設計的角度向現場調試工程師提出了多個物化和生化系統調試建議。經過第三次出差，我對工業廢水調試工作有了更深入的了解，也掌握了很多工藝設計知識。
三次前往濟源項目現場，不僅讓我掌握了許多工業廢水知識，也幫助我養成了工作過程中有意識地計劃總結、及時反饋、與領導同事積極溝通的良好習慣。在以后的工作中，我將秉承干事創業的精神，爭取在GMI的發展道路上留下堅實的足印。
08
GMI業務通
研發中心 董富欣
濟源項目是公司在工業廢水零排業務和商業模式方面的全新拓展。為了快速掌握工業廢水零排工藝、積累實踐經驗，去年冬天，公司安排我和仇卓濤去項目一線參與協助現場調試工作，同時根據設計資料校對現場土建、設備參數，進一步掌握工業廢水零排的核心技術，為今后公司類似項目做儲備。
為期42天的出差對我來說充滿了挑戰性。基于項目的特殊性和緊迫性，我和卓濤被緊急安排到現場協助調試工作。但當時的防疫政策嚴格，我們落地隔離七天后再次收到通知還要繼續全城靜默5天。我們面臨著艱難抉擇，項目工期緊、任務重，但疫情局勢不明朗，是繼續留下來還是即刻回程，公司也表示了擔憂，希望我們返程。但這對我來說是很難得的現場實踐機會，這個項目對公司也是非常重要的項目，對接下來公司在工業廢水領域的發展有重要的意義。經過激烈的思想斗爭，我主動提出留下來，盡自己最大努力應對接下來的挑戰，為項目作出自己的貢獻。幸運的是，5天過去后，濟源解封了，意味著我們在隔離半個月后終于可以去現場參與調試工作。
09
GMI業務通
項目現場的工作面臨更大挑戰。現場工藝流程被劃分為四個單元，分別是物化、生化、反滲透RO和EDI&蒸發系統。我們去到現場發現，現場調試工作按照理論設計加藥后，并沒有達到很好的去除效果。當務之急是根據現場水樣檢測報告，結合實驗室小試效果，重新制定調試方案。
10
GMI業務通
我們首先根據原水水質報告及工藝流程設計方案，重新制定調試方案，明確整個工藝流程中的重點待解決問題，比如芬頓反應最佳反應條件、pH對沉淀效率的影響、停留時間是否足夠等問題。緊接著，我們運用團隊專業知識，秉持嚴謹的實驗態度，設計變量實驗，并開展預實驗，在實驗室模擬整個物化處理過程，確定最佳反應條件。實驗的每個流程都要跟現場一致，停留時間也不例外，而且要等檢測結果出來后才能進行下一個變量實驗。往往整個流程下來，一天時間就過去了。
當時的濟源正處寒冬，天黑得早，我們2個人每天從實驗室出來后，太陽早已落山，只有路燈相伴。但一個又一個的參數確定下來，就是對我們工作的最好肯定。
經過堅持不懈的努力，我們根據實驗結果確定好所有的條件，并編寫好調試方案，現場工作人員根據我們的實驗結果進行等比例放大試驗，以此來驗證設定關鍵參數的合理性，加快了調試進度，保證調試工作有條不紊地開展。
項目現場處處是學問，我們爭分奪秒汲取各種專業知識，例如跟隨現場安裝負責人學習各單元運行操作步驟，熟悉整個工藝流程的管路走向；當調試進度完成 80% 時，我們開始復盤所有出差內容，并編寫調試操作手冊和計算書。
此次出差讓身為管培生的我快速成長起來，自身的業務水平和綜合能力等都有了很大提高，非常感謝公司給予我寶貴的機會去現場學習。
■?圖文/工業廢水專項工作組 仇卓濤 研發中心 董富欣
2023年5月29日，生態環境部公開《2022中國生態環境狀況公報》(下稱“公報”)全文。據公報初步估算，截至2022年末，全國相關工業企業共有廢氣治理設施逾39萬套，廢水治理設施逾7萬套，一般工業固體廢去產生量為41.1億噸，其中23.7億噸被綜合利用、8.9億噸被處置。
我國大氣環境PM2.5與O3協同治理重要性不減。2022年，“冬奧藍”“北京藍”“進博藍”等詞刷屏，其背后離不開國家政策的導向作用。據悉，生態環境部根據鋼鐵、有色、建材等重點行業特點擬定碳達峰實施方案，提出產業、能源、運輸結構優化調整等減污降碳協同要求，全面加強大氣污染防治工作頂層設計。另，公報還著重提及了“秸稈焚燒”，指出我國正利用衛星中紅外、熱紅外波段等遙感技術對其空間分布、范圍等情況進行有效監測。去年一年，共發現焚燒火點逾13000個，集中在黑龍江、吉林、內蒙古、遼寧四地。
《2022中國生態環境狀況公報》要點最全解析
11
GMI業務通
我國水環境污水處理能力穩步提升，流域治理加速。截至2022年底，全國城市污水處理廠處理能力為2.15億立方米/日；污水排放總量為639.3億立方米，污水處理總量為625.8億立方米，污水處理率為97.9%。隨著污水處理廠建設趨于飽和，污水處理工作已加快步入提質增效階段。2022年，生態環境部等聚焦“長江大保護”，開展經濟帶工業園區水污染整治專項，著手解決管網不完善、違法排污等問題，先建1500余座集中處理設施，同期補齊醫療污水處理短板。
水質方面，全國地表水Ⅰ——Ⅲ類水質斷面比例為87.9%，比2021年上升3.0個百分點，好于年度目標4.1個百分點；劣Ⅴ類水質斷面比例為0.7%，比2021年下降0.5個百分點。長江、黃河、珠江、松花江、淮河、海河、遼河七大流域和浙閩片河流、西北諸河、西南諸河主要江河Ⅰ——Ⅲ類水質斷面比例為90.2%，比2021年上升3.2個百分點；劣Ⅴ類水質斷面比例為0.4%，比2021年下降0.5個百分點。
大氣環境數據方面，2022年全國339個地級及以上城市中，有213個實現達標，占比62.8%；環境空氣質量優良天數比例在24.9%——100%之間，平均值為86.5%，較2021年有所下降，首要污染物為PM2.5、O3的超標天數占比分別為36.9%、47.9%，構成當前我國大氣污染的主要特征，即多種污染物復合型。
12
GMI業務通
截至年底，生態環境部等累計將2萬余家企業納入土壤污染重點監控單位名錄，1700 余個地塊納入建設用地土壤污染風險管控和修復名錄。與此同時，有關部門積極推動落實《地下水管理條例》，持續完善地下水污染防治技術標準體系。
此外，固體廢物方面，據初步核算，截至2022年底，全國城市生活垃圾無害化處理能力為109.2萬噸/日；無害化處理量為25767.22萬噸，生活垃圾無害化處理率為99.9%；全國約有6萬家單位危險廢物年產生量在10噸及以上，申報產生約1億噸危險廢物。截至2022年底，全國約6000余家單位持有危險廢物經營許可證，危險廢物集中利用處置能力約1.8億噸/年。
我國土壤環境監測工作加快推進，風險得到基本管控。據公報分析，2022年，全國土壤環境風險得到基本管控，土壤污染加重趨勢得到初步遏制，全國農用地安全利用率保持在90%以上，農用地土壤環境狀況總體穩定，影響農用地土壤環境質量的主要污染物是重金屬。截至2022年底，在北京、上海、江蘇、浙江、福建、湖南、廣東、廣西、貴州、云南和海南等11個省(區、市)開展的國家土壤環境例行監測結果表明，11個省(區、市)土壤環境質量總體穩定。
■?轉載自“環保在線”公眾號
13
GMI業務通
省機械所加入兩大省級環保協會
近日，省機械所正式成為廣東省環境保護產業協會理事單位和廣東省循環經濟和資源綜合利用協會會員，勇于擔起環保責任，以實際行動為廣東省環保行業的健康發展保駕護航。
廣東省環境保護產業協會是由在廣東省從事環境保護科研、設備生產，工程設計、施工，自然保護與資源綜合利用、開發經營、服務等方面的企事業單位等自愿組成的非營利性社會團體，是全省性的環保產業行業組織，現有會員單位1800多家。廣東省循環經濟和資源綜合利用協會廣泛開展循環經濟和資源綜合利用領域的政策研究、咨詢服務、技術推廣、市場開發、專業培訓、會議展覽以及國際交流與合作等，現有會員近500家，被國家工業和信息化部評為“工業節能與綠色發展評價中心”。
14
GMI要聞
省機械所緊跟廣東環保集團、裝備集團的部署，聚焦大環境治理領域，主動對標市場，大力提升創新效能，深耕細分領域。近年來，自主研發出污泥高壓脫水設備、養殖尾水處理工藝設備和磁懸浮鼓風機等污水處理成套設備，不斷深耕污泥、工業廢水、廢氣治理領域，以大項目帶動大發展，為我國水污染治理、固廢處理和緩解水資源短缺困境作出貢獻。
未來，省機械所將繼續發揮帶頭示范作用，充分利用協會平臺，協同各會員單位，在保護我省生態環境、促進行業技術更新迭代、助力生態經濟健康發展等方面建言獻策，推動廢棄資源源頭減量和規模化高效綜合利用，提高工業資源利用效率，持續改善生態環境質量。
■?圖文/研發中心 董富欣
15
GMI要聞
教育打底工程丨省機械所開展“熱愛科學 樂享童趣”科普活動
為深入貫徹黨的二十大精神，大力弘揚科學家精神，培養少年兒童熱愛科學、崇尚科學，6月3日，省機械所面向廣東環保集團系統內職工子女，在智能裝備產業園開展“熱愛科學，樂享童趣”六一科普活動，近百名少年兒童和家長參加。省機械所黨總支書記、總經理李英奇出席活動。
科普教育是提升科學素養和創新精神的打底工程，本次科普活動省機械所以智能制造為主題，精心設置了園區參觀、科普體驗、科普講座等豐富多彩的科普項目。
16
GMI要聞
大家通過近距離觀看和動手實操，體驗3D打印、AR場景、F1賽車、六足機器人、工業機器人、越疆機器人等高科技產品的魅力，激發對科學的好奇和興趣。同時，科普講座也讓大家了解和復盤活動現場的科技產品知識，現場氣氛熱烈。
本次科普活動引導了少年兒童要在學習中多觀察、勤思考、善學習、重實踐，在他們的心中播撒下科學的種子、點燃科學的夢想。家長們紛紛表示收獲滿滿。未來，省機械所將繼續通過開展豐富多彩、引人入勝的科技活動，引導少年兒童培養科學精神、增強科技自信自立，樹立科技報國的遠大志向。
17
GMI要聞
■?文/辦公室陳紫嫻 圖/辦公室林建津
科技是國之利器、教育是國之重器、少年是國之未來。省機械所在廣東環保集團、裝備集團的帶領和部署下，緊跟國家發展步伐，結合公司教育業務群的發展戰略，加強校企合作，優化實踐教學模式，完善人才培養方案。接下來，省機械所將繼續通過積極開展場景式、體驗式科學實踐活動，和學校、社會共同培養智能制造領域的高素質技能人才，提升產教融合發展新格局。
裝備集團團委組織了志愿者10余人服務本次科普活動，積極發揮團員青年示范帶動作用，保障活動順利開展。
18
GMI要聞
技術賦能，“智”造未來！省機械所成功舉辦2023年度勞動技能比武競賽
為深入學習貫徹習近平總書記視察廣東重要講話重要指示精神，圍繞省委省政府“實體經濟為本”“制造業當家”戰略部署，推動主題教育走深走實，大力提升省機械所智能制造業的技能水平，5月25-26日，省機械所成功舉辦2023年度勞動技能比武競賽。
此次技能競賽以智能制造核心產品安裝、調試技術工藝為考核內容，分理論知識和現場實操兩個環節，共37人參賽。
19
GMI要聞
5月25日，進行理論知識大比拼，設置單選題和判斷題，內容涵蓋電工、鉗工基本操作技巧和要求。參賽選手爭分奪秒快速答題，展示了扎實的基本功和靈活的答題技巧。
理論知識比拼
20
GMI要聞
5月26日，現場技藝大比拼于制造中心2樓車間火熱上演。技術尖兵和崗位骨干齊聚一堂，在現場比技能、展風采、秀絕活。選手嚴肅認真，評委緊盯工藝細節。現場氣氛緊張而又熱烈，濃濃的“火藥味”彌漫整個生產車間。
現場實操比拼
21
GMI要聞
堅持制造業當家，加快構建以實體經濟為支撐的產業鏈，是省機械所高質量發展的重要任務。本次勞動技能競賽緊扣“學思想，強黨性，重實踐，建新功”總要求，通過貼合省機械所智能制造業務、產品、技術的競賽載體，展示GMI人“凝心聚力，共同發展”的企業文化和頑強拼搏、匠心獨運的勞模精神，為省機械所的智能制造業務高質量發展提供堅強保障。
頒獎現場
經過激烈角逐，向運祥榮獲鉗工組個人賽一等獎，胡發權榮獲電工組個人賽一等獎。同時，評委組從技藝、協作等角度綜合評定，評出謝世文、楊軍榮獲電工組團體賽一等獎，熊超、向運祥榮獲鉗工組團體賽一等獎，梁華軒等4人榮獲組織獎。
■?文/黨建人力部張國梅 圖及視頻/辦公室林建津
22
GMI要聞
23
榮譽榜
雙星人物：為客戶創造更多可能性
發現并滿足顧客的需求，
是企業存在的基本價值。
為客戶創造更多可能性，
是讓自己有別于競爭對手的最佳方式。
所有的拼搏終將閃耀，所有的付出終有回報。
檢測中心-鄭立京
做好一名“機械法醫”
24
榮譽榜
趴在事故車輛底下尋找蛛絲馬跡、在棉絮紛飛的車間查找設備問題、在密閉高溫的鐵皮房里汗流浹背檢測機器……這些都是鄭立京熟悉的工作場景，作為一名“機械法醫”，為委托單位出具公正客觀的檢驗報告或鑒定報告，是他的職業追求。
省機械所下屬的省機械檢驗站是我省最早開展產品質量鑒定和司法鑒定的機構之一，獲得各級法院、仲裁委等單位的高度認可。“我們出具的每份報告，數據、圖片都要確保無誤，每句話都要反復斟酌，讓案子得到最公正的技術結論去提交依據，讓法院做出公正的判決。”2022年夏天，某法院緊急聯系鄭立京，有25臺口罩原材料生產機需要在極短的時間內出具鑒定報告，作為證據去判決官司。正值炎炎夏日，鄭立京和同事在逼仄的鐵皮房里待了半個多月，每天都是在40多度的氣溫下工作，衣服能擰出水來。為了與時間賽跑，工作到凌晨兩三點都是常事。最后，鄭立京帶領團隊在法院規定的時間內成功鑒定完25臺機器并出具鑒定報告，為官司的快速結案提供了技術支持。
鼓干勁、善執行，是鄭立京在工作中堅持的原則。隨著省機械檢驗站名聲打響，山東、上海、大連等全國各地的法院紛紛上門咨詢和委托，經常需要同時負責幾個項目。委托單多且分散、必須到現場作業，鄭立京和團隊力求干凈利落地將每個項目一次性結項，避免堆積過多給工作帶來阻礙。“凡事有交代、件件有落實、事事有回音，在職場中做一個靠譜的人。”這就是鄭立京的崗位座右銘。
產教中心-袁婷
守初心、干實事、做真人
袁婷剛在浙江嘉興結束了一場匯報，她把握住主辦方給的5分鐘，讓在場的105家高校相關負責人對省機械所從陌生到了解。不少人在她的演講結束后，當場和她探討未來合作的空間。作為公司職教業務的對外商務人員，用最短的時間讓對方對公司留下深刻的印象，是她的工作強項。
“客戶的時間很寶貴，要想達成合作，第一步就是讓對方快速了解我們公司的優勢。我會根據不同群體的特點，以及他們在現場的狀態，去重點講解他們關注的核心業務。想盡辦法解答大家的疑問，取得最好的溝通匯報效果。”
袁婷希望可以通過自己的工作，幫助更多的技能工人提高求職含金量，為社會輸送更多高技能人才。從2021年12月入職以來，她將公司的職業技能等級認定考試考務流程化，贏得了上級部門對公司的高度評價。在人職匹配項目中，幫助公司從5家競爭企業中脫穎而出，吸引60名在校學生到公司學習，為社會培養了一批高技能人才。公司目前正全力推進產業培訓基地建設工作，為得到最真實的數據和反饋，袁婷深入廣東環保集團下屬7家單位開展基地建設調研工作，同時組織專家開發工業廢水處理工和無機化學反應生產工四級、三級試題并結項，獲得主管部門的高度認可。“作為一名黨員，要時刻守初心、干實事、做真人。”袁婷說道。
工作中，袁婷非常注重鍛煉自己的語言表達能力以及保持著良好的商務穿著，她堅信良好的商務形象是職場人在演講、匯報、洽談時向對方傳遞專業感和信任感的關鍵點。她負責的每一次匯報，大家也總能跟著她的節奏全情投入。
25
榮譽榜
現代制造中心-沈大財
用技術和服務打造GMI名片
26
榮譽榜
沈大財時常自詡為公司的一顆螺絲釘，實際上，作為長期駐扎項目一線的電氣工程師，他更像一名忠誠又勇敢的水手，幫助公司揚帆遠航。
2020年，客戶一臺進口的高精度設備因使用年限過久，需要升級改造。但設備的結構復雜、精度高，客戶和生產商中國技術團隊都不敢改造，作為技術主力的沈大財幫助公司拿下了項目。改造難度比想象的還棘手。設備的語言是德文，大量的技術語言晦澀難懂，沈大財只能通過翻譯軟件和自身對設備的理解進行改造。設備不斷出現的新問題也考驗著沈大財的極限，他三天兩夜沒合眼，白天和在公司的領導同事溝通技術難題，尋求遠程支持；深夜同事下班了，沈大財繼續調試、總結、改進、再調試。高度的專注讓他忘記了困意，接連攻克了無數個技術難關。
最終的改造結果給客戶帶來了驚喜，設備從6.5秒提速到5.0秒，比原要求還加快了0.5秒，每天能多生產五六百個產品，每年可以多增加約三百萬的收入。“客戶至上這句話不是說說而已，我們用行動證明了。”沈大財和團隊用過硬的實力和客戶至上的服務態度得到了客戶的認可，項目驗收后繼續和GMI簽訂了眾多改造項目。
“我們工程技術人員，要敢于去學習和嘗試新技術，進一步提升認知。讓自己進步的步伐跟得上公司和行業的發展步伐。”沈大財說道。
打造GMI特色名片。“客戶和我們接觸最久，對我們的印象就是對GMI的印象，因此每個出去的工程師都是公司的一張名片。”完成一個項目，收獲一個長期合作客戶，是沈大財的目標，他希望服務過的每個客戶都能信任GMI團隊。
■?文/辦公室 陳紫嫻 圖及視頻/辦公室 林建津
2023年4月優秀部門及“雙星員工”
優秀部門
辦公室? ? ?產教中心? ? ?現代制造中心
所部：阮毅 王寅飛? ? ?現代制造中心：吳兆富
產教中心：袁婷? ? ?研發中心：黃曉婷 董富欣
27
榮譽榜
黨員之星
員工之星
辦公室：林建津? ? ?黨建人力部：李苗苗? ? ?營銷中心：陳國寶??
財務部：黃海關? ? ?經營發展部：何卓男? ? ?物業部：方金保? ? ?
檢測中心：李穎舒 郭滔? ? ?信息服務中心：黃瑜?
環保裝備事業部：黃加明 吳鎮江 賴卓志
產教中心：陳德林 李盛明 范燊華 羅子健 何鐘城
現代制造中心：邱一福 姚堂葵 劉世希 歐學鋒 陳錦泉
謝曉陽 黃尖昌 劉繽妍 黃春祥
28
榮譽榜
2023年5月優秀部門及“雙星員工”
優秀部門
黨建人力部? ? ?環保裝備事業部? ? ?產教中心
所部：王寅飛? ? 黨建人力部：張行方
財務部：鐘惠霞? ??產教中心：陳斯潔
供應中心：蔣強威
檢測中心：羅偉平
環保裝備事業部：張澤派
研發中心：楊永紅 甘琴容
現代制造中心：吳兆富? ??
29
榮譽榜
黨員之星
員工之星
辦公室：鄧志榆? ? ?黨建人力部：曾淑嫻? ? ?營銷中心：文燦標??
研發中心：林志銳? ? ?物業部：孫珊珊? ??檢測中心：梁兆銘
信息服務中心：張楠? ? ?環保裝備事業部：林捷深 楊華堂
產教中心：劉平鑫 賴新建 方澤華 羅煥華
現代制造中心：丘院震 林忍 許恒 胡發權 向運祥?羅業超
徐志彪 湯劍平 周旭 林壽東
30
榮譽榜
31
萬花筒
解讀金字塔學習模型
我們是不是經常會有這樣的困擾：
看了很多專業類視頻和書籍，也參加過很多場培訓，但實際操作過程中，卻經常遇到一聽就會、一做就廢的難題？
別人每天被夢想叫醒，而我們每天被鬧鐘叫醒，工作成果總差強人意？根本原因在于：欠缺深度學習和向心思考的能力。
采用不同的學習方式，學習者在兩周以后還能記住內容（平均學習保持率）的多少。
金字塔學習模型
美國學者、著名的學習專家愛德加·戴爾在1946年首先發現并提出金字塔學習模型。其用數字形式形象顯示了：
被動學習/個人學習
模型解讀
32
萬花筒
學習效果在30%以下的幾種傳統方式，都是個人學習或被動學習。
聽講，也就是老師在上面說，學生在下面聽，這種我們最常用的方式，學習效果是最低的，兩周以后學習的內容只能留下5%。
學習效果在50%以上的，都是團隊學習、主動學習和參與式學習。
通過積極討論、“邊做邊學”或“實際演練”的實踐學習方式，學習效果可以達到75%。
主動學習/團隊學習
學習效果最好的一種學習方式是“傳授”，通過傳授別人知識，而自己能夠對知識本身有更深入的理解。
如果只看、只聽、不做，知識則無法變成技能的。
學習效果之王-傳授
33
萬花筒
D
總結與應用
二、用演示的方式將知識傳授給他人，既能提高自己的學習效果， 也能最大化地傳遞知識。定期組織部門、公司內部傳授分享就是很好的途徑。
金字塔學習模型應用步驟
■?文/辦公室 宋艷葉
聽到了什么？——老師/上級/領導的原話
A
B
想到了什么？——撇開情緒，寫下受到的啟發
C
一、學習不僅僅要輸入，還需要輸出。同樣是聽一場培訓會，有的人可能就一聽而過，兩三天過后就完全忘于腦后。而有的人會把培訓會的內容做成了筆記、用進了方案、改進了設計圖、放進了行動中。
能做什么？——將啟發列成工作改進的方法
如何做？——將方法運用于工作中，再通過定期復盤，萃取經驗，分享傳授給他人
主? ? 編：宋艷葉
文字編輯：陳紫嫻
圖片編輯：林建津
美術編輯：林建津
校對：陳紫嫻? 鐘丹琳
廣東省機械研究所有限公司
地址：廣東省廣州市黃埔區鎮東路202號
? ? ? ? ? ?廣東省機械研究所智能裝備產業園
電話：400 883 2038? ?傳真：020-38731711
郵箱：gmi@gmi.org.cn??郵政編碼：510700
增值電信業務經營許可證：陜B2-20210327 |