主管單位 | 元翔廈門空港? ? ? 主辦單位 | 綜合管理部??
Feb / 2024
第96期
新空港
NEW AIRPORT
2024年2月號? 總第096期
主管：元翔廈門空港
主辦：綜合管理部
承辦：品牌傳播團隊
Editor in Chief?
主編? |? 吳玉華
Associate Editors in Chief?
副主編? |? 張磊
Executive Editors in Chief?
執行主編? |? 許憶馨
Art Editor
美術編輯? |? 許憶馨
Topical Editor
【三感教育】編輯 | 洪思程
【員工心語】編輯 | 唐琪
【廉政時評】編輯 | 劉佳燕
【空港微光】編輯 | 余浩天
官方微博
微信公眾號
追求卓越績效? ? ? ?盡心奉獻社會
編委會丨Editorial Board
NEW AIRPORT
致2024的自己
篤行前行 未來可期
砥礪前行 憧憬春天
新的開始
2024,書寫別樣精彩
平凡而又不平凡的過去和未來
展望未來 守護飛翔
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新年特輯
違反廉潔紀律行為的案例分析
廉政時評
空港微光
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目錄
CONTENTS
三感教育
落實“三感”教育，助推民航高質量發展
深化“三感”教育，共筑安全防線
持續落實三感教育，優化提升服務
駿馬自知前程遠，無需揚鞭自奮蹄
特戰有我
春運中的“”三感“”
以吾奮進之姿 擔我青年之責
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員工心語
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生活中常見黨員違紀的典型案例，你中招了嗎？
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督查任務清單》，管理干部團隊以“時時放心不下”的責任感擔當篤行，日常對崗位執勤情況、崗位形象以及三薄弱檢查情況進行督查，緊盯監管責任薄弱點，主動擔當作為。在日常工作中，分部落實月度復訓工作，通過實際案例宣講，強化員工遵守規范、承擔責任和履行義務的自覺態度。
【三感教育】
監護黨支部積極響應集團、公司號召，開展增強“使命感、責任感、危機感”教育行動，深刻認識增強“三感”重要意義。監護分部多舉措并舉，聚焦“三感”，爭創“三敢”，為守護好廈門機場最后一道安全防線奮勇在前。
圖文 / 洪評杰（監護分部）
落實“三感”教育
助推民航高質量發展
一、激發光榮的使命感，敢于首當其沖
監護員們作為機場運行安全的最后一道防線，守衛著每架航班的平安起降，肩負著民航安全的光榮使命。監護分部深入學習貫徹習近平總書記關于安全生產的系列重要指示批示精神，不斷強化政治擔當，始終堅持安全第一不動搖，牢守航空安全底線。同時，監護分部緊密結合近期春運特點，制定分部春運工作推進單，干部首當其沖，深入一線，全員集中精力守好年關。
二、心懷強烈的責任感，敢于披荊斬棘
時值春運，監護分部制定《監護分部春運期間干部強化
三、保持緊迫的危機感，敢于革故鼎新
危機感是居安思危，思則有備，有備無患的哲理，而監護分部一直秉承“月盈則虧，水滿則溢”的安全理念，在每一處安全細節上把關。為增強員工對機位紅線的安全意識，分部創新性推出“雙復核”機制，在員工到崗后再次提醒注意機位安全紅線，同時進一步嚴格可進入機位紅線的標準，將安全風險降至最低。同時監護分部緊密關注國內外機場新技術發展，緊隨民航業改革開放的步伐，在傳統監護業務的基礎上大膽探索“區域監護”之路，勇于創新，充分準備，助推未來新機場航空器監護業務高質量發展。
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【三感教育】
民航局全國航空安全工作的部署下，廈門機場安檢護衛部肩負起了不可推卸的責任。歲末年初，旅客絡繹不絕，安全形勢異常嚴峻，讓我們的責任感更加強烈。每一名員工都清晰地認識到，他們的每一個動作，每一項決策，都直接關系到人民群眾的生命財產安全，這是一份沉甸甸的責任，需要我們用精益求精的工作態度來承擔。
我們的使命感體現在對航空事業的全心投入。在這個關鍵的節點，我們不僅是在執行任務，更是在筑牢國家航空安全的防線。我們以“查管理到位、查標準運行、查設施設備、查意識技能”為工作重點，從細節出發，從嚴治安，確保每一個環節都無可挑剔，這既是對自己的要求，也是對旅客的承諾。
同時，我們在工作中始終保持高度的危機感。我們深知，安全工作是一場沒有硝煙的戰爭，任何一點松懈都可能導致不可預測的后果。因此，我們不斷地提醒自己，保持警醒，以一顆“居安思危”的心態審視每一個環節，確保不給任何安全隱患留下可乘之機。
為了深入貫徹“三感”意識，安檢護衛部舉辦了一系列形式多樣的宣講和培訓會。在這些活動中，我們著重讓員工了解責任感、使命感、危機感在實際工作中的重要性和具體應用。我們鼓勵員工將“安全第一”的理念內化于心、外化于行，從而讓這三感成為他們工作的自然延伸和本能反應。
我們深知，每一次的安全檢查，都代表著我們對責任感、使命感和危機感的深刻理解和實踐。我們承諾將持續提高警覺性，強化安全措施，提升服務品質，讓旅客的每一次乘機都安全、順暢、寧心。我們的工作可能默默無聞，但我們對安全的承諾永遠鏗鏘有力。
在未來的工作中，我們將繼續攜手同行，不斷強化這“三感”，共同為確保民航安全作出不懈的努力。我們堅信，有了堅定的責任感，崇高的使命感，敏銳的危機感，我們一定能筑牢空防安全，保障旅客平安，讓中國民航更加穩健地駛向更廣闊的未來。
圖文 / 張蘭芳 （T4檢查分部）
深化“三感”教育
共筑安全防線
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【三感教育】
? ? ? ?等不起的使命感，國內貨站持續優化服務保障鏈條，提質增效促發展。國內貨站不斷探索提升鮮花航班的保障效率，通過重新梳理優化貨運保障流程，不斷提升貨物保障時效，力求讓客戶在最短時間內提取到貨物。為保證“當日達”水果新鮮度，國內貨站不但專門設立了“農產品綠色通道”，還會根據不同水果特性進行儲藏和運送，給貨主和果農們提供了專業的航空運輸保障。國內貨站部協同貨運鏈各部門持續完善鮮活貨物的保障流程，不斷提升生鮮冷鏈服務保障能力，多措并舉助力生鮮貨物運輸順暢高效，為客戶提供“安全、專業、高效、便捷”的航空運輸服務。
? ? ? 坐不住的責任感，國內貨站持續開展應急演練，夯實安全基礎。在安全生產月活動中，國內貨站根據安全生產月的活動主題，開展形式多樣的活動。一、組織開展安全宣傳咨詢日活動，強化員工安全紅線意識。二、在貨站庫區懸掛安全生產月標語，制作安全生產月海報，更新庫區宣傳欄安全生產板報，播放安全生產系列宣傳片，營造濃厚的安全文化氛圍。三、組織開展“網絡安全培訓”、“系統故障應急預案”
持續落實三感教育
優化提升服務
圖文 / 林妙嬋（國內貨站）
和“危險品基礎知識地面應急處置程序”專題課程培訓，通過課程學習，進一步增強員工安全防范意識，提高員工應對突發事件的應急處置能力。四、開展大面積停電應急演練活動，通過演練使各單位人員熟練掌握應急處置程序，檢驗各單位協同配合應急處置能力，為廈門機場安全運行奠定堅實的基礎。
慢不得的危機感，國內貨站持續推動作風建設，凝心聚力發展。國內貨站以精益求精的專業追求，持續開展作風建設，圍繞抓基層、打基礎、苦練基本功，積極開展豐富多樣的崗位練兵活動，鞏固員工基礎知識，提升員工業務水平，進一步增強員工崗位技能。
國內貨站持續落實“三感”教育精神，不斷優化提升服務，為客戶提供“安全、高效、專業、溫馨”的航空運輸服務，助推廈門機場高質量發展。
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【三感教育】
圖文 / 馬秀秀（候機樓護衛分部）
?駿馬自知前程遠，無需揚鞭自奮蹄
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? ? ? ?在集團黨委書記、董事長蘇玉榮的正確領導下，集團明確了工作思路和目標，對當前的危機進行了深刻分析，并擘畫出未來的發展藍圖。作為安檢崗位的一員，我認為增強“使命感、責任感、危機感”對于提升自身工作質量和效率至關重要。
? ? ? ?首先，增強“使命感”意味著在日常工作中始終牢記集團的使命和愿景，將個人職責與集團發展緊密結合。作為安檢人員，我的使命是確保旅客和員工的安全，維護機場的正常運行。在履行這一使命的過程中，我將時刻保持警惕，嚴格遵守安檢流程和操作規程，確保不漏過任何安全隱患。同時，我還會積極學習新知識、新技能，不斷提升自己的專業水平，為更好地完成使命奠定基礎。
? ? ? ?其次，增強“責任感”是每個員工都應該具備的基本素質。在日常工作中，我始終保持高度的責任心，對自己的工作負責、對旅客負責、對集團負責。具體來說，在安檢工作中，我嚴格檢查每一件物品，認真核對旅客身份信息，確保機場的安全運行。同時，我還會時刻關注旅客的需求和反饋，積極解決問題，提高服務質量。最后“危機感”是當前集團發展的重要內驅力。在面對競爭日益激烈的航空市場和復雜多變的外部環境時，我們必須時刻保持警惕，充分認識到危機和
挑戰的存在。在安檢隊伍中，我時刻關注安全形勢的變化，緊隨上級領導指示，及時掌握部門更新的安全風險和隱患，牢記應急預案，為應對突發事件做好準備。同時，我時常不斷反思自己的工作不足和問題，積極尋求改進和創新的方法，努力提高工作效率和質量，為分部的安全、服務質量添磚加瓦。
? ? ? 群策群力謀發展，銳意改革再出發。我將以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感、“坐不住”的責任感，牢記自己的使命和責任，勇挑更重的擔子，嚴格遵守操作規程和安全標準，不斷學習和創新，為集團貢獻屬于自己的一份力量。
【禮贊百年】
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2023年結束之前，集團開展了增強“使命感、責任感、危機感”的教育行動，在此期間，特車部特車班組備受鼓舞，也深刻認識到崗位職責及運行鏈條中的重要性。為此，班組運用自己班組品牌“特戰先鋒”，積極開展教育，更大發揮價值。
在使命感的理解和學習中，班組梳理明確目標，深入了解工作職責和工作目標，確保團隊目標與公司的目標相一致。認識到自己的工作對于團隊、公司乃至整個行業的重要性，增強員工工作的榮譽感和使命感。
三感教育
最后在危機感的營造中，通過對新知識的學習，新技術的探索和運用，不斷提高自己的競爭力，以應對不斷變化的市場環境。讓團隊時刻保持緊迫感，不斷挑戰自己，追求卓越，以應對潛在的競爭壓力和風險。
總之，要在工作中增強使命感、責任感和危機感，需要我們從自身崗位事跡出發，明確目標，理解崗位，承擔責任，不斷學習和進步。只有這樣，我們才能更好地發揮團隊的潛力，為公司和社會創造更大的價值。
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特戰有我
圖文 / 李偉聯（地勤分公司特種車輛設備部）
春運中的“三感”
圖文 / 劉航（道口檢查分部）
春運，這是一個讓人既熟悉又陌生的詞匯。每當這個時期來臨，我們都深知肩上的責任與使命。在這條特殊的征途上，我深刻地體會到了使命感、責任感和危機感的交織與激蕩。
?在春運保障的前期準備階段，肩上的責任感是推動我們不斷前行的動力。從設備檢查、人員培訓，到安全宣傳，每一項工作都關乎著整個春運的順利進行。在這個階段，我們
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不僅要確保各項準備工作的全面覆蓋，還要對每一個細節進行反復推敲，確保萬無一失。只有當每一項準備工作都達到了標準，我們才能安心地迎接春運的到來。
? ? ?進入春運保障過程中，存在的危機感是我們時刻保持清醒的警鐘。面對龐大的人流和復雜的運輸環境，任何一絲一毫的疏忽都可能帶來不可估量的后果。在這個階段，我們不僅要應對各種突發情況，還要在確保安全的前提下，提高運輸效率。每一個民航人都要時刻保持高度的警惕性，只有這樣，我們才能確保春運的順利進行。
? ? ?春運保障工作雖然充滿挑戰，但我深知自己的付出是有意義的。在未來的工作中，我將繼續努力提升自己的綜合素質和能力水平。我將以更加飽滿的熱情、更加嚴謹的態度投入到春運保障工作中，為集團的持續發展貢獻自己的力量。
總之，春運保障工作需要我們肩負使命、勇擔責任、時刻警醒。在這條特殊的征途上，守護空防安全，筑牢空防安全防線是我們的使命；嚴格落實崗位操作規范，自覺維護旅客生命財產安全和航空器安全是我們的責任；守牢底線意識、紅線意識，保持強烈的職業危機感，為廣大旅客提供安全服務是我們的忠誠擔當！
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以吾奮進之姿 擔我青年之責
? ? ?在疫情之后，民航運輸逐步恢復，我們在迎接機遇的同時，也面對著更多的挑戰。而“強烈的使命感、高度的責任感、緊迫的危機感”是我們謀求發展，銳意改革的“制勝法寶”。
? ? ?李大釗在《新青年》撰寫的《青春》一文中寫到，“青年乎！其以中立不倚之精神，肩茲砥柱中流之責任”，作為民航青年的我們在改革發展之中，亦肩負著不小的責任。因而，只有將“三感”切實地落實到我們的工作生活中，才能為空港的發展助力。
? ? ? 首先是“勇挑改革重擔”的使命感。使命感是個人的引導和支柱。作為安檢員，我們要始終牢記空防安全，守護安全底線，保持對生命的敬畏。在日常的安檢工作中，只有我們不斷從思想上高度重視安檢工作，深刻理解安檢工作在國家安全、社會穩定和人民福祉中的核心地位，才能在面對旅客的不理解時，保持耐心，堅守底線；才能在遇到突發緊急情況時，沉著應對，奮勇上前。
? ? ? ?其次是“放心不下”的責任感。我們要時刻以民航法律法規為基石，做到安檢有責、安檢負責、安檢盡責，著眼于發現問
圖文 / 潘怡臻（T3檢查分部）
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現問題，及時有效解決問題。建立更健全安檢工作責任制，明確個人的責任，積極參加業務培訓，提高其業務素質和技能水平，使熟練掌握各種安檢設備的使用和檢查方法。做到“致廣大而盡精微”，以負責的精神讓來到廈門機場的旅客放心。
? ? ? 最后是“時刻警惕”的危機感。俗話說“明者防禍于未萌，智者圖患于將來。”只有居安思危，方可有“泰山崩于前而色不改”的從容，增強憂患意識，堅持底線思維。在平時就要不斷完善應急預案，把形勢想得更加復雜一點，把挑戰看得更嚴峻一點，這樣在面對紛繁復雜得局面時，才能有“亂云飛渡仍從容”得戰略定力。
? ? ? 廣大的民航青年要做起而行之的行動者，不做坐而論道的清談客，當攻堅克難的奮斗者，不做怕見風雨的泥菩薩，認真落實“使命感”、“責任感”、“危機感”，不懼風雨，砥礪前行，以三感為鏡，可正吾身，更興企業。
三感教育
【員工心語】
致2024的自己
圖文 / 劉世賢（候機樓護衛分部）
? ? ? 時間在歲月的長河中悄然流逝，轉眼間，2023年已經過去，此刻，我站在2024年的開端，回首這一年，不禁感慨萬千：挑戰、收獲、成長，便是我這一年的標簽。
這一年我直面挑戰——2023年被聘為空軍報社特約通訊員，開始在新的軍種里用鏡頭傳遞官兵情感，用文字記錄軍營溫度，讓強軍征程中的時間切片變成有情感、有力量的視覺語言，面對新的軍種、新的投稿方式，起初的稿件總是石沉大海，我開始嘗試新的通聯方式，雖然有磕絆，但終邁出門檻。
? ? ? 這一年我收獲滿滿——2023年我作為駐軍部隊共青團代表參加市團代會，與來自各行各業、各條戰線的代表匯聚在一起，聽取了市委和省團委領導的重要講話，共商后五年市共青團事業發展大計。雖然時代各有不同，但青春一脈相承，作為新時代的青年，我們應該勇挑重擔、奮發有為。
? ? ? 這一年我感悟成長——2023年我與軍旗告別，卸下了肩章領花，摘下臂章胸標，我作為退役士兵代表上臺發言，最后一天在空軍報上刊發了最后一篇稿件，融媒體成為了主角，為軍旅生涯畫上了圓滿的句號，青春因磨礪而精彩，人生因軍旅而升華，脫掉的是軍裝，不變的是軍魂。
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圖文 / 陳欣怡（國內客服部）
篤志前行 未來可期
在機場行李查詢崗位工作的一年里，每一天都是新的挑戰和驚喜。2023年對我來說，不僅僅是一段工作經歷，更是一次探索和成長的旅程。從遇到的第一件行李遺失案例，到現在能夠熟練地處理各種復雜情況，我收獲了無數寶貴的經驗和回憶。
記得有一次，一位乘客急匆匆地來到我們崗位，焦急地報告他的行李不見了。經過查詢，發現這件行李竟然誤送到了另一個地方。面對乘客的焦慮，我盡力安撫他的情緒，并承諾我們會盡快解決這個問題。在經過一系列緊張而有序的協調后，我們不僅成功找回了行李，還在記錄時間內將其送還給了乘客。那一刻，乘客激動的表情和深深的感謝，讓我深刻體會到自己工作的價值和意義。
這份工作讓我認識到，每一件行李都不只是一個物品的集合，它們是旅客旅途中的伙伴，承載著他們的希望、回憶與情感。我開始學會從亂丟的行李箱、遺忘的手提包中讀懂旅客的故事，學會了用心去感受旅客的焦慮與期待。
? ? ?從部隊到民航，不變的是忠誠本色，不變的是為民初心！往后的民航安檢之路我將繼續發揚革命軍人的優良傳統，永葆初心、肩負使命，書寫民航安檢新篇章，踏實走好每一步，用忠誠續寫永不褪色的軍魂。
? ? ? 此刻，我站在2024年的開端，展望新的一年，不禁思緒萬千：堅持、努力、向上，將是我新一年的亮麗標簽。
【員工心語】
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還有一次，一位老先生因為找不到裝有重要物品的行李箱而焦急萬分。那一刻，幫助他找回行李的任務對我來說，變得無比重要。經過數小時的努力，當我們終于將行李箱安全交還到他手中時，他流下了感激的淚水。
或許對外人來說，我們的工作充滿了重復與瑣碎，但在我看來，每一次幫助旅客解決問題，都是一次心與心的交流。我們不只是行李查詢員，更是旅客旅程中的守護者。
2024年，我希望能繼續在這份工作中成長，不僅提高解決問題的效率，更希望能通過我們的服務，讓旅客的旅程更加溫暖和順暢。我夢想著有一天，我們的工作能夠得到更多的認可和理解，讓每一位走進機場的旅客都能感受到像家一樣的溫馨。
這一年的經歷，讓我更加珍惜眼前的每一刻，也讓我對未來充滿了期待。在機場這個小小的行李世界里，我將繼續用我的微笑與熱情，為旅客們的旅途增添一份安心與快樂。
2023年，我在道口檢查分部圍界班組度過了充滿挑戰和收獲的一年。在這一年中，有許多有趣的工作故事讓我倍感充實與成長。其中，有一次我和團隊在進行圍界檢查時，遇到了一突發情況，半天也沒有處理好，給工作帶來了很大的困難。但通過團隊的合作和努力，我們成功解決了問題，調整了工作計劃，最終圓滿完成了圍界檢查任務。這次經歷讓我深刻感受到團隊協作的重要性和困難面前不氣餒的勇氣，也增強了我對工作的熱愛和對2024年更高期望。
2024年，我心懷期盼，希望在工作中能夠繼續迎接更多的挑戰，突破自我。我渴望能夠在圍界班組取得更顯著的成績，通過技術提升和團隊協作，不斷提高圍界檢查的效率和質量，為公司的安全生產和穩定運行作出更大的貢獻。同時，我也希望自己能夠進一步拓展崗位職責，深入學習和了解相關專業知識，提升自身技能水平，為團隊的發展注入更多新的活力。
2024年，對我來說是一個充滿希望與機遇的全新起點。我將以更加飽滿的熱情和更深的責任心，投入工作中。我會不忘初心，堅守誠信，秉持務實創新的工作理念，竭盡全力
圖文 / 余孟陽（道口檢查分部）
【員工心語】
砥礪前行 憧憬春天
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當我第一次走進安檢的大門，心中既有對未知的好奇，也有對責任的敬畏。2024年的我，已經從當初的青澀新人，成長為了一名安檢團隊的中堅力量。時間在流逝，但對于安檢的執著與熱愛，始終如一。
新的開始
圖文 / 張慧玲（T4檢查分部）
【員工心語】
為團隊融洽發展而努力奮斗。在新的一年里，我會站在工作的第一線，積極思考、勇于實踐、勇往直前，為自己的夢想和團隊的夢想不懈拼搏。
? ? ?2024年的自己，愿能夠收獲更多的成長與收獲。愿我的努力能夠為企業的繁榮和發展貢獻更大的力量，讓每一粒種子的春天夢想，在新的一年里得以綻放，煥發出更加絢麗的光芒。2024年，讓我們攜手共進，創造更加燦爛的工作篇章。
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入職伊始，感悟頗多。2023悄然離去，2024已經到來。結束學生生涯，步入工作崗位，身份發生了改變，但不變的是對生活的熱情。元翔廈門空港為我提供了一個能實現自身發展的平臺，對我來說是機遇也是挑戰。從入職到現在，這些階段性的變化加速了我對新領域的認識，從懵懂到理解，我持續學習。
? ? 安檢，起初對于我是陌生的，想當然的認為僅是檢查而已，其實不然，經過學習后了解到，它既要保證空防安全又要嚴防劫機和炸機事件的發生，風險大，責任重。因此，要干好這項工作就要付出更大的努力！
圖文 / 范有意（T3檢查分部）
【員工心語】
2024,書寫別樣精彩
每一天都充滿挑戰。面對人潮洶涌的客流，我時常提醒自己，每一個細節都不能放過。有一次，在一位看似普通的旅客身上，我發現了一個疑似違禁品的物品。經過仔細檢查和核實，確認其屬于禁止攜帶的危險品。這讓我深刻體會到，安檢工作不僅是一份職責，更是一份對生命的守護。當然，工作中也不乏溫情時刻。記得有一次，一個小女孩因為緊張而無法通過安檢門，當時她的眼神中充滿了驚慌。我微笑著安慰她，耐心地指導她如何通過安檢。當她順利通過時，那燦爛的笑容讓我覺得所有的付出都是值得的。
技能的提升與持續的學習對于安檢工作至關重要。隨著科技的發展，各種新型違禁品層出不窮。為了更好地應對這些挑戰，我積極參加各種培訓，學習新的檢測技術和方法。同時，我也注重與團隊成員之間的溝通與合作，共同應對各種突發情況。
未來的道路還很長，我將繼續在這個平凡而又偉大的崗位上奮斗不息。我希望能以我的專業和熱情，守護每一位旅客的安全。同時，我也期望看到安檢技術的進一步發展，以及更加人性化、高效的安檢流程的推行。
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平凡而又不平凡的過去和未來
圖文 /? 孫懿琳（國際客服部）
? ? 記得剛到安檢站時，領導曾對我說："這項工作挺苦、挺累，沒有你想象中簡單，你有信心干好嗎？“我很堅決地說沒問題，心想集訓里那樣艱苦的訓練都熬過了，這里能有多難，可事實并非如此。一次一位同事在對一名旅客進行人身檢查時，發現其走路有些異常，隨即讓他脫鞋檢查，果然在鞋中發現一個打火機。這樣類似的事情還有很多，看來干好這項工作僅靠滿腔熱情是不夠的，需要學習的還有很多，尤其在實際操作方面。這點，四班的師哥師姐們給予了我很大幫助，從前傳崗位到人身檢查，驗證崗位等，事無巨細的將他們在工作中積累的經驗毫無保留的傳授給我，使我在工作中受益匪淺，也讓我在這未知的領域里學習到很多工作技能。在這里我要感謝他們，謝謝！
? ? 新的一次旅程已經拉開了帷幕，2023的工作也圓滿落幕了，接下里的一年會是新的一次挑戰，也是一次新的啟程。未來一年我將會更加嚴格的要求自己，不斷提升自己的專業技能及服務水平。將考中級證書作為我的第一個小目標，不斷向先進同事學習，以他們為榜樣，做到愛崗敬業、無私奉獻。在實際工作中，時刻嚴格要求自己，嚴謹、細致、盡職盡則，努力做好本職工作，團結同事，認真完成各項工作。最后，祝我們在2024年奮斗不息，成功不止，幸福滿滿!
? ? ? 新年伊始，回首望2023年，好似還在昨天，新年的紅妝已經開始在候機樓內各處徐徐升起，2024年“龍”重登場了！
對于民航人而言，春運如重中之重，是一道威聳的難關，存放著我們克制了數年的團圓愿望，也承載著我們積攢多年思
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圖文 / 羅成美（道口檢查分部）
念之情的新年大門，在等著我們的到來。
? ? ? 從2023年到2024年，我們經歷了無數的改進變更，終于迎來了整個行業的生機盎然，而在這當中，總會有一些值得珍藏的瞬間。記得今年春節，我們在艙門口迎接著每一位歸國的旅人，向每一位旅客同胞問候“新年快樂，歡迎回家”。有一位旅客突然激動地告訴我，他已經4年沒有回國了，但今年總算是克服種種困難回到了祖國，直到現在站在家鄉故土之上，感受這熟悉的家鄉、熟悉的機場制服、熟悉的服務感受，讓他激動不已，他滿懷感激地說道：“謝謝，大家都太不容易了，你們也辛苦了，新年快樂！”聽著他用繪聲繪色的語言描述著欣喜之情，我的心中也跟著涌起了一股喜悅。這樣的經歷讓我深刻感受到，我們的工作不僅僅是辦理冰冷的工作流程，更重要的是給予旅客真情、貼心的體驗和感受。
? ? ? 2024年春運將成為一個特殊而意義非凡的時刻。我們將繼續保障航班安全，為旅客提供便利和溫暖。在這個新年開始之際，我想借此機會向所有辛勤工作在春運一線的民航人致以崇高的敬意和深深的感謝。正是有了你們的辛勤付出，才能讓春運順利進行，讓旅客們安心、愉快地回家團圓。
? ? ?一元今復始，萬象與時新。在新的一年里，讓我們攜手同行，共同書寫民航事業的輝煌篇章！讓我們以真摯的服務態度，迎接2024年的到來，為旅客帶去更多溫暖和感動！
展望未來，守護飛翔
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? ? ?時光荏苒，轉眼間我們將邁入 2024 年。回首在過去有很多工作歷程和值得回憶的瞬間。在 2023 年的工作中，我們始終不忘初心，牢記使命，以高度的責任感和專業精神，守護著每一位旅客的安全。
? ? ? 在參與春運保障工作期間，我目睹了許多有趣的故事。這些故事不僅為繁忙的工作增添了一份輕松，也讓我更加熱愛這份工作。有一次，在安檢通道，我注意到一位年輕的母親帶著一個嬰兒。她手忙腳亂地拿著行李，同時還要照顧孩子。我立即上前，幫她拿起行李，并引導她通過安檢。看到她感激的笑容，我的心中也充滿了溫暖。
? ? ? 回顧過去的工作，我深感自己在專業技能和服務意識方面還有很大的提升空間。因此，對于2024年的工作，我充滿了期待。我期望自己能夠不斷學習和進步，提升自己的專業素養，以更好地應對各種復雜情況。共同解決工作中的難題，提高工作效率和質量。此外，我希望能夠在工作中更多地關注旅客的需求，提供更加個性化的服務。通過與旅客的良好溝通，讓他們在旅途中感受到溫暖和關懷。
? ? ? 2024?年的工作即將開啟新的篇章，我期盼著自己能夠不斷成長，為部門的發展貢獻更多的力量。同時，我也期待著與同事們攜手共進，共同應對各種挑戰，為每一位旅客的安全出行保駕護航。
【廉政時評】
生活中常見黨員違紀的典型案例，你中招了嗎？
? ? 廉潔紀律是為全體黨員特別是領導干部劃定的不可觸碰的底線，引導廣大黨員干部一身正氣、兩袖清風，清清白白做人，干干凈凈做事，拒腐蝕、永不沾，做一個堂堂正正的共產黨人。但生活中的常有一些被忽略的違紀案例，黨員干部切不可觸犯。
1、違規借貸
? ? ?明某，中共黨員，X市國土資源局干部。趙某委托朋友將自己的積蓄20萬元參與民間借貸，年利率40%。因借貸人到期后沒有及時歸還本金和利息，明某和朋友對借貸人進行了恐嚇和威脅，造成了惡劣的影響。
? ? ?明某的行為違反了《民法》《最高人民法院關于審理民間借貸案件適用法律若干問題的規定》等國家法律法規；同時，明某對借貸人進行了恐嚇和威脅，構成《治安管理處罰法》第26條規定的尋釁滋事行為。明某的行為影響了黨的形象，與一名中共黨員的身份格格不入，依據《黨紀處分條例》第28條規定，視情節輕重給予相應黨紀處分。
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圖文 / 任雪松（道口檢查分部）
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2、黨員通過“假離婚”方式買賣房產以少繳納稅款
張某，W省教育廳干部，中共黨員。張某打算出手名下住房并購買其他住房。為在換購過程中少繳納稅款，張某與其妻商定先辦理離婚手續，待換購完成后再辦理復婚手續。同年，張某與其妻辦理了離婚手續。辦理完住房購買手續后，張某與其妻辦理了復婚手續。通過上述行為，張某共少繳納稅款共計20余萬元。其間，張某將上述離婚、復婚情況向組織做了報告。
張某通過“假離婚”的方式買賣房產以少繳納稅款，違背了誠實守信的社會公德和團結和睦的家庭美德，這是黨的紀律不允許的。綜合考慮張某已主動向組織如實報告離婚和復婚的情況及具體事由，按照深化運用監督執紀“四種形態”的要求和懲前毖后、治病救人的方針，給予張某相應處理。
申某某經熊某某介紹加入龍愛量子傳銷組織，并于2017年2月25日在“龍愛物聯網”平臺（以下簡稱“平臺”）上注冊會員賬號。楊某某經申某某介紹加入龍愛量子傳銷組織，并于2017年3月17日在平臺注冊申某某下線會員賬號。該平臺通過注冊賬號成為會員，就能獲得靜態收益和動態收益，靜態收益和動態收益可以產生交易積分，交易積分可以賣給下線會員獲利。
3、組織、領導傳銷活動，通過發展線下會員謀利
申某某、楊某某以銷售量子高科技產品為名發展他人成為其下線會員，以高額動態、靜態收益為誘餌讓下線會員繳納850元至850000元不等的費用成為平臺不同級別賬戶，并引誘其下線會員
繼續發展他人參加來獲得利益。申某某直接下線會員8個，下線會員30273個，個人銀行賬號收到會員何某某等人轉賬共計6424389.48元，向熊某某等人轉賬共計6826113元。楊某某直接下線會員13人，下線會員5893個，個人銀行賬號收到龍愛量子會員盧某某等人轉賬共計3726670元，向申某某等人轉賬共計3159198.26元，楊某某獲利567471.74元。
? ? ?由于申某某、楊某某兩人在龍愛量子傳銷體系中起次要或輔助作用，申某某具有自首情節，2020年5月21日，富川瑤族自治縣人民法院以組織、領導傳銷活動罪判處被告人申某某有期徒刑二年六個月，并處罰金人民幣六萬元；被告人楊某某有期徒刑二年六個月，并處罰金人民幣五萬元；繼續追繳楊某某的非法所得人民幣567471.74元。
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廉潔紀律是黨組織和黨員在從事公務活動或者其他與行使職權有關的活動中應當遵守的廉潔用權的行為規則，是干部清正、政府清廉、政治清明的重要保障。黨章明確規定了黨的各級領導干部必須正確行使人民賦予的權力，堅持原則，依法辦事，清正廉潔，勤政為民，以身作則；反對濫用職權、謀求私利的行為。
案例一：以利相交就是“套”
在2012年底，某市人社局專技科原科長左某牽頭進行全市建筑行業職稱評審工作時，偽造文件為朋友公司里部分未通過評審人員辦理了中級職稱證書，同時收受2.6萬元“感謝費”。事后，左某曾深感不安，但隨著時間的推移，他的膽子越來越大，繼續犯錯。在職期間，利用職務上的便利，違規辦理職稱證書共計1533本，非法收受財物224.85萬元。最終，左某被開除黨籍、開除公職，其涉嫌職務犯罪問題被移送司法機關處理。
解析：依據《中國共產黨紀律處分條例》第八十八條“收受可能影響公正執行公務的禮品、禮金、消費卡和有價證券、股權、其他金融產品等財物”的規定，左某的行為嚴重違反了廉潔紀律。
廉潔提醒：千里之堤，潰于蟻穴。貪欲的口子一旦打開，就再也收不住手，回不了頭。左某本應該認識到自己所擁有一切的來之
【廉政時評】
違反廉潔紀律行為的案例分析
圖文/李炎明（T3檢查分部）
不易，對黨紀國法應該心存敬畏，始終保持如履薄冰、如臨深淵的狀態，但他卻毫無敬畏之心，紀法意識淡薄，一步步走上違法犯罪道路，把自己之前的努力白白浪費。
? ? ?年輕干部不是生活在真空當中，會遇到各式各樣的人，結交各行各業的朋友，有的志趣相投，有的經歷相似。但在和朋友交往過程中，一定要保持冷靜清醒，識別出哪些是真朋友，哪些是別有企圖的“假哥們”，多交一些能夠交心的諍友、摯友，遠離虛情假意的佞友、損友，自覺凈化“朋發圈”，防止被友情裹挾而走上違紀違法的道路。
? ? ? 案例二：莫讓親情裹挾公權
某縣委常委、宣傳部部長、副縣長陳某利用職務之便在2014年的教育工程中，幫助弟弟獲得28個項目承建權，獲
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利近720萬元。此外，她還支持弟弟從事招投標代理業務，從中非法牟利近470萬元。最后，陳某被開除黨籍和公職，并移送檢察機關依法審查起訴。
? ? ? 解析：依據《中國共產黨紀律處分條例》第八十七條“縱容、默許配偶、子女及其配偶等親屬、身邊工作人員和其他特定關系人利用黨員干部本人職權或者職務上的影響謀取私利”的規定，陳某的行為違反了廉潔紀律。
? ? ? 廉潔提醒：親情是人世間最美的感情。對于涉世不深的年輕干部來說，要從陳某違紀違法案中汲取深刻教訓，正確處理個人與家庭的關系，重視家庭家教家風，堅決防止和反對特權思想、特權現象，避免出現因親情觀不正而造成的家庭悲劇。
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? ? ?由于年齡、閱歷等原因，年輕干部的世界觀還不是很穩固，對于親情、愛情、友情和金錢的認識尚處在波動和變化之中，一有風吹草動就有可能被誤導，甚至被帶上一條錯誤的道路。
? ? ?幫助年輕干部扣好廉潔從政的“第一顆扣子”，要幫助他們樹立正確的世界觀，用科學的理論武裝自己的頭腦，只有這樣，才能使自己變得精神高尚、眼界開闊、胸懷坦蕩、生活充實，也才能做到淡泊名利、克己奉公、無私無畏、勇往直前，毫無保留地為國家為民族為人民貢獻自己的一切力量。
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【空港微光】
云南人的新年習俗一般從“殺豬飯”開始，每年的冬至前后都會留一頭自家養的大胖豬，邀約親朋好友到場殺“年豬”、備臘肉，臘腸。
T4檢查分部 邱素榕
過年習俗
太喜歡家鄉東北的大集了，五花八門什么都有，臨近過年更是熱鬧有能讓小孩走不動的糖葫蘆，超級香甜熱氣騰騰得烤地瓜，還有嘎嘣脆的老式爆米花，都是小時候的味道，也總會想起小時候跟在爺爺后面趕集的場景。
候機樓護衛分部 朱正燁
趕集
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【空港微光】
在云南，松針是在吃年夜飯時撒在地上的，松枝則插在院子里、門前，這叫“松蓬”，象征新的一年清吉平安，這個習俗在全國云南獨有，這本來是彝族的風俗，后來逐漸在云南代代相傳，也是我記憶中的年味。
候機樓護衛分部 李倩
“松蓬”年夜飯
民間有句諺語：“春節要熱鬧，鑼鼓加社火”，作為陜西的傳統民俗活動，傳說中社火是對土地神和火神的尊敬，源自古老的土地與火的崇拜形成了祭祀社與火的風俗。
T3檢查分部 楊斌
陜西社火
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【空港微光】
年味當然少不了家鄉的“臘味”啦！臘味凝聚了火與煙，時間與人情的味道成為春節最有深意的美味。
候機樓護衛分部 陳濤
春節“臘味”
山東日照的花式大年糕
每逢過年，還是最喜歡媽媽在年夜飯里做的我們山東日照的大年糕。看似饅頭、又像饃饃，實則日照叫法為年糕。各式各樣的花式大年糕有沒有小伙伴要品嘗的呀，歡迎大家到日照做客。
T4檢查分部 樊培根
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【空港微光】
山東素有蒸花饃的習俗，花花碌碌的餑餑堆疊在一起，是山東人的獨特儀式感。
貨檢分部 苗希凱
蒸出來的年味
過了臘八就是年，新年貼春聯必不可少，手寫的春聯更能傳承中華民族的優秀文化，翰墨留香，一筆一劃寫下我們的新年祝福。
貨檢分部 苗希凱
手寫春聯
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【空港微光】
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今年春節，我沒能回到故土山東，但那是我長大的地方，我撥通了故鄉的電話，聽著熟悉的聲音，即使遠在他鄉，心里依舊涌起一股股暖流。
貨檢分部 董子涵
除夕夜
越到冬天，越是怙念著「家鄉的味道」，四川人的年桌上是一定少不了臘味的，每年十一二月都會掛滿香腸，成為冬天最有深意的美味！
候機樓護衛分部 張歡
四川臘味
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【空港微光】
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新年家家戶戶都放煙花，1600度的鐵花是傳統文化中的極致浪漫，也是我們送給您的一份新年禮物。
候機樓護衛分部 王正潔
煙花
打鐵花，是流傳于晉豫地區民間傳統的煙火。爐匠們在舞臺上支起炭爐，化鐵為汁，拋灑空中，鐵水四散，形成璀璨絢麗的火樹銀花，祈求來年風調雨順，家業興旺紅火。
T3檢查分部 蘇凱倫
火樹銀花落，萬點星晨開
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