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寰宇東方第四十四期

寰宇·東方

【本期導讀】

1.上海寰宇舉辦應知應會黨內法規和國家
法律系列講座?
2.上海寰宇召開學習貫徹黨的二十屆三中
全會精神、推進落實巡視整改專題會暨
2024年年中工作會會議

2024年第08期總第44期

︻卷首語︼

︻目錄︼

目錄

? 卷首語

主辦:上海寰宇物流裝備有限公司
發布日期:2024年9月5日
顧問:張敏
主編:劉靜? 黃閏達? 任珺
采編:徐夢蓓 張園 陳雨興
封面攝影:瞿穗? 廣州箱廠?

旅游預訂
引發的風控反思

旅游是生活中令人期待的美好時光,而旅游預訂則是出行前的關鍵步驟。前段時間,我的一個朋友滿心歡喜地規劃了一次浪漫的海濱之旅。經過精心挑選,在某知名在線旅游平臺預訂了一家好評如潮的酒店。當時,平臺上精美的圖片和動人的描述,讓朋友對即將到來的旅行充滿無限遐想。
然而,當抵達目的地并辦理入住后,卻大失所望。實際的房間不僅空間局促,內部設施也顯得破舊不堪,所謂的海景也被周邊的建筑物遮擋得嚴嚴實實,與預訂時的宣傳相差甚遠,這極大地影響了旅行的心情。
這次印象深刻的經歷讓朋友領悟到,在旅游預訂時不能僅僅被平臺的表象所迷惑。這其實就是一種風險防控,如果在預訂之前,能多參考一些不同渠道的評價,直接與酒店溝通核實房間的真實狀況,或者選擇那些有更多真實可靠反饋和實景照片的酒店,或許就能避免這樣糟糕的體驗。
正如企業的風控管理,事后的懊悔和投訴往往難以完全挽回糟糕的局面,是無奈之舉;事中的敏銳察覺和積極溝通是關鍵;而事前的詳盡了解和審慎抉擇是根本。對于企業而言,要想實現穩健發展,做好風控至關重要。只有構建起事前、事中、事后的全流程閉環風控體系,增強風險意識,做好充分準備和深入調研,才能在復雜多變的市場環境中有效規避風險,抓住機遇,實現可持續發展。

趙春婕? 錦州箱廠

04 上海寰宇黨委專題學習黨的二十屆三中全會精神
05 黨建引領促發展“鏈上”發力增動能
07 稅企攜手促發展 聯學聯建創未來
08 黨建結對聚合力? 共建共享促發展
09 寧波箱廠開展“候鳥飛翔 筑夢藍灣”暑期夏令營活動
10 候鳥飛翔筑夢藍灣暑期夏令營圓滿結束
11 小菜園大豐收 連云港箱廠采摘樂

【黨建工作】

【佳作賞析】

26 寰宇職工攝影作品賞析

02 旅游預訂引發的風控反思?

【卷首語】

12 寧波箱廠協同當地消防救援站共同開展夏季高溫消防“體檢”
13 安全駕駛,平安同行連云港箱廠開展車輛安全培訓
14 加強消防管理 筑牢平安防線--寧波箱廠開展新能源汽車滅火應急演練
15 對標安全操作規程 識別崗位安全風險 夯實安全發展根基?
16 筑牢安全防線 共創平安企業

【安全文化】

18 上海寰宇召開2024年年中工作會
19 上海寰宇舉辦應知應會黨內法規和國家法律系列講座
20 闊步新征程 忠誠鑄擔當
22 向“新”發力 躊躇滿“質”上海寰宇所屬箱廠再次發布團體標準
23 打造學習型團隊 蓄力高質量發展
24 廣州市南沙區萬頃沙鎮安全辦組織企業代表到廣州箱廠參觀交流

【企業動態】

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︻黨建工作︼

︻黨建工作︼

上海寰宇黨委專題學習
黨的二十屆三中全會精神

8月5日,上海寰宇召開黨委會,認真學習貫徹黨的二十屆三中全會精神,深入學習領會習近平總書記關于全面深化改革的一系列新思想、新觀點、新論斷,研究貫徹落實舉措,公司黨委書記、董事長、總經理傅議主持會議并講話,公司領導班子參加會議。

會議指出,黨的二十屆三中全會是在全面建設社會主義現代化國家新征程開局起步的關鍵時期召開的一次重要會議,深入分析了黨和國家面臨的新形勢新任務,深刻闡述了進一步深化改革、推進中國式現代化的重大意義、目標任務、原則要求和思路方法。

要堅持學用結合,推動成果轉化,將學習貫徹黨的二十屆三中全會精神與貫徹落實集團和產融平臺年中工作會精神相結合,與推進落實中央巡視整改、集團巡視整改相結合,圍繞公司科技創新、智能制造、綠色低碳等重點任務,找準黨的建設與改革發展同步謀劃的著力點,以“黨建+”融合模式為抓手,促進集裝箱制造向數字化、智能化、綠色化轉型,增強公司核心競爭力,為全面完成年度任務目標提供堅強的政治保障。

各級黨組織要把學習好貫徹好黨的二十屆三中全會精神作為當前和今后一個時期的重大政治任務,堅決把思想和行動統一到黨中央決策部署上來,進一步提高政治站位,強化使命擔當,精心組織、周密部署,迅速掀起學習宣傳貫徹黨的二十屆三中全會精神的熱潮。通過第一議題學習、理論學習中心組、“三會一課”等方式,依托微信公眾號、“學習強國”等新媒體平臺,持續豐富載體、創新手段,以黨員職工群眾喜聞樂見的形式推動黨的二十屆三中全會精神進基層、進車間、進班組。

黨建引領促發展
?“鏈上”發力增動能

今年以來,中遠海運發展所屬上海寰宇啟東箱廠充分發揮企業黨建優勢、“鏈上”優勢,緊緊圍繞融入集團兩大賽道,聚焦深化改革、科技創新、數字化轉型、綠色低碳智能發展等重點工作、重大項目,探索打造黨建引領、鏈條融合、協同發展的黨建工作體系,以“鏈上”黨建激活企業發展新動能,走出一條高質量黨建引領企業高質量發展新路徑。

構建廣泛覆蓋的產業園區黨建聯盟。啟東箱廠發揮樞紐作用,在啟東海工船舶工業園區黨工委的牽頭指導下,成立海工船舶重裝產業鏈黨委,由公司黨總支書記擔任產業鏈黨委書記,將“組織鏈”嵌入“供應鏈”,以黨建共建為紐帶,加強園區內企業間業務聯系,在安全生產、技能提升,工藝改進、設備保養等方面開展廣泛溝通交流,同時,積極協同產業園區黨工委,處理解決制約企業發展的歷史遺留痛點難點問題,實現黨建工作共建共贏、互促互進,共同助力園區海工供應鏈協同發展。

健全共建共享的工作機制。啟東箱廠充分發揮引領示范作用,統籌構建黨建理論聯學、活動聯辦、隊伍聯建、陣地聯享、工作聯促的產業發展聯動工作機制。組織黨員通過“三會一課”、“主題黨日+”等形式,讓不同領域黨員互相對標,增強黨性修養和政治理論水平;加強經常性聯絡與協調,構建長期有效的定期會商、溝通聯系機制;發揮產業優勢,積極打造啟東市及海工園區對外展示國資央企黨建成果的重要宣傳陣地,在廠區內建立企業黨建展示館,入選南通市史志館聯盟成員單位,多次承接上級單位及政府機關的大型活動,成為各級黨組織交流學習的重要平臺,全年接待參觀交流超萬余人次。

? 鞏固“橫向鏈”,整合區域資源協同發展?

︻黨建工作︼

︻黨建工作︼

搭建村企合作、政企共建的服務平臺。啟東箱廠黨總支積極深化與駐地白港村黨總支結對共建,不斷加深協同合作,在啟東市鄉村振興“桃園結義”行動中與白港村簽訂新一輪協議,安排村內居民就業勞動力、助農銷售為村集體經濟創收等。同時,啟東箱廠黨總支積極探索共建新模式,與多家業務單位建立共建關系,通過定期互訪交流、聯合開展黨課和主題黨日活動、組織各類志愿服務及聯誼活動,增加彼此之間信任與了解,提升企業對外各項業務流程的工作效率。

? 拓展“縱向鏈”,系統內外加強業務合作?

啟東箱廠注重系統內外搭建黨建共建平臺,持續豐富和拓展黨建工作融入企業改革發展中心任務的方式和途徑,推動黨建優勢轉化為企業發展優勢。
廣泛開展集團內部共建活動。與各合作單位開展黨建聯建,深化安全管理、箱運物流等業務中的合作交流。推進物流運輸、驛站服務等特色項目落地,特別是與浦海航運黨支部開展結對共建,促進黨建與業務深度交流合作,雙方合作承運各類集裝箱超一百萬TEU,實現合作雙贏。后續,啟東箱廠將繼續圍繞供應鏈向上下游延伸合作,與集團兄弟單位開展黨建結對共建,共同促進集團產業鏈協同發展。

積極拓展集團外部聯建資源,不斷推進與上下游合作伙伴之間的黨建與業務融合。在供應端,與合作企業建立平等友好的關系,為順利完成生產任務,做好充足的物資保障;在銷售鏈,以具體的項目為橋梁,加強雙方的交流互動,為箱廠獲取更多的訂單資源提供機遇。同時,以黨建共建為基礎,幫助鏈上企業優化供應鏈上下游布局,提升供應鏈穩定性和競爭力,與江蘇滬通開展共建,以黨建帶動業務高質量發展,解決堆場存放問題,大幅減少了每年的堆場使用費,以黨建鑄造供應鏈堅實鎧甲。

稅企攜手促發展 聯學聯建創未來

為深入學習宣傳貫徹黨的二十屆三中全會精神,進一步推動全面深化改革,進一步深化黨業融合發展,充分發揮黨建聯建橋梁紐帶作用,切實將組織優勢轉化為企業發展競爭優勢,形成“資源互享、優勢互補、互促互進、共同提升”的黨建發展新格局,推動企業高質量發展。近日,中遠海運發展所屬上海寰宇寧波箱廠與國家稅務總局寧波市鄞州區稅務局邱隘稅務所聯合開展“黨業融合風帆勁 邱收明添奮楫行”稅企聯學共建主題活動。

邱隘稅務所的“邱添”青年向大家介紹了“PLUS”工作法、展示了“PLUS”工作成果、講解了企業所得稅和增值稅政策、解答了專項稅費優惠等等,通過這些項目化、法制化的專業輔導增進了企業員工對稅務工作的了解,同時也進一步規范了寧波箱廠合規經營、依法納稅工作。鄞州區稅務局機關第一黨支部、邱隘稅務所黨支部、寧波箱廠第二黨支部就此開展聯建簽約,寧波箱廠第二黨支部黨員代表、財務部負責人被授予“紅釘站長”聘書。

此次稅企聯學聯建活動,加強了稅企三方的黨組織建設,整合了黨建資源,推進了基層黨建工作與企業發展中心工作同頻共振、融合共促。稅企三方單位黨員代表開展聯學,進一步檢驗黨紀學習教育學習成效,引導廣大黨員干部切實將黨紀學習教育成效轉為干事創業的強大動力,將思想、行動統一到黨中央的決策部署上來。
下一步寧波箱廠將立足自身發展特點,結合黨的二十屆三中全會精神,充分利用好三方聯建的這一重要平臺,聚焦航運強國,立足集裝箱制造業,發展新質生產力,持續聯合開展黨建聯學共建活動,內強黨員素質提升專業素養、外樹支部形象提升黨建水平,堅持謀實事、出實招、求實效,把雷厲風行和久久為功有機集合起來,持續攻堅克難,以釘釘子精神做實做細做好各項工作,進一步提升黨組織生機活力,持續打造稅企親清關系,切實將政治優勢更好地轉化為發展優勢,轉化為稅企共同發展、服務群眾的實際行動,共同在新時期取得新成效、新進展、新勝利,推動黨的二十屆三中全會精神在寧波箱廠落實落地。

黨建結對聚合力
共建共享促發展

為更好地促進黨建工作經驗分享及深化業務合作,進一步加強黨建引領推動創新發展,8月8日,中遠海運發展所屬上海寰宇青島箱廠與天津遠海金風新能源有限公司開展黨建共建簽約儀式及能效管理合作框架協議簽約儀式。

活動在參觀青島箱廠賦能中心的過程中拉開帷幕,通過實地參觀,天津遠海金風詳盡了解了青島箱廠黨建領航、職工賦能、生產經營等實際工作開展情況。簽約儀式上,雙方圍繞各自的黨建工作開展情況展開交流,天津遠海金風對已投建光伏項目的具體情況及新能源應用等方面進行了分享,為青島箱廠黨建工作及工藝創新啟發了思路。

雙方代表共同簽訂了黨建共建協議及能效管理合作框架協議,承諾將以黨建結對和具體業務協作的形式加深交流,以共建共享的形式促進共同發展。

天津中遠海運黨工部部長、天津遠海金風新能源有限公司黨支部書記兼副總經理高寶明,天津遠海金風山東公司總經理徐利軍和相關業務部門負責人及青島箱廠公司領導、第一黨支部全體黨員、積極分子參加活動。

︻黨建工作︼

︻黨建工作︼

為深入貫徹落實黨的二十大精神,扎實推進“我為群眾辦實事”走深走實,中遠海運發展所屬上海寰宇寧波箱廠攜手寧波市鄞州經濟開發區,共同開展“候鳥飛翔 筑夢藍灣”暑期夏令營活動,不斷豐富職工子女暑期生活,讓職工子女度過一個快樂、充實的暑假生活,提高職工家庭幸福指數。

上海寰宇寧波箱廠的志愿者們走進“小候鳥”假日學校,為“小候鳥”們帶去一場豐富的課堂教學。集裝箱知識講解課堂讓“小候鳥”們在歡聲笑語中輕松地了解國際貿易中的“小巨人”,激發他們對現代化工業生產的向往與好奇。紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。在假日學校里吸收集裝箱的相關知識后,為加深“小候鳥”們對這個鋼鐵大家伙的直觀印象,同時展示數字智能在現代化生產中的應用,上海寰宇寧波箱廠邀請“小候鳥”們來廠參觀,開啟了一次“探索工業奧秘 收獲新奇體驗”的參觀之旅。

機械臂的精確操作和AGV小車的自動發料展示激發了孩子們的好奇心,他們興奮地討論起人工智能給生活工作帶來的變化;通過紅色教育的浸潤,“小候鳥”們的心靈受到深深震撼,他們明白了今日的美好生活是無數革命先輩奮斗來的,應該珍惜當下,好好學習,為祖國的科技創新增添光彩。

“小候鳥”的暑期夏令營活動是寧波當地一項面向隨遷子女或留守兒童等群體的公益品牌。寧波箱廠攜手鄞州經濟開發區共同開展該活動既是貫徹落實“我為群眾辦實事”的具體舉措,也是寧波箱廠工會關注職工需求,當好職工“娘家人”的有力抓手。未來,寧波箱廠將進一步增強工會組織的凝聚力和向心力,聚焦解決職工群眾反映集中的“急難愁盼”問題,拓寬職工服務領域,深化職工服務內涵,為職工創造更加溫馨和諧、積極向上的工作環境,推動公司高質量發展。

寧波箱廠開展“候鳥飛翔 筑夢藍灣”
暑期夏令營活動

︻黨建工作︼

︻黨建工作︼

候鳥飛翔筑夢藍灣暑期夏令營圓滿結束

2024年的夏天,中遠海運發展所屬上海寰宇寧波箱廠7名小候鳥依托鄞州經濟開發區平臺,在第四屆“候鳥飛翔 筑夢藍灣”公益夏令營里度過了充實而歡樂的時光。 隨著夏令營活動的結束,小候鳥們也在結班儀式上通過精彩的表演為這個暑期畫上了圓滿的句號。

結班儀式上,“小候鳥們”載歌載舞、抒情朗誦,用自己獨特的方式展示著他們在夏令營中的所學所得。不僅是孩子們多才多藝的體現,更是他們在夏令營中自信心和表達能力提升的體現。這場精彩的表演,引來現場觀眾們的陣陣掌聲與喝彩。
寧波市鄞州經濟開發區作為支撐地區經濟發展的重要平臺,始終致力于企業發展,也關注園區內企業員工及其家庭的福祉。作為參與的企業之一,我們切實感受到了夏令營活動對企業員工提供的幫助與關懷,減輕了員工家庭的暑期帶娃壓力,讓員工們可以安心上班。
這一系列豐富多彩的教育活動為孩子們創造了一個多姿多彩的暑假生活,加深了他們對寧波這座城市的歸屬感。這是鄞州經濟開發區為企業員工搭建的平臺,更是為員工子女搭建的成長階梯。
在夏令營中,寧波箱廠也通過送課程、協助研學以及參觀企業等形式豐富夏令營活動。未來寧波箱廠將繼續協調員工子女參加此類公益夏令營活動,助力夏令營活動,持續關注并促進兒童的全面發展,讓更多的“小候鳥”在暑假期間有一個充實而有意義的經歷,助力孩子們健康快樂成長。

小菜園大豐收 連云港箱廠采摘樂

近日,連云港箱廠小菜園里一片生機勃勃的景象,迎來豐收季。在團支部的組織下,箱廠團員青年們紛紛走進小菜園,親手采摘成熟的花生、辣椒、茄子和絲瓜等,收獲大自然的饋贈,感受田園的喜悅!
連云港箱廠團支部的團員青年們個個熱情高漲,干勁十足,他們手持工具,眼中滿是興奮與喜悅。每一個動作都小心翼翼,仿佛對待珍貴的寶物一般,輕輕采摘著那些成熟的果實。采摘的過程中,歡聲笑語不斷,大家一邊交流著種植的經驗,一邊互相幫助,共同克服采摘中的困難。這一刻,他們不再是忙碌于工作的同事,而是親密無間的伙伴,共同感受著勞動帶來的純粹快樂。
經過一個上午的辛勤付出,汗水浸濕了他們的衣衫,但他們的眼神中卻充滿了滿足與自豪。這些新鮮的蔬菜不僅豐富了公司食堂的餐桌,為大家帶來了美味與健康,更重要的是,讓每個人都品嘗到了自己勞動的甜蜜滋味。
此次采摘活動,不僅讓連云港箱廠團支部的團員青年體驗到了農耕的樂趣,增進了彼此之間的感情,也讓大家更加珍惜勞動成果,明白了只有付出辛勤的汗水,才能換來豐收的喜悅。未來,上海寰宇團委將繼續組織更多豐富多彩的活動,讓各單位青年員工們在工作之余,能夠親近自然、感受生活,以更加飽滿的熱情和昂揚的斗志投入到工作中,為公司的發展貢獻更多的青春力量。

寧波箱廠協同當地消防救援站
共同開展夏季高溫消防“體檢”

酷暑八月,國內發生多起因高溫高熱引發的火災事故,為吸取經驗教訓,做好預防工作,8月14日,中遠海運發展所屬上海寰宇寧波箱廠邀請轄區的鄞州大隊咸祥消防救援站工作人員,開展夏季高溫消防“體檢”工作。
消防站一行9人,分兩組對車間和辦公區域的消防器材進行檢查。他們仔細核查車間滅火器的壓力表、有效期、器材消防通道等情況,并對消防栓進行放水測試,并到甲類倉庫檢查氣瓶閥門、存儲數量及分區管理的落實情況。

隨后消防隊召集了寧波箱廠義務消防隊人員緊急集合,進行消防戰斗服、頭盔、手套、消防靴及空氣呼吸器的穿戴測試,對整個穿戴過程進行計時,消防救援站站長對公司五位義務消防員逐一點評,并肯定了寧波箱廠的消防工作成果。
此次夏季高溫消防“體檢”工作的開展增強了公司的消防應急處置能力,同時確保義務消防隊能夠處理先兆火情,為公司創造了一個良好的消防安全環境。

安全文化

安全駕駛,平安同行
連云港箱廠開展車輛安全培訓

此外,主講人還詳細闡述了應急處理措施,包括突發事故的應對策略和事故發生后的緊急救援步驟。培訓最后強調,司機們在工作中必須時刻保持高度警惕,嚴格遵守安全駕駛制度,以確保自身及他人的安全。
主講人還特別強調了日常車輛維護的重要性。定期對車輛進行保養和檢查,及時發現并解決潛在的安全隱患,是確保車輛安全運行的關鍵。
安全無小事,要將安全意識深植于心,將安全規范落實于行,連云港箱廠將不斷加強車輛安全管理,不斷提高司機的安全意識和操作技能,為公司的安全生產提供更堅實的保障。

8月22日,中遠海運發展所屬上海寰宇連云港箱廠開展了車輛安全教育培訓,旨在提高司機安全駕駛意識,規范駕駛行為。
本次培訓對廠內叉車、掛車、堆高車等所有車型司機進行安全教育。重點強調了車輛安全駕駛,涵蓋車輛啟動前的檢查、行駛中的速度控制、轉彎及貨物裝卸時的注意事項。通過案例分析,讓司機們深刻體會違規駕駛可能帶來的嚴重后果。

︻安全文化︼

︻安全文化︼

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加強消防管理 筑牢平安防線

寧波箱廠開展新能源汽車滅火應急演練

新能源汽車迅速普及,保有量愈加龐大,為進一步加強公司消防安全管理,增強消防安全意識,提高員工的滅火、疏散、自救能力和火災應急處置的組織、協調能力,中遠海運發展所屬上海寰宇寧波箱廠于近期編制了新能源汽車著火應急處置方案,并開展新能源車輛著火專項應急演練。
本次演練分為三個步驟:火災報警、現場撲救和應急救援。演練過程中,各小組按照預案分工有條不紊地展開工作。

火災報警階段:保安組發現充電車輛冒煙,立即向現場指揮報告火災情況,現場指揮啟動應急處置方案。
現場撲救環節:搶險小組緊急切斷充電樁電源,隊員鋪開滅火毯對起火車輛進行隔離,其余隊員迅速展開消防水帶,打開消火栓對車輛進行降溫撲救,用大量的水充分冷卻車輛, 防止附近車輛被火情波及。
應急救援階段:通訊組通知起火車輛周邊5米范圍內的車主進行挪車,并通知醫療救護人員到場。應急救援組根據車輛火勢情況設置警示線、警示牌等明顯標志和專人警戒。

對標安全操作規程 識別崗位安全風險 夯實安全發展根基

為強化員工崗位作業安全管理,進一步提升現場安全管理水平,近日,中遠海運發展所屬上海寰宇青島箱廠組織召開了“崗位安全操作規程步驟風險識別”專題會,公司領導,一線部門負責人,安全專員以及安環部相關人員參加會議。會上,安環部宣貫學習了《上海寰宇關于實施<崗位安全操作規程步驟風險識別>的通知》以及《青島箱廠“崗位安全操作規程步驟風險識別”實施方案》。

會議要求:青島箱廠各部門要對標現有《崗位安全操作規程》的符合性、可執行性,保證在行的《崗位安全操作規程》與員工實際工作相輔相成。然后,針對對標后的《崗位安全操作規程》中變動的主要步驟,開展風險補充識別工作。
會議同時傳達學習了《關于深入學習習近平總書記重要指示精神,切實做好當前防臺防汛工作的通知》,要求各部門結合目前防臺防汛的管理現狀,全面細化落實各項防臺防汛安全措施。行穩致遠,安全為基。
下一步,青島箱廠將以“崗位安全操作規程步驟風險識別”為抓手,全面梳理現有崗位及設備安全操作規程,確保其執行的可行性以及與實際崗位特點的符合性。時刻繃緊安全生產之弦,增強“時時放心不下”的責任感,保持“處處如履薄冰”的敏銳性,全鏈條抓實安全生產工作,以高水平安全保障箱廠高質量發展。

檢查工作結束后,公司迅速召開了總結分析會。會上,各檢查小組逐一匯報了檢查情況,對發現的問題進行了詳細剖析,并提出了切實可行的整改措施。

︻安全文化︼

︻安全文化︼

會議要求:
1、要提高政治站位、主動對標對表,切實增強推進安全發展的高度自覺和使命擔當堅定思想意識,在思想認識、實際行動及責任擔當上,始終對任何事故均應保持“零容忍”的堅決態度;
2、要切實加強現場“6+1”S管理的實施力度,真抓實干,工作上落實再落實。積極培育員工嚴謹細致的工作作風,見微知著,防風險、除隱患、遏事故,堅守底線、居安思危,強化源頭治理,確保各項安全舉措有效落實,切實鞏固安全發展根基;
3、要建立健全長效管理機制,對檢查中發現的問題及其整改情況,要結合年度工作任務及季節性安全特點開展“回頭看”,并將責任明確到具體個人,慎終如始抓好各項安全工作,確保問題得到根本解決;
4、必須樹立全面的安全觀念,不斷增強政治自覺、思想自覺、行動自覺,進一步強化安全意識、夯實安全生產責任、優化安全生產措施、提升本質安全水平,以保障公司生產經營活動的安全穩定進行。

筑牢安全防線? 共創平安企業

近期國內多起火災事故接連發生,為深入吸取事故教訓,確保公司生產經營活動的安全穩定進行,有效防范火災、爆炸等安全事故,中遠海運發展所屬上海寰宇啟東箱廠組織開展了2024年第三季度防火防爆暨季節性安全綜合檢查工作。

動員培訓? 知己知彼

本次大檢查共分成5個檢查小組,各檢查小組迅速行動,對環保設備、油漆及稀料存儲區、調漆房、配電柜、試驗房、儲能車間及倉庫、能源外堆場等關鍵區域進行了地毯式排查。檢查過程中,小組成員們秉持著高度負責的態度,對每一處細節都進行了認真核對,并落實到相應責任人。

深入排查? 不留死角

檢查工作正式開始前,公司安環部對上級單位關于安全方面工作要求進行了宣貫。同時,為提升檢查的專業性和精準度,組織了重大火災隱患判定標準及防火防爆重點區域安全檢查要求的專項培訓。通過深入淺出的講解和實例分析,參訓人員進一步掌握了安全檢查的關鍵要點,為檢查工作有效開展奠定了堅實的理論基礎。

總結分析? 持續改進

︻企業動態︼

︻企業動態︼

8月8日,上海寰宇召開學習貫徹黨的二十屆三中全會精神、推進落實巡視整改專題會暨2024年年中工作會、安委會會議。會議重點圍繞深入學習貫徹黨的二十屆三中全會精神、強化政治自覺推進落實巡視整改、全面落實產融平臺年中工作會部署要求、推動產融平臺制造業務高質量發展等重點方面,系統梳理上半年工作,分析當前形勢與任務,研究部署下半年重點任務。
會上,中遠海運發展黨委委員、副總經理俞震作工作點評與指導。上海寰宇董事長、黨委書記、總經理傅議作總結講話,副總經理王建民傳達了產融平臺2024年年中工作會精神,各分管領導就推進落實巡視整改作專題發言。上海寰宇各二級公司(單位)就推動“十四五”戰略規劃落地做工作匯報。

上海寰宇召開2024年年中工作會

會議指出:黨的二十屆三中全會是在以中國式現代化全面推進強國建設、民族復興偉業的關鍵時期舉行的一次十分重要的會議。學習好、宣傳好、貫徹好黨的二十屆三中全會精神,是當前和今后一個時期的重大政治任務。
會議要求:上海寰宇全體干部職工要不斷提高政治站位,激發干事創業的精氣神,把學習貫徹黨的二十屆三中全會精神轉化為打造世界一流物流裝備科技企業的強大力量。
會議強調:要把學習貫徹黨的二十屆三中全會精神與貫徹落實集團年中工作會精神和產融平臺年中工作會精神相結合。要緊扣服務集團主責主業,強化責任擔當,狠抓工作落實,強化數轉科創主體責任,促進集裝箱制造向數字化、智能化、綠色化轉型,加快形成和發展新質生產力,推動公司高質量發展邁上新臺階。
會議采取主會場+視頻分會場的方式召開,出席會議的有產融平臺領導,上海寰宇公司領導、各部門負責人,上海寰宇各二級公司(單位)班子成員、主要部門負責人。

8月21日,上海寰宇黨委組織開展“應知應會黨內法規和法律法規學習”系列講座,深入學習貫徹習近平法治思想、習近平總書記關于全面從嚴治黨重要論述,認真落實黨的二十屆三中全會精神,鞏固拓展黨紀學習教育成果,著力提升黨員領導干部、關鍵崗位人員的紀法素養,深化法治宣傳教育,推進法治文化建設,為企業高質量發展提供堅強紀律保障。

上海寰宇舉辦應知應會黨內法規
和國家法律系列講座

首期講座邀請中央黨校(國家行政學院)金成波教授作專題授課。金成波教授以《完善黨內法規制度體系,增強黨內法規權威性和執行力》為題,重點圍繞黨內法規制度建設的重要意義和領導干部行為規范等內容進行講解,結合實際案例生動詮釋了黨內法規和法律體系的發展過程和重要意義,進一步提升了全員的紀法意識和法治思維,積極營造了遵規守紀的良好氛圍。
培訓結束后,公司紀委組織開展集體廉潔談話,從圍繞“一條主線”,踐行忠誠干凈擔當;做到“兩個自律”,知敬畏、存戒懼、守底線;算好“三本賬”,時刻自重、自省、自警、自勵;正確處理“四個關系”,筑牢拒腐防變的思想道德防線;牢記“五個永遠在路上”,堅決克服松勁歇腳、疲勞厭戰的情緒;做到“六個慎”,抓早抓小、防微杜漸等六個方面提出要求。
會議強調,各級黨組織、全體黨員和各級干部要防止滋生已經嚴到位、嚴到底的厭倦情緒,保持永遠在路上的堅韌和執著,持之以恒推進全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作,大力構建企業風清氣正的政治生態和廉潔從業環境。
會議要求,總部機關和各單位要堅持依法合規治企,強化法治觀念、合規理念,以更高的站位、更大的決心、更堅定的態度、更強烈的緊迫感,投入到法治建設中去。要不斷完善法治工作體系機制,進一步提升法治工作價值創造作用,提升風險管控能力,為公司實現高質量發展和高水平安全良性互動提供強有力的法治保障。
本次培訓由組織部牽頭,以主會場+視頻分會場形式開展,公司全系統近500余人參加培訓。

闊步新征程? 忠誠鑄擔當

為慶祝中國人民解放軍建軍97周年,扎實做好擁軍優屬、擁政愛民工作,弘揚愛黨愛軍的優良傳統,8月1日,上海寰宇啟東箱廠、寧波箱廠分別開展八一主題活動,向中國人民解放軍和退伍軍人致以最崇高的敬意和最美好的節日祝福。

啟東箱廠開展2024年“最美退役軍人”表彰大會,公司領導、各部門退役軍人參加此次活動。活動現場,啟東箱廠的最美退役軍人代表牟以楠在會上分享了自己在軍隊的經歷和退役后的工作生活,鼓勵更多的退役軍人積極投身到公司的各項工作中,共同推動公司的發展。啟東箱廠領導宣讀了《關于表彰啟東箱廠“最美退役軍人”的決定》,并對獲得表彰的退伍軍人頒發了榮譽證書。這些榮譽不僅是對他們個人貢獻的肯定,更是對全體退役軍人無私奉獻精神的贊譽。

寧波箱廠開展了“甬”往直前鑄軍魂,“箱”伴同行共奮進八一主題活動,弘揚軍旅精神,增強團隊凝聚力。鏗鏘有力的口號聲中,寧波箱廠的退伍軍人代表以整齊劃一的步伐踏上舞臺。他們矯健的身姿、昂揚的斗志,不僅讓我們感受到軍營生活嚴明紀律的一面,更展現出新時代企業員工的良好精神風貌和團隊合作精神。

退役軍人在軍隊中錘煉了堅強的意志和過硬的素質,是公司不可或缺的寶貴財富。廣大退役軍人敢于面對困難和挑戰,勇于承擔責任和使命,充分利用自身在軍隊中積累的優良品德,積極投身到公司的發展中去。寰宇各廠將繼續關心和支持退役軍人的工作和生活,為他們提供更好的發展平臺和機會。??

三位退伍軍人代表深情分享了他們的軍旅歷程,那些關于奉獻、勇氣與成長的寶貴記憶,如同璀璨星辰,照亮了在場每一個人的心靈深處,讓我們深刻領悟到軍人精神的崇高與深遠,激勵寰宇人將這份力量融入日常工作的每一刻。

︻企業動態︼

︻企業動態︼

︻企業動態︼

︻企業動態︼

打造學習型團隊 蓄力高質量發展

向“新”發力 躊躇滿“質”
上海寰宇所屬箱廠再次發布團體標準

近日,從全國團體標準信息平臺官網獲悉,由中遠海運發展所屬上海寰宇啟東箱廠牽頭起草的集裝箱行業團體標準《T/CCIASD 10013—2024臺架式集裝箱結構有限元分析指南》(以下簡稱“《指南》”)由中國集裝箱行業協會正式批準發布并實施。
該標準是行業產品有限元分析系列標準中的第2項,啟東箱廠從2022年開始規劃和推動數字化仿真技術領域的團標制定工作,并組織國內多家造箱企業的技術專家共同編制完成。該標準將有限元分析技術與具體產品研發有機結合,有效填補了集裝箱行業數字化仿真標準空白,為進一步提升行業正向設計能力、促進行業研發領域數字化轉型發揮積極作用。
為持續提升標準編寫質量,啟東箱廠在此次標準編寫過程中對組織模式進行了創新,跨界邀請仿真技術、產品設計、產品測試領域的專家參與標準編寫工作,形成創新合力,使標準內容更為全面和扎實。
未來,上海寰宇將繼續深耕集裝箱的智能制造領域,通過技術創新和產學研結合,圍繞綠色低碳的發展方向,深入探索專業化、產業化的發展道路,積極參與業內團體標準的制定和使用,通過技術路線實現企業標準管理的內外循環,以高質量研發創推動企業創新發展。

為進一步加強人才培養,切實提高專業人員技術水平,8月29日,中遠海運發展所屬上海寰宇寧波箱廠結合集團年度培訓工作計劃,開展了《現代機械設計-創新性設計方法》培訓課程。此次培訓由集團企業導師姜林弟授課,設備部和市場服務部共計9名骨干人員參與。
當前,在集裝箱制造業智能轉型升級的背景下,機械創新設計方法的應用和創新型人才的培養成為關鍵因素。本次培訓旨在幫助大家建立創新設計思維框架,提高知識應用能力,在面對技術挑戰時能更快地找到解決方案。
培訓期間,姜林弟圍繞創新設計方法主題,系統講解了頭腦風暴法、變異創新法、組合創新法、機遇利用法、技術移植法、逆向構思法等創新方法論的定義、原則和特點;培訓過程中,導師還通過分享經典案例的方式,加深了大家對理論知識的理解和掌握,進一步拓寬了對創新實踐廣度的認知。
本次培訓為參訓人員提供了專業的創新思維和應用方法的學習機會,也是上海寰宇落實集團科技創新和人才培養工作的重要舉措,激發了相關業務人員拓展創新工作技能的積極性。后續,上海寰宇將進一步發揮好平臺作用,持續推進專業人才隊伍建設,為企業高質量發展提供保障。

南沙區萬頃沙鎮安全辦對廣州箱廠在安全生產與員工關懷方面的努力給予了高度評價,認為其成功經驗為區域內企業樹立了標桿,值得廣泛推廣與學習。? ? ?

此次調研交流活動,不僅加深了區內各企業與廣州箱廠之間的合作,更為雙方在未來的發展中相互學習進步奠定了堅實的基礎。未來,廣州箱廠將繼續堅持“安全第一”的原則,不斷探索安全生產與企業管理的新模式、新方法,為員工創造更加安全、健康、和諧的工作環境,推動企業實現更高質量的發展。

?隨后,萬頃沙鎮安全辦及企業代表一行深入廣州箱廠生產一線進行實地考察。高度自動化的生產線、整潔有序的工作環境以及設施完備的員工休息區,讓參觀人員深刻感受到了廣州箱廠對安全生產和員工福祉的高度重視。特別是在了解到企業通過技術創新降低作業風險、提升生產效率的同時,依然不忘關注員工身心健康時,大家紛紛表示此行受益匪淺,深受啟發。

廣州市南沙區萬頃沙鎮安全辦組織
企業代表到廣州箱廠參觀交流

8月15日上午,廣州市南沙區萬頃沙鎮安全辦攜同25家企業代表,到中遠海運發展所屬上海寰宇廣州箱廠,開展了一場促進安全生產文化建設與企業高質量發展的深度交流調研活動。

在座談會上,廣州箱廠領導向到訪的各企業代表致以誠摯歡迎,并介紹了廣州箱廠在安全生產管理體系構建、技術創新應用以及員工關懷實踐方面的具體做法。
廣州箱廠以“婆婆嘴,父母心,兄弟情,從心出發”的安全管理理念為核心,分享了如何通過建立健全的職業健康監護體系、常態化的安全教育培訓、個性化的員工關懷計劃及豐富多彩的文體活動,提升員工的安全意識。在防暑降溫、防臺防汛等方面,通過充足的物資儲備、定期的防暑降溫培訓與應急演練,有效保障了員工在高溫季節的身體健康與作業安全。同時,針對臺風、洪水等自然災害,通過提前部署,備足防臺防汛物資,加強培訓教育,提升員工防災減災意識與能力,確保在緊急情況下能夠迅速響應、有效應對。

︻企業動態︼

︻企業動態︼

啟東箱廠? 邱躍軍

上海寰宇? ? 陳雨興

寧波箱廠? ?范良福

寰宇職工

攝影作品欣賞

︻佳作賞析︼

︻佳作賞析︼

啟東箱廠? ?何中華

電話:021-65968099??
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