總第15期
主辦單位：中國鋁業青海分公司黨群工作部
2023年8月16日-2023年8月31日
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中國鋁業青海分公司黨群工作部? 主辦
青鋁手機報
主編：張旭東
編輯：王紅? 文曉妍
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?總第15期? ?（2023年8月16日-8月31日）
公司新聞
中鋁股份安全生產及環境保護隱患排查工作組來公司檢查指導
公司召開創新工作例會
公司與長沙有色院舉行會談
公司召開7月份生產運營分析會
公司紀委組織開展家庭助廉觀影活動
公司承辦青海省第十九屆職工職業技能大賽
中鋁集團管理創新部來公司調研
公司組織巡察干部開展合同管理專項培訓
百名人大代表來公司看變化話發展
公司召開2023年宣傳工作座談會
公司在阿拉丁2023年（第十八屆）中國鋁業峰會上獲得兩項大獎
公司一項科研項目通過西寧市相關單位驗收
“舞動金秋”職工文藝巡回演出燃爆這個秋天
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鋁板帶公司全鋁光伏支架試制成功
質量物資管控中心開展消防知識現場培訓
動力廠改進冷卻器清洗方式效果顯著
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生產經營
公司新聞? ? ?Company News
? ? ? ?8月15日，由中鋁股份黨委委員、副總裁吳茂森帶隊的中鋁股份安全生產及環境保護隱患排查工作組來公司檢查指導，并在公司二樓會議室召開見面會。公司黨委書記、總經理陳有財參加會議并致辭。會議由中鋁股份生產質量管理部電解鋁（炭素）處經理周曉主持。
? ? ? ?吳茂森指出，為深入貫徹落實習近平總書記對安全生產和防汛工作的重要指示和批示精神，以及7月30日國務院安委會關于安全生產電視電話會議的精神，按照中鋁集團相關工作要求，此次來公司，將從學習習近平總書記重要講話精神、強化安全管理、重大事故隱患的排查等12個方面，開展為期一天的安全生產及環境保護隱患排查，幫助企業在發現問題，解決問題的基礎上，不斷嚴格標準，提升管理水平，共同促進企業安全健康發展。
中鋁股份安全生產及環境保護
隱患排查工作組來公司檢查指導
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? ? ? ?陳有財代表公司對檢查組一行的到來表示歡迎，對檢查組幫助企業提升安全環保水平表示感謝。他指出，此次檢查是中鋁股份為督促企業各級領導認真履行安全環保主體責任，筑牢安全環保意識，守牢安全環保底線，確保安全環保工作見責任、見行動、見實效的檢查。要求各單位全力配合好檢查組的工作，結合檢查發現的問題，和檢查組的意見建議，舉一反三、立行立改，進一步提升分公司安全環保管理水平。
? ? ? ?會上，公司安全總監、副總經理衡茂林匯報了公司安全環保工作開展的情況，指出了目前安全環保方面存在的不足，提出了下一步的工作思路和打算。
? ? ? ?檢查組通報了檢查內容、范圍、流程以及檢查結果的通報方式，此次檢查將通過現場督促，挖掘和提煉企業在安全管理方面的特色和亮點，筑牢安全發展理念，壓實安全生產責任，推動企業安全高質量發展。
? ? ? ?隨后，吳茂森一行前往重點項目用地和大狼溝渣場進行實地調研和檢查。
? ? ? ?公司領導尤祥勝、任海軍、侯光俊、海永國出席見面會，各單位中層正職參加了會議。
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（王紅）
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? ? ? ?8月17日下午，公司召開創新工作例會。公司黨委書記、總經理陳有財出席會議并講話，從思想要統一、認識要提高、重點要突出、項目要節約、技術要先進、獎勵要突破、保密要加強、創新求實效等八個方面對公司科技創新工作提出新要求，要求各單位創新人員真刀實槍，提高科研成果的轉化率，做“有用的科研”。
? ? ? ?會上，陳有財代表公司與電解廠、動力廠等單位16個項目團隊簽訂了《2023年科技創新項目任務書》。
? ? ? ?陳有財指出，《任務書》的簽訂不是形式，是督促各單位明確責任，強化落實，按照既定目標和計劃有序推進創新工作。上半年，公司各單位組織職工立足本崗，認真開展“五小”活動，公司各單位上報的總計近500余項“五小”活動成果，切實解決了生產中存在的問題，對保證生產平穩有序運行、提高經濟效益發揮了較好作用。
? ? ? ?就下一步科技創新工作，陳有財提出具體要求：
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公司召開創新工作例會
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? ? ? ?一是統一思想，高度重視科技創新工作。當前，從黨中央到地方，再到中鋁集團都高度重視科技創新工作。因為思想認識不足、科技力量薄弱等原因，公司創新工作走過不少彎路，在公司步入全新發展階段的大背景下，公司從資金投入，人才調配等方面給予創新工作大力支持。科研人員要統一思想，積極行動，投身創新工作建功立業。
? ? ? ?二是提高認識，全員參與科技創新工作。每個崗位、每個人都有創新空間，在公司科技創新部的帶領下，各單位要利用創新工作室平臺，發動職工，廣泛開展創新項目推進及難題改善活動，大力營造“人人皆可創造，事事皆可創新”的良好氛圍。
? ? ? ?三是重點突出，從實際出發出成果創效益。公司存在科研力量薄弱的短板，科技研發工作要從實際出發，積極申報專利項目、參與上級組織和相關單位的成果評比，提高創新實力，為公司提升品牌影響力發揮作用，切忌好高騖遠、虛無浮夸。
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? ? ? ?四是嚴控成本，將“算著干、干著算”成本控制理念運用在創新中。公司對科研投入的力度越來越大，為科技創新和成果轉化創造的環境越來越好，科研人員要更具使命感，明白科研經費來之不易，把資金用在刀刃上，用成果回饋公司，不負期待。
? ? ? ?五是真刀實槍，提高成果轉化率，做“有用的科研”。企業要想實現高水平科技自立自強，必須一手抓科技創新，一手抓成果轉化。要做好科研成果轉化，在提高勞動效率、降低成本、提升企業品牌知名度等方面做出實實在在的貢獻。
? ? ? ?陳有財還強調了有關加強科研技術保密、提高科技研發人員待遇和薪酬等問題，他指出，各單位要為公司重點項目建設積累經驗與技術，站在新起點，不斷提高成果轉化積極性，推動科研成果落地開花，為公司打造綠色低碳低成本數智化電解鋁典范提供不竭動力。
? ? ? ?會上，對上半年優秀“五小”活動成果主創人員代表電解廠趙延榮、質量物資管控中心關梅亮等進行了表彰，對電解廠劉立明等科技創新交流優異人員進行獎勵；炭素廠、工服公司等單位匯報了科技創新工作開展情況。
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? ? ? ?科技創新部從分解落實《責任書》、做好下年度創新項目征集、提高專利申報積極性等重點工作進行安排。
? ? ? ?電解廠、鑄造廠等單位負責人，公司各勞模（職工）創新工作室主要負責人，以及優秀“五小”活動成果主創人員代表等30余人參加了會議。
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（王紅）
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? ? ? ?8月21日上午，公司與長沙有色冶金設計研究院有限公司（以下簡稱長沙有色院）舉行會談。雙方就公司重點項目環評、新能源項目開發利用、硅鐵生產就近采礦項目等進行探討交流。公司黨委書記、總經理陳有財，長沙有色院黨委書記、董事長譚榮和參加。雙方共話合作、共謀發展。
? ? ? ?陳有財對譚榮和一行到來表示歡迎，對長沙有色院給予公司的支持和幫助表示感謝，并介紹公司基本情況及重點項目推進情況。他表示，公司正在全力推進重點項目建設，該項目是公司實現節能減排和雙碳目標的必由之路，更是提升企業核心競爭力，實現高質量可持續發展的必由之路。中鋁集團對該項目成本、技術、智能化程度、能耗水平等都提出較高的要求，希望雙方在安全環保、技術提升、新能源開發等方面探索合作機制，助力公司高質量發展。
公司與長沙有色院舉行會談
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? ? ? ?譚榮和簡要介紹此次考察目的，介紹了長沙有色院發展情況，同時就公司重點項目環評、新能源項目開發利用等相關業務進行交流。他表示，今年，青海分公司搶抓新機遇，謀求新發展，重點項目建設引發關注。希望以此次會談為新起點，在企業發展和項目建設等方面加強探討交流，拓展合作渠道。長沙有色院將以滿足青海分公司發展需求為目標，全力以赴為青海分公司高質量發展提供優質服務，實現共同進步、共贏發展。
? ? ? ?座談會后，譚榮和一行還前往電解廠生產現場開展實地調研。
? ? ? ?公司副總經理尤祥勝，紀委書記任海軍；長沙有色院黨委副書記、總經理康國華，全國工程勘察設計大師廖江南等參加會談。
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（王紅）
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? ? ? ?7月份，公司生產經營狀況如何，存在的不足和短板有哪些，今后工作的重點是什么，面臨的困難和風險有哪些？8月22日上午，公司召開7月份生產運營分析會，總結工作得失。公司黨委書記、總經理陳有財出席會議并講話，并從五個“清醒認識”方面，就下一步重點工作進行部署。
? ? ? ?會上，財務部對上半年生產經營、主要財務指標、關鍵指標完成及全要素對標情況進行分析，提出下半年降本增效的具體思路及措施；炭素廠總結分析關鍵指標完成情況，查找分析存在的問題和需要解決的問題。
? ? ? ?聽取匯報后，陳有財對公司1-7月份工作予以肯定。1-7月份，公司各單位聚焦生產經營任務，統籌安排，精細組織，取得了較好成績，主要表現在：
? ? ? ?一是公司上下保持戰時狀態，借助良好的行業形勢，保持了安全生產平穩有序；二是各單位聚焦“兩個戰場”，科學謀劃、主動作為，重點項目穩步推進，風險可控；三是堅定不移貫徹“以員工為中心”發展思想，職工療休養、文藝匯演、戶外拓展等活動有聲有色，凝聚起員工“以企業為中心”的磅礴力量。
公司召開7月份生產運營分析會
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? ? ? ?陳有財在講話中指出，成績的取得既得益于行業大勢平穩因素，也得益于全體干部員工勠力同心、踏實肯干。青鋁人向來靠自己的本事贏得了發展空間，只有不斷提高企業的競爭力和實力，機遇來臨才能抓得住。目前，公司正在全力推進重點項目，通過全體干部員工的齊心協力，經過近半年的努力，已經取得實質性的進展，為企業和職工的未來開創了新事業。
? ? ? ?陳有財強調，盤點收獲的同時要清醒地認識短板和不足，看到問題和差距，公司完全成本、利潤與總部考核還有一定差距。從重點項目推進過程和各項技術指標優化工作來看，出現合同管理、成本管理粗放，內部信息交流共享不充分，在產品占用資金大等問題，這些問題根源都在思想上，青鋁人要始終保持清醒的頭腦，進一步強化對標，解決主要問題和矛盾，不遺余力推進重點項目，爭取完成年度各項目標任務。
? ? ? ?就下一步工作，陳有財提出要求：
? ? ? ?一是清醒認識存在的不足，明晰下一步改進思路。針對公司因地域、設備等原因存在的不足，相關單位要密切關注相關政策的調整，爭取能源政策支持，從源頭入手降低公司成本。當前，公司下游客戶已經深刻認識到公司“綠電鋁”的價值，合金生產單位要朝著提高“綠電鋁價值”的方向前進，擴大“綠電鋁”品牌價值，將其轉化為實實在在的效益。
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? ? ? ?二是清醒認識行業弱周期考驗，做好風險防控。當前，電解鋁行業已經進入弱周期下行調整階段，我們無法逆轉行業的調整，也不要妄圖去“賭”市場，要精打細算做好“去庫存”、細化成本管理、風險防控等工作，從思想和行動上，做好迎接周期低谷考驗的準備。
? ? ? ?三是清醒認識存在的問題，下功夫全力解決問題。各單位和職能部室要清楚自己存在的價值，在明白1-7月公司完全成本、利潤與總部考核有差距的原因的前提下，發揮好成本控制和價值創造的作用，加快推進分布式光伏項目、陰極結算等工作，破除阻礙生產經營、安全環保的瓶頸問題，為完成全年目標任務全力以赴。
? ? ? 四是清醒認識工作差距，做到守土有責。從招投標等工作中暴露出部分單位和人員責任心不到位的詬病，我們要通過對標分析，明白與先進標桿企業之間的差距，學習別人的優點和長處，補齊自身的不足和短板，做到盡心盡力盡職盡責。
? ? ? ?五是清醒認識面臨的機遇，做到不等不靠全力以赴。作為公司“復興工程”，中鋁集團對項目建設提出新的、更高的要求，重點項目推進、新能源獲取等工作齊頭并進，面對難得的發展機遇和紛繁復雜的挑戰，全體干部員工要堅定信心、奮發有為，在抓得住、接得住、建設好重點項目的同時，做好現場管理，環境治理等工作，保持企業強勁的發展勢頭。
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? ? ? ?陳有財強調，公司將持續、合理優化崗位人員，把更多有技術、有經驗、有擔當的人員補充到重要崗位，公司絕不會讓辛苦的人、肯干的人、有能力的人吃虧，希望全體干部員工擔負使命、努力作為，全心全意投身企業發展，用雙手和智慧開辟青鋁新事業。
? ? ? ?會上，財務總監侯光俊、副總經理海永國還結合分管工作，就加強陽極產品質量、做好大修渣銷售、開展合同范本使用培訓、合理做好陽極、陰極產品庫存數量分析，以及三年降本方案的執行和總結等工作提出具體要求。
? ? ? ?公司副總經理尤祥勝，紀委書記任海軍出席會議，各單位中層正職，以及企業管理部、營銷采購部、財務部基層管理人員參加會議。
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（王紅）
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? ? ? ?8月26日上午，公司紀委組織開展“清風常伴、廉潔齊家”觀影活動，觀看反腐警示教育片《誅燼梟亡》，向中層管理人員、高級業務主管及其家屬贈送了“家庭助廉”筆記本。紀委書記任海軍出席活動并講話。
? ? ? ?任海軍對公司“關鍵少數”提出三點要求：一是要以案為鑒，深刻汲取教訓，始終牢記公權屬性，正確處理公與私的關系，牢記“公權力+圍獵+私欲=100%腐敗”的深刻內涵，力戒私心、不徇私情、不謀私利。二是要充分發揮家庭助廉的作用，常吹“廉潔風”，常敲“警示鐘”，當好“廉內助”，筑牢廉潔“內防線”，共傳良好家風。三是要從嚴管好親屬子女和身邊工作人員，樹牢廉潔觀，算好“七筆賬”，常懷律己之心，常思貪欲之害，爭做忠誠干凈擔當的表率。
? ? ? ?公司中層管理人員、高級業務主管及其在職家屬，紀委工作部、人力資源綜合部、黨群工作部相關人員參加了活動。
公司紀委組織開展家庭助廉觀影活動
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（星發奎）
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? ? ? ?技能承載夢想，技能鑄就輝煌。8月24日上午，由省總工會、省人才辦、人社廳聯合主辦的青海省第十九屆職工職業技能大賽暨全省電解鋁行業職工職業技能競賽決賽在公司拉開帷幕，此次電解鋁行業技能競賽是青海省第十九屆職工職業技能大賽重要賽事之一，公司作為東道主，與省能源化工機冶工會聯合承辦此次大賽。
? ? ? ?9：00時，職工職業技能競賽決賽開幕式在青鋁文化宮小廣場舉行，青海省總工會黨組成員、副主席吳有禎，公司副總經理衡茂林出席開幕式。橋頭鋁電、百河鋁業、西部水電、物產工業投資有限公司、能源發展公司相關負責人，以及7家電解鋁企業的160余名參賽職工、領隊和裁判員參加了開幕式。開幕式由青海省能源化工機冶工會主席趙永明主持。
? ? ? ?衡茂林在致辭中向一貫給予公司信任的青海省總工會、青海省能源化工機冶工會，以及各參賽單位表示感謝。他說，承辦一年一屆的省級技能大賽，搭建了青海分公司與兄弟單位之間相互溝通學習和交流的平臺。此次
公司承辦青海省第十九屆
職工職業技能大賽
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公司新聞? ? ?Company News
大賽，匯聚了全省電解鋁企業的高技能人才，大家齊聚一堂、群星璀璨，切磋技藝、交流經驗、提高技能。青海分公司將按照大賽要求，全力辦好賽事，不辜負主辦單位、上級領導的重托和期望。
? ? ? ?來自電解鋁企業的兩名職工分別代表裁判員和參賽職工宣誓。
? ? ? ?開幕式后，隨即進行鋁電解操作工、陽極組裝工、炭素焙燒工、化學檢驗工、電工等5個工種的理論考試。吳有禎、衡茂林以及參加開幕式的各企業工會負責人到考場進行了巡視。
? ? ? ?“一定要引導職工多讀書、讀好書，滋養文化素質，做有知識、高技能的新時代產業工人。”吳有禎還前往公司辦公樓全鋁家具展廳和勞模創新工作室參觀，在電解廠職工書屋聽取相關人員的介紹后，對公司職工創新創意、尊重技能人才的良好氛圍給予肯定。
? ? ? ?據悉，8月24日下午，8月25日全天，將在電解廠生產一部四工區、五工區，電解廠陽極組裝部一期組裝現場、培訓中心等考場，進行鋁電解操作工、陽極組裝工、炭素焙燒工、化學檢驗工、電工等5個工種的實操比賽。來自橋頭鋁電、百河鋁業、西部水電等7家單位的160余名參賽隊員將一起競技角逐。
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（王紅）
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? ? ? ?8月28日上午，中鋁集團管理創新部（改革辦公室、數字化管理部）總經理何文建來公司，就2022年至今，中鋁（上海）碳素有限公司青海分公司的生產運營情況進行專項調研。公司副總經理衡茂林、海永國與其在公司辦公樓三樓會議室舉行座談。中鋁集團管理創新部（改革辦公室、數字化管理部）高級業務經理陳萬宏，公司營銷采購部、安全環保部、電解廠負責人，以及裝備能源部相關人員參加座談。
? ? ? ?座談會上，何文建就此次專項調研的目的進行說明，雙方就中鋁碳素青海分公司一年來生產協調、備件采購、關鍵指標的提升等生產運營情況進行討論，并就具體問題進行分析。
? ? ? ?隨后，何文建前往中鋁碳素青海分公司，與該單位領導班子進行座談，就一年來企業整體競爭力、管理水平提升等實際情況進行現場交流。要求中鋁碳素青海分公司帶好職工隊伍，眼睛向內，認真分析生產經營存在問題的根源，持續做好產品質量提升、成本管控等工作；持續做好與其他碳素兄弟企業的對標，從產供銷、售后服務等環節入手，進一步提升企業競爭力。
中鋁集團管理創新部來公司調研
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? ? ? ?據悉，按照中鋁股份2022年4月19日碳素專業化整合啟動會暨中鋁碳素干部大會工作要求，2022年8月19日，中鋁(上海)碳素青海分公司掛牌成立。截至目前，已成立一年。
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（王紅）
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公司組織巡察干部開展
合同管理專項培訓
? ? ? ?為進一步提高公司巡察干部業務水平和履職能力，有效推動巡察工作高質量發展，扎實做好公司黨委巡察工作。8月25日上午，巡察辦公室邀請人力資源綜合部、西北法律中心專業人員開展合同管理專項培訓。公司巡察人才庫、巡察辦、項目管理中心、各單位相關業務人員參加了培訓。
? ? ? ?本次培訓從開展巡察工作發現問題的角度，圍繞合同管理依據、合同管理要求、合同管理常見問題等方面，系統講解了合同的法律意義、合同管理范本使用、合同評審、用章管理、合同備案等業務過程中常見的法律風險和管理要點，結合日常管理中已存在或潛在的問題，通過案例分析的形式，明確了合同管理各項要求，具有較強的指導性和操作性。
? ? ? ?通過培訓，參加培訓人員對合同管理工作有了進一步理解，對日常業務中存在的問題有了更清醒的認識，增強了風險防范意識。
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（孫旭平 星發奎）
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? ? ? ?為進一步拓寬代表履職能力，8月25日下午，由西寧市和大通縣人大聯合組織的人大代表“看變化·話發展”活動在公司舉行。?
? ? ? ?在營銷采購部負責人的帶領下，來自各行各業的百名人大代表們先后前往海源綠輪、鋁板帶公司，參觀了解鋁輪轂制作工藝、全鋁家具生產銷售等情況。
? ? ? ?據悉，此次活動是為了全面落實中央和省委人大工作會議，聚焦十四屆省委四次、十五屆市委七次、十六屆縣委六次全會部署要求，通過開展人大代表“看變化·話發展”活動，了解全市全縣經濟社會發展情況，保障人大代表知情知政，為建言獻策打好基礎，進一步激發代表履職意識，進一步統一思想共識、凝聚發展動能，牢記囑托、感恩奮進，以人大代表走在前面做表率的實際行動助力經濟社會高質量發展，為建設現代美麗幸福西寧，筑牢西寧北部生態屏障、建設全省經濟強縣發揮人大代表應有的作用。
百名人大代表來公司看變化話發展
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? ? ? ?參觀結束后代表們表示，公司多元化發展的現狀改觀他們對傳統電解鋁企業的認識，對鋁產業鏈延伸工作有了更多了解。
? ? ? ?北川工業園區相關人員參加了活動。
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（文曉妍）
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公司召開2023年宣傳工作座談會
? ? ? ?當前公司正在全力推進被譽為“復興工程”和“希望工程”的重點項目，為進一步促進宣傳工作緊跟企業發展步伐，更好地發揮統一思想、凝心聚力的作用，8月23日上午，公司召開2023年首次宣傳工作座談會，公司各二級單位和職能部室綜合管理業務負責人、宣傳干事，骨干通訊員參加了會議。
? ? ? ?會上，黨群工作部負責人轉達了公司黨委書記、總經理陳有財就宣傳工作的三點要求：一是公司高度重視科技創新工作，需要有能力、有擔當的創新人才和隊伍，宣傳工作要緊扣科技創新的人和事，以科技創新引領企業發展；二是當前企業正處于發展關鍵時期，需要上下同心，形成合力，宣傳人員要通過優秀作品，激發起干部員工干事創業的敬業精神和奉獻精神；三是宣傳人員要不斷發掘典型，弘揚先進，調動員工對企業認同感和歸屬感，提升獲得感和幸福感。
? ? ? ?會議深入分析了公司面臨的機遇與挑戰，形勢和困難，說明了重點項目建設對青海鋁的重要意義，以及宣傳工作在其中承擔的使命和責任；并就開展“懂青鋁、愛青鋁、興青鋁”有獎征文的初心，以及進展情況進行通報；就圍繞重點項目開展宣傳的相關計劃進行說明。
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? ? ? ?會上，各單位綜合管理業務負責人、宣傳干事，以及骨干通訊員暢所欲言，圍繞“如何做好企業特殊時期的宣傳工作”建言獻策，提出加強寫作培訓、提升宣傳積極性、組織專題宣傳團隊等意見建議。
? ? ? ?會議指出，企業經歷風雨數十載，爬坡過坎、砥礪奮進，青鋁人依靠自己辦成了陰極復產、綠能興建等，在別人眼里不可能完成的任務。當前，公司正處于歷史性發展階段，面臨的壓力和挑戰、需要跨越的溝壑與天塹、應對的困難和風險，與企業建設初期不可同日而語。特殊時期需要特殊擔當，各單位要統一思想、提高認識，高度重視宣傳工作，結合公司重點項目和各單位實際，配合黨群工作部推動公司宣傳工作務實有效開展；宣傳人員要主動作為、創新實踐，用接地氣、有感染力的作品講好“青鋁故事”，激勵公司全體職工全身心匯聚到公司建設的洪流中，為把企業建設成為綠色低碳低成本數智化最具競爭力的電解鋁典范弘揚主旋律，集聚正能量。
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（田曉真）
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? ? ? ?為應對新形勢下鋁產業面臨的一系列新的問題與挑戰，8月17日，阿拉丁2023年（第十八屆）中國鋁業峰會在烏魯木齊召開。會上，公司獲頒“2023年中國鋁產業綠色低碳領先企業”和“2023年中國鋁產業置換升級引領企業”兩個獎項。
? ? ? ?此次會議由北京阿拉丁中營商務咨詢有限公司主辦，新疆炬申陸港聯運有限公司特邀協辦，近千名來自國內外鋁行業企業的代表參加會議。會議緊緊圍繞碳達峰目標、碳中和要求，就宏觀經濟、鋁土礦、氧化鋁、精細氧化鋁、電解鋁、再生鋁等熱點議題進行探討和交流。
? ? ? ?本屆中國鋁業峰會專家評選委員會共設置和評選出了“2023年綠色‘雙碳’目標下砥礪奮進的中國鋁工業代表企業”“2023年中國鋁產業競爭力企業”和“2023年中國鋁產業優質服務企業”3項大獎，以及“2023年中國鋁產業綠色低碳領先企業”等獎項，并對獲獎企業舉行了頒獎儀式。
公司在阿拉丁2023年（第十八屆）中國鋁業峰會上獲得兩項大獎
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公司新聞? ? ?Company News
? ? ? ?公司今年6月份獲得全國首批綠電評價證書，依據公司產品在國內市場的知名度，以及能源結構、產品質量得到下游客戶的一致認可，會議為公司頒發了“2023年中國鋁產業綠色低碳領先企業”和“2023年中國鋁產業置換升級引領企業”兩個獎項。公司營銷采購部負責人參加了會議，并領取公司兩個獎項。
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（張芹芹）
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? ? ? ?8月15日，由西寧市科技局、西寧市科技創新促進中心相關人員組成的專家來公司，對鋁板帶公司創新項目“綠色動力電池殼用鑄軋3003合金工藝技術的研發及產業化應用”進行驗收和成果評價。公司副總經理海永國參加了項目驗收會。
? ? ? ?專家組通過審閱資料、聽取匯報和現場答辯等環節，按照創新項目相關驗收標準進行綜合評定，確定該項目完成了合同預期的技術指標，具有先進性和創新性，認為該項目成果技術水平達到了國內領先。專家一致同意該項目通過驗收。
? ? ? ?科技創新部、鋁板帶公司共同完成此次項目的申報和成果評價。
公司一項科研項目通過西寧市相關單位驗收
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（熊增彩）
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? ? ? ?8月29日，由中國鋁業青海分公司、青海橋頭鋁電有限責任公司、青海西部水電有限公司、以及青海海源綠能鋁業有限公司四家企業，聯合舉辦的“舞動金秋”職工巡回文藝演出中國鋁業青海分公司專場，在青海師大三附中大禮堂盛大開演。
? ? ? ?中鋁青海分公司副總經理衡茂林，青海省能源化工機冶工會主席趙永明、副主席周文芹，橋頭鋁電黨委副書記、工會主席張海林，以及西部水電黨委副書記、工會主席龐祥受邀，與四家企業職工代表、職工家屬一同觀看了演出。
? ? ? ?演出在西部水電氣勢恢宏的舞蹈《歡騰的草原》中拉開帷幕，此次演出由四家單位精選的16個節目組成，內容包括舞蹈、舞臺劇、獨唱等。經過各單位一個多月的精心排練和準備，參演的職工們用嘹亮的歌聲、優美的舞姿、激情的話語，講述軍民魚水情深的故事，展示中華傳統文化的精髓、表達對幸福美好生活的謳歌。華麗的服飾、精巧的編排和出色的舞臺感染力贏得現場觀眾陣陣掌聲。
“舞動金秋”職工文藝巡回演出燃爆這個秋天
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公司新聞? ? ?Company News
? ? ? ?據悉，此次“舞動金秋”職工文藝演出于8月28日--30日，連續三天，依次在西部水電、中鋁青海分公司、橋頭鋁電、綠能鋁業巡回演出。通過此次活動，搭建橋梁，增進交流，豐富職工文化活動，增強企業間的溝通和友誼。
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（王紅）
? ? ? ?經過專業技術人員的調試和試制，8月16日，鋁板帶公司成功生產出全鋁光伏支架，公司合金化產品又增添新成員。
? ? ? ?相較于鋼制光伏支架，鋁制光伏支架具有重量輕、強度高、耐腐蝕、易加工、美觀和可回收利用等優勢。該支架不僅能夠承受較大的風壓和雪載，延長使用壽命，而且能抵抗酸堿等化學物質的腐蝕。
? ? ? ?鋁材料的加工性能優良，可滿足不同光伏安裝需求，提高安裝效率。該支架表面處理工藝多樣，可以選擇不同的顏色和表面處理效果，使光伏支架更加美觀。
? ? ? ?鋁板帶公司全鋁光伏支架的研發和生產不僅展現了公司在合金化產品領域的技術實力，更是對綠色工廠實踐的生動詮釋。未來，鋁板帶公司將持續創新，不斷提升技術水平，為公司打造“綠色低碳低成本數智化電解鋁典范”做出更大的貢獻。
全鋁光伏支架試制成功
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（楊宗林）
生產經營 ? ? Production and operation
鋁板帶公司
生產經營 ? ? Production and operation
? ? ? ?為有效提高突發火災事故應對處置能力，努力將安全隱患和事故苗頭消滅在萌芽狀態。8月18日，質量物資管控中心組織參加了公司消防技能大賽的義務消防員為職工開展消防知識現場培訓。
? ? ? ?演練中，義務消防員詳細講解了日常火災的危險性、預防火災及如何撲救初期火災等消防安全知識，并就如何正確使用滅火器，以及如何逃生進行了現場示范。
? ? ? ?通過此次培訓，使參訓人員進一步掌握了消防安全知識，提高了參訓人員的消防安全意識和應對初期火災的處置能力，真正將“預防勝于救災”的理念落到實處。
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質量物資管控中心
開展消防知識現場培訓
（馬曉燕）
生產經營 ? ? Production and operation
? ? ? ?冷卻器作為空壓機主要附件，起到降低空壓機運行溫度及出風溫度的作用。受運行環境及冷卻水水質的影響，冷卻器芯子內的數根細管易結垢、腐蝕，嚴重影響空壓機的正常運行，為此需定期化學清洗。
? ? ? ?在清洗過程中，如果單純用化學藥品常規清洗效果不佳。為此動力廠和裝備能源部通過探討，決定改進清洗方案。即先檢查冷卻器管堵塞情況，對已堵塞的管路機械疏通，對疏通時因銹蝕而泄漏的管件進行更新，而后再進行化學清洗。經此改進雖然增加了少量維修費用，但清洗效果大大增強，提高了空壓機壽命，節電效果明顯，具有極大的經濟效益。
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動力廠
改進冷卻器清洗方式效果顯著
（柴生錄）
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