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女子內刊—第十九期

2023年04月

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貴州益佰女子大藥廠有限責任公司

女子內刊-第十九期

益佰女子大藥廠

企業使命
弘揚國藥精髓,關愛女性健康,持續為利益共同體創造價值。
企業愿景
打造國內具有影響力的中藥提取中心、顆粒制造中心。
企業戰略
秉承精益思想,激發員工潛力,促進企業持續增長。
企業價值觀
陽光、品質、務實、協作、共贏

主編:夏? ? 鵬
編 委:夏? ? 鵬、謝不周、葛? ? 強
? ? ? ? ? ? 祁麗萍、唐? ? 華、王? ? 偉
? ? ? ? ? ? 莫風虎、李文林
校對:王? 丹
美 編:王? 丹
通訊員:王? ?丹、楊? ? 斌、冉? ?敏
? ? ? ? ? ? ? ?石明菊、陳青青、陳紅菊
? ? ? ? ? ? ? ?蒲天敏、唐雪梅

“谷雨”節氣小知識

來源于百度百科

? ? ? ?谷雨是二十四節氣之一,于每年公歷4月19日—21日交節。谷雨作為春季最后一個節氣,意味著寒潮天氣基本結束,氣溫回升加快,降水明顯增多,有利于谷類農作物的生長,是播種移苗、掩瓜點豆的最佳時節。
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五一勞動節簡介

來源于百度百科

? ? ? ?谷雨與倉頡造字的傳說有關。倉頡是黃帝的史官,因工作之需,遂依照星斗、山川的走勢以及鳥獸的足跡,造出了文字(注:2010年10月,聯合國新聞部為了紀念倉頡造字的偉大貢獻,將每年的谷雨設立為“聯合國中文日”)? ??
? ? ? ?在谷雨這幾天會有飲谷雨茶、賞牡丹花、吃春、制作竹編、谷雨貼活動。谷雨貼可用來驅蚊、竹編制品不僅具有裝飾作用,還可以用來做家具或者日常用品。

? ? ? ?國際勞動節又稱“五一國際勞動節”“國際示威游行日”,是世界上80多個國家的全國性節日,定在每年的五月一日,它是全世界勞動人民共同擁有的節日。
? ? ? ?五一國際勞動節源于美國芝加哥城的工人大罷工。1886年5月1日,芝加哥的216816名工人為爭取實行八小時工作制而舉行大罷工,經過艱苦的流血斗爭,終于獲得了勝利。為紀念這次偉大的工人運動,1889年7月,在恩格斯組織召開的第二國際成立大會上宣布將每年的五月一日定為國際勞動節。
? ? ? ?節日意義在于勞動者通過斗爭,爭取到了自己的合法權益,是人類文明民主的歷史性進步,這才是五一勞動節的精髓所在。

· 公文寫作培訓心得體會(一)
· 公文寫作培訓心得體會(二)

員工生活篇

· 美食圖片
· 員工廠區照片墻

趣味知識

· 喝茶可以代替喝水嗎?
· 祛除蒜味吃點蘋果就行?

員工篇

· 優秀員工風采展示—韓彩雲
· 征程萬里風正勁 重任千鈞再奮蹄
· 花漾三八|與花相伴 綻放芳華
· 優秀宿舍評選
· 凝心聚力 勇攀高峰|徒步登山暨讀書分享會活動
· 持續工藝確認工作交流分享心得體會
· 落實5S管理 | 貴在執行,贏在行動

培訓學習篇

目錄

CONTENTS

員工篇

員工篇

為榜樣點贊
與榜樣同行

優秀員工風采展示(一)? ? ? ? ? ?

?凡事成之,必在干之。
在我們身邊有這樣一群人,
不怕挫折、克服困難、迎接挑戰,
善于管理、敢于創新、勇于奉獻,
為公司發展貢獻力量。
榜樣是看得見的標桿,
榜樣是聽得見的號角,
我們聚焦身邊優秀,
推出“為榜樣點贊·與榜樣同行”專刊,
展示女子人的優秀風采。

韓彩雲
現任崗位:審核主管兼藥物警戒專員

?韓彩雲,2017年6月入職,擔任質量部記錄審核員一職。2020年10月開始接手藥品不良反應專員板塊的工作。2021年至今擔任審核主管兼藥物警戒專員。現主要負責物料、產品審核放行管理及藥物警戒等相關工作。根據《藥品管理法》、《藥物警戒質量管理規范》相關法規要求,藥品上市許可持有人應當建立藥物警戒體系,通過體系的有效運行和維護,監測、識別、評估和控制藥品不良反應及其他與用藥有關的有害反應。在藥物警戒體系的建設上,她積極參與,努力學習藥物警戒相關知識,不斷提高自己的工作能力和業務水平,為我公司的藥物警戒體系建設工作貢獻出一份力量。
在采訪中,韓彩雲提到非常感謝公司領導,讓她有展現自我的機會,不管成功與否,她終將繼續努力。在益佰女子的大家庭里,團結、互助、友愛,在輕松愉悅的工作氛圍里一起奮斗、一起努力,共赴成功。

座右銘:機會只留給有準備的人

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征程萬里風正勁
重任千鈞再奮蹄

? ? ? ?會上,夏總首先發表講話,對2022年公司目標完成情況進行回顧,在面對復雜多變的疫情影響下,女子不懼挑戰、迎難而上,完成了多項核心任務目標,這樣的成績實屬不易。同時也介紹了2023年度各項經營管理目標,勉勵大家在新的一年中再創佳績,再創輝煌。隨后各部門負責人對2023年的工作目標依次進行了介紹。
? ? ? ?千斤重擔人人挑,人人肩上有指標。儀式第三項,公司各部門進行現場簽約目標責任書。2023年任務艱巨,但是我們相信只要全體同仁上下一心,努力拼搏,就一定會圓滿達成公司各項經營指標。
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? ? ? ?用目標牽引行動,用行動換取佳績。2023年3月1日,貴州益佰女子大藥廠有限責任公司在清鎮廠區隆重舉行《2023年年度經營目標責任書》簽約儀式。公司總經理夏鵬、各部門負責人以及清鎮、貴陽廠區員工參加儀式。
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? ? ? ? 彰顯榜樣力量、共筑女子輝煌。儀式第一個階段,為表彰公司員工在生產經營工作中做出的積極貢獻、樹立先進榜樣,對2022年度獲得優秀員工及優秀班組進行表彰頒獎,優秀員工及優秀班組代表發表獲獎感言。
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員工篇

員工篇

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? ? ? ? 最后進行儀式第四項,全體宣誓。由夏總帶領全體員工進行宣誓,一份榮耀和承諾,更是一份責任與擔當。女子大藥廠全體員工同舟共濟,目標堅定,相信在2023年我們定能完成工作目標,向公司遞交一份完美的答卷。
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花漾三八|與花相伴 綻放芳華

3.8女神節

? ? ? ?國際勞動婦女節,又被稱為“國際婦女節”、“三八節”和“三八婦女節”。是在每年的3月8日為慶祝婦女在經濟、政治和社會等領域作出的重要貢獻和取得的巨大成就而設立的節日。
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? ? ?為慶祝第113個“三八”國際勞動婦女節,豐富女職工的文化生活,3月8日下午,女子大藥廠舉辦了“與花相伴 綻放芳華”主題插花活動。

員工篇

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? ? ? ?活動開始后,由主持人簡單介紹了現場花材的花語及寓意,介紹結束后為大家播放了插花的培訓視頻,大家邊看邊學,各自用心創作插花作品。活動現場花香四溢、熱鬧非凡,經過一雙雙巧手制作,一個個生機盎然的花籃映入眼簾,大家的臉上也洋溢著幸福的笑容。插花活動讓大家掌握了花藝的技巧,同時享受到了插花藝術的樂趣。??
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? ? ? ?通過此次活動,展現了大家的風采與活力,提升了企業凝聚力,讓每一個“她”以更加自信的姿態、更加飽滿的精神,在女子的舞臺上,綻放出屬于自己的芳華。??
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愿每個人身上都自帶光芒
活成自己喜歡的樣子
不將就、不抱怨
知足且上進,溫柔且堅定
要記住,記得好好愛自己哦
愛自己是終身浪漫的開始

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優秀宿舍評選

? ? ?為了營造一個安全和諧舒適的住宿環境,公司進行了首次優秀宿舍評選活動,鼓勵大家爭做優秀宿舍,共建溫馨小家。

? ? ? 公司通過2023年第一次宿舍檢查及評分匯總,特評選出男女生優秀宿舍各一間,分別是“8103”、“8201”。

? ? ? 公司為獲獎的宿舍頒發了獎勵,并授予優秀宿舍流動紅旗。隨后進行了第二次優秀宿舍評選的檢查,希望獲獎宿舍要繼續發揚健康整潔、安全和諧的宿舍文化理念,全體住宿人員也要向獲獎宿舍看齊,爭做優秀宿舍共建溫馨小家。

員工篇

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? 凝心聚力 勇攀高峰
徒步登山暨讀書分享會活動

? ? ? ? 為了促進各部門基層管理人員溝通交流,活躍團隊氣氛,加強團隊協作,豐富企業文化。2023年4月15日女子大藥廠舉辦了“凝心聚力 勇攀高峰 熔煉團隊 共創輝煌”為主題的徒步登山活動暨讀書分享會。公司夏總以及各部門部長及科長共同參加。

有人已是滿頭大汗。雖然大家已經累的氣喘吁吁,但也沒有放棄的念頭。在稍作休息后,靠著堅強的意志繼續朝著山頂奮力前進,經過3個多小時的努力和汗水,所有隊伍終于抵達終點,呼吸著屬于勝利者的空氣,俯視腳下一覽無余的靚麗風景。此刻大家充滿了成就感,享受成功登頂的喜悅。

? ? ? ?世上無難事、只要肯登攀。活動當天,3支隊伍沿著崎嶇、盤繞的山路從山腳下出發。從開始登山到最后抵達終點的過程中大家的情緒經歷了幾個不同的階段。剛剛從山腳開始的時候,所有人精神飽滿,積極踴躍,帶著激動的心情對登山充滿期待。此刻步伐輕松、心情愉悅。隨著時間慢慢流逝,大家已經來到半山腰,陡峭狹窄的山路越來越難走,所

? ? ?通過本次的徒步登山活動,大家共同體驗了自然風光的壯美和團結的力量。這不僅是一場挑戰自我、拓展視野的經歷,更是一次加深團隊凝聚力,增進互信的難忘旅程!

員工篇

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? ? ? ?在徒步登山結束后,大家在終點處進行了讀書分享會,主要圍繞《灰犀牛》這本書展開,各部門部長結合企業生產運營、安全生產管理、日常工作等分享了“灰犀牛”,大家各抒己見提出如何發現、防范、規避身邊的"灰犀牛"式風險和危機,守住風險底線,促進依法合規經營,為書寫女子的新篇章貢獻力量。
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? ? ? ?最后由夏總對參加分享的人員給予肯定,對進一步促進風險管理、推動工作開展提出要求。風險無小事,合規始終伴隨企業的發展,要齊心協力,打好2023年女子的必贏之戰。

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持續工藝確認工作交流分享心得體會

? ? ? ?文/生產部? 顧尚熊

? ? ? ?2023年3月31日,我有幸參加了由總工辦組織的持續工藝確認工作的交流分享。通過這次的分享交流,加深了我對持續工藝確認的理解,同時也指正了前期持續工藝確認工作開展的不足,以及對后期的工作提供了很大的幫助。
? ? ? ? 中國GMP2010版附錄《確認與驗證》部分對持續工藝確認進行了描述。第二十七條:“在產品生命周期中,應當進行持續工藝確認,對商業化生產的產品質量進行監控和趨勢分析,以確保工藝和產品質量始終處于受控狀態。”產品的生命周期有3個階段,第一個階段工藝開發,第二個階段工藝性能確認,第三個階段也就是我們目前所開展的持續工藝確認,對質量進行監控與趨勢分析,確保我們所生產產品的生產工藝和質量保持受控。

? ? ? 持續工藝確認屬于工藝驗證的一種形式,需對工藝(工藝過程與關鍵工藝參數)、質量(中間產品與成品)進行持久、連續不斷地收集數據,及時掌握工藝和質量屬性,一旦發現有異常趨勢或波動就采取措施預防和糾正,從而使工藝穩定、可控,始終處于一個受控狀態。

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? ? ? ?“在產品生命周期中,考慮到對工藝的理解和工藝性能控制水平的變化,應當對持續工藝確認的范圍和頻率進行周期性的審核和調整。”根據法規要求,對于生產批次不一樣的品種要及時調整監測和審核的頻率。因此根據總工辦的建議對于動態監控的頻率后期我們考慮將月生產不足10批的品種,逐批進行監控,如果月均生產超過30批,將隨機選擇批次進行監控;而對于監控周期全年生產3批以上,確認期一年;全年不足3批,確認期2年;如2年內總批次不足3批,進行再驗證;期間如果發生影響工藝、質量的變更,從變更后重新開始。對于季度性小結:季度生產批次超過10批,季度末小結;季度生產批次不足10批次,生產完成10批時進行小結。

第二十八條

第二十九條

? ? ? ?“持續工藝確認應當按照批準的文件進行,并根據獲得的結果形成相應的報告,必要時,應當使用統計工具進行數據分析,以確認工藝處于受控狀態。”首先,我們確定日常監測指標并建立監測標準限度,每批生產檢驗結束后,將收集到的數據匯總統計并繪制折線圖,將監測指標與標準限度進行比較和趨勢分析,評估是否產生異常波動和趨勢。

第三十條

? ? ? ? “持續工藝確認的結果可以用來支持產品質量年度回顧分析,確認工藝驗證處于受控狀態。當趨勢出現漸進性變化時,應當進行評估并采取相應的措施。”所有關鍵工藝參數(CPP)與關鍵質量屬性(CQA)都應逐批統計,進行監控;及時收集數據并進行趨勢分析:固定參數可以不進行趨勢分析,如有偏離,作偏差記錄且分析處理;對波動的(變動的)數據進行趨勢分析;關注波動與趨勢。動態監控中如發現異常,立即記錄并調查糾正處理,做好記錄。

最后持續工藝確認給我們帶來:
1、及時發現異常趨勢;
2、識別根本原因;
3、制定糾正和預防措施;
4、減少變化;
5、建立了一個強大的工藝性能和產品質量監控體系的基礎,提供產品和工藝的知識促進對工藝和產品質量持續改進的機會;
6、隨著更多的從CPV獲得的數據為持續監控和趨勢提供更多的數據,保證一個持續的控制狀態;
7、通過提高工藝能力減少批失敗的風險。

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員工篇

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落實5S管理 | 貴在執行,贏在行動

? ? ? ?為提升公司整體形象和員工的自律能力,培養企業文化,提高員工素質和修養,整體改善工作環境,貴州益佰女子大藥廠有限責任公司在全廠推行5S管理制度,通過“全員參與”和“高層領導親自參與”的方式推行落實5S,現已完成了5S管理的宣傳階段及推進階段,目前5S管理進入固化階段。

? ? ? ?文/人力行政部? 吳蘭蘭

? ? ? ?5S管理正式啟動后,各個部門結合自身實際情況,對辦公室、作業現場、公共區域、庫房等啟動清掃、整理、整頓。為確保公司5S工作的有效開展,各部門推選一名員工通過5S考核后,組織成立了“5S管理小組”,對公司的5S工作進行管理和推進。

? ? ? ?結合公司5S實施情況,設置檢查周期、檢查主題,在2023年2月分進行年度第一次全廠檢查時,由公司總經理夏鵬親自帶隊對辦公區及生產車間進行檢查。在檢查過程中,夏總多次強調:“一定要養成好的習慣,讓5S內容常態化”。要求5S管理工作成為車間的常態化工作,每一個員工對工作標準與要求也諳熟于心。無論是衛生清潔、工具整理還是定期與不定期的檢查,都應該習以為常并一以貫之。

? ? ? ?每一次檢查后,均會對每次檢查結果進行合格率計算。此外,5S檢查員每個月對部門進行自檢,針對出現的問題進行整改,并把5S管理工作講通、講透,讓標準與要求融入到每一個員工的工作過程中,真正做到“心中有標準,行動有要求”!從5S管理實施以來,改善顯著,項目人員組織協調能力、職能部門責任意識、 員工精神面貌和執行力等明顯提升。

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? ? ? ? 從整改前的臟、亂、差。無歸類、無標識。到改善后的整潔、一目了然。有歸類、有標識。為了激勵大家持續保持對5S管理的熱情,將5S管理實現固態化。公司還采取了“樹典型 立榜樣 促提升”的工作舉措,發揚榜樣力量,展現部門風采。在對各部門5S管理工作的檢查中實行“紅旗榜”。并針對2022年整年的合格率進行計算。

? ? ? ? 2022年以來,技術管理部在部長及所有員工的努力下榮獲2022年度5S優秀部門,為別的部門樹立學習的榜樣。

? ? ? ?5S管理正值當下,因為可怕的并不是亂,而是習以為常。推行5S管理,形成固態化。不僅僅創造了干凈、整潔的工作環境,通過貼標簽、排編號的方式固定辦公用品的位置,更有利于整理、清點和查找,在一定程度上提高了辦公效率。接下來公司會繼續保持5S相關的管理,并不斷優化,最終形成制度,養成習慣達到5S素養階段。

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培訓篇

公文寫作培訓心得體會

? ? ? ?文/財務部? 謝娜

? ? ? ? 我參加了公文寫作研究會舉辦為期公文寫作培訓課,通過這次培訓學習使我受益匪淺,下面是我參加公文寫作培訓的幾點心得體會。

一、應用寫作時的“忘我”心態

? ? ? ?所謂公文就是辦理公務文書,是公務文書的簡稱,它是黨政機關、社會團體、企事業單位在行使管 電 理職權、處理日常工作時,按規定格式制作的書面材料,一般文體的寫作往往都是站在自我的角度,表達自己,或者抒發自己的感想心結,或者闡述自己的觀點,也往往是以作者自己的視野理解、所思、所感去說明。聽了老師的講課使我茅塞頓開,首先公文寫作要講究政策性、實用性、可靠性、定向性、時間性男人胃規范性,是要站在某一群體、某一組織的位置上,他所傳達的是被代表的單位發處的信息。

培訓學習篇

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培訓篇

培訓篇

所以在寫作時不要總想著自己,而要多考慮文中所代表的事件的立場,因為表達的是"忘我",而非"自我"設全文。要提高公文寫作水平,必須提高政策理論水平。公文是法定機關與組織在實施領導、履行職能、處理公務過程中,按照一定程序制成的、具有特定效力和規范體式的文書,起到傳達方針政策,公布規章制度,指導、布置和商洽工作,請求和答復問題,報告、通報和交流情況等作用。公文與其他文體不同,受政治影響和政策影響最為明顯,它既表現在政策上,也體現在表述形式和諸多表達手法上因此,政策理論水平對于一個公文寫作人員來說是非常重要的,它決定著寫作人員洞察事物、分析事物、明辨是非的能力,且直接關系到寫作人員的思想水平和政策水平,有較強的政治思想素質才能保持正確的政治方向。?

二、應用寫作的“真實”文風?

? ? ? ? 我們很多人包括我自己,都喜歡文辭華美、韻味雋永的文學作品,因為這些作品往往能給我們帶來極大的藝術享受和精神愉悅,但應用寫作不太追求辭藻的華麗,它的文風相對來說就要樸實無華一些基本上很少在詞句上粉飾雕琢。應用寫作追求一個"實"字,應用文不是供人們把玩鑒賞的藝術品,它和人們的社會生活結合得非常緊密,它是一種應用文體,是為了實際工作、實際生活而使用,是傳遞交流信息、商洽處理問題的一種工具。因此,寫應用文時一定要避免那種不合適的文風。()切記洗盡鉛華怎天然雕飾也是一種好的文風。

? ? ? ? 要提高公文寫作水平,平時多讀經典公文,在工作、學習當中要做“有心人”,沒有豐富、詳實的各方面資料和信息,我們寫出來的材料只能是空洞無物,缺乏生命力的。為了積累素材,掌握大最的第一手資料,不斷充實“信息庫”,學習的渠道很多,除讀書、看報、上網外,要特別注重研讀范文,厚積薄發,先模仿,再趕上,后超越。正所謂“事事留心皆學問,生活無處不文章”。

三、應用寫作“死板”而不乏“靈活”的寫作

? ? ? ?無論是公文、專用文件、規章制度和日常應用文,人們在長期的寫作過程中,一些格式和要求約定俗成,甚至一些公文的格式政府部門有明確的規定,因此,我們應用寫作時往往不能亂來,必須遵守規則。這不同于文學創作,個人可以有較大的發揮空間,無論在形式還是內容上,都可以打破陳規,不斷創新,且不可對規則置若罔聞,否則會造成寫作上的失敗。通過這次培訓我充分認識到了,應用文寫作的重要性。
要提高公文寫作水平,要注意格式規范,還原“真實”文風,公文寫作要直來直往,不能給人一種“像霧像雨又像風”的假象,公文并不是要追求華美,韻味,它只是一種應用文體,文風相對來說要樸實一些,反映和表達的內容是與人們的生活緊密結合,是為實際工作、實際生活而使用,是傳遞交流信息的一種工具,弄清楚各種公文的格式使公文寫作規范化。

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? ? ? ? “學而后知不足”,短暫的培訓學習已經結束了,但我知道更加繁重的學習和工作任務還在后面。我將在今后的工作中把所學到的理論知識與公文寫作實踐相結合,在干中學,邊干邊學,不斷提高自己的公文寫作水平,更好地履行工作的職責,為本單位的工作作出更大貢獻。

公文寫作培訓心得體會

? ? ? ?文/生產部? 龍梅花

培訓篇

培訓篇

? ? ? ?公文是一種應用性文章,是讓人看、讓人聽,要對實際工作起指導、推動作用的。在起草公文時,寫作目的至關重要,它決定著公文的行文方向、結構設置、內容組織和語言表述。起草公文,必須有明晰的效果意識,就是說你按領導指示起草一篇公文,對這篇公文要達到一個什么樣的整體效果,主標題給人留下什么印象,分標題給人留下什么印象,每段內容給人留下什么印象,都要有明晰的效果預期。我的體會是,有明晰的效果預期未必能寫成好公文,因為寫好公文還需要其他重要條件,但沒有明晰的效果預期,必然寫不出好公文。

一、要有明晰的效果意識

? ? ? 在起草公文時,根據所要達到的效果,去決定在起草公文時,根據所要達到的效果,去決定是否需要設置主標題,設置什么樣的主標題;去決定是否需要開場白, 需要什么樣的開場白;去決定是否需要分標題,確定什么樣的分標題;去決定每一段落寫什么,寫到什么程度;去決定敘述風格、用語習慣,從而讓公文管用而不是無用,讓受眾愛聽而不是反感。

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培訓篇

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? ? ? 要根據“需要寫什么”去寫,而不能根據“ 會寫什么"去寫,尤其不能由著自己的性子想到哪寫到哪。起草一篇公文,總得給人留下一點什么,或者主題選定上有特色,或者工作舉措上有創意,或者理論闡釋上有新高度,或者用詞用語上有新亮色。全部達到上述目標當然很難,而且有時時間也不允許,但至少要達到其中的一兩個,否則,所起草的公文味同嚼蠟,寫了等于沒寫。

二、要有深厚的思維修煉意識

? ? ? 寫公文、抓工作,關鍵靠思維。我認為, 一篇好的公文必須做到“與眾不同”而不能“與眾雷同”。從一定意義上說,成功就是”與眾不同”。你想的、說的,跟別人完全一樣,說不說、講不還有什么意義?公文作品是智慧的結晶,要做到與眾不同,必須以深厚的思維能力作支撐。

三、要有明確的材料積累和組織意識

? ? ? 起草公文還有一個材料組織的問題。 有的人認為組織材料是臨到用時才需要做的工作其實不然,臨時抱佛腳是難于成就一篇好公文的,材料組織工作既需要平時的積累,又需要臨時的“創造性”運用。

四、要有良好的語言表述意識

? ? ?公文要有一個好的表述習慣,這是說服受眾、引領工作、發揮效用的重要條件。什么是好的表述?就是要有說服力,要有觀點、有典型、有數據、有事實、有分析、有對策、有目標、有效果。歸納起來說,公文起草者需要養成三種基本表述習慣:
? ? ? ?一是深刻地表述。要善于站在大的政治背景、時代背景、專業背景下思考問題、揣摩事物、研究工作,要能看到新事物不同凡響的意義, 搜索到符合大局要求、反映時代特征、體現專業特點的指導思想、工作思路、具體舉措等,靠這些形成正確的深刻的思想觀點
? ? ? ?二是精確地表述。馬克思說過:“一門科學只有成功地運用數學時,才算達到了真正完善的地步。"這句話告訴我們,在科學探索中數學方法是必不可少的研究手段和重要環節。公文起草要想做到完善,數學方法同樣不可或缺。我們正處在改革開放的新時代,自主、理性日益成為新的社會特征。再靠過去那樣的“命令+口號”式的公文,已無法達到鼓舞群眾、推動事業的目的了。而要靠事實說話、靠真理說話,就要增強分析性、增強具體性;要能對工作現狀進行精確化描述,對存在問題進行精準性分析,對工作部署進行精細化安排,對工作成效進行精當化總結。要努力改變公文起草過于抽象、粗糙、籠統的弊病。

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生活篇

夏季
上新

熱愛工作 更熱愛生活

? ? ? ?圖/人力行政部? 賀琴

員工生活篇

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生活篇

生活篇

清晨風未起
紅日已團圓

naturalism returns to nature

? ? ? ?圖/生產部? 蔡明瑞

My dear~

生活中處處都是風景、只要留心便擁有獨特的景色

? ? ? ?圖/人力行政部? 吳蘭蘭

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生活篇

飛馳的認識猶如快車
不妨停下腳步感受生活帶來的美

如果時間停留

? ? ? ?圖/質量部? 宋婷婷

趣味小知識

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趣味小知識

趣味小知識

喝茶可以代替喝水嗎?

ADD YOUR TITLE

不行~
茶葉里的某些成分
對身體確實有一定好處
適量飲用可以促進人體新陳代謝、
提高免疫力、改善心情

但是不要覺得喝茶 = 喝水
過量飲茶會刺激身體排尿
導致身體脫水
對腎有不好的影響
還可能引起電解質紊亂等問題
記住

祛除蒜味吃點蘋果就行?

吃完大蒜后,會有濃濃的蒜味
終結蒜味吃蘋果就可以
蒜中的化合物烯丙基甲基硫化物
無法在消化時分解
會隨著呼吸及流汗散發出難聞的異味
蘋果中的酚類物質
可以跟大蒜中散發的硫化物結合
變成沒有氣味或者有香味的物質

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貴州益佰女子大藥廠有限責任公司

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