2022
JUNE
第2期
ZHONG KE BIAO HE?
QUARTERLY
中科標禾季刊
全國領先的工程項目管理服務商
CONTENTS
目錄
卷首語
行業資訊
項目展示
工作會議
領導關懷
交流考察
學習培訓
員工生活
分公司動態
生活小百科
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02
04
08
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34
奮進的中科標禾
在經歷了一個春天的耕耘播種和一個夏季的蟄伏繁茂后,終于在這酷暑的烘烤之下催生出《中科標禾季刊》第二期。在此,我真誠地向各位朋友們推薦這期刊物,希望大家能從中更多地了解有關中科標禾的發展歷程、企業文化、業務開展和合作服務等信息。如能得到您的青睞并予斧正,我們將不勝欣慰和感激。
中科標禾深深植根于工程建設領域這塊廣袤而熱血涌動的田野里,國家建設的飛速發展和社會經濟的繁榮昌盛是她耐以成長的土壤和養分;政策的滋潤和行業的呵護是她茁壯的陽光雨露;一群群奮斗不息、追夢不止的標禾人是她辛勤的耕耘者。這里,閃耀著他們默默奉獻的青春,印下了他們堅定前行的足跡;這里,承載著他們的希望和夢想,是他們憧憬未來的精神家園;這里,是標禾人不忘初心的出發地,有他們心中難以割舍的根與魂。
走過春的希望,穿過夏的炙烤,飄過秋的喜悅,躲過冬的嚴寒,跟隨時光的車輪,穿行于歲月的風霜雨雪,中科標禾在不斷向前邁進的發展歷程中留下了一座又一座豐碑。鏗鏘十八載,昂首永向前,雖然前方還會迷茫,也許還要穿越盲障區,但標禾人是無懼無畏的,會邁著堅定前行的腳步奔向詩和遠方。
面對這期鮮活出爐的季刊,屏息凝神之際,您是否能嗅出標禾人豐富靈動的生活氣息?也或許能觸摸到他們急速跳動的脈搏?這里面記載著他們不屈不撓的奮斗軌跡,浸潤著他們滾燙熾熱的汗水,滿含著他們不舍不棄的情感。“標心匠榮,禾創天下”,這是中科標禾奮進的腳步聲,這個獨特而有力的聲音將一直召喚著他們,激勵著他們,奮勇向前。
如蒙不棄,我們將在不久的金秋時節里,等待您的再次光顧和垂聆。
主辦:行政部
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01 · 中科標禾季刊
卷首語
02 · 中科標禾季刊
03 · 中科標禾季刊
《公路水運工程監理企業資質
管理規定》解讀
(二)適當調整許可條件。一是針對丙級資質取消的情況,通過適當降低乙級資質的條件,維持現有市場規模穩定。二是參照水運領域做法,適當提高了公路領域技術負責人的技術能力要求,有序放寬企業負責人的技術能力要求。三是刪除了甲級、乙級資質對技術人員專業結構的要求,由企業根據市場狀況自主調配技術人員的專業類別。四是調整完善業績條件,補充了可供申請人選擇的企業業績條件,為監理企業提供更為靈活的申請制度。
(三)優化政務審批服務。一是明確公路工程乙級、水運工程乙級、水運工程機電專項實行告知承諾制,申請人自愿承諾符合許可條件的當場作出許可決定。二是取消部級審批事項需先由省級交通運輸主管部門初審的環節,并將專家評審時限由最長60日縮短至最長30日,提高審批效率。三是刪除由申請人提交企業章程制度等信息材料的規定,改由部門間進行協同共享。四是對標建設工程勘察、設計等資質證書的管理模式,將資質證書的有效期由4年延長至5年。五是推行政務服務事項網上辦理,全面推廣使用電子證書,明確電子證書和紙質證書均能全國通用,具有同等法律效力。
(四)強化事中事后監管。一是健全告知承諾事項的監管規則,對違反承諾逾期不整改或者整改后仍不符合條件的,依法撤銷許可。二是刪除定期檢驗制度,改為通過“雙隨機、一公開”等方式加強監管,并增加動態核查、“互聯網+監管”等事中事后監管措施。三是加強信用管理,明確將資質申請過程中的違法違規行為納入信用管理。
相關政策:公路水運工程監理企業資質管理規定(中華人民共和國交通運輸部令2022年第12號)
? ? ? ? 近日,交通運輸部公布了新修訂的《公路水運工程監理企業資質管理規定》(交通運輸部令2022年第12號),自2022年6月1日起施行。為便于有關單位和社會公眾更好理解相關內容,切實做好貫徹實施工作,現解讀如下:
? ? ? 一、修訂必要性
公路工程監理企業資質、水運工程監理企業資質2項許可由《建設工程質量管理條例》設立,已列入國務院辦公廳印發的《法律、行政法規、國務院決定設定的行政許可事項清單(2022年版)》(國辦發〔2022〕2號)。《公路水運工程監理企業資質管理規定》出臺以來,對于規范公路、水運工程建設市場秩序發揮了重要作用,但也存在資質等級分類過細較多、審批流程較為復雜、事中事后監管較為薄弱等問題。為進一步深化“放管服”和“證照分離”改革,落實《國務院關于深化“證照分離”改革進一步激發市場主體發展活力的通知》(國發〔2021〕7號)等文件精神,激發市場主體發展活力,需要對《公路水運工程監理企業資質管理規定》進行全面修訂。
? ? ? ?二、修訂主要內容
(一)壓減和下放部分資質等級分類。一是簡化合并資質等級分類,取消了公路工程丙級、水運工程丙級以及公路工程特殊獨立大橋專項、特殊獨立隧道專項資質,調整后公路、水運工程均分為甲級、乙級和機電專項資質。二是將公路工程乙級資質下放到省級審批,水運工程監理企業資質繼續由省級審批。
行業資訊
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行業資訊
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04 · 中科標禾季刊
公司助力內江東興經濟開發區產業園建設
? ? ? 近日,我司中標了內江市東興經濟開發區產業園區標準化廠房建設項目、園區路A1段道路建設工程,項目建筑安裝工程費投資估算總金額約5個多億,其中建筑安裝工程費投資金額約41541.18萬元;總占地面積為226.25畝,總建筑面積為111404.65平方米,建設廠房69705.71平方米,跨度28米,辦公樓8827.12平方米,生產配套設施建筑面積約32871.82平方米,II-F2-02地塊(東興經濟開發區新型工業化汽配產業園地塊)場地平整面積328.02畝。園區路A1段道路建設工程:建設工程建筑安裝工程費投資金額約11509.48萬元;道路總長1795米,道路全寬32米,雙向六車道,為城市主干道,建設內容包括道路工程、交通工程雨污排水工程、涵洞工程、電力通道及其它附屬工程。
? ?“十三五”期間,東興區以轉型升級為主題、以提質增量為主線、以園區建設為抓手、以科技創新為動
力、以資源綜合利用和再制造為核心的循環經濟產業,根據《內江·西南循環經濟產業園創新型產業基地概念性產業規劃方案》規劃形成“一個循環經濟園區,兩個產業基地”的產業構架,東興經濟開發區便是東興區發展新型工業的一個重要載體。
? ? ? 該項目的建設將大幅度提高社會就業率,不但有利于加快東興區的建設,還可促進城鄉統籌和東興區經濟社會的跨越式發展,盡快形成一個經濟繁榮的良好城市格局和空間發展態勢,社會效益顯著。
? ? ? 中科標禾將會嚴格遵循“以人為本,安全第一”的原則,認真落實監理單位的職責,保證本項目的安全順利實施,為內江東興經濟開發區產業園建設添磚加瓦。
? ? ? 成都市簡州新城石盤鎮新型社區B項目——工程監理
該項目總建筑面積約21萬㎡,建安費約10.7億元,包含房屋建筑工程、消防工程、人防工程及相關配套設施等。
? ? ?白鷺灣新經濟小鎮綠軸以北片區市政道路建設工程——全過程造價咨詢? ?
該項目總長約5400m,計劃總投資3億元,包括新增電力、通訊、給排水、燃氣等專業管線和地下人行車行通道等。
05 · 中科標禾季刊
項目展示
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項目展示
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? ? ?眉山天府新區第一人民醫院(眉山天府新區疾控中心)項目——預算評審
該項目為眉山天府新區疾控中心建設項目和眉山天府新區第一人民醫院建設項目,總投資約12億元,總建筑面積約16.1萬㎡,醫院建成后設置床位800張,主要建設內容包括門急診醫技住院樓、體檢健康中心、行政辦公綜合樓、醫療設備用房等建筑及相關附屬配套設施。
06 · 中科標禾季刊
經過2個多月的緊張施工,成都東部新區智造C立方高品質科創空間項目2號樓主體地下室在5月24日順利封頂,實現“正負零”節點的目標任務。又一個產城融合、職住平衡的高品質科創空間示范引領項目將在成都東部新區拔地而起。
? ? ? ?智造C立方高品質科創空間項目位于成都東部新區簡州新城簡州大道以南,由成都興城集團下屬成都興城簡州公司投資建設,項目建筑面積約18萬平方米,總投資約18億元。
? ? ? 該項目最大體量2號樓主體工程基準面下的工程已完成,轉入主體地上一層工程施工。在牢固的腳手架和忙碌的作業背后,項目的效果圖正一點點變成實體。項目相關負責人表示:“我們將全速推進地上工程建設,爭取10月份完成2號樓主體結構封頂,明年底實現整體竣工”。
? ? ? 作為成都東部新區簡州新城高品質科創空間的首開項目,智造C立方高品質科創空間以智能制造產業功能定位為導向,聚焦“智創”與“智造”雙核,突出頭部研發、產教融合、綠色智造產業功能,打造“研創產用”一體化的創新型產業空間。
? ? ?
公司承接監理的高品質科創空間項目—“C立方”迎來新進展!
? ? ?該項目結構特別復雜,包括大量的異型結構、疊合板、PC柱、預應力等專項特有技術;項目外立面建筑造型為拋物曲線,形體極為復雜;對履職監理人員綜合素質要求以及新技術監理管控工作提出了更高的要求。
? ? 作為成都東部新區簡州新城高品質科創空間的首開項目,該項目的建設具有一定的政治意義和社會效應,因此該項目在安全、質量、進度、環保等方面都顯得尤其重要。公司對該項目監理團隊高度重視,組建了以“原大運會場館建設-成都猛追灣游泳館改造項目”總監朱海、土建專監段開富、安裝專監吳躍輝為主的10人監理團隊。
? ? ? 在朱海總監的帶領下,項目監理部全體監理人員白天積極上工地勤巡查,晚上主動學習總結。建設單位、項管單位代表對公司項目監理團隊的工作作風給予了積極的肯定。成都興城項管公司希望中科標禾C立方項目監理團隊能成為興城建設項目中的優秀項目監理部,這再次充分顯示了這支監理團隊不怕苦、不怕累和敢打硬仗的精神。
07 · 中科標禾季刊
項目展示
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項目展示
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08 · 中科標禾季刊
公司招標代理中心2022年第一季度工作總結會議圓滿召開
? ? ? ?公司招標代理中心2022年第一季度工作總結會于4月9日上午9點在公司會議室舉行,招標代理中心負責人、公司副總經理王旭波及部門員工共14人參加了會議,總經理助理胥波出席了本次會議,大家對總經理助理胥波出席會議表示熱烈的歡迎。
? ? ? ?隨后招標代理中心負責人王旭波針對編標人員在標書編制中存在的問題以及辦公室行政人員的服務接待及資料歸檔的和本部門第一季度工作完成情況等做出了總結,并對目前招標代理行業的形勢作出分析,提出了后期的工作重點與目標。
? ? ? ?他在發言中說,當前招標代理中心首先要加強成本控制,特別是差旅費、開評標費及項目標段合理劃分等問題突發。在工作中要積極溝通,靈活處理,做到開源節流。其次,要求大家要轉變經營理念和經營方式,從以前的等項目上門轉變為主動去找項目,要求大家運用好公司平臺優勢,搶占市場。針對遺留項目、開票未結算、未收回資料項目,多與合作方溝通,盡快收回資料及票款。對于片區項目的管理,及時跟進,多了解行業及地方政策,學會風險管控,降低因跟蹤管理和過程監督管理不力給公司帶來的風險。最后王旭波對部門第二季度工作進行了安排部署,并強調,公司的市場信用管理和形象服務要引起重視,并明確了關于線下項目的劃分歸屬權問題。希望部門全體員工共同努力,積極完成2022年度的工作目標任務。
? ? ? ?最后總經理助理胥波發表了總結講話,他指出招標代理中心2022年度第一季度工作中存在的問題以及需要改進完善的地方,關于公司招標代理中心工作的經營,希望大家發揮公司的優勢,做好精準、高效、滿意的服務,深入分析問題,找準解決辦法,保證客戶流入率要高于客戶的流出率。目前招標代理行業形勢嚴峻,員工應各司其職,部門負責人要從瑣碎的工作中解放出來,全心全力抓管理、抓經營。最后他還提到近期通過辦公室衛生巡檢暴露出的一系列問題,并呼吁大家一起維護和保持辦公室的環境。希望招標代理中心全體員工積極應對和解決問題,以昂揚的斗志和篤定的決心在二季度再度出征,爭取早日完成全年目標任務。
09 · 中科標禾季刊
工作會議
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工作會議
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10 · 中科標禾季刊
盯過程 強風險 抓執行 補短板?——公司市場開發中心
2022年一季度工作總結暨二季度工作計劃會議順利召開
穩健前行,銳意進取——公司造價中心2022年一季度工作總結暨二季度工作計劃會議順利召開
? ? ? ? 4月13日下午,中科標禾市場開發中心2022年一季度工作總結暨二季度工作計劃會在公司會議室召開,市場開發中心各大區負責人、分公司財務負責人參加會議,公司總經理助理胥波出席會議并作重要講話。
? ? ? ? 會議首先聽取了分公司各大區負責人和分公司財務負責人一季度工作匯報,從數據來看,一季度市場開發中心部分經營數據和去年同期相比略有下滑,但整體穩中有進,分公司服務和管理也在不斷高效推進。匯報中,各大區負責人總結了分公司運營中的不足之處,坦率直言地拋出問題并給出相應的解決辦法。
? ? ? ?會上,總經理助理胥波就分公司管理難點、痛點提出指導性意見,他強調,分公司開發和管理要堅持以年初公司提出的“寬進嚴管”的政策作為總方向。要大力支持講誠信、守規矩、業務開展好的分公司增收創利;要扶持一批新開發的分公司,多指導、多配合,盡快將他們扶上馬;要騰籠換鳥,淘汰一批業務開展差,誠信度低、風險高、不服從管理的分公司;要加強風險管控,多對分公司進行風險意識宣貫,提高他們的風險防控意識。
? ? ? ? 會議最后,胥總作出重要講話:市場開發中心要總結經驗,在公司全國市場戰略布局和發展節奏上要堅定信心,瞄準既定經營目標不動搖;在戰術選擇和調整上要靈活務實,拿出更多、更有效的辦法和措施;要提前制定分公司運營策略,做到有準備、有計劃地應對經營管理中的種種難題,提升市場開發中心整體運營能力,確保二季度和年度目標順利完成。
? ? ? ?4月20日上午,公司造價中心召開2022年一季度工作總結暨二季度工作計劃會議,公司總經理助理胥波出席會議并作了重要講話。
? ? ? ? 造價中心經理劉靖源首先根據部門第一季度各項工作內容完成情況進行了詳細總結,分別從標書編制、中標情況、資料費收取情況、經營收入和費用催收等多個經營指標出發,結合去年同期經營狀況做了多維度的量化分析,全面厘清了造價中心一季度工作中的經營成果、增長速度、突出表現以及存在的問題。同時根據部門內部業務板塊劃分情況,將各項計劃指標落實到人,對每位員工一季度工作情況做了清晰的點評。
? ? ? ? 會上,劉靖源經理制定了造價中心二季度工作計劃,提出應充分發揮公司平臺優勢,積極搶占市場先機,通過網絡平臺對公司優質資源進行積極宣傳,做優后期服務,
同時也對市場開發人員、標書編制人員分別提出了具體工作要求。
在詳細聽取了造價中心的工作匯報及下一季度工作計劃后,總經理助理胥波首先對部門一季度工作的完成情況和亮點給予了充分認可與表揚。對于報告中提及的一些問題給出了深入可行的解決思路與指導建議,同時也結合行業現狀、部門實際工作情況,針對風險控制、精細化管理等問題提出了寶貴建議,并激勵造價中心能夠繼續積累成果,增強優勢,預祝二季度工作目標能夠圓滿順利完成。
11 · 中科標禾季刊
工作會議
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工作會議
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12 · 中科標禾季刊
公司造價中心積極開展業務復盤評析會議
? ? ? 4月15日,公司造價中心邀請國家注冊造價工程師、高級工程師肖清華女士對“錦江區再生水綜合利用工程招標工程量清單編制”項目的投標文件開展復盤評析會議,造價中心經理劉靖源及標書編制組的同事參加會議。造價中心全體同事對于肖清華女士能夠親自到場,提供深入且全面的業務技能指導表示了最誠摯的感謝。
? ? ?會上,肖清華根據造價中心近期完成的該項目投標文件,并結合豐富的行業經驗與評標經驗,針對評標專家組在評標過程中的多個重要關注點向造價中心標書編制組的同事進行了詳細解讀:一是評標人對投標文件的文本篇幅、格式等“直觀感受”;二是對招標文件的各類要求響應、方案質量與可操作性等“深層解讀”。
肖工不僅從“閱卷人”視角對標書編制工作提出建議,同時也站在“答卷人”的角度,結合本次項目的投標文件內容,對標書編制組的同事提出了若干寶貴意見。? ? ? ??
? ? ?最后,造價中心經理劉靖源總結了標書編制過程中存在的問題,并對今后的標書編制工作提出了新的要求。本次總結會既是對造價中心標書編制工作中的實際案例進行點對點精準復盤,同時也是提升造價中心員工業務水平的有效手段。通過本次由資深專家主講的業務復盤研討會,進一步夯實了造價中心員工的業務技能,提升了其專業視野的廣度與高度,對提高造價中心今后的標書編制質量具有重要意義和借鑒作用。
招標代理中心召開工作作風整治專題會議
13 · 中科標禾季刊
工作會議
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工作會議
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? ? ?為加強員工工作紀律意識,改進工作作風,提升服務水平,5月8日上午,招標代理中心召開了工作作風整頓專題會議。總經理高源、總經理助理胥波出席會議,公司招標代理中心負責人、副總經理王旭波及部門全體員工參加會議。
? ? ?會議首先通報了關于招標代理中心阿壩州、樂至、遂寧項目突出問題集中整治工作的開展情況。部門負責人王旭波、資陽片區負責人陳磊分別在工作中充分暴露出的工作無責任心、無擔當、不作為、懶散的工作狀態及管理中存在的問題進行了深入反省和總結,并安排部署下一步集中整治工作的內容和重點。
? ? ?總經理助理胥波指出:個別員工工作態度不端正,事前無計劃、事中走形式、事后無跟蹤,做事不周全、不親力親為,出現問題匯報不及時、不積極應對,不重視細節,理由多,方法少,缺乏獨立解決問題的能力。對工作中發現的問題處置不力、管理不嚴。今后要加強對責任人的問責和追究機制,進一步改進工作作風,提高工作成效,確保公司招標代理業務繼續鞏固提高。
? ? ?會上,總經理高源首先宣讀了公司對樂至經開區文峰工業園區安置房建設項目相關責任人的處罰決定。針對部門管理和部門員工在工作中普遍存在的工作拖沓、作風懶散、精神松懈及缺乏責任心和擔當精神等不良作風進行了深刻剖析和總結。并強調,一是要讓員工充分認識到開展工作作風專項整治的重要意義。引導員工把心思真正用在工作上,樹立員工的大局意識、集體意識、擔當意識和榮辱觀。二是針對項目的管理,要加強項目的成本控制和風險把控,轉變工作思路,變被動為主動,在項目完成過程的各重要環節親自參與、提前介入,發現問題后及時解決。三是片區負責人實行責任包干,全面提高獨立處理問題的能力。并希望大家齊心協力,齊抓共管,以實際行動鞏固招標代理中心在公司和全行業的標桿地位。
? ? ? 本次會議全面分析總結了在管理和工作中存在的突發問題并提出解決辦法和補救措施,對于接下來的工作,招標代理中心全體員工應積極應對,狠抓作風,強練內功,再迎新挑戰。
14 · 中科標禾季刊
公司董事長蒲濤率隊深入基層檢查工作
15 · 中科標禾季刊
領導關懷
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? ? ? 3月26日,公司董事長蒲濤率監理中心工程部程興明等突擊檢查成都市簡州新城汽車美學科創空間創新基礎設施項目—C立方?智造慧創空間項目。
? ? ?為檢查項目監理部的真實情況,此次突擊檢查未通知項目總監。當晚19點20分進入工地,現場施工人員正在作業,該項目總監理工程師朱海和2名專業監理工程師及1名監理員在現場履職。
? ? ? 檢查完現場后,總監理工程師朱海向蒲總詳細介紹了項目的基本情況及目前工作的重點與難點。在朱海的陪同下,蒲總查看了監理辦公場所標準化建設及監理辦公環境。
? ? ? 在與現場監理人員進行座談時,蒲總對施工現場的安全文明建設與揚塵治理給予了高度肯定,對項目監理機構前期的管控工作給予了表揚,并對項目監理機構前期溝通協調不暢和存在的問題提出建議。
? ? ? 座談會上,蒲總向項目部監理人員分析了目前監理行業發展的形勢,要求監理人員要緊跟形勢發展,掌握國家政策動態,在工作中堅持原則、盡職履責,懂規矩,守初心。積極貫徹執行公司各項管理規定和經營方針,全面響應公司制定的項目目標責任制經營管理模式,采取嚴格考核,獎懲結合,優勝劣汰的管理方式,竭力培育具有忠誠奉獻意識和敢打硬仗精神的優秀監理團隊。
? ? ? 蒲總在座談會上還對工程部項目管理方法及效率提出了新的要求,要求工程部加強項目管理,在巡檢中發現的問題要及時處理與反饋。今后,監理中心要根據每個項目的具體情況,制定目標管理責任,逐步將工資與目標責任完全掛鉤,杜絕干好干壞每月按時領工資的教條管理,進一步推進公司監理工作健康有序發展。
領導關懷
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16 · 中科標禾季刊
錦江區經信局領導蒞臨我司走訪調研
? ? ?4月26日上午,錦江區經信局肖科長和王老師一行蒞臨我司走訪調研,全面開展疫情防控復工復產幫扶工作。公司總經理高源和公司各部門負責人參加了交流座談。
? ? ?疫情防控關乎生命,復工復產關乎生計。此次錦江區經信局的走訪調研,主要是想及時了解公司在疫情防控和復工復產中碰到的實際問題和困難,全力幫扶企業盡快復工復產。在座談會上,肖科長和王老師先后傳達介紹了省、市、區有關支持中小企業發展的幫扶和優惠政策,以及支持企業進入成都市中小企業成長工程培育名單庫后,系統性地享受各級政府對
成都市錦江區牛市口街辦領導蒞臨我公司走訪調研
? ? ? ?5月10日下午,牛市口街辦經濟科胡主任、夏部長、石老師一行蒞臨我公司走訪調研,了解公司目前的經營狀況及發展思路。公司董事長蒲濤、總經理高源及各部門負責人參加了交流座談。?
? ? ? 座談會上,街辦領導與公司相關負責人進行了親切的會談。總經理高源就公司經營狀況及行業現狀作了詳細的介紹,并就公司目前業務開展難、人力資源成本大、款項難收、營商環境復雜等情況向街辦領導交換了意見。公司董事長蒲濤就當前中小企業面臨的諸多困境和公司在發展和經營管理中需要解決的問題進行了分析交流,并對街辦對公司的關心和支持表示感謝,希望今后加強聯系,多給公司傳遞一些國家對企業的優惠和扶持政策。?
? ? ? ?街辦領導胡主任首先針對公司性質,傳達了政府相關部門在房租減免、就業、社保、退稅等方面的優惠政策。并強調在當前新形勢下,企業一定要制定好發展計劃,明確發展目標,加強自身管理。只有企業做大、做強了,才能為當地經濟發展作出更大的貢獻,并鼓勵企業積極爭取政策支持,以緩解企業目前的困境。
? ? ? ?通過此次的調研交流,增強了街辦與公司之間的相互了解,對公司今后的發展起到了積極推動的作用。
17 · 中科標禾季刊
中小企業的相關獎勵、補助和費用減免等普惠性政策,并認真征詢了公司目前在經營和發展中存在的問題和急需解決的困難。
? ? ?公司總經理高源首先對錦江區經信局領導親臨公司走訪調研表示感謝,并對公司目前面臨的困難和現狀進行了詳細介紹,希望今后加強聯絡和溝通,以充分了解和獲取各級政府對支持中小企業發展的相關政策。公司財務部負責人蒲燕針對公司具體情況與行業普惠性政策的辦理渠道和流程進行了交流,座談取得了較大成效。
? ? ?在當今國際國內局勢復雜和新冠疫情日益嚴峻形勢下,公司充分利用自身優勢,積極投身于社會疫情防控戰疫中,踐行著一個企業的責任與擔當。在做好企業員工關懷、保護員工健康的同時,全力恢復和開展正常的生產經營活動,及時發現并解決企業在復工復產后存在的問題。相信在政府的關心與支持下、在全體員工的努力奮斗下,我們將迎難而上,全力以赴迎接2022年新挑戰。
領導關懷
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領導關懷
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18 · 中科標禾季刊
新希望六和股份有限公司領導蒞臨我公司考察
? ? ? 5月26日,新希望六和股份有限公司成本管理中心領導石長鑫、張妍一行蒞臨我公司就新希望六和造價咨詢服務采購項目進行考察調研,造價中心經理劉靖源主持召開了洽談會議,造價工程師肖清華、造價中心員工楊山莉、胡楊參加會議。
? ? ? 會上,石長鑫經理對新希望六和的業務情況及目前采購造價咨詢服務的需求、計劃、采購規模等情況進行了介紹,造價中心劉靖源經理詳細介紹我公司造價業務板塊的基本情況,并向石經理一行展示了公司近年來在造價行業取得的各項榮譽、獎項與業績,并針對當前的業務規模、業務流程等方面作了深入分析;肖清華工程師對造價業務中的團隊構成、配員數量、人員管理、項目流程管理與項目進度管理等情況分別作了詳細匯報。
? ? ? 隨后,雙方就造價咨詢服務相關的一系列具體需求、執行與細節問題進行了深入洽談與相互答疑,新希望六和石長鑫經理與公司造價中心劉靖源經理在會后均表示隨著本次采購計劃的逐步推進,期待新希望六和與中科標禾雙方能夠達成共識,為今后雙方建立更加長遠穩固的合作關系奠定良好的基礎。
? 公司積極組織參加《四川省建設工程
造價電子數據標準》
? ? ? ?視頻宣貫會
? ? ? 根據四川省住建廳要求,2022年4月1日起在全省正式實施《四川省建設工程造價電子數據標準》(下稱《標準》),為推行《標準》的全面順利施行,四川省建設工程造價總站、四川省建設工程招標投標總站于5月18日舉行了《四川省建設工程造價電子數據標準》視頻宣貫會。
? ? ? 為積極響應行業政策導向與號召,更好地把握《標準》在業務實踐中的運用準則、運用方法,中科標禾工程項目管理有限公司積極組織造價中心相關領導及員工參加了本次宣貫會。?
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? ? ? ?會上,總站領導與專家分別從《標準》的修訂背景、原則、過程與方法;《標準》的完整內容解讀;配套檢查工具應用共三個方面七個章節向與會單位進行深入詳細地講解分析。我公司相關領導、同事認真聽取學習了專家領導的講授內容,并在會后針對本次宣貫會的內容進行了深入探討與學習成果分享。
《標準》的實施有力地將省內造價行業的標準化、數字化、信息化推上了一個全新的臺階,也是四川省工程造價行業在上述方面對中央提出的建立全國統一大市場政策導向的有力響應。本次參會學習,更新了公司造價從業人員對業內新規定、新態勢的認知高度,也一定程度上提高了公司造價從業人員在? ? ? ? ? ?《標準》實施后的業務能力、實務水平,為今后更加高效、優質、精準地參與行業競爭和開展工程造價業務打下新基礎、鋪開新道路。
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學習培訓
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交流考察
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公司積極組織員工參加《公路水運工程監理企業資質管理規定》公益宣貫講座
? ? ? ? 近日,交通運輸部公布了新修訂的《公路水運工程監理企業資質管理規定》(交通運輸部令2022年第12號),自2022年6月1日起施行。為貫徹落實黨中央、國務院決策部署,深化“放管服”改革,全面優化營商環境,進一步完善監理企業資質管理制度,中國交通建設監理協會開展《公路水運工程監理企業資質管理規定》(以下簡稱“規定”)宣貫活動。本次宣貫采用網絡直播方式舉行,我公司也積極組織相關部門員工參與了宣講學習。
? ? ? 宣貫會上,王海臣副處長從修訂意義、修訂內容、審查要點、新版證書、新舊銜接、告知承諾六個方面對《規定》進行宣貫解讀,并就前期收集到的相關問題分門別類進行了解答。之后通過課堂提問的方式,喬正主任對與會人員在線提出的問題逐一進行了回復。我公司相關部門員工認真聽取學習了專家和領導的講授內容,并在會后針對本次宣貫會的內容進行了深入探討。?
? ? ? 通過本次宣貫會的學習,大家紛紛表示很受用。我公司相關人員將以實際行動踐行協會領導的要求,進一步提高認識、履職盡責,加強對《規定》的學習運用,嚴格按《規定》開展公路水運工程監理資質申報工作和業務實施。
? ? ? ?為深化政府采購制度改革,提高政府采購治理能力,確保政府采購一體化平臺應用工作順利推進,四川省財政廳于2022年4月23日09:00舉辦了四川省政府采購一體化平臺操作視頻培訓會議。公司招標代理中心負責人、公司副總經理王旭波及部門全體員工共計14人參加了培訓會議,總工辦總工王忠林出席了本次會議。
? ? ? ?此次四川省政府采購一體化平臺操作培訓會議主要對“項目電子交易系統”、“線下交易流程”、“線上交易流程”、“代理機構和專家評審流程”等內容進行系統的培訓與指導。
? ? ? 本次在線培訓學習的目的在于提高四川省政府采購一體化平臺運維保障能力,確保快速有效地解決用戶系統操作咨詢和問題處理,熟練掌握一體化平臺的操作流程。
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學習培訓
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學習培訓
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? ? ? 培訓期間,授課老師認真詳細地講解了一體化平臺的操作流程,內容涉及用戶CA操作,注冊、登錄和基礎信息的維護以及采購執行系統、項目電子化交易系統、專家庫系統、供應商庫系統等應用系統的操作。為適應政府采購全流程電子化的新趨勢和新要求,實現政府采購管理和服務向數字化、智能化轉型,各代理機構應熟練掌握政府采購一體化平臺的操作運用,促進政府采購營商環境的優化。
? ? ? 通過此次培訓,招標代理中心對一體化平臺的系統功能和操作要求有了進一步的理解和掌握,對接下來的政府采購一體化平臺的實際操作奠定了良好的理論基礎。
招標中心全員參加四川省政府采購一體化平臺操作培訓會議
22 · 中科標禾季刊
開展學習交流,共享經驗成果——中科標禾造價中心造價方案分享會
? ? ?6月17日,造價中心編標小組工作經驗分享會順利舉行。會議由編標組組長蔣涂主持,編標組全員及部分造價中心同事參加分享會。
? ? ? 會上,蔣涂結合各類招標文件的要求以及工作中實際遇到的各類問題,針對造價項目投標文件中的方案編寫總結出方案編寫需要注意的五大要點:第一,明確招標文件的項目概況,服務內容及要求,確定項目的工程類型以及咨詢類型;第二,根據造價咨詢的各個不同階段,編寫最適用于本階段的方
? ? ? 業務技能分享會是造價中心切實響應公司號召,舉行的一系列的常態化活動。通過部門員工的案例分享、互助學習等形式,有效加深了會議主講人以及參會人員對業務的理解程度,結合互相提問、講解、復盤的模式,進一步提高部門人員對于造價業務板塊全方位的認識,全面提升造價從業人員的綜合素質。
? ? ? 相信隨著此類分享會的持續開展,大家可以共享經驗成果,相互促進提高,造價中心全體員工能夠在個人業務水平、團隊執行能力等方面取得長足的進步。
案內容;第三,理順方案中各組成部分的邏輯關系、總分關系;第四,注意方案部分的評分重點、要點;第五,結合每個具體項目,充分體現內控制度的針對性。
? ? ? 在聽取蔣涂的工作經驗分享后,編標組其他人員就服務方案編寫提出了自己的見解與想法,與大家進行討論,并以此為基礎進一步交流了各自在工作中的經驗與體會,共同總結出可以廣泛應用于實務操作中的技巧和心得。
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中科標禾招標代理中心深入學習電子招標采購系統
中科標禾監理中心工程部舉行內部
交底培訓會
? ? ? 為全面領會學習近期監理中心工程部制定的各項管理制度和實施辦法,6月21日上午,監理中心工程部負責人葉南普在公司會議室主持召開了監理中心工程部2022年度第1次內部交底會議。
? ? ? 會上,葉總著重就新制定的《工程項目部員工釘釘考勤制度》、《工程項目部員工薪酬管理制度》、《工程項目部浮動績效考核實施辦法》、《工程項目部獎懲管理辦法》、《新開直屬項目成本管控考核實施辦法》工程監理相關制度及其實施辦法進行宣貫解讀,并針對新老制度的區別和調整部分與大家進行交流講解,讓大家更加直觀地理解這些制度的目的和意義,為后續工作的開展理清了工作思路。
? ? ?葉總還重點強調了新的管理制度是充分根據監理項目現場實施的實際情況而制定的,更具有科學性、合理性、針對性及操作性。由于文件涉及的范圍大、內容較多,還需要大家下來認真仔細地好好學習消化,只有工程部內部先熟悉并掌握文件精神,吃透文件,掌握精髓,嚴格管控,靈活運用,下一步才能給各項目部宣貫到位并順利實施。
? ? ? ?為深入貫徹落實電子招投標制度改革,提高公司招標代理從業人員電子招投標操作能力,確保電子招投標平臺應用工作順利推進,中招聯合信息股份有限公司于6月18日上午在我公司舉辦了中招聯合招標采購平臺操作培訓會議。公司總經理助理胥波、招標代理中心負責人王旭波及部門全體員工共計15人參加會議。
? ? ? 本次培訓會議主要針對電子招投標系統線上交易流程、專家評審流程等內容進行系統地培訓與指導。培訓學習的目的在于提高我公司對電子招投標業務的實際操作能力,熟練掌握招標采購平臺的操作流程,確保快速有效地開展電子招投標業務。
? ? ? 培訓期間,授課老師認真詳細地講解了平臺操作流程,內容涉及招標文件的制作、上傳與發布;開標與評標過程、定標的確定;資料歸檔的確定與上傳;遠程開標方式等應用系統的操作運用。
? ? ? 通過此次培訓,招標代理中心全體員工對中招聯合招標采購平臺的功能和操作流程有了進一步的理解和掌握,對今后開展電子招投標業務奠定了良好的基礎。
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“鏡頭下的春天”攝影比賽圓滿落下帷幕
? ? ? 4月21日,在公司會議室舉行了“鏡頭下的春天”攝影比賽表彰大會,公司各部門共20余人參加了會議,公司總經理高源為獲獎作品頒了獎。
? ? ?為豐富公司員工的業余文化生活,培養員工多元化業余愛好和興趣,充分發揮員工的攝影技能和藝術修養,給員工提供一個展示自我的舞臺。公司在3月舉辦了“鏡頭下的春天”攝影比賽。活動自啟動以來,受到全體員工的積極響應和廣泛參與。經過初步篩選和公開的投票評選,從征集的作品中最終產生了5幅優秀作品。
? ? ? 員工們的參賽作品風格各異、各有千秋,創意新穎,圖片精美。在他們的鏡頭下,既有春光宜人的景色,也有嫵媚嬌艷的鮮花,更有對美好生活的執著追求,通過鏡頭將春天的姿態展現的淋漓盡致。
? ? ?公司總經理高源在充分肯定本次攝影比賽的同時,并強調企業文化是展示公司員工精神風貌和企業形象、品牌的重要窗口。作為公司員工,要積極參加公司組織的各項活動。本次活動不僅是一次攝影比賽,也是企業文化建設的需要,更是發掘個人潛能和反映企業文化精神內涵的有效手段。這次活動充分展現了大家的個人自身藝術修養和精神風貌。
? ? ? 此次攝影比賽舉辦的目的是讓員工暫時拋開繁瑣的工作,緩解新冠疫情給大家帶來的種種焦慮情緒和生活壓力,在美好的春天里去尋找和發現大自然的美麗,培養大家熱愛生活、熱愛運動和陶冶個人的的高尚精神品質,進一步激發員工的工作熱情,促進員工更好地工作。
“鏡頭下的春天”——優秀作品展
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員工生活
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員工生活
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28 · 中科標禾季刊
? ? ? 在一片歡聲笑語中,生日會也逐漸落下帷幕。一場簡單的生日會,卻洋溢著公司對員工們的濃濃溫情,讓員工在工作之余能感受到公司這個大家庭的無限關愛與歸屬感。在未來的日子里,讓我們與公司一起攜手并進,為公司的美好未來共同奮斗。
員工集體生日會|濃濃溫情 感動常在
有一種關懷,潤物細無聲
有一種關愛,悄然入人心
小時候,生日是一家人的歡樂
有爸爸媽媽,有蛋糕蠟燭
工作后,生日是同事們的歡聚
有筑夢未來,有攜手共進
? ? ? 會上,總經理高源作為本次生日會的壽星代表進行講話。他表示,回想上一次的生日會仿佛就在昨天,時間如白駒過隙般飛逝。高總回憶,他來到公司已經十二年有余,也見證了公司這十多年來的蓬勃發展。他感恩公司給員工提供了良好的發展平臺和完善的福利體系,同時也呼吁同事們應該好好珍惜公司給予的發展平臺和工作機會,積極為公司的發展努力工作。特別是面臨當今新冠疫情日益嚴峻和公司在非常時期所處的困境,大家更應該同心協力、共渡難關。最后,高總祝在場所有壽星生日快樂,年年有今日,歲歲有今朝。
? ? ?人間最美四月天,谷雨花香好時節。在這春暖花開、春意盎然的季節,公司行政部于4月21日在公司會議室舉行了2022年第一次員工生日會。
? ? ?隨后,所有壽星站在背景墻前進行了合影留念。大家一起吹蠟燭、唱生日歌,共同分享那份美好與甜蜜。在如此幸福的時刻,大家也看到了與平時工作中不一樣的他們。壽星們帶著大家真摯的祝福,在心里許下了一個個美好的愿望。
? ? ?在大家品嘗美味蛋糕的同時,還穿插著趣味小游戲“歡樂沙包”,大家紛紛踴躍參與到游戲活動中,每位同事的臉上無不洋溢著歡快的神情與青春的活力。
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員工生活
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員工生活
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有一種愛,偉大而平凡,如潤物春雨,滋養心田;有一份情,無私而溫情,似潺潺溪水,綿延不斷。為感謝公司母親員工的辛勤工作,公司行政部在母親節到來前夕,為公司所有的母親員工送上了溫馨的祝福,寄送一支美麗的康乃馨,并祝福公司員工們的媽媽節日快樂。
溫情五月天,感恩母親節
? ? ?小時候,母愛包裹在三餐里;長大后,母愛包裹在嘮叨里。在我們的印象里,母親雖沒有高大的身軀,卻總能像超人一般無處不在,替我們遮風擋雨,但我們卻忘記了她同樣也需要關心與呵護。年少時,叛逆的種子在身體發芽,不懂得母親的諄諄教誨與苦口婆心;長大后,當自己也成為一名母親時,才知道女本柔弱,為母則剛。
? ? ?時值母親節,感謝女員工們在公司的不斷發展壯大中的默默奉獻和努力工作,特別是女員工媽媽們對家庭、工作兩不誤。在家里,孝敬父母,養育孩子,嘔心瀝血;在工作中,愛崗敬業,拼搏奮斗,無怨無悔。用你們的堅強和智慧一一化解生活和工作的各種艱難困苦,用你們的溫柔和善良去抵御歲月的風霜雨雪。
31 · 中科標禾季刊
員工生活
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員工生活
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? ? “誰言寸草心,報得三春暉”,在這充滿愛的日子里,祝公司所有的母親員工和員工們的媽媽——母親節快樂!一支康乃馨,一句溫馨的祝福表達我們對你們在家庭和工作中的辛勤付出,愿你們笑靨如花,生活如蜜。
32 · 中科標禾季刊
積極加強人才培養 持續推進企業高質量發展
公司積極投身公益事業 以實際行動傳播愛心
? ? ? 為建立健全公司執業人才培育計劃,構成分層次、分類別、多渠道的人才培養新格局,造就一支職業素養好、專業技能強、管理經驗豐富的人才隊伍。近年來,公司以“共商、共建、共享、共贏”為發展理念,在全國各地成立了多家分公司,堅持“組織精干、技能優良、管理有序、運作高效”的管理理念,各地分公司也積極響應公司政策,緊跟總公司發展戰略,適時調整各自的人才培養機制,以適應新的發展趨勢。
? ? ? 為提升公司在行業建設領域的影響力,擴大行業專家的知名度,對公司項目實施過程中的質量安全工作提供強有力的技術支持,推進企業高質量發展,帶動公司人才隊伍健康成長。不少分公司積極加入當地建設工程行業協會,參加當地的專業機構人才培訓,為業務開展和項目實施培育所需的專業人才。
? ? ? 陜西、青海、甘肅、伊犁、塔城、南疆、恩施、安陽等分公司已培養了一批公司業務發展需要的專業技術人才,其他分公司也緊隨其后,積極參與到執業人才培訓計劃中來。通過人才培育計劃,大力提高了人才隊伍的專業能力,做到人盡其才,才盡其用,為公司的進一步發展提供了堅實可靠的人才基礎。
? ? ? 今年以來,全國各地疫情出現不同程度反撲,在全國上下團結一心抗擊新冠肺炎疫情的關鍵時刻,中科標禾工程項目管理有限公司陜西分公司、吉林分公司,用實際行動強力支援當地疫情防控工作,充分展現了“一方有難,八方支援”的大愛情懷。
? ? ? “常懷從善心,樂為施德人”,慈善事業,是整個社會共同參與的一項事業。企業作為特殊公民,既是社會組織也是社會成員,更應該致力于回饋社會。公司2004年成立至今,積極投身于公益事業,堅持持續以實際行動傳播愛心。從關注弱勢群體,到參與精準扶貧活動,從抗震救災到抗擊新冠疫情,都留下了中科標禾人的身影。隨著公司的不斷發展壯大,擔負的社會責任也越來越大。無論是積極投身抗疫行動,還是對精準扶貧身體力行,處處體現了公司熱愛公益、回饋社會的理念,以實際行動傳播愛心的企業價值觀。
? ? ? 在今后企業發展過程中,公司會一直秉持著“臻于至善”的企業精神,繼續扎根于公益事業,以實際行動回報社會,將愛心的接力棒一直傳遞下去。
33 · 中科標禾季刊
分公司動態
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分公司動態
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生活小百科
1、大蒜中含有豐富的抗病毒成分,能增強身體的免疫力,換季時多吃些大蒜會幫你應付感冒。
2、飲酒時不宜吃煙熏食品,飲酒易使人體血鉛含量增高,這時煙熏食品中的有機胺會誘發消化道疾病。
3、用餐節奏不宜太快,細嚼慢咽,讓食物和唾液充分混合,讓唾液里的酶充分降解,發揮唾液的抗癌功效。
4、將飲泡過的茶葉曬干后裝在紗布袋內,放在冰箱里,可吸收魚、肉散發出來的腥味。
5、想美白肌膚,應多吃蔬菜和水果,隨時補充維C、牛奶等,長期堅持清淡飲食可淡化斑點。
6、洗頭時,在溫水中加些鹽,用鹽水來洗頭,這樣可以防止掉頭發,同時也會使頭發洗得更干凈。
7、風油精治燙傷,對于小范圍輕度燙傷,可將風油精直接滴敷在燙傷部位上,每隔四小時滴敷一次。
8、夏天"吹空調"以成為習慣,但長時間吹空調反而特別容易中暑,在辦公室、家中要多喝鹽開水防中暑。
9、女性每晚睡前喝點紅酒,可以養血。每天敷一張浸過紅酒的面膜紙,可改善肌膚狀況。
?10、醋水沐浴可護膚抗疲勞,戶外活動后,往洗澡水中放點醋,有抗疲勞、抗過敏、止癢的效果。
35 · 中科標禾季刊
生活小百科
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