總第14期
主辦單位：中國鋁業青海分公司黨群工作部
2023年8月1日-2023年8月15 日
青鋁手機報
歡迎關注
中國鋁業青海分公司
官方微信
公眾號
【青鋁在線】
中國鋁業青海分公司黨群工作部? 主辦
青鋁手機報
主編：張旭東
編輯：王紅? 文曉妍
新聞熱線：0971-2752188
?總第14期? ?（2023年8月1日-8月15 日）
公司新聞
公司舉辦第二屆合金客戶座談會
陳有財到鑄造廠調研
陳有財為電解廠職工“送清涼”
公司黨委召開中心組學習擴大會
“和諧青鋁”職工文藝演出精彩上演
青海省統計局到公司指導統計工作
公司黨委突擊隊開展第二次應急演練
廚藝賽技能 美味大比拼
云鋁股份安全環保互查組來公司開展安全環保互查工作
公司舉辦職工創新創意大賽發布會
公司舉行消防員技能比賽
公司選派11名骨干人才外出培訓
公司開展2023年職工戶外拓展活動
P4
P7
P9
P11
P14
P17
P18
P20
P21
P23
P25
P27
P29
科技創新部組織科技研發人員 開展項目討論
電解廠扎實推進各項工作 關鍵指標穩中提升
電解廠實現時間任務雙過半
電解廠扎實開展多功能聯合機組點檢維護工作
P30P31
P33
P34
生產經營
公司新聞? ? ?Company News
? ? ? ?8月10日，公司舉辦第二屆合金客戶座談會，公司黨委書記、總經理陳有財，副總經理海永國出席會議。中國鋁車輪質量協會、江蘇蘇美達車輪有限公司等17家單位30余名相關負責人齊聚一堂，共話友誼、共謀發展。
? ? ? ?會上，陳有財為公司合金客戶頒發了“綠電鋁產品優質客戶”牌匾；海永國代表公司與相關客戶簽訂了合金鋁液、合金錠銷售協議。
? ? ? ?陳有財在講話中，代表公司黨委對出席合金客戶座談會的嘉賓表示歡迎，并就公司近年來合金產品的研發入市、產品質量把控、鋁產業鏈延伸等工作開展情況進行了介紹。他指出，近幾年，青海分公司依托青海省建設國家重要的清潔能源高地的有利時機，發揮企業生產優質綠色原鋁液的優勢，在青海省各級政府的支持下，圍繞鋁精深加工產業鏈，加大招商引資的力度，加強與地方政府和諸多鋁產品下游企業合作，廣泛致力于推動鋁水合金化技術，加強鋁制家具生產線、光伏組件用高硬度鋁合金等鋁產品精深加工，以及A356.2合金和7系合金等高尖端鋁產品的研發和量產，在合金產品的開發入市方面具有先進技術和雄厚的實力。
公司舉辦第二屆合金客戶座談會
4
公司新聞? ? ?Company News
? ? ? ?陳有財表示，作為青藏高原的電解鋁企業，近些年，青海分公司憑借青海省新能源產業迅猛發展的東風，借助全鋁家具市場拓展等業務，向社會各界推廣“綠鋁”概念，打響綠色品牌，符合國家綠色低碳發展要求。今后，青海分公司將持續做好原材料把控，從源頭上保障產品質量，做強做精做優合金產品。希望在今后的發展中，本著誠信、共贏的合作理念，打造穩定、牢固、長期的合作關系，一起將“綠電鋁”轉化為價值和效益，與廣大客戶互利互惠、合作共贏。
? ? ? ?陳有財還介紹了公司重點項目對企業未來發展的意義，以及項目進展情況，并就產品定價、相關優惠舉措、產品發貨方式等問題與嘉賓進行探討交流。
? ? ? ?海永國在致辭中介紹了公司概況、合金產品產能，以及公司合金產品獲取碳足跡證書、綠電鋁產品評價證書的相關情況，并立足公司重點項目的建設，展望公司發展前景。他表示，目前，青海分公司利用現有的合金生產經驗，積極與中鋁公司相關研究院及社會資源共同研究開發相關系列合金，探索具有青海鋁特色的高端合金發展之路，希望新老客戶給予支持和幫助，共同打造青海鋁合金生產、銷售的新天地。
5
公司新聞? ? ?Company News
? ? ? ?會上，中國鋁車輪質量協會副會長陶華強作了《創新綠色供應鏈模式 促進鋁車輪行業綠色發展》的主題發言。上海晟成有色金屬材料有限公司執行董事高明鉑、山東朔州新材料有限公司總經理王佳意等嘉賓暢談合金發展趨勢、市場推廣、新產品開發，為更好地開展合作建言獻策。
? ? ? ?下午，公司合金新老客戶還前往鋁板帶公司、鑄造廠綠色合金區等地，實地了解公司合金產品生產線。
? ? ? ?營銷采購部、財務部、科技創新部、質量物資管控中心、鑄造廠、鋁板帶公司、海源鋁業公司負責人參加了座談。
? ? ? ?據悉，公司曾于2020年召開了第一屆合金客戶座談會。
6
（王紅）
公司新聞? ? ?Company News
? ? ? ?8月2日上午，公司黨委書記、總經理陳有財前往鑄造廠綠色合金區調研，并在鑄造廠三樓會議室召開合金工作專題會，與參會人員就綠色合金生產進行交流。
? ? ? ?陳有財指出，合金產品是公司高質量發展的關鍵，經過前期的探索實踐，目前綠色合金生產運營模式與公司發展高度適應。各級管理人員要統一思想，堅持綠色合金生產運營模式不動搖，不斷優化產品結構，開拓合金產品市場，擴大產能，提升合金效益。
? ? ? ?陳有財強調，產品質量是企業發展的基石，沒有過硬的產品質量，就沒有企業發展的未來。要嚴格把控產品質量關，堅決杜絕不合格產品出廠，確保公司合金產品經得起市場的檢驗，得到更多客戶的認可。
? ? ? ?在談到科技創新工作時，他強調科技創新是提升企業競爭力的關鍵。要結合生產實際，重視新產品開發和設備自動化更新，要前瞻性地制定相應計劃，通過科技創新不斷增加生產效益，做賺錢的合金產品。要緊抓安全
陳有財到鑄造廠調研
7
公司新聞? ? ?Company News
生產不放松，保證崗位用工，優化排班方式，消除安全隱患。
? ? ? ?陳有財還就調整輔料備品備件采購放權管理、解決鋁水排包造成燒損等工作，同參會人員充分交流。
? ? ? ?副總經理海永國參加了調研，并就把控產品質量、優化產品結構等相關工作提出要求。
? ? ? ?會上，鑄造廠負責人對綠色合金區上半年工作完成情況、存在不足和下一步工作計劃進行了匯報。
? ? ? ?人力資源綜合部、企業管理部、營銷采購部負責人參加了調研。
8
（文曉妍）
9
陳有財為電解廠職工“送清涼”
? ? ? ? “送清涼沁人心脾、鼓干勁凝心聚力”。盛夏伏天，一線高溫崗位職工的健康狀況牽動著公司領導的心。8月3日正午時分，公司黨委書記、總經理陳有財來到電解廠，為職工“送清涼”。
? ? ? ?“心里溫暖了，大家干起活來就不熱了”。在電解生產三部二通道，陳有財和當班電解職工親切交談，了解暑天作業環境、職工精神狀態，向電解三個生產部送上雪糕、冰棍12000支。對戰高溫、斗酷暑，始終堅守崗位的電解職工給予高度贊揚，并送上親切的關懷與慰問。
? ? ? ?隨后，陳有財與電解廠管理人員和職工代表進行座談，通報了職工最為關切的重點項目進展情況，并就更好地做好下一步工作，對電解廠提出具體要求：
? ? ? ?一是電解廠干部職工要賡續一代代青鋁人的優良傳統，心里上要有準備、思想上要鉚足精神、業務上要拿出干事成事的本領，為努力把企業建設成綠色低碳、低成本、數智化、最具競爭力的電解鋁典范貢獻聰明才智。
? ? ? ?二是項目開工后要保持好存量的生產運行，在保持基本工藝條件平穩的基礎上，強化對標工作，取長補短、縮小指標差距、共同提高。
公司新聞? ? ?Company News
10
? ? ? ?三是不斷發揮科技創新促進企業發展的重要作用，圍繞指標提升、降本增效、降低職工勞動強度、提升工作效率等方面，吸收、消化、借鑒先進的技術和經驗，同時從管理、技術、操作、思想等層面全方位開展職工創新創效活動，鼓勵職工的首創精神，勇于打破固有思維，走出心理上和經驗上的“舒適圈”。
? ? ? ?四是做實做細安全管理工作，確保本質安全。安全就是電解生產的“根”，系列安全就像是“一口鍋”，每個電解槽就像是我們吃飯的“碗”，任何時候首先要保證“鍋”的安全，這樣才會有飯吃。要確保應急處置速度和能力，保證應急處置響應各環節暢通高效；要加強對人的安全行為管控和約束，安全培訓要貼近崗位，安全工作中堅決杜絕各種僥幸心理，要嚴厲考核違章作業行為。
? ? ? ?座談中，陳有財還就職工關切的問題逐一進行答復，并對職工提出的好的意見建議給與肯定。
? ? ? ?公司工會、科技創新部負責人參加了座談。
公司新聞? ? ?Company News
（趙瑞東）
公司新聞? ? ?Company News
? ? ? ?8月12日上午，公司黨委召開中心組擴大會。公司黨委書記、總經理陳有財主持會議并講話，他要求全體干部員工傳承老一輩革命家和建設者艱苦奮斗、無私奉獻、精益求精的精神，全力以赴投身公司重點項目建設、科技創新工作，為建設綠色低碳低成本數智化電解鋁典范貢獻力量。
? ? ? ?與會人員共同學習了習近平總書記有關生態環境保護、主題教育的講話精神和重要批示，以及中鋁集團黨組書記、董事長段向東在專業研究院授牌儀式上的講話精神。集中觀看了大型紀錄片《中國脊梁》之“烈焰赤子心郭永懷”。
? ? ? ?結合學習內容，陳有財就下一步公司重點工作提出要求：
? ? ? ?一是牢記“國之大者”，堅決扛起保護生態的央企責任。陳有財指出，2016年和2021年，習近平總書記兩次來青海考察，強調保護好青海生態環境，是“國之大者”。近些年，公司在做好安全環保工作方面出臺了行之
公司黨委召開中心組學習擴大會
11
公司新聞? ? ?Company News
有效的舉措，收到良好效果。作為央企，要一如既往堅決扛起保護生態的責任，一方面抓緊實施大狼溝渣場地下水風險管控項目，完成中央生態環境督察問題整改；另一方面在生產過程中積極治理環境隱患，依法合規管理危險廢物，做到達標排放。重點項目建設做到安全環保設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投運。
? ? ? ?二是不折不扣，高質量開展好主題教育。開展主題教育是今年黨的建設的重大任務。公司黨委堅決貫徹落實黨中央的工作部署，按照集團黨組和股份黨委的安排，將于9月份開展主題教育，教育引導黨員干部以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促干。黨員干部要從學習黨的科學理論中悟規律、明方向、學方法、增智慧，把看家本領、興企本領學到手，運用到全要素對標、五標一控等工作中；要堅持“以員工為中心”發展思想，做好生產經營的同時，通過開展文藝匯演、戶外拓展等形式多樣的活動，豐富企業文化、增強團隊意識、增進友誼，提升員工的幸福感和歸屬感。
? ? ? ?三是全力以赴，推進公司科技創新工作上臺階。科技創新是第一生產力。以科技創新為核心是集團黨組落實黨中央決策部署的堅實舉措，也是加快高質量發展的題中之意。當前，公司處于全新發展階段，為廣大科技
12
公司新聞? ? ?Company News
工作者提供了廣闊的平臺，公司從資金和人才方面給予大力支持，各單位一方面要按照揭榜掛帥項目及科技研發計劃迅速行動，力爭早日出成果、出效益；另一方面要結合生產實際，拓展創新路徑，學習借鑒、研究引進和采用先進實用技術，將其有效的運用到生產管理當中，發揮最大效益。
? ? ? ?四是傳承奉獻精神，建設好公司重點項目。當前，公司正在全力推進干部職工翹首以盼十余年的重點項目，建設好這樣龐大的系統工程，形勢繁雜，任務艱巨，時時處處面臨挑戰與風險，困難與壓力，全體干部員工要繼承和發揚郭永懷等老一輩建設者艱苦奮斗、無私奉獻、精益求精的精神，發揮聰明才干、貢獻智慧力量，投身公司重點項目建設，保持戰時狀態，以時不我待、只爭朝夕的作風迎頭趕上，早日將企業建成綠色低碳低成本數智化電解鋁典范。
? ? ? ?公司領導尤祥勝、任海軍、衡茂林、侯光俊、海永國出席會議，各單位中層正職參加了學習。
13
（王紅）
公司新聞? ? ?Company News
? ? ? ?8月11日下午，由公司工會主辦的“和諧青鋁”職工文藝演出在師大三附中禮堂精彩上演。公司黨委書記、總經理陳有財，公司副總經理衡茂林，財務總監侯光俊應邀到場，與來自各單位200余名職工一起觀看了演出，并為獲獎職工頒獎。
? ? ? ?演出在合唱《四渡赤水出奇兵》《我的中國心》中拉開了帷幕，恢弘大氣、跌宕起伏、余韻延綿的歌聲唱出了紅軍戰士的鋼鐵意志，同時也唱出了老一輩革命者面對困難敢于斗爭的拼搏精神。由各單位職工自編自演的舞蹈《九歌》《格桑花》《緣定薩瑪志》《飛天》；獨唱《說中國》《精忠報國》《親吻祖國》；歌伴舞《海芋戀》；詩朗誦《讀中國》；情景劇《半條棉被溫暖一個世紀》等15個節目精彩呈現，輪番上演。炫酷的視覺、曼妙的舞姿、激昂的音樂、精彩的表演贏得現場觀眾陣陣掌聲。現場觀眾紛紛拿出手機拍照錄像，精彩的節目一次次點燃觀眾的熱情，將演出不斷推向高潮。
“和諧青鋁”職工文藝演出精彩上演
14
公司新聞? ? ?Company News
? ? ? ?觀看演出后，陳有財對此次“和諧青鋁”文藝匯演給予肯定，他表示，來自各單位的百余名文藝骨干用嘹亮的歌聲和優美的舞姿，唱出了青鋁人的愛崗敬業，舞出了青鋁人的精氣神，將青鋁人滿懷激情、勇攀高峰的創業精神展現的淋漓盡致。
? ? ? ?陳有財強調，當前，青海鋁正在迎來千載難逢的發展機遇，重點項目即將開工建設，幾代青鋁人夢寐以求的生命工程、復興工程，將在我們的手中完成，大青鋁的夢想比以往任何一個時期都更加接近。希望全體干部職工都能像舞臺上的演職人員一樣滿懷熱情，以青鋁人的激情，用史無前例的擔當和勇氣，為企業的生產經營再添佳績。也希望全體干部職工都能像舞臺上的演職人員一樣充滿自信，以青鋁人的智慧，用實際行動主動扛起重點項目建設的重任，以高質量發展扛起青鋁人的幸福明天。更希望全體干部職工都能像舞臺上的演職人員一樣敢于亮劍，以青鋁人的情懷，一往無前積極投身到“大青鋁”建設的偉大事業中，讓“大青鋁”的舞臺變得更加寬闊。
? ? ? ?任重道遠須策馬，風正潮平好揚帆。陳有財號召公司全體干部職工要在中鋁總部的堅強領導下，翻篇歸零再出發，擼起袖子加油干，懂青鋁、愛青鋁、興青鋁，以生逢其時、躬身入局的自豪感，勠力同心、干事創業的榮耀感，以“功成必定有我”的豪邁氣概，為公司打造綠色低碳、低成本、數智化、最具競爭力的電解鋁典范而努力奮斗。
15
公司新聞? ? ?Company News
? ? ? ?此次演出通過微信投票的方式對節目進行了評選打分，通過評選，和諧聯隊的舞蹈《飛天》獲得一等獎；綠能鋁業公司的情景劇《半條棉被溫暖一個世紀》、人力資源綜合部的舞蹈《親吻祖國》獲得二等獎；電解廠的舞蹈《萬疆》、炭素廠馬蘭蘭的獨唱《黃河源頭》、炭素廠袁長正的獨唱《精忠報國》獲得三等獎。人力資源綜合部、電解廠、動力廠獲得優秀組織獎。
? ? ? ?為了讓未能到場的觀眾也能共享視聽盛宴，此次演出還進行了現場直播，觀看直播人數達700余人。
16
（田曉真）
公司新聞? ? ?Company News
? ? ? ?8月8日上午，青海省統計局總統計師王新峰一行來公司，就第五次全國經濟普查投入產出統計工作進行專業指導。公司副總經理尤祥勝熱情接待，并陪同前往公司生產現場實地調研。
? ? ? ?尤祥勝對王新峰一行的到來表示歡迎，并介紹了公司生產經營、項目建設等情況，以及公司延伸鋁產業鏈相關工作情況。他表示，近年來公司統計工作在省、市、縣統計局的專業領導下，統計工作制度更加完善和規范，統計數據質量不斷提升，希望各級統計部門一如既往對公司統計工作給予大力支持和幫助，為推動地方經濟高質量發展貢獻力量。
? ? ? ?王新峰介紹了第五次全國經濟普查工作基本情況，并對投入產出統計填報中遇到的困難和問題進行專業指導和現場答疑，希望通過此次指導，幫助企業準確、完整填報數據，為國家經濟普查提供可靠依據。
? ? ? ?青海省統計局、西寧市統計局、大通縣統計局相關人員，以及公司企業管理部、工服公司相關人員參加座談。
17
青海省統計局到公司指導統計工作
（蔡邦霞）
公司新聞? ? ?Company News
? ? ? ?有戰必應 若戰必贏。為檢驗公司黨員突擊隊在緊急突發事件中的應急響應能力，8月5日上午，黨群工作部組織黨員突擊隊進行今年第二次應急演練，公司紀委書記任海軍到場點兵，檢驗演練。
? ? ? ?任海軍指出，黨員突擊隊由各單位政治素質過硬、技術能力過硬的骨干組成，在日常工作中就要強化責任心，錘煉過硬作風，發揮模范帶頭作用，立足崗位，為公司高質量發展貢獻力量；應急演練要強化隊員樹立底線思維，做到有備無患，在突發事件中，保障個人和隊友安全，高效率完成救援任務，彰顯央企擔當。
? ? ? ?此次應急演練，以發生自然災害緊急救援為背景，對救援前后隊員人數確認、明確搶修任務、安全要點告知等環節進行演練，考驗突擊隊應急響應能力、組織救援能力、安全自救能力。本次演練，在短短十分鐘內，應急突擊隊完成人員集結、戰前動員、任務分配、車輛調用等重點事項，做到有戰必應，若戰必贏。
有戰必應 若戰必贏
18
——公司黨委突擊隊開展第二次應急演練
公司新聞? ? ?Company News
? ? ? ?公司黨員應急突擊隊成立于2022年8月，參與過大通縣“8.18”山洪救災、抗擊新冠疫情等突發事件。今年已開展兩次應急演練。今后，公司黨員突擊隊還將不定期開展演練，鍛造聞令而動、聽令而行的鋼鐵隊伍。
19
（王紅）
20
廚藝賽技能 美味大比拼
? ? ? ?7月28下午，公司第十九屆職工職業技能（廚師）競賽在職工食堂如期舉行，分公司副總經理衡茂林應邀出席廚師技能競賽，并對相關工作提出具體要求。
? ? ? ?衡茂林表示，職工滿意度是衡量食堂工作的標準，希望廚師通過技能競賽加強交流學習和提升，在提高廚藝上繼續努力，在飯菜制作中堅持按照高標準用心制作，讓職工吃得滿意、吃得開心，用實際行動贏得職工的認可。
? ? ? ?比賽現場氣氛熱烈，參賽選手拿出看家本領，在規定時間內完成一道規定菜品，兩道特色菜品的制作，酸辣土豆絲、煎轉茄子、琵琶蝦、偶遇牛肉、香辣排骨、金玉滿堂......一道道色澤鮮亮，造型美觀的菜品悉數呈現。
? ? ? ?由人力資源綜合部、公司工會、黨群工作部、紀委工作部、職工代表組成的評委，從“色、香、味、形”等方面進行綜合打分和現場點評，評選出最佳菜品和優秀廚師。
公司新聞? ? ?Company News
（張寶玉）
公司新聞? ? ?Company News
? ? ? ?根據中鋁股份《關于組織開展 2023 年度第二輪企業間安全環保互查的通知》相關要求，8月7日上午，云南鋁業股份有限公司安全環保互查組來公司開展安全環保互查工作，并在公司二樓會議室召開見面會。公司安全總監、副總經理衡茂林參加見面會。
? ? ? ?衡茂林對互查組一行到來表示歡迎，并就公司安全環保機構設置、人員配備以及企業生產經營情況進行了簡要介紹。他表示，此次安全環保互查，是促進公司履行好安全環保主體責任，筑牢安全環保紅線底線意識，通過發現問題，整改到位，確保中鋁集團、中鋁股份2023年安排部署各項安全環保工作見責任、見行動、見實效。公司各單位要虛心接受互查組檢查，對查出的問題做到立行立改，希望互查組將更好的安全環保工作經驗傳授給分公司，確保分公司安全環保工作更加適應新形勢下工作要求。
云鋁股份安全環保互查組來公司開展安全環保互查工作
21
公司新聞? ? ?Company News
? ? ? ?互查組組長劉永強表示，此次安全互查是中鋁股份為了深入貫徹落實集團及公司2023年安全環保工作部署，及時發現并消除各類安全環保風險，防范遏制各類安全事故、環保事件發生的重要舉措。互查組將依照相關文件中提出的十二項互查主要內容及檢查重點開展工作，希望通過互查切實達到共同提升、共同進步的目的。
? ? ? ?座談會上，安全環保中心相關人員從安全管理強化年行動方案各項具體任務和措施落實執行情況、高溫季節專項工作開展情況、重大事故隱患專項排查治理等十二個方面，對公司安全環保工作進行了匯報。
? ? ? ?云鋁股份安全環保互查組成員、公司各職能部室負責人、二級單位主管安全環保負責人、安全環保主管（主辦）參加了見面會。
22
（文曉妍）
公司新聞? ? ?Company News
? ? ? ?根據中鋁股份《關于組織參加“中鋁國際杯”中鋁集團第六屆創新創意大賽的通知》要求，8月10日，公司工會、團委在辦公樓二樓會議室舉辦了2023年職工創新創意大賽發布會。公司副總經理衡茂林出席發布會，并對現場發布的10個作品進行了點評。
? ? ? ?衡茂林指出，此次創新創意作品，圍繞生產一線，結合工作實際，在安全生產、成本控制、降低職工勞動強度、保護職工身體健康等內容，發揮創意，解決多項難題。今后的工作中，要注重保護相關知識產權，將工作重點放在推廣和創效中，繼續發揮創新精神，鼓勵更多職工參與到創新創意工作中來。公司一如既往為廣大職工提供開展創新創意工作的平臺，共同推進創新工作取得更大成效。
? ? ? ?前期,各單位共上報24項創新創意成果，經過公司工會、團委以及科技創新部技術（業務）骨干專家組初審，評選出10個優秀作品參加本次發布會。發布會上，成果發布人進行現場答辯，評委按照技術和產品商業模式、實施方案、市場分析、成本分析、現場演示的評分標準進行評選。
公司舉辦職工創新創意大賽發布會
23
公司新聞? ? ?Company News
? ? ? ?最終，鋁板帶公司熊增彩發布的《3003動力電池殼帶材短流程工藝的研發及應用》獲得一等獎;電解廠林軍發布的《真空抬包新型出鋁裝置的研發與應用》、戴寶紅發布的《電解槽出鋁口外擴打殼機的研制》、裝備能源部車占鵬發布的《基于“一優兩提兩降”目標的曲線法精準購電》三項成果獲得二等獎；陰極事業部星顯武發布的《陰極成型機抽真空系統降噪優化》、工服公司謝文書發布的《半自動全截面熔焊工藝優化與應用》、炭素廠王玉賢發布的《天方地圓加熱器提升電捕除塵器凈化效率》、動力廠劉增元發布的《陰極整流變直流側過電壓吸收裝置設計及應用》、質量物資管控中心張棟發布的《研發止回式噴嘴防止氧化鋁倒灌提高安全供料效率》、鋁板帶公司丁金瑋發布的《綠電鋁全鋁家具研發及商業化應用》六項成果獲得三等獎。
? ? ? ?各基層工會主席、工會業務主管,各單位團總支書記、直屬團支部書記，各單位技術創新骨干、創新工作室負責人參加了發布會。
24
（文曉妍? 李薇）
公司新聞? ? ?Company News
? ? ? ?沙場點兵，狹路相逢勇者勝。8月10日，公司第十九屆職工職業技能競賽消防員技能比賽在陰極事業部東側空地舉行，來自各相關單位的24名義務消防人員參加了比賽。公司副總經理衡茂林到場為選手鼓勁助威。
? ? ? ?衡茂林對此消防演練給予了充分肯定，他指出，消防技能比武是參賽選手個人綜合素質和消防技能水平的實戰演練，更是對各單位消防應急救援能力的綜合檢閱。希望各單位重視義務消防力量建設，在公司火災預防和初級火災控制中發揮關鍵作用；參賽隊員要互相學習，不斷提高消防技能水平，回到單位后發揮傳幫帶作用，切實提高公司消防能力與水平。
? ? ? ?比賽分為理論考試和實際操作兩部分，在實操競賽場上，各單位、部門前期精心部署，統籌謀劃。參賽選手精神抖擻、嚴守規程，充分發揚敢打敢拼、奮勇爭先的精神。在原地進行穿滅火防護服操作、一人兩盤水帶連接操作、利用消防車出水槍操作、滅火器使用操作等科目中，消防隊員們各展身手，熟練地運用消防器材，認真完成每一個預定的消防技能設置動
公司舉行消防員技能比賽
25
公司新聞? ? ?Company News
作，將平日訓練的消防技能水平發揮的淋漓盡致，展現了過硬的業務技能。
? ? ? ?據悉，此次比賽在往期重點單位、崗位消防人員比武的基礎上，今年首次將各二級單位的義務消防員納入范圍，所有科目內容都是自公司“微型消防站”配備以來，各單位在日常訓練的重要內容。賽后，賽事組委會將結合選手的理論考試成績，最終評選出兩名選手，授予公司消防“技術能手”榮譽稱號。
? ? ? ?相關職能部室負責人以及來自各單位的近百余名職工，應邀對選手的實操比賽進行了觀摩。
26
（田曉真 劉斌）
27
公司選派11名骨干人才外出培訓
? ? ? ?為培養一批熟練掌握大型槽工藝條件控制及操作要點的骨干人才，滿足公司重點項目投產對人員操作技能、管理能力的要求，公司選派11名優秀、年輕的技術骨干，將于8月6日赴山西中鋁華潤有限公司開展電解生產工藝、日常管理等方面的培訓。
? ? ? ?8月3日上午，在電解廠三樓會議室召開了重點項目第一期骨干人才外出培訓行前會。人力資源綜合部、紀委工作部、項目管理中心、電解廠等相關單位人員及11名第一期學員參加會議。
? ? ? ?會上，人力資源綜合部、紀委工作部、項目管理中心、電解廠相關人員對本次培訓的背景和意義進行了說明，并對外出培訓人員提出要求：一是要成立臨時黨支部，負責培訓期間各項工作，嚴格遵守中央八項規定，青海省十條禁令等內容，牢記使命，紀律嚴明；二是要抓好安全，實行領導負責制，做好相關監督，相關提醒，確保好自身安全、他人安全以及兄弟企業生產、設備等系列安全；三是深刻領悟學習的重要性，要謙虛勤奮，深入班組，積極學習，學有所獲；四是要作風文明，積極向上，時刻注重自身形象，展現良好的企業精神風貌。
公司新聞? ? ?Company News
28
? ? ? ?學員們紛紛表示定不負公司重托，珍惜機會，認認真真踏踏實實學習相關知識，學成歸來，在公司重點項目建設中勇挑重擔，做出貢獻。
? ? ? ?據悉，此項培訓擬開展9期，每期11人，每期培訓學習30天。
公司新聞? ? ?Company News
（楊海青 關永晉）
公司新聞? ? ?Company News
? ? ? ?為充分弘揚“懂青鋁、愛青鋁、興青鋁”情懷，進一步增強干部員工的凝聚力、戰斗力、向心力，激發員工的工作熱情和團隊協作能力，以良好的精神狀態投入到工作中，8月7日，公司機關部室、生產一線160余名職工奔赴大通老虎溝風景區，自此拉開了公司2023年首批職工戶外拓展活動的序幕。
? ? ? ?破冰團建、同聲同做、極速60秒、集體分享等拓展項目集娛樂性、團隊性為一體，內容豐富多彩。在綠茵地上，各組隊員積極參與，互相配合 ，寓教于樂的拓展項目，充分鍛煉了各組隊員的群策群力和團隊協作能力，展現出公司員工昂揚斗志和奮發向上的精神面貌，拓展現場掌聲不停、歡笑不斷，加油喝彩聲更是把活動氣氛推向了高潮。
? ? ? ?活動結束后，隊員們一致表示，此次拓展放松了身心，消除了壓力，更感受到團隊合作的重要性，今后將以更加飽滿的熱情和高昂的姿態投入到工作和生活中,為打造綠色低碳低成本數智化電解鋁典范企業貢獻力量。
? ? ? ?據悉，包含公司員工，青海海源鋁業有限公司，西北陸港公司在內的3700余名員工將在8月、9月分批次參與拓展活動。
公司開展2023年職工戶外拓展活動
29
（田曉真 李偉偉）
? ? ? ?8月12日，科技創新部組織公司PLC創新實驗室、公司兩個課題研發團隊小組成員，開展集中學習和討論。
? ? ? ?通過對公司《科技創新獎勵暫行辦法》條款進行學習，大家對科技創新工作企業司發展的重要意義有了全新認知，明確了今后科技研發的工作思路和方向。活動中，通報了目前正在開展的兩個課題項目的進展實施情況，并對設計方案、遇到的技術難點等事項進行了分析討論，提出優化建議和改進意見，促進創新項目早成功、早見效、早收益。
? ? ? ?參加研討后，相關科研人員表示，要把握時機，盡其所能，發揮技術特長和優勢，通過課題公關、技術培訓、不斷提高團隊創新能力和水平，力爭取得好成績，為公司科技創新工作貢獻力量。
科技創新部組織科技研發人員
開展項目討論
30
（田元歡 曾牧）
生產經營 ? ? Production and operation
生產經營 ? ? Production and operation
? ? ? ?為做好“全要素對標”工作，電解廠始終保持箭在弦上的工作狀態，堅持以“抓意識統一、抓基礎操作、抓標準執行、抓責任落實”為要點，開展工區之前的精準幫扶，每月召開全要素對標專題分析會，對操作指標、過程控制以及主要經濟指標完成情況進行總結分析，改進提高。經過扎實有序推進，工區關鍵指標明顯提升。
? ? ? ?以工區為單位，開展指標對標。分廠制定工區全要素對標管理制度，每月按照完成各項指標的情況進行排名，確定指標進步工區與優勝工區。對當月工區指標排名優秀的進行獎勵，對指標劣化或止步不前的工區進行處罰和問責。通過有效兌現激勵機制，提高工區管理水平，縮小工區差距。
? ? ? ?強化風險、分級管控，全面推進全要素對標。各工區刀刃向內，自找差距和出血點，補短板和弱項，制定措施提指標，通過日常陽極周期精確動態調整，單槽電解質水平監測下限控制，實現生產控制趨勢管理。上半年，
31
電解廠
扎實推進各項工作?關鍵指標穩中提升
生產經營 ? ? Production and operation
分廠各項過程參數和操作質量不斷優化，關鍵控制技術指標兩水平合格率、分子比合格率穩定保持在93%以上。
? ? ? ?優化“工作流程”，實現“降耗保穩”。本著“找差距、樹標桿、求實效”的工作原則，各生產部、各工區之間找準差距，深挖內潛，努力消除工區間、班組間、單槽間的指標短板，確保各項指標平穩，持續優化。確定直流電單耗指標攻關內容，從技術條件保持、日常操作等七個方面分析指標落后的原因，制定切實可行的具體舉措，明確責任人，縮小指標差距到50kWh/t-Al。
? ? ? ?按照“摸現狀、找差距、定措施、評價提高”的工作流程，持續開展全要素對標，上半年，電解廠99.70率完成較考核值提高4.09%，99.85率較去年同期提高1.59%；新極16小時合格率、卡具壓降合格率較去年有所提升，為公司指標提升作出貢獻。
32
（魏玉梅）
生產經營 ? ? Production and operation
? ? ? ?上半年，電解廠貫徹“完善管理模式，提高執行水平，統籌發展實際，確保目標完成”的工作思路，保持戰時狀態，落實各項部署，1-6月份鋁液產量同比增產1333噸，實現“時間任務雙過半”。
? ? ? ?該廠堅持貫徹“1234安全思想”，持續做好“兩抓兩查嚴監管”工作，堅持安全規程和事故案例學習，舉一反三查找不足。采用新技術，使用開縫陽極和石墨化陰極，堅持全要素對標，創新對標方式，每周對電解工區的各項經濟指標和技術條件進行綜合研判，組織工區長進行相互觀摩，從現場操作方面進行對比分析，查找差距，實行工區幫扶，優化各工區關鍵技術指標。強化設備檢修作業管理，加強計劃檢修，預知維修，降低設備故障率，減輕職工勞動強度，提高工作效率。加強生產過程控制，嚴格執行公司質量內控標準，努力提升原鋁質量。
? ? ? ?上半年，該廠電流效率同比提高0.38%，鋁液生產交流電耗同比降低65kwh/t；Al99.85以上率比考核指標提高6.30個百分點。
33
電解廠
實現時間任務雙過半
（王維民）
生產經營 ? ? Production and operation
? ? ? ?多功能聯合機組是鋁電解生產的重要要設備之一，主要承擔電解生產過程中換極、出鋁、母線提升等多項作業。電解廠針對往年多功能聯合機組運行存在的缺陷性問題，提前著手安排部署，扎實組織開展設備點檢維護工作，確保多功能聯合機組穩定高效運行，更好服務于電解生產。
強化培訓，提高檢修質量
? ? ? ?為安全高效完成各項任務，電解廠定期組織開展多功能聯合機組檢修技能、判斷和處理故障技巧、常見故障的規律性及其處理方法的專題培訓。通過輪番培訓和交流，提高了員工安全意識、檢修技術和實操能力，為分廠培養和儲備了技能性人才。
對癥下藥，消除安全隱患
? ? ? ?設備管理部按期制定下發點檢計劃，點檢人員嚴格按照多功能聯合機組日常點檢標準，通過關鍵設備溫度把控、空壓機振動頻譜分析、起重設
34
電解廠
開展多功能聯合機組點檢維護工作
生產經營 ? ? Production and operation
備關鍵部位確認以及檢查各構筑連接部位的可靠性等方式進行專項檢查，對發現的問題采取預防措施，做好預知性維修，消除各類隱患，助力電解生產。
嚴抓落實，形成閉環管理
? ? ? ?點檢作業完畢后，根據不同程度的隱患下發整改通知單，做好整改計劃，責任到人，對各項整改進度及質量進行追蹤。對已整改項及時組織驗收，未整改項按照設備管理制度給予相應考核。截至7月底，共查處設備隱患100余項，均已按期整改完畢。
? ? ? ?通過以上措施，全面了解掌握天車使用情況，提前發現設備隱患，將隱患消除在萌芽狀態。
35
（關進磊）
增值電信業務經營許可證：陜B2-20210327 |