01
刊首寄語
新春寄語
鵬欣時空
自強 自信 創新 求變！
鵬都健康召開2022年工作總結會議
盤錦水游城圓滿召開2023年接標暨2022年表彰大會
繁花拾錦時 盤錦水游城十周年店慶創佳績
新任務 新目標 新挑戰 新要求
——商業總部領導新春巡檢
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02
03
04
公司時訊
企業文化
紅紅火火中國年
06
水城新姿
美中不足，我們再接再厲
05
輿論監督
新店開業速遞
3個集體16名個人榮獲公司年度先進
多維度管理 嚴把歲末年初安全關
新春送溫暖 濃濃鵬欣情
07
欣傾聽 欣語欣愿
01
刊首寄語
歲月勾勒出新的年輪，癸卯兔年即將如期而至。
新春甫至，萬象更新。洗掉過去一年的征塵，開啟新一年的奮斗，迎來又一度火紅的年華。值此辭舊迎新的時刻，向大家致以新春的問候和衷心的祝福！
刊首寄語
新春寄語
胡茵
01
風雨兼程，我們送走極不平凡的2022年。過去的一年，大家斗志昂揚、共克時艱、務實開拓，公司實現逆勢發展，招商升級、創新運營、組織成長及安全生產等等，方方面面在大家的共同努力下，均取得了較好的成績和進步。這些記錄下歲月的榮光，讓奮斗充滿意義。
時序更替，華章日新。新的一年踏著輕盈的腳步向我們翩翩走來，這新的里程蕩漾這我們盤水人火熱的情懷，燃起我們心中新的希望與期盼。
新的一年，我們依舊會面臨很多的挑戰。新的一年里，讓我們與勤奮攜手、與拼搏并肩，共筑業績蒸蒸日上，如青松那樣屹立于那山之巔。
新的一年開啟新的希望，新的希望承載新的夢想。愿盤水在新的一年宏圖大展，業績突飛猛進！愿可愛的盤水伙伴們及您的家人，在新的一年逢兔呈祥、詩意安暖、平安順遂！
02
鵬欣時空
自強 自信 創新 求變！鵬都健康召開2022年工作總結會議
鵬欣時空
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—— 讓我們的言行推動社會的進步 ——
12月29日—30日，鵬都健康2022年度工作總結會議在線上召開。鵬都健康總部、各運營平臺及各項目代表近60人參加。
鵬欣時空
02
來源：鵬新時空
此次會議以“自強 自信 創新 求變”為主題。會議聽取了各部門、各運營平臺、各項目2022年度工作總結及2023年工作計劃。對2022年工作中暴露的問題和不足進行了深度分析和復盤，并就2023年業務、職能部門如何進一步突破自我，如何加強組織建設，進一步降本增效，實現數字化轉型在不同應用場景的落地，提升運營效率以及業務拓展提出了具體要求。
鵬都健康副董事長丁宏偉做會議總結，對全體鵬都同事在2022年的辛勤付出和創新突破表示深切的感謝。山水一心，2022年鵬都全體上下齊心協力，為了共同的目標，付出了比往年更多的努力和辛勤。
丁宏偉指出，2022年是鵬都健康向輕資產轉型的關鍵年，這一年，國內外總體經濟形勢存在諸多不確定因素，疊加持續三年的疫情，給企業生存發展帶來了諸多挑戰。疫情鞭策我們加速業務轉型、組織建設，進一步擁抱變化，危中尋機，突破創新，也讓我們重新審視自己，思考暴露出來的問題和不足之處。
但危機中蘊含著生機，運氣來自于勤奮，借口是拖沓的表現。從未來看現在，2023年，全體上下須團結一心，凝心聚力，共克時艱，形成關鍵認知和核心戰斗力。通過2023年年度任務目標分解落地，用“自強 自信 創新 求變”的精氣神，抓重點促發展，提品質促落實，迎接2023年新一輪挑戰，努力達成2023年年度目標，為企業轉型發展提供原動力和底層支撐，讓鵬都健康在新的一年里迸發蓬勃生機。
03
公司時訊
繁花拾錦時 盤錦水游城十周年店慶創佳績
公司時訊
03
芳華十載！風華正茂！
2023年1月14日，盤錦水游城于迎來了10周年大慶！以繁花拾錦為概念主題，以城市級全民贈禮和品牌回饋為核心思路，為盤錦消費者帶來疫后寒冬的一抹暖陽。店慶當日客流5.4萬，完成率108%，為2022年以來最高！銷售363萬，完成率121%！
十一月初，十周年大慶的戰斗號角在疫后余威未消的環境下逆風吹響。在備戰工作中，盤水團隊在保證疫情管控要求的基礎上積極奮戰，高速推進！在核心競爭力方面：周大福、NIKE、潮酷街區、名創優品、ABC MALL、蒙特梭利國際早教等優質店鋪相繼開業，中國黃金、思甫水晶西餐廳、辣五爺冒菜等店鋪即將入駐，
公司時訊
03
全民贈禮-瑞幸咖啡全城免費暢飲
瑞幸咖啡全城免費暢飲作為10周年全民贈禮爆點活動，合理運用品牌力量，打造持續12小時的全民贈飲，引發特殊時期很難見到的超長排隊效應！大幅拉動客流到店，提升滯留時間。
聯動新開店鋪潮酷D7街區，主力店鋪NIKE、周大福、三福、錦盛山自助、1881等，配合全館各業態店鋪，打造大牌同慶力度回饋系列活動！店慶當日，消費者可以享受潮酷街區59元店慶特價通票、NIKE滿500減100、周大福黃金克減15元、三福滿100送100等一大波福利優惠。同步邀約本地最熱KOL主播打造直播天團到場，打造摩登直播秀，聚焦店慶福利活動，線上持續轟炸，引爆全城。
品牌同慶-新店福利&KOL直播全天高能
公司時訊
03
店慶檔期活動在無大型集客活動加持、教育業態關停的情勢下，將行銷創意與營運思維深度結合，以SP活動作為主要發力點，以品牌商戶作為核心競爭力，取得良好的銷售成績。針對銷售業績優秀的品牌店鋪，盤水團隊予以頒發“銷售貢獻獎”榮譽錦旗，以資鼓勵！
10周年大慶，是對顧客朋友們10年來支持與陪伴的深情回饋！是一次圓滿收官，更是一個全新的開始！10年的堅守和磨礪，盤錦水游城已從青春少年成長為風華正茂，在順應市場需求變化的同時，不斷變革創新、穩步發展，不斷贏得商戶和市場良好的口碑，盤錦水游城將保持一顆拳拳之心，奮力發展、聚力拼搏，不斷書寫嶄新的篇章。
行銷管理部 馬帥
盤錦水游城圓滿召開2023年接標暨2022年表彰大會
公司時訊
03
“律回春暉漸，萬象始更新”，2023年1月12日，盤錦水游城隆重召開了主題為“自強自信、創新求變，奮勇新征程，建功新時代”的2023年接標暨2022年表彰大會！這是一次年度成績的收官，更是一年嶄新篇章的開啟。
“前進路上爭先鋒，飽蘸豪情寫華章”。過去的一年，公司上下主動擔當、積極行動，降本增效,務實發展，充分彰顯了“團結、自信、拼搏、創造”的鵬欣精神，廣大員工立足學習提升，不斷提升業務能力和經營水平，各項工作取得了一定的成績，涌現出了一批業績突出的先進集體和個人。大會第一項，為2022年度先進集體和先進個人表彰，公司領導依次3個先進集體、1位優秀管理干部、16位先進員工頒發獎牌及榮譽證書，全體員工共同見證了榮耀的頒獎儀式。
公司時訊
03
“目標高遠，方可鷹擊長空。”成績屬于過去，新的號角已經吹響。大會第二項，公司依次下達了店慶活動指標、開門紅指標及2023年全年任務指標。各部門負責人逐一登臺，從總經理胡茵手中接下軍令狀，各部門展現了十足好的信心和底氣，為新一年的目標必將全力以赴!總經理助理崔曉鵬提出在新的一年要全面提升運營服務能力和品質。
公司時訊
03
“安全責任重于泰山，安全是企業發展的根本保障”。大會第三項，簽訂年度《安全責任書》。總經理胡茵與設施設備高級經理秦祥輝、秦經理又依次與各部門經理，完成了《安全責任書》的簽訂。責任書將按照“誰主管、誰負責”的原則，分解年度安全生產目標到部門到個人，做到層層有落實、人人有責任。
大會最后，總經理胡茵做大會總結講話。胡總對2022年度工作進行了總結回顧，胡總表示2022年是艱難的一年，不容易的一年，給公司經營發展帶來了諸多挑戰，同時對全體員工在2022年的辛勤付出和創新突破表示認可；胡總動員大家在2023年，要進一步凝心聚力、團結一心，堅持發揚“自強自信”的精氣神，以“創新求變”的勇氣和精神，探索發展新模式，迎接好2023年新一輪的挑戰，再創佳績、贏得未來！
綜合管理部 湯思琦
新任務 新目標 新挑戰 新要求
近日，鵬欣商業副董事長王國慶、執行總經理左兵、常務副總經理王光達及各職能條線領導們蒞臨我們盤錦水游城，開展春節工作巡檢及慰問工作。總部領導們為盤水全體員工送來新春的問候和祝福，對盤水在2022年的工作予以肯定，指出新一年要以 “租賃思維向運營思維轉變”為工作核心，并提出多項工作指導意見及要求：
公司時訊
03
1、提升營運分析能力，細化分析顆粒度；
2、向百貨要收益，與商戶共進步；
3、充分利用好新開業店鋪，進一步拉升客流、銷售業績；
4、提升數碼板塊業績；
5、結合市場新興趨勢調整二樓中島經營；
6、突破調整低坪效品牌；
——商業總部領導新春巡檢
公司時訊
03
7、提升中島店鋪氛圍，營造購物樂趣，實現消費轉化；
8、小業主店鋪向大品牌店鋪轉變；
9、經營活動要突出思路、創新、噱頭。
致敬來時路，奮斗正當時。
2023年，盤水將扎實貫徹落實“從租賃思維向運營思維轉變”工作要求，乘風破浪、不遺余力，奮進新征程。
綜合管理部 李依橋
多維度管理 嚴把歲末年初安全關
為扎實推進“排隱患、防風險、嚴責任、保安全”的安全工作指導要求，確保消除場內外各類安全隱患，做到防患于未然，確保歲末年初的經營安全。盤錦水游城從安全工作計劃制定，聯合安全巡檢，店慶活動現場安全維護，安全知識與突發事件培訓等多維度開展安全管理工作，確保將安全工作落到實處。
公司時訊
03
安全的背后，離不開細致的檢查，設施設備部聯合營運部、行政部對館內在營商戶、閑置店鋪、自有庫房、外租庫房、財務室、辦公區等進行聯合安全巡檢，共排查問題53項，其中，物品堵占通道11項，電線雜亂以及電箱周邊放置雜物14項，油煙清理不達標12項，插排拖地及串聯9項，消防問題7項，個別商戶庫房有外包紙箱未及時處理，已現場處理完畢，滅火器擺放位置不明顯，已現場調整。
根據集團安全管理工作指導要求，結合盤水實際情況，制定節前安全工作計劃，并按照時間節點完成，確保春節安全。
十周年店慶，活動現場人潮涌動，為保證現場秩序，營運部各樓層管理，中臺人事行政，后臺設施設備，以及外包公司安保人員，根據活動進行，現場分布點位，維護秩序，確保店慶活動順利進行。
公司時訊
03
“前車之鑒，后事之師”，生命不再重來，安全職責重于泰山大于天。通過多維度安全管理工作的開展，及時消除安全隱患，筑牢盤水安全堤壩，增強員工安全意識、強化安全理念，提高員工安全防范技能和意識，為順利完成各項安全工作打下堅實的基礎。
設施設備管理部 徐劍
針對節假日消防安全，商品安全，人身安全，燃氣安全，閉店前安全檢查等，組織進行節前安全培訓，提升員工安全意識。
04
企業文化
企業文化
04
3個集體20名個人榮獲公司年度先進
為樹立、弘揚先進典型，激勵和引導全體員工立足崗位、深鉆勵學、奮勇爭先。經公司研究決定，對2022年度工作中涌現出的先進集體和個人予以表彰。號召全體員工要以先進為榜樣，盡心盡責、奮發有為，以新的姿態、新的面貌、新的作為，共同推動盤錦水游城在新征程上創造更加輝煌的業績。
2022年度先進集體（ 3個）
迎艱克難獎：步行街負一樓營運團隊
? ?成本控制獎：設備班組榮獲年度
? ?品宣爭鋒獎：品宣工作組榮獲年度
2022年度先進個人（16名）
優秀管理干部：營運管理部姜麗紅
部門優秀員工：招商管理部崔光淑
營運管理部王利新、付佳
行銷管理部趙志茹
綜合管理部趙歡
財務管理部柴玉雪
設施設備部苗陽、鄭鐵軍、徐劍
抗疫守護獎：綜合管理部顏剛
創新實踐獎：設施設備部徐永明
勇于精進獎：招商管理部王希橋
最佳奉獻獎：設施設備部李長龍
學習進步獎：綜合管理部王晶
品宣先進個人：綜合管理部湯思琦
綜合管理部 劉波玲
企業文化
04
新春送溫暖 濃濃鵬欣情
最是情暖歲寒時。時值臘月，年味漸濃，春節的序曲已經奏響，公司的關愛正一點點溫暖著我們這些艱苦努力、拼搏向上的盤水人。
員工春節福利搶在小年前發放到員工手中。
1月13日下午，承載著公司領導們真摯問候與春節祝福的春節福利品發放到員工手中。一份份實惠的福利捧在懷中、暖在心中，一張張笑臉傳遞著幸福和喜悅。
凜冽的寒風，擋不住送溫暖的腳步；深冬的嚴寒，冷卻不了送關懷的熱心。
1月16日下午，盤水領導班子成員伍爽和秦祥輝代表公司到3名生活困難職工的家中，進行了春節慰問走訪，為他們送去米、面、油等生活物資，并送去新春的問候和誠摯的祝福。每到一戶，公司領導噓寒問暖話家常，關心問候家中老人的身體情況。員工們對公司給予的關懷和照顧非常感動，對公司給予他們的慰問和關懷表示感謝。
企業文化
04
溫暖社會，關愛群眾，顯社會責任與擔當。
1月15日我市浩業化工發生爆炸事故，因爆炸附近得勝和高升兩個鎮無法正常供暖，鑒于此情況，我司領導緊急聯系采購了100條電熱毯，為受困群眾送去溫暖。1月18日上午，電熱毯到達至高升鎮政府。
綜合管理部 劉波玲
05
輿論監督
輿論監督
05
美中不足 我們再接再厲
盤錦水游城十周年店慶已經圓滿的落下帷幕，各項計劃指標均已達到了2022年的新高，順利地完成了本年度的收官之戰，同時也為2023年的“新征程”吹響了戰斗的號角。
店慶期間，館內人潮涌動，充滿店慶Logo的歡快氛圍、激情澎湃的商家宣傳、緊張忙碌的工作人員，都為此次店慶的成功舉辦增光添彩。然而，回顧店慶的整體情況，還是有百密一疏的小遺憾存在，需要在接下來的工作中再接再厲。
張燈結彩的燈籠，多姿多彩的燈飾畫，五光十色的樹燈，無不彰顯著水游城正在舉辦盛大的節日。但是，衛生間蹲位處的照明較暗，未將前期的節能模式進行及時調整，降低了顧客的體驗度。同時，本該做為水游城一處風景線的水系，因設備故障原因造成了池內干涸，使帶孩童前來光顧的顧客，缺少了駐足觀賞的風景。
內控管理部 張悅
輿論監督
05
為了配合店慶期間的宣傳氛圍，工作人員用氣球精美的裝飾了公區的扶梯和環廊等處，但由于氣球未能長時間保持原狀出現了較多漏氣的現象，在后期修復后也未起到完全遮蓋的作用，在細節中仍然存在不美觀的情況。
活動期間，水游城客流較多，借此機會假日酒店在場內擺放了特供的熟食制品，但特賣點的位置與現場情況格格不入，售賣商品過于單一，與店慶的整體氛圍不協調。
內控管理部 張悅
活動宣傳存在盲區，大中庭的LED屏幕未開啟。經溝通，迅速調整并播放活動內容
2022年的店慶活動已經結束，十年的風雨歷程，我們取得了優異的成績。在美中不足中，我們將繼續昂首闊步，在新的一年里不斷的完善自我，提升運營品質，規范化管理，為顧客呈現一個更加精彩的水游城。
06
水城新姿
水城新姿
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紅紅火火中國年
春節臨近，盤錦水游城開啟春節氛圍的布置工作，員工自己動手將紅火、歡慶、怒放、向上的信念融入濃濃的節日氛圍中，在十周年慶優異的成績下，驅散疫后商業的蕭瑟寒冬。
各部門也以創意有趣的形式表達新年的美好期許，用詞酌句令人捧腹，卻也蘊含著無限的希望與力量，同時，宣示著盤水團隊不斷刷新成績的堅定決心。
水城新姿
06
盤水期待著在新的一年煥發全新光彩，用我們堅定的信心，樂觀積極的心態，一起努力奮斗！2023年，盤錦水游城勢必“兔”飛猛進！錢“兔”無量！
綜合管理部 李依橋
水城新姿
06
新店開業速遞
2022年是碩果累累的一年，隨著招商工作的推進，品牌逐步落地，2023年年初迎接來一批新興店鋪的開業，讓我們來逐一看看吧！
一層潮酷街區，潮酷街區是盤錦地區面積最大、娛樂品類最全的一站式娛樂場所，線上運營經驗豐富，每天450人次購票，開業前線上預售票2000+1月14日開業當天共接納482人次，對一樓東側的引流起到了非常大的推動作用。
——你好，2023
一層零跑汽車，是路路通集團強勢加盟的一款銷售占據全國首位的新能源汽車，是我司在新能源品牌上開拓的第一品牌，下一步招商部計劃引進更多新能源汽車，提升整體租金收益及銷售坪效
水城新姿
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二層頂嘴喜劇社，頂嘴喜劇社是盤錦首家且唯一一家原創喜劇廠牌，頂嘴喜劇累計演出千余場，觀看人次達萬人，好評如潮，固定社群在七千人以上。新場地設置座位200-300個之間，場次受不同節目類型、演出排期等因素影響，每月預計4場脫口秀，每場180人，平時穿插開放麥、聊天會等形式。頂嘴的引入為二層東部美學空間冷區引入大量客流、提升曝光度，也為下一步招商調整做了鋪墊。
水城新姿
06
二層女裝買手店氛圍整體向美學空間蔓延，引進集客能力強、品質高的設計師女裝買手店，做強買手店優勢，強化美學空間概念，引進MINI 、初見、九女裝，開業盛況火爆。
? 隨著這些新店開業的節奏，目前還有正在裝修的品牌有，ABC MALL、喜茶、城市書房，喜茶預計會在大年初四開業，ABC MALL預計會在暑期檔開業，城市書房也會相繼開業，請小伙伴們靜靜期待吧！
? Nice 兔 meet U 2023, Nice 兔 meet a better auqa city ！
招商管理部 王希橋
07
員工天地
員工天地
07
欣傾聽 欣語欣愿
——我想對2022說…給2023捎個信…
轉眼間，忙碌充實的2022已經遠去，充滿期待的2023年悄然而至。回首過往，總有一些片段溫暖雙眸，總有一些感動激蕩心間。
2022，是抗疫的一年，是沉淀的一年，是降本增效的一年，是創新突破的一年…這一年的記憶、故事、收獲，值得我們回味，讓我們走進盤水員工里，近距離聆聽他們的“欣語欣愿”。?
行銷管理部 趙志茹
“不平凡的2022已經結束，用收獲兩字來形容這一年不為過，第一件事我成功競聘了美陳設計崗位，第二件事就是設計了屬于盤水自己的兔年IP形象。2023年希望自己可以繼續勇往直前，在熱愛的崗位上創造更多價值，也希望新的一年制定一個人生新目標，努力奮斗，創造佳績。愿告別過去的慵懶，擁抱明日的輝煌，開創幸福新生活！”
員工天地
07
“2022年是收獲的一年，也是成長的一年，感謝公司給了我一個新的更具挑戰的工作崗位，讓我有機會得到了鍛煉和提升。2023年我將繼續努力，穩住在營商戶經營信心，積極溝通了解商戶需求，密切配合行銷檔期活動，同時做好備商工作，保證全年收繳率的完成和開鋪率的提升。最后祝愿鵬欣水游城在新的一年里凝心聚力，再創輝煌！”
營運管理部 張鍶鈺
綜合管理部 張晶
“2022年對于我來說是忙碌而充實的一年，忙并收獲著，累并快樂著，因為這一年讓我學到了許多寶貴的經驗！從競聘到人才盤點，感謝集團搭建了一個開放創新的平臺同時也要感謝一路走來支持、信任、包容的伙伴們能與大家并肩作戰，特別有收獲，這是我職業生涯最寶貴的一筆財富。凡是過往皆為序章，所有將來皆可盼望。我們總會遇見一束光，讓我們整理當下，更新未來！”
員工天地
07
“我是財務的一名收銀員，在過去的2022年里我一直嚴格要求自己，做好收銀員的本職工作，服務好商戶，收好每一筆錢，做到讓商戶高興而來，滿意而歸。在未來的一年里我還要繼續踏實工作，用熱情服務好每一位來交款的商戶，履行自身職責，鍛煉自己，提高財務水平，讓商戶滿意，讓領導滿意！”
財務管理部 郭玉霞
設施設備管理部 徐劍
“2022，我想對你說…感謝你見證我們一起走出疫情，走過寒冬。2023，我想對你說…寒冬已逝，暖陽將至，讓我們攜手走向溫暖，走向春天，迎接曙光，迎接黎明。”
員工天地
07
“回顧2022年，工作中讓我有一種緊迫感，有非常多的事情要去做，定的目標是一個方向，需要我把它落實在每天的實際工作上。2023新的一年，我要轉變思想，提升責任感，提升專業性，提升工作要求、標準，提升工作效率，再主動、再細致。同時新的一年也祝福我的家人身體健康，平平安安。”
設施設備管理部 李昊
2022走完，過往一鍵清零；
2023開端，新年一起順利！
綜合管理部 湯思琦
盤錦鵬欣水游城《奔流》微刊編輯部?
《奔流》微刊編輯部編委會?
編輯部主任：胡 茵?
總 編 輯：伍 爽??
編委會成員：胡茵、伍爽、崔曉鵬?
文 字 編 輯：伍爽、劉波玲、馬帥、張晶、湯思琦、李依橋、張悅、徐劍
視 覺 編 輯：李一白
版 式 編 輯：李一白
編輯部地址：遼寧省盤錦市石油大街102號?
電 話：0427—3259960
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