綠田園之窗
The WINDOW OF GREEN PASTURE
? ?內蒙古綠田園農業有限公司主辦? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ??
—— 沙漠綠洲的開拓者 —— 萬畝良田的耕耘者 —— 美麗家園的建設者
綠田園
內部資料，僅供學習
綠田園農業
06
農業綠田園
夏長
透過那些甜的咸的粽子的香氣
我看見一雙蒼涼的眼睛
隔著一聲嘆息的距離
與我千年對視
那個削瘦的大夫
醫治不了王的復雜而精密的大腦
在《離騷》《九歌》《天問》之后
以最最屈原的風骨
殘影汨羅江的風韻
再之后
那條江和那江里的魚
被無數石塊般落下的粽子
砸的瞠目結舌啞口無語
再之后
兩干多年前的那個黃昏
殘陽如燒紅的鉻鐵
把一個人的名字與氣息
生生溶進沸騰的江水里
重塑洗禮
端午祭屈原
火麒麟
六月的綠田園
Contents
目錄
手拍綠田園? ??
1、厚積薄發? ? ?厚德載物
文化建設
1、不期而遇? ? ?滿“新”歡喜? ? 綠田園農業召開新員工入職交流培訓會
2、以文化凝聚奮進的力量
綠田園之星
1、草原苜蓿羊——讓你在夏至感受味蕾芬芳
2、抓落實? ? 求突破? ? ?找亮點
3、用數字講述青春與夢想
每月要聞
1、數字經濟賦能高質量發展——
? ? ? 綠田園考察團到國家生豬市場牧數科技信息有限公司調研
2、赤峰肉類協會考察團到公司參觀調研
3、探索新模式下的交流合作——
? ? ? 林賽（天津）工業有限公司考察團到公司考察調研
4、巴彥花鎮農牧戶考察團到公司觀摩學習
5、擰緊“安全閥” ——綠田園組織開展端午節前安全大檢查
6、公司舉行養殖目標責任狀簽訂儀式
7、回顧總結? ? 繼續前行? ? 綠田園農業召開5月度總結會議
8、打造中國好羊肉——綠田園農業“苜蓿羊肉”天山店盛大開業
9、初茬成熟！綠田園農業千畝燕麥齊收割
一線寫真
足跡? ? 老照片
封二? ? 六月的綠田園
封三? ? 流金歲月
1、童年的記憶——草原苜蓿羊
每月
要聞
每月
要聞
綠田園考察團到國家生豬市場牧數科技信息有限公司調研
赤峰肉類協會考察團到公司參觀調研
數字經濟賦能高質量發展——
1
2
6月20日，赤峰市投資擔保集團副總經理于樹學，內蒙古綠田園農業有限公司國內執行總裁張海明、高級顧問魏樹軍、綜合服務部經理任艷波、財務中心經理高夢昕一行到國家生豬市場牧數科技信息有限公司參觀調研。
考察團一行參觀了國家生豬市場生豬線上交易體驗大廳，詳細了解了市場產銷對接、在線交易、品牌孵化、產業賦能、信息收集、數據應用、價格形成、AI智能豬場建設等相關情況。
通過本次考察調研，綠田園農業國內執行總裁張海明對大數據交易平臺給與高度評價，并表示阿旗草業可打造“基地+平臺”的模式，圍繞“種植、養殖基地建設，開展農牧業物聯網示范應用，提高產出質量和效益，推動產業結構優化升級，可以有效推進阿旗縣、鎮、村三級科技服務網絡搭建，優化為農服務內容，促進“五大產業”發展與數字農業農村建設有效銜接，凸顯科技成果轉化、科技普及成效，持續帶動農牧民群眾增收，提高農業生產精準化、可視化、智能化水平，進一步鞏固脫貧攻堅成果，實現縣域經濟全面發展，“數字農業”項目勢在必行。
參觀線上交易體驗大廳
了解大數據平臺運營模式
召開座談會
6月25日下午，赤峰肉類協會秘書長劉曉華、牧宣食品有限公司董事長李立軍等人到公司草顆粒加工基地考察調研，公司常務副總經理張海軍、綜合服務部經理任艷波、財務中心經理高夢昕陪同。
劉秘書長一行先來到顆粒加工車間，實地參觀了造粒機、粉碎機、斗提、縫包機等，對顆粒制作流程產生濃厚興趣，并對綠田園人不斷探索創新精神由衷敬佩！隨后參觀顆粒成品并召開座談會，會上雙方就目前市場行情及后續合作事宜進行深入溝通交流。
未來，綠田園農業將不忘初心，專注草顆粒產品的研發制造，誠信經營，發揚工匠精神，生產高品質產品，打造并傳播綠田園品牌，為草食畜牧行業的發展不斷添磚加瓦。
介紹公司基本情況
座談會現場
參觀草顆粒、青貯產品展示區及生產車間
每月
要聞
每月
要聞
巴彥花鎮農牧戶考察團到公司觀摩學習
林賽（天津）工業有限公司考察團到公司考察調研
3
4
6月30日，林賽（天津）工業有限公司周總一行到綠田園參觀考察，旨在增進對綠田園的了解，探討今后發展思路，尋求合作機會。綠田園農業國內執行總裁張海明、綜合服務部經理任艷波等熱情接待了周總一行來訪。
在聽取了綠田園農業整體情況介紹后，林賽周總表示，綠田園取得的成績令人矚目，當今的市場競爭激烈，養殖場對牧草質量的要求越來越高，這也決定了草業企業必須要轉變思維，從基礎入手在技術和品質上下功夫，呈現給客戶真正想要的上乘之作。
綠田園農業國內執行總裁張海明談到：“綠田園二十多年的發展歷程就是一心一意做好牧草種植，誠心誠意為中國奶業振興貢獻力量；目前，綠田園在建設、在技術、管理和文化上不斷創新，自主研發種植、養殖、加工技術，打造苜蓿羊肉終端品牌，以高品質產品回報客戶多年來對綠田園的信任和支持。”
最后雙方就草業、畜牧業發展前景及合作意愿進行深入交流。
6月30日下午，巴彥花鎮農牧民代表團來到內蒙古綠田園農業有限公司，實地參觀考察了草顆粒加工廠、種植基地、養殖基地，對公司的加工技術、管理模式和飼養技術等方面進行了全面了解。
綠田園農業綜合服務部經理任艷波向大家重點講解了公司發展情況、運營情況、戰略規劃，并詳細講解了草顆粒產品、苜蓿青貯、干草捆等情況。
綠田園作為自治區龍頭企業，將加大市場影響力，持續挖掘阿旗農牧業潛力，著力打造阿旗畜牧產業集群，加大品牌創建力度，加快畜牧業產業鏈發展，提升畜牧業精深加工能力，堅持帶動周邊農牧戶合作養殖，并輻射周邊旗縣畜牧養殖項目建設，全力推進阿旗畜牧業高質量發展，為阿旗鄉村振興增添動力，為建設美麗阿旗注入活力。
探索新模式下的交流合作——
參觀成品區
深入車間調研
了解草顆粒情況
探討干草捆知識
每月
要聞
每月
要聞
“端午”臨近，為切實做好節前安全生產工作，嚴格落實企業安全生產責任制，有效牢固樹立“隱患就是事故”的理念，營造平安、祥和的節日氛圍，6月1日，公司常務副總經理張海軍帶隊對公司各生產基地進行安全生產大檢查。
檢查組一行先后對牧草加工基地、牧草種植基地、湖羊養殖基地進行現場檢查。期間，檢查組認真聽取現場負責人安全生產情況匯報，同時對安全管理制度是否健全、設施安裝是否符合規范要求、安全應急預案是否規范有效、安全工程的施工質量、電氣線路鋪設是否符合消防安全要求等情況進行了全面檢查。并仔細檢查各種警示標識是否健全，各種安全知識教育培訓是否到位。
張海軍強調，要嚴格落實安全生產制度，繃緊安全生產這根弦，增強“隱患無處不在”的危機感，做到警鐘長鳴，提高安全意識，常態化開展安全生產隱患自查。同時，要加強節假日期間的值班值守，切實抓好施工項目安全生產工作，確保過好歡樂祥和的端午佳節。
種植基地
5
6
擰緊“安全閥” ——
綠田園組織開展端午節前安全大檢查
公司舉行養殖目標責任狀簽訂儀式
加工基地
馬場景區
養殖基地
安全檔案檢查
??2022年6月7日上午，養殖事業部目標責任狀簽訂儀式順利舉行，常務副總經理張海軍出席了此次會議。
簽約儀式上，戰略發展部兼養殖事業部經理肖燕雁介紹了公司湖羊養殖項目情況；肖燕雁代表公司與養殖管理團隊仝立鋼等人簽訂責任狀，通過目標責任狀的簽訂，進一步明確各自的職責分工和任務目標，凝心聚力，齊心協力，努力奮斗，以達成2022年發展目標。
養殖事業部經理肖燕雁做總結發言。我們的各位飼養技術員們風里來、雨里去，披荊斬棘，所有的后勤干將們勤勤懇懇，任勞任怨。養殖事業部的發展，離不開我們每一位家人們的努力拼搏。2022年，任重道遠。在努力完成公司下達的發展目標的同時，我們也將為員工施展才華提供寬大舞臺，營造良好氛圍和創造更多的機會。我相信在各位家人們的鼎力支持下，大家同心同德、頑強拼搏，2022年綠田園將再創新輝煌。
仝立鋼代表發言
簽約儀式
每月
要聞
每月
要聞
7
8
回顧總結
綠田園農業召開5月度總結會議
??2022年6月7日下午，在公司第一會議室召開5月度總結會議，國內執行總裁張海明、常務副總經理張海軍、核心團隊人員及相關業務人員參加會議，此次會議旨在全面總結5月份工作開展情況，并重點部署6月份的工作任務。
常務副總經理張海軍逐一點評分析了各部門工作中存在的突出問題，明確了近期工作的重點和方向，并提出具體工作要求。著重對營銷事業部6月份的市場部署提出詳細要求，要求做好細致化工作，管理客戶檔案，制定個人方案，做到人人有任務、有指導、有目標。他還強調各部門要密切配合，所有工作向前看，做到服務無小事、做事不拖拉，充分體現綠田園的團隊戰斗力。
針對公司今后的工作，國內執行總裁張海明表示要相互尊重，恪守職責。綠田園全體員工在工作時應以飽滿的工作熱情，高度的工作責任心，開創性地干好自己的的本職工作。前進時會迎來新的挑戰和機遇，綠田園定將不忘初心，砥礪前行，攜手同行，共贏未來！
繼續前行
常務副總經理張海軍作點評
打造中國好羊肉——
春去夏至，草正綠、花正艷。6月11日，綠田園農業“苜蓿羊肉”店正式落戶阿魯科爾沁旗天山鎮峰景A區商業街黃金商位，為阿旗的商圈再添一道靚麗風景線。
早上9點零8分開業典禮儀式正式開始，公司相關負責人、供應商、客戶等30余人陸續入場參加儀式。開業慶典正式拉開序幕，在鞭炮的鳴響聲中和歡快的音樂聲中，綠田園農業國內執行總裁張海明、戰略發展部經理肖燕雁、高級顧問康建為吉店開業剪彩，綠田園農業國內執行總裁張海明獻辭送祝福。
走進“苜蓿羊肉”店內，一股苜蓿羊肉特有的鮮香之氣撲面而來，這是店員正在現場炙烤羊肉串供客人品鑒。戰略發展部經理肖燕雁介紹：現在的食客享用美食不僅僅滿足于溫飽，像羊肉食材，很多食客追求的是食物本身味道的純正和正宗。為此，我們精選優質羊源，以天然優質苜蓿草為原料加工而成的苜蓿顆粒為基料，并科學添加富鋅富硒元素，真正做到純天然。這樣的環境下出產的苜蓿羊肉色澤粉紅、有光澤；肉質細嫩、有彈性；營養豐富，口感好。
綠田園農業“苜蓿羊肉”天山店盛大開業
剪彩儀式
肉香四溢
張海明致辭
生意興隆
抽獎活動
打造中國好羊肉
一線
寫真
每月
要聞
草原苜蓿羊——
讓你在夏至感受味蕾芬芳
9
10
初茬成熟！綠田園農業千畝燕麥齊收割
夏至已至，花開正好，此刻內蒙古綠田園農業有限公司燕麥草種植基地里，收割機的隆隆轟鳴聲中，燕麥草齊刷刷傾倒......綠田園農業的一茬燕麥收割工作正式開始。
走進燕麥草種植基地里，成熟的燕麥草迎風招展，在山間地頭鋪成了一道亮麗的風景線。環顧田間四周，只見工人開著收割機來回穿梭，隨著一揮一舞，一米多高的燕麥草齊齊倒下，其他工人也忙著檢測水分、整理路況，方便各種機械車輛通行。
綠田園農業自入駐阿魯科爾沁旗以來，致力于種植技術研發，燕麥草適應性廣、抗病性強、生長速度快，一年能收兩次，在有效地為全旗牛羊提供了充足的飼草供應的基礎上，更是為當地打造了良好的生態環境。
?近年來，綠田園農業緊抓草牧發展機遇，注重科技研發，在草業核心區建設多處牧草生產加工基地，年銷售優質牧草數十萬噸。目前，已初步形成“種養加”“產供銷”一條龍的現代農牧業發展新路子，為全旗養殖產業注入了強勁動力。
自綠田園農業“苜蓿羊肉”天山店正式開業以來，憑借優質的產品質量、切合的裝修風格、高端的食材、極佳的地理位置、門店員工在產品質量上精益求精、耐心細致的服務態度，贏得了市場的認可、業績不斷攀升，用最真誠的服務贏得了客戶的信賴。
“苜蓿羊肉”天山店負責人董磊介紹到：“草原苜蓿羊”是公司自己種草，自己養羊。享受“自由”的羊，健康的羊，吃苜蓿草的羊，高蛋白、低脂肪、低膽固醇的羊，不肥不瘦不膻，柔嫩鮮香，越嚼越香，越吃越好吃，每口咽下，回味無窮。而且我們在價格上非常親民，絕對是羊肉界性價比極高的選擇。
走進店內，“苜蓿羊肉”特有的肉香撲鼻而來，店內員工從清晨忙到夜幕降臨，特有的肉香、忙碌的身影不斷吸引著顧客前來，地面清爽干凈，攤位分區設置，井井有條，琳瑯滿目的羊肉產品整齊堆放，每個產品上的明確標準著食品安全等相關信息……
“苜蓿羊”是公司的主打品牌，但是除此之外，還提供“烏骨羊”和“富硒羊”，針對不同的客戶群體，全方位提供最優質、最適合的服務，滿足大眾各類口味，并保證營養價值。
貼心服務
絡繹不絕
現場烹制
一線
寫真
一線
寫真
抓落實
求突破
找亮點
11
12
綜合服務部作為公司工作運轉的樞紐和調度中心，承擔著大量日常服務協調工作，事項繁雜。2022年在部門經理任艷波帶領下部門全體人員始終保持一種重任在肩的責任感、使命感和緊迫感，主動作為、主動擔當、主動思考，處處走在前、作表率、當先鋒，作風扎實、思路清楚、目標明確，圍繞公司2022年度重點工作任務清單，堅持質量標準，發揚敢拼精神，腳踏實地、真抓實干，行政運轉、外聯接待、員工培訓、企業文化、宣傳宣示、綜合文字、監督落實、后勤保障等各方面工作務實推進，各項工作在創新實干中結出累累碩果。
綜合服務部經理任艷波表示，部門仍需繼續強化服務意識，以實干求實效，以實效促實干，在完成本部門日常工作的前提下，切實發揮監督、監管職能，深入各基地一線，解決員工工作、生活中的困難，并嚴格審查公司各項指令落實情況及績效指標推進情況。突破現有工作桎梏，尋求突破創新，打造工作亮點，加強企業文化建設、制度建設和員工培訓、晉升、績效考核體系建設。下半年，綜合服務部將全心服務、縝密周到的完成各項工作任務，真正做到承上啟下、協調左右、溝通內外，從理念、政策、技術等方面全力支持綠田園農業轉型升級、做大做強！
烈日炎炎，不管是正常的工作日，還是撒滿星星的夜晚，綠田園財務中心的辦公室里總可以看到繁忙的身影。
“這個月度預算表你們再核對確認下吧。”財務中心經理高夢昕這邊剛放下電話，緊接著又開始處理起了電腦屏幕上密密麻麻的數據。
臨近年中清算，馬上要進行公司庫存材料的清理。成本會計張靜楠說道，“文華姐，今天咱們要一起加班了！”“嗯，要清理應收賬款，還有幾個表要整理，還需要深入各部門盤點庫存，不加班完不成任務呀！”會計文華和希和熱在旁答道。
出納張亞紅白天繁雜做日常報銷工作，處理審核厚厚一堆各類原始單據，晚上再加班加點完成相關會計達標資料。
決算工作前，財務的“管家們”注定是忙碌的。為了保質保量的完成任務，她們各司其職，有序分工，通力合作，專心致志加緊著手中任務用自己的實際行動展現了財務人愛崗敬業的精神和迎難而上的工作作風。
沒有豪言壯語，有的是勤勞、踏實、肯干，為了公司美好的明天，她們默默忙碌著……
講述青春與夢想
用數字
精準精細抓管理
求真務實重執行
認真工作，全心投入
庫存盤點
核對數據
文化
建設
文化
建設
不期而遇
以文化凝聚奮進的力量
綠田園農業召開新員工入職交流培訓會
13
14
為促使新員工盡快了解企業文化，更好地適應新的工作環境，增強其崗位勝任能力，6月28日上午在公司第一會議室組織開展了新員工入職交流培訓活動，5名新入職員工參加了此次交流培訓會。?
綜合服務部經理任艷波、飼料事業部經理劉廣利、財務中心經理高夢、綜合服務部郭磊分別就公司基本情況、工作心得、財務制度、規章制度四個方面進行詳細講解，以幫助新員工更好地適應工作環境，快速進入工作狀態。
通過此次交流培訓，大家對公司基本情況有了更加深入的了解，收獲頗多，加深了新員工對綠田園企業文化的認識與理解，增強了企業認同感，為大家指明了奮斗目標和前進方向，把個人的成長和企業發展緊密聯系在一起，為綠田園高質量發展注入強勁活力，為踐行綠田園戰略計劃作出貢獻。
近年來，綠田園農業一直注重人才的培養和發展，給予員工充分的發展空間，為員工創造寬松舒適的工作環境、優厚的福利待遇，調動員工的創新和積極性。讓員工進步，企業發展，形成良性循環。旨在培養一支有抱負、懂經營、善管理、敢創新、專業素質過硬的隊伍，為推進高質量發展提供人才保障。
“要想做好工作，首先要保證對工作的熱忱，應該擁有認真負責的態度，同時也應該有精益求精的工作精神。”公司執行總裁張海明對常務副總經理張海軍說道。? ??
今年，常務副總經理堅決執行公司指示，以“文化鑄魂、文化賦能、文化融入”為主線，與公司創優工作有機結合，各部門緊密配合、全面推進，打造文化長廊、文化墻、文化展廳，全面拓展文化陣地建設，豐富道德教育、文化教育、文明實踐多重功能，重點聚焦融入落地。
?下一步，公司將充分發揮能動性，創新開展文化建設，開展豐富多彩的文化實踐活動；部門負責人要以身作則、率先垂范，帶動廣大員工自覺認同、主動實踐，營造文化全員共建氛圍，與各項中心工作相結合，實現相互促進，推動文化強企。
滿“新”歡喜
他，無論何時都充滿熱情，洋溢著自信和微笑
；他，不斷給團隊帶來正能量，感染身邊每一個人
；他就是營銷事業部王云鵬，2020年進入綠田園營銷事業部，主要負責牧草采購、監裝監卸等工作，作為一名基層崗位的服務管理者，他始終以一名合格的團隊管理者的標準要求自己，認真學習，積極思考，在平凡的崗位上，始終如一，勤奮刻苦，扎實工作，盡自己的所能發的模范帶頭作用。
入職以來連續兩年被評為“優秀員工”，所在部門也多次獲評為“優秀團隊”。
“剛到公司的時候感覺自己就是個毛頭小伙子，啥也不懂，沒有技術，也不會說話，見人也不知道打招呼”，說起以前的自己王云鵬有點不好意思，“2年多的歷練，我在公司成長了很多，公司不僅教會了我技術，還教會了我為人處事，感覺自己一下子從一個男孩成長為一個有擔當的男子漢。”說到這里王云鵬的眼睛一下子亮了起來，像一位目光堅定的戰士看向遠方。
綠田園人傳承著綠田園精神，不叫苦、不畏難、不等不靠不伸手，用我們的雙手去改造和改變，用我們的勤勞去美化生活，奮斗是唯一的出路，勇者精進，縱情向前！所有的綠田園人推動著綠田園的大船行穩致遠！
綠田園
之星
手拍
綠田園
厚積薄發? 厚德載物
15
16
來源：財務中心高夢昕
童年的記憶——草原苜蓿羊
綠田園之星：營銷事業部王云鵬
現場監督打捆
檢測水分
足
跡
2013年，綠田園國際團隊的伙伴們
2009年，草顆粒裝車發往國外
流金歲月
內蒙古綠田園農業有限公司
Inner Mongolia Green Pasture Co.,Ltd
做高品質牛奶的第一車間
Building The First Workshop For High Quality Milk
中國草業國際化引領者
Leader Of The Globalized Grass Industry In China
內蒙古綠田園農業有限公司
地址：赤峰市阿旗草業核心區
電話：0476-5609988/400-6031615
官網：www.greenpasture.cn
郵箱：nmglvty@163.com
增值電信業務經營許可證：陜B2-20210327 |