各位美麗田園的家人們：
? ? ? ?我想借此機會，感謝大家在各自的崗位上每時每刻所付出的努力。整個美麗田園管理團隊堅信，每一位美麗田園人都是我們品牌在業內取得成功的關鍵因素，我很榮幸能和大家一起工作生活。
? ? ? ?30年來，美麗田園得到了十余萬會員的認可和支持。今天，我們服務著數萬活躍會員，而且吸引著越來越多的新會員，集團經過高效的組織管理、精湛的技術服務、強大的人才儲備、成功的市場擴張，已發展為橫跨生活美容、醫療美容及醫療健康三大業態的集團公司。2023年1月16日，美麗田園作為中國傳統美容服務提供商，成功登錄香港聯合交易所有限公司主板(股票代碼：2373.HK)，在創立30周年之際開啟嶄新歷程。
? ? ? ?作為高品位、高水準、專業化的美與健康大集團，集團的行業地位已經過市場驗證，這是我們大家共同努力的結果。我不僅為你們杰出的貢獻喝彩，更希望大家緊緊圍繞在一起，凝聚成一股力量，奮力向前，齊心協力實現我們共同的理想，成為愛美人士的優選，成為美與健康的優秀企業。
? ? ? ?美麗田園作為中國早期進入高端美容行業的連鎖企業，多年來我們適應了風云變化的市場，在眾多競爭對手不斷的挑戰下仍能快速發展，成為行業的佼佼者，是因為這里不僅是一個企業，更是一個家，我們不僅會關心每位顧客的體驗，更關心每位員工的成長與發展，讓大家更加專業、卓越自信，獲得更多的幸福感是我們追求的目標！
? ? ? ?再次感謝大家每天在工作中的出色表現！相信自己，堅持把精力聚焦在每一件事情上，不斷積累，共同撐起美麗田園這個家，將美麗田園的理念傳播出去，將美麗田園的文化傳承下去。
? ? ? ?希望大家繼續努力！愿大家生活美麗綻放。
美麗田園集團董事長：
未來可期
2019年
2020年
2021年
2022年
2014年
2015年
2016年
2017年
2009年
2010年
2011年
2012年
2004年
2005年
2006年
2007年
1994年
1995年
1996年
1997年
1993年
1998年
2008年
2003年
2013年
2018年
2023年
對應年份點擊? ? ? 一觸即達
成長密碼
1999年
2000年
2001年
2002年
TH
ANNIVERSARY
BEAUTY FARM
大海是生命之源……
1993年? 海南·海口? 美麗田園誕生
●美麗田園首家專業美容中心于海南海口成立，將歐洲的健康美容理念和先進的美容技術給予中國女性
●引入德國丹妮嘉公司美容產品線，保持與國際一致的水平
●開創了美容顧問為顧客提供定制化美容方案的先河
●國內早期的美容院是從學習香港美容院模式演化而來，美容項目簡單標準化，分為簡單洗臉和復雜洗臉
●美麗田園在德國丹妮嘉美容公司的幫助下，引進歐洲專業美容院模式，沒有采取國內簡單美容經營模式
彈幕幾句
◆服務項目 ◆運營模式 ◆服務體驗
如同一粒種子，
它包含了企業最初生命力，經營理念的初始基因
單店成功首要解決三項關鍵問題：
單店成功是0到1的突破
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● 歐洲的美容機構發展早，形成專業美容院經營模式。德國丹妮嘉美容公司創立于1980年，擁有自己專業的護膚品研發、生產和銷售。經過10年發展，在德國已經輔導上千家美容院，其中大部分美容院使用丹妮嘉品牌。歐洲專業美容院采取的是針對不同顧客皮膚特點，制定美容護膚療程的經營模式，在療程中， 會使用專業美容產品和儀器。不同于國內使用簡單美容標準化產品機構。
● 1993年起，德國丹妮嘉美容公司派人到公司指導經營3-4次，每次超過一個星期，從1993年到 2000年，全面、持續地輸入德國專業美容院的經營模式，
美麗田園也開創了中國美容機構顧問制。
引進德國丹尼嘉項目
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彈幕幾句
◆1993年海口第一家店大廳
1993年
美麗田園的誕生其實是希望給我們廣大的女性帶來正確、科學的護理理念和方法，讓大家懂得如何正確的保養自己。
——美麗田園董事長? 李陽
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彈幕幾句
1993年11月? 海口開設世貿分店
?地址：金貿區世貿中心C-4
高品質高標準美容門店
●高投入打造門店。第一家門店投入400萬，整體設計和施工是由香港專業團隊完成，所有裝修材料、各類進口美容設備和美容產品都是從國外進口。
高標準運營和服務團隊
●首家門店管理人員是聘請香港職業經理人James擔任店長，他非常注重服務品質和服務細節，他把重視品質的管理留在美麗田園。
●團隊主要由有醫學背景的人員包括皮膚科醫生、護士等組成，以Fallen楊繼戰、包衛青為核心的她們，用專業、嚴謹、科學的工作方式和以人為本的服務態度，奠定了顧問制服務的基礎。
門店獲得極大的成功
●門店專業美容服務模式和高品質服務，獲得顧客極大的認可，使得第一家門店獲得了極大的成功。全國很多貴賓坐著飛機到海南美麗田園做護理。
●全球迪士尼老板考察海南時，由海南省委書記陪同參觀了美麗田園。
1994年
◆德國 DEYNIQUE創始人 Bob Hartmann是一位生物學博士，現代護膚理論的莫基人之一
◆德國DEYNIQUE 總裁Tobias wartmann
◆擁有20多年的豐富美容經驗的美容導師Krain Mey女士
◆美麗田園資深顧問、化學博士、 德籍華人付喆女士
美麗田園專家團隊奠定美麗田園護理哲學
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彈幕幾句
◆1994年海口世貿店會員派對上香港貴賓紛至沓來
第一次走進美麗田園的時候，我感覺這里好像是上帝的花園，女人們能在這里得到永遠的呵護，直到完美。所以腦海里閃出了︽圣經·雅歌︾的文字，我喜歡這個地方，我阻擋不了來這里的愿望。
美麗田園會員? 張女士
健康皮膚=
護理哲學
的心理保健運動生活飲食
46%
27%
的美容院護理
27%
的家中護理
德國專家
+
+
1995年10月海口海甸店
——公司第一家分店開業
◆1995年德國丹妮嘉老師培訓
1995年
◆1995年lifting膜測試 學員培訓（德國丹妮嘉）
◆1995年海口世貿店第一次培訓 （德國丹妮嘉老師）
女人要有超前的保養意識，肌膚的衰老是一點點發生的，你以為現在的肌膚沒有太大的問題，而忽視對他的養護，但過幾年問題可能就會一股腦的出來了，愛美不是涂脂抹粉，而只有循序漸進，讓肌膚保持在一個健康的狀態下，這樣衰老才會來的晚一些，美的才會久一些。
美麗田園會員? 李女士
同年美麗田園開啟了在醫學院校進行專業人才的招募，邁出校企合作的第一步…
開始與醫學院校建立校企合作
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彈幕幾句
?地址：海甸四東路頤和花園A座底層
1995年10月? 海口開設海甸分店
1996年美麗田園進入武漢，武漢同濟店開業。
1997年美麗田園進入上海拓展，上海淮海店開業。
門店運營能力轉向總部運營能力，總部運營能力包括培訓、質控、市場、區域管理等。
1996年
◆同濟醫學院經過對美容行業的了解和考察，確定了跟美麗田園合作。于1996年3月，雙方聯手在當時的同濟醫科大學進行人員的選拔。歷經7個月嚴格的系統培訓和人才的重重篩選。
◆海南省外首家分店·武漢美麗田園同濟店于1996年10月隆重開業！德國丹尼嘉總裁、美麗田園董事、湖北省市領導、同濟醫院領導一齊出席開業，轟動武漢三鎮！至此，三鎮客人紛至沓來。
◆丹妮嘉老師
海口海甸
接待客人
◆丹妮嘉老師來華培訓
◆香港培訓老師在海口世貿店培訓
與同濟醫院聯合開辦了第一家外省店
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彈幕幾句
1996年
◆1996年時任美麗田園
總經理James
接受德國電視臺訪問
◆1996年第一屆會員聚會
◆最好的年華最美好的記憶，熟悉、親切、溫暖
◆圣誕節員工活動（海口）抽獎品
那是1996年，我到公司的第二年，美麗田園也只似個三歲的幼兒，照片上的同事在這個朝陽的行業還略顯稚嫩，誰曾想之后的若干年，隨著公司的發展，我們也就不斷的散落在多個不同的城市里，成為這個城市這個行業的影響者。這樣的順理成章，理所當然源于領袖們最初的理想和憧憬——成為企業家。如此神圣的遠景，就這樣開始的征途，看到公司今天的發展乃至員工們的成長都已經遠遠超出了我們的預期。
美麗田園員工? ?胥琳
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彈幕幾句
1997年
◆美麗田園參加中國香港國際美容展覽會（美麗田園
總裁和丹妮嘉總裁合影留念）
? ? ? 美麗田園一直秉承以科學專業的護理項目，精湛的核心技術，專業的服務素質為客戶提供每一次優質的服務體驗，為保證技術的標準連續與穩定，我們最初建立了獨有的三級技術督導機制。包括德國、中國香港、中國大陸三方長期從事專業美容的專業技術導師團隊，中國總部技術督導中心和曾在德國香港進行專業深造的店級美容顧問團，培訓中心專業嚴謹正規的培訓。
? ? ?1997年，創建武漢美麗田園美容職業學校
? ? ?與武漢同濟醫學院合作，成立具有職業教育資格的專業學校，門店員工全部經過專業正規崗前培訓。
1997年
在公司總部海口
設置質控部
以保證技術的
標準和穩定
◆1997年底，在中國香港國際美容展覽會上，德國專家MAY女士代表美麗田園現場演示冰球護理
創辦武漢美麗田園職業培訓學校
◆我們的貴賓會員對美麗田園的護膚效果和專業服務深表滿意
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彈幕幾句
1998年
◆1998年王總赴德考察
丹妮嘉
◆1998年德國丹尼嘉總裁一行蒞臨武漢
◆上海·香港廣場開業活動
◆活動現場引來不少女性駐足觀看
◆1998年美麗田園總裁在歐洲與合作伙伴
◆德國老師授課
總部移至上海
公司邁出了國際化視野和多元化的重要一步
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彈幕幾句
1998年
◆重慶大都會店
◆1998年特大洪水，美麗田園聯合賑災行動為災區人民捐款
◆上海中環店
◆上海淮海店
? ? ?我也去過一些別的美容院，比較下來，最令我滿意的還是美麗田園。
? ? ?我覺得美麗田園很正規，感覺到在此做美容師一種享受。我對于環境、服務的諸多高要求，美麗田園都做到了。美麗田園就好像我的朋友一樣，這么多年一直陪伴在我身邊，呵護我的美麗和健康。
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?美麗田園會員? ?梁女士
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彈幕幾句
首家加盟門店重慶大都會店開業
◆太原菜市巷店
1999年
◆上海古北店
◆成都紫薇店
◆成都錦城店
? ? ? 我喜歡美麗田園不僅因為它的專業，而是它提供了讓我
自己與自己對話的空間
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 美麗田園會員? ? 黃女士
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彈幕幾句
◆1999年武漢同濟店，專家培訓美白項目
◆1999年細胞修復儀海口、上海、武漢三地推廣
◆1999年元旦
◆1999年儀器教學
引進色素分解儀、細胞修復儀
2000年
◆2000年10月無錫中山店（開業）
◆2000年12月長春卓展店
◆2000年上海復興分店
◆2000年無錫全體員工合影留念
◆2000年烏魯木齊店
◆2000年武漢桃山分店
◆2000年12月丹妮嘉老師來上海總部為北京第一家門店的美容美體學員籌備來滬培訓
◆2000年丹妮嘉專家上海培訓
◆2000年德國丹妮嘉專家技術碰撞與交融
公司開始引進身體保健項目：身體SPA類項目、HC身體四劍客產品。
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彈幕幾句
引進身體SPA類項目及HC身體四劍客產品
新開門店5家，累計14家（分布在10個中心城市）
2001年
◆2001年哈爾濱中央店開業
◆2001年大連天興店開業（第一家門店）
◆2001年濟南金石店開業
◆2001年上海徐匯店開業
◆2001年武漢地區第一次春游
感動瞬間——微笑
? ? ? ? 笑容是溫暖的，她是傳遞人與人之間感情的紐帶。一個微笑可以拉近彼此的距離；可以融化冷漠；甚至改變結果。一次，一位VIP會員和老公吵架后氣急敗壞的來到門店，接待的美體師面對會員激烈的言語，尖刻的措詞，一直強忍著，依然面帶微笑的盡心盡力的為她服務，委屈只能默默的往下咽。時間一分一秒的過去，會員的心情慢慢的平復，開始意識到自己的不對，態度開始緩和下來。事后，會員也對自己過激的行為表示了歉意，但對美麗田園有了深刻的認識，覺得我們的員工素質非常的高，既然可以培養出那么好的員工的公司一定非常的優秀。目前會員不僅自己非常認可我們的護理和產品，還介紹了三位朋友成為我們的會員。作為一名90后的小女孩，如果當天地和客人發生了正面的沖突也是人之常情，可結果可能就是另一番景象了。
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?——上海永新店
◆2001年深圳嘉匯店開業（第一家門店）
◆2001年吹氧，21世紀最新抗衰老自然療法，多種維他命礦物質高濃度的醫用氧配合，緩解肌膚敏感，增強皮膚抵抗力
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彈幕幾句
繼續全國布局
在8座中心城市，新增9家門店
隨著科技的發展美容行業技術也在不斷發生變化。
美麗田園的護理產品從自然生長的植物中提取有效的成份，到生物科技成份產品。美容設備從簡單美容設備，到小能量美容設備， 到高能量美容設備。2009年啟動傳統SPA與高科技相結合的新型護膚模式，成為SPA RF-小V臉概念的創造者，科技美容時代開啟。
2002年
◆2002年8月太原御花園店開業
◆2002年總部培訓經理包老師的精彩培訓
◆2002年美麗田園在恒隆廣場舉行推廣會
Lifting、吹氧、維他酶、?冰膜、金顏絲滑、活力煥彩等護理項目成為經典療程
◆2002年美麗田園在中環廣場大堂內舉行吹氧煥膚推廣活動
◆2002年引進SPM儀器，
廣受歡迎，熱銷至今
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彈幕幾句
引進SPM保健儀器
◆2002年維他酶的推廣
2003年
◆2003年6月大連清華店開業
◆2003年9月杭州西湖銘樓店開業
◆2003年武漢桃山店面升級重新開業
◆2003年第40期美容師班培訓
美田伴隨我成長
美麗田園是我選擇的第一份工作，也成為了我唯一的一份工作。我很自豪自己選擇了這樣一個高起點，有前途的公司。
27年，伴隨公司的發展壯大，也收獲了自身的成長。這么多年經歷了大大小小許多事情，最為難忘的是我們總部剛剛遷到上海的時候，那段艱難時期。
? 進入繁華大都市的初期，寂寂無名，初始陸續開出的幾家門店，董事長也投入了巨大的資金和精力，但沒有達到預期。大家當時情緒也很低落，但董事長從來沒有放棄，不斷鼓勵大家我們可以做得更好，堅定信念，勤練內功，終于在上海恒隆廣場一眾美容院中脫穎而出，一炮而紅，就此打響了知名度！
美麗田園就是用樂觀堅定的信念，用堅韌不拔的精神克服一個又一個的困難才迎來今天的百店連鎖時代，成為美與健康的佼佼者！
——海亞區域負責人? ?黃曼
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彈幕幾句
美麗田園十周年慶
品牌拓展全國中心城市門店數達到32家
2004年
◆2004年11月10日長安俱樂部推廣活動
◆2004年關愛亞健康公益講座
◆2004年員工春游
◆南寧百盛店開業
◆廈門帝豪店開業
? ? 真正愛上美麗田園是經過一段時間的護理，看到自己皮膚真切的變化，光澤而有彈性，仿佛時光老人的魔法棒，輕輕一點，重回年輕時的狀態。那種喜悅的心情，難以言表。
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?美麗田園會員? ?高女士? ??
◆2004年產品展示
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彈幕幾句
2005年
◆2005年6月9日銀座員工北京門頭溝夏游
◆2005年第80期顧問培訓班畢業留影
◆2005年國貿員工中秋活動
感受著公司榜樣的力量中成長……
? ? ?很多老員工身上是流淌著美麗田園（最高品質）DNA的，從她們身上可以看到，員工能讓公司放心，同時他們愿意付出一生的心血去為這個公司打拼，會為公司發展和需要永遠做好準備，隨時去為之奮斗，他們可以根據公司的需要隨時去到任何地方，發揮著公司哪里需要就去哪里的精神。他們認為公司需要你是因為認可你，因為他們知道，無論去到哪里，公司都一定會令他們有收獲，不一定是收入的收獲，一定會得到用金錢換不來的寶貴人生財富。
◆美體師培訓畢業班留影
◆2005年第55期顧問班
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彈幕幾句
引進經典金系列產品
萊麗金顏絲滑精華素
萊麗金顏絲滑平衡液
萊麗金顏絲滑乳
萊麗金顏絲滑霜
2006年
? ? ? 美麗田園的美好之處，在于細節上的精致。任何一個細節的滲透都是美麗田園對每一位客人由衷的關愛與尊重，從中可以讓人體會到它的經營管理者們對于工作的理解，他們認真、慎重、努力的生活，并懂得珍惜。在這樣一個忙碌喧囂的世界，他們精心地用專業的水準、溫柔的言語、寧靜的氛圍為所有他們關愛著的客人營造了美妙的放松時光。
? ? ?幾年前，我走進美麗田園單純是為了解決因忙碌帶來的皮膚困擾，而這些年間，伴隨著我匆匆的腳步，美麗田園也的確在不同城市給了我及時、有效的美麗呵護。然而時光流過，靜靜體會，今天在我看來它已不再是通常意義上的“美容院”,我把它視為我忙碌后恢復容光的“加油站”、疲憊時靜養身心的所在；不記得多少回，它給我的寧靜溫柔呵護、幽雅輕松空間讓我在紛雜中靜下心來，一次又一次，帶著笑意，重新出發……
? ? ?奢侈品當然需要花錢去買的，但是花好多錢買來的東西卻不一定稱得上奢侈品。奢侈品需要有內涵，或者說，需要有靈魂。讓你牽掛，甚至讓你感動，你與它互動、傾聽，在彼此身上留下對方的靈性，只有這樣，你和它之間的聯系才能隨著時間越來越細膩、綿長……
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?——美麗田園會員? ?張女士
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?
? ? ? ? 感謝親愛的王總創辦了美麗田園使我們普通人的人生變得不普通，我們是一家人文與其他企業不同的公司，在企業中我們像親人，我們是一家人!
? ? ? 美麗田園創始人、美麗田園人的精神領袖之———王莉女士，感激您以天才般的智慧和嚴謹的工作作風，創造出新型的美容體系，感激您以真誠、友善的人文精神教誨我們細致的服務風格，感激您給我們帶來的自信與自豪!
? ? ? 您用最美好的年華帶給我們的福祉與精神，您是我們的福音!
——言真老師于海口
美麗田園創始人
——王莉女士于2006年去世
最難忘懷的時光定格成了記憶。
或許，一切早就注定。
得到的，失去的，留下的，遺忘的……
在這個時間的長河里慢慢的漸行漸遠，誰會在身邊一直陪伴前行?
那些人，那段時光漸漸模糊了我的雙眼……
時光啊~你慢些...
我只渴望擁有一雙隱形的翅膀，可以飛到您在的地方。
把愛，深深的埋藏，把歡喜留在記憶里，讓思念串成一道平行線，讓愛時時搖曳在心海里…..
還記得06年開會的時候李董說過這樣一段話：“這段時間我一直也在思考美麗田園的未來，當時也有公司要收購美麗田園，如果賣了很快就變現了，當我今天看到這么多老員工，我覺得我要把王總的這些東西傳承下去，我要對美麗田園的老員工負責 任，她們為美麗田園辛苦堅持了這么多年，很多人基本上是把自己的青春奉獻給的美麗田園，我不能說賣就把它賣了。 ”那個時候聽完我就淚流滿面，心里就暗暗決定“有這樣的老板，我一定會為美麗田園奮斗終生！”
每每想到這些我都會流淚，我想李董那時候多不容易，跨行業又是從事都是女性的行業，這個背后得付出多少心血和努力才能把這個企業做的越來越好！
——北京高級培訓經理 聶紅艷
在李董的帶領下，美麗田園始終保持著最初的創業目的——將最前沿的健康美容理念和先進的美容技術給予中國女性。在2007年成立了“王莉愛心基金”，募集善款參與各大公益捐款捐贈，及時的將愛心傳遞給社會。20世紀中期，是全球美容行業快速發展的階段，他將美麗田園從傳統美容邁入到了高科技的醫療抗衰醫學美容階段；從傳統的管理模式引入到互聯網數據的智能化新型管理模式；發展至今，在39個省會城市，已經擁有了120多家門店。2013年，在李董的引領下，美麗田園擁有了集團實力的支撐，成為集團化企業，在集團的推動下，美麗田園邁入了新的篇章。
感謝敬愛的李董!很榮幸能成為美麗田園的一員，也很慶幸能是您的員工，在公司的發展及大的變動中感受到您的付出、堅持和大愛。
2006年
◆2006年10月“美麗田園杯”高爾夫聯誼賽
◆2006年10月北京新聞大廈推廣活動
◆2006年北京新年聚會
◆2006年春游
瞧見她們燦爛的笑容了嗎？
公司給予我們的永遠是它能給予的最好的給予。
? ? ?作為美容專業人員，必須具有專業精神和職業素養。
? ? ?專業精神，就是要能準確的分析和把握客人的皮膚，準確搭配合適的護理，用我們的專業知識讓客人感覺很放心；職業素養，就是我們穿上工服的那一刻就不是代表我們個人，而是代表我們美麗田園的形象，做每一個動作，每一件事情都是以集體為中心的。要從外表就能讓客人看到我們的專業度。
美麗田園員工? ?程文芳
◆2006年10月20日丹妮嘉MARY老師門店指導工作
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2006年
《美麗田園會刊 BEAUTY CLUB》
入職第一天的一件小事
在美麗田園工作的十年里，發生過很多難忘的瞬間和值得記錄的事，也遇到很多值得尊敬和感恩的人。我想用拙略的文字與大家分享的，是我初入美麗田園的一件小事，以及在那件事里督促我、啟發我成長的人。
2005年12月20日，我從上海總部學習完畢回到北京，以顧問崗位入職北京國貿店，開始了我在美麗田園的職業之旅。時任門店主任叫林萍，對她的第一印象是：優雅而嚴肅。上班第一天，簡單地報到和相互認識后，她對我交待的第一個工作是：檢查早值。我被她帶到了客人換鞋區，“你先檢查一下，看看有什么不合格的地方。”
小兒科嘛，想當初上海封閉培訓期間天天早值拿牙育擦廁所的瓷磚縫，老師是拿著純白色棉片來邊抹邊檢查的，關于清潔的標準，姐是受過嚴格訓練的……我一邊想一邊有模有樣地檢查起來。鞋柜：合面干凈整潔，擺放的鮮花嬌艷欲滴，合格；打開柜子，消過毒的拖鞋潔白無瑕、擺放整齊，合格；地墊平整松軟，拿顯微鏡也看不見一根毛發或雜物，一看就是阿姨早上精心打理過，合格；換鞋凳，圓形，米色翻皮磨毛面料，干凈無塵，合格。“主任，換鞋區域的早值合格。“我自信而確定地說。“你再仔細檢查一下。 ”“哦。“我趕緊反省，是不是有遺漏的地方?臺面、柜體、地面、換鞋凳又挨個拿棉片抹了一遍，一塵不染，潔白如新啊!”主任，確實很干凈。“我揚起手中的白色棉片，再次報告我的鑒定結果。
"是嗎?你再仔細檢查一下。我先去看看其它地方，檢查好了你叫我。
我有點惱了，雖然身為重慶妹子，性格豪放不拘小節，但對待學習和工作，還沒有人在一件事情上需要反復提醒我要仔細要仔細的。強壓住內心的焦躁和不安，我再一次打理了已經打理得很好的鮮花，又把原本摞得很整齊的拖鞋再次整齊地擺放，牽了牽原本就鋪得比鏡面還平的地墊，拍了拍比自己工作服還干凈無塵的換鞋凳臺面。
換鞋區，我實在看不出你還有哪里不合格?
“主任，我檢查好了，所有物品我都重新規整了，我認為是合格的，您再來看看?”
林主任過來看著我，指著換鞋凳，“你看看這個換鞋凳，它的臺面都很整潔干凈，你再看看它的凳腳，發現什么了嗎?”我這才注意到，換鞋凳的凳腳是木質的，表面刷了深棕色油漆，正對客人的那一面有一個地方掉了約1平方厘米的漆，露出了木料本來的顏色。“凳腳有個地方掉了一點點漆。”我一邊回答，一邊心里為自己喊冤，也越發覺得主任的吹毛求疵，不就是掉點漆嗎?又不影響使用，再說了，我也不是漆工，沒法現場補救啊!林主任好像看出了我的心思，她彎下腰，把圓形的換鞋凳轉了180度，掉漆的那一面正好轉進了墻角，露出來的是嶄新锃亮的那一面凳腳。“我們這么高端的一個服務場所，就應該給客人呈現最完美的那一面，怎么能讓客人輕易看到我們的瑕疵呢?我們的待客標準，也不僅僅是干凈衛生而已……”從那一刻起，我明白了在美麗田園工作的標準和做事的態度，看到了作為一名職場新人自己的根嫩和不足，也堅信在這里與優秀的人共事，我可以不斷地完善自我。事隔多年，每當有人問起我，你為什么在美麗田園工作了這么久，我大約都會講這個故事給他聽。這是我在美麗田園上的第一課，這堂課前后不過十幾分鐘，卻給了我很多的啟發，甚至在很大程度上影響了我的職業態度和人生觀：
1. 服務業的終極標準：給客戶呈現最完美的那一面。
2. 細節是魔鬼，而魔鬼需要用心才能發現。
3. 學會多視角看待人和事，會有更多收獲。
4. 遇到的問題，能解決地盡快解決，不能解決的想辦法解決。
我始終認為，注重細節、追求卓越是美麗田園人與生俱來的基因和特質，我們要做的，就是把這些優秀的基因傳承下去，下一個十年、二十年，我們仍能當之無愧地說：美麗田園是中國高端美容連鎖企業第一品牌!
?——華北東北大區負責人? ?唐繼娜
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2007年
王莉基金會愛心捐贈
愛的傳承
通過愛心基金的方式，將王總對于員工對于社會的愛傳承…
美麗田園人的愛灑遍了我們身邊的角落，是你們的愛心讓災區人民得到了你們的資助，得到了美麗田園的關懷；是你們的愛心，讓困難的員工感受到美麗田園這個大家庭的溫暖和依靠；是你們的愛心，讓沒有課桌椅的孩孩子們能夠做到明亮的教室里快樂的學習，大愛無疆，情千萬里，感謝所有美麗田園人的愛心奉獻，愛的傳承！
全國明星員工匯集上海，在互相交流學習過程中，才發現美麗田園優秀人才超多，自己還需要更大提升的空間，還需要不斷完善自己！
每一位小伙伴都再次告誡自己：“不驕不躁，繼續努力，并堅持全方位提高自己！”
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彈幕幾句
2008年
◆2008年6月2日HIGH CARE專家門店工作指導
◆2008年丹妮嘉總裁夫人
門店訪問員工
◆十五周年拍攝花絮
◆2008年德基店
◆十五周年紀錄片
◆2008年美麗田園明星員
工迎奧運
? ? ? 15年來經歷風雨，從海口走向上海，又從上海走向全國，創業和發展道路艱難又曲折，能夠在15年后屹立不倒并逐漸壯大，成為國內高端美容SPA領域為數不多跨地區連鎖品牌實屬不易，我們深知：美麗田園15年來收獲最大的財富有兩個，第一個是美麗田園的員工，第二個是美麗田園的會員。在李董的倡導下，聚焦員工拍攝一部反映全國美麗田園員工工作生活的紀錄片，謹以此片讓全體美麗田園人能夠更廣泛，更持久的品味和分享公司15年來創業發展的成功和喜悅。歷時一年，以員工為故事主線，真實記錄美麗田園人原生態的工作生活，整個過程都是在激動與被激動、感動與被感動、感恩與被感恩的氛圍中完成。
——時任美麗田園總監? ?馬祥
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彈幕幾句
◆2008版員工手冊
美麗田園15周年慶
2009年
感動瞬間——堅持
? ? ? 趙小姐，入會一年的金卡會員。卡中余額不多了，顧問征求續卡的意見，被拒絕了。她說：“我是個生意人，你們的活動月月有，療程和產品又可以另付，入卡已經很好了，不會再續卡，有需要我就另付買好了”。美體助理胡彩鳳依然每次都一如往昔，沒有任何的瑕疵的為她提供服務。一天，彩鳳告訴會員護理里添加的院用產品快用完了，客人當即說護理后再說。護理結束到護理間，她突然看著彩鳳笑著說：“說吧，要我如何配合吧!”彩鳳和顧問一時傻傻的沒反應過來，“就是那個護理搭配產品的護理計劃?你們一如既往的服務感動了我!”，最后客人升了張鉆卡，聊計劃的過程會員都沒有問過價錢，只是安靜的聽著顧問的安排和說明。彩鳳認為這個瞬間她是幸福的，而我覺得這是互相的，趙小姐是被彩鳳感動了無數個瞬間才做的決定。
瞬間的感動，不是甜言塞語的討好，也不是優惠的折扣，更不是隨意的添加。它是“用心”的服務，持之以恒的堅持，對工作的熱愛。
——上海永新店
◆2009年起，引進以色列RF，開
啟從傳統美容升級到高科技護膚
的時代
◆2009年上海港匯店
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彈幕幾句
傳統美容升級到光電護膚，開啟高科技護膚時代
技術研發實現SPM雙人同步操作法的創新
◆SPM雙人同步操作
2010年
相信美麗田園，相信
CellCare是美麗田園集團旗下的醫美連鎖品牌
CellCare品牌使命
◆致力于美麗和健康，成就美好生活
? ? ? ? 秀可兒的創建，創造了醫美行業的新賽道，使雙美模式成為了一種可能。雙美模式的底層意義在于：服務于數量有限、質量極優的一群客戶，通過滿足客戶需求，以較高的滿意度提升客戶復購，來促進企業的穩定增長，倒逼我們的運營管理和客戶管理精細化，而不是向外購買流量的方式貢獻增量。我們在港股上市證明了這個賽道是有價值，有意義的。
——CellCare秀可兒負責人? ?馮蕾瓊
◆2010年上海恒隆開業前媒體見面會
◆2010年12月首家醫療美容門診在
上海恒隆廣場盛大啟幕
CellCare秀可兒醫美品牌創立
開啟第二曲線業務建立行業首家雙美運營模式
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彈幕幾句
CellCare
秀可兒醫美品牌創立,
首家秀可兒醫療美容門診在上海恒隆正式開業，
美麗田園邁入，
雙美時代。
CellCare品牌哲學
◆堅持“微改變 ，大不同”的品牌理念
◆追求更小的創傷、更好的效果，為客戶創造舒適的醫美診療體驗
◆以客戶為中心，致力與客戶構建長期關系
CellCare品牌承諾
◆為美麗田園會員提供高品質醫療服務及個性化解決方案
◆堅持秉承“正規醫院、正規醫生、正規藥品”三正規原則
2010年
創建了上海美麗田園美容培訓學校
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彈幕幾句
我是金融街的高級美療師蘇麗娜，2010年三月份通過家人介紹加入的北京美麗田園金融街店，那個時候美麗田園還是需要自己交1500塊錢的學費才能去上海學習。
我記得我真正做的第一個客人是臨時來的一個客人，她是因為在金融街這邊開會，進來說需要休息按摩一個小時，然后就讓我去做了。后來做的時候我心想只要我用心給她做，她不投訴我就行了，于是規規矩矩的做了一個小時，做完她問能不能再加一個小時，我說可以的，于是她又加了一個小時。
出來的時候，客人就跟客戶經理說：我家和單位離你們店都很遠，今天也沒打算辦卡，但是今天這個女孩兒真的服務的特別好，全程兩個小時，沒有偷懶，也沒有糊弄我，規規矩矩的給我做了兩個小時，我很感動，就因為她，我想辦個會員，最后她充了一張金卡。
因為當時我站在顧問間旁邊聽著，心里蠻感動和開心的，只要是用心好好的服務客人，客人一定會感覺到的。
我還有一個忠實客人，她是一個高級領導，她對誰也不相信，也不愛說話。第一次服務她，就默默的給她做，當時也是做按摩項目，因為她比較胖，做的時候全程都在出汗，她翻過身平躺時，看到我滿臉都是汗，就特別心疼我說：你不需要那么大的力氣給我做就。第二次來做護理時，給我帶了好多好吃的。這件事情讓我感受到的是：如果你用心服務，客人是一定能感覺到的。
后來發現只要是我用心服務過的客人，她們都很滿意，這也成為我服務客人的法寶。所以現在我就一直秉承著客戶至上這個想法，用心服務客人，然后就能賺到錢。
美麗田園員工? ?蘇麗娜
◆2010年MESO超微滲透護理，
獲得中國水療經典面部理療大獎
優秀技術監理頒獎大會
2011年
◆2011年武漢國廣開業
? ? ? ?2011年7月5日，歐萊雅集團董事長兼CEO執行官安鞏先生，對美麗田園恒隆CellCare，抗衰中心進行參觀訪問。安鞏先生說：“很多設備即便在歐洲也是最前沿的高科技產品，美麗田園能夠在第一時間將其引進國內，對中國的愛美女性絕對是一大福音。”
◆歐萊雅集團董事長參觀
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彈幕幾句
武漢CellCare秀可兒 國際廣場隆重開業
歐萊雅集團總裁參觀恒隆CellCare秀可兒
2012年
◆2012年北京CellCare醫療門診
? ? ?2012年，是美麗田園19歲的生日，我們一如既往的用心實踐著為每一位顧客，提供專業、安全和舒適的護理環境和貼心完善的服務的承諾。2012年，更是見證美麗田園第100家門店，北京東方新天地店的誕生。七月，我們邀約了百余位尊貴的會員到北京親臨百店慶盛典，活動中會員的鼓勵和祝福讓我們深深感動。對于會員的感激，我們能做的更多是用優質的服務來回饋大家。
——研發部負責人? ?哈小蕾
? ? ? 最開始只是聽說過美麗田園，后來了解到美麗田園的醫美是雙美模式，我覺得很新穎，剛好時間很契合我就決定入職了。在CellCare秀可兒工作期間，讓我堅持不懈不斷地努力的動力，是看見身邊的人都很優秀，很努力，我內心也不能允許自己在別人都進步的時候我可以停滯不前！在這里我最大的收獲是技術的精進與提高，在醫美行業的大環境里，與醫院臨床不同在醫院會有指導老師手把手的教學，但是美麗田園與當下的醫美行業不同，它有著很非常豐富的學習資源，非常重視基礎醫生的培養和教育，我技術就是一步一步在集團里慢慢成長起來的。
——北京醫美門診醫生? 繆強
◆2012年員工活動?
◆門診內景圖
美麗田園第100家店，北京東方新天地店誕生
北京CellCare醫療門診旗艦店盛大開業
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彈幕幾句
2013年
中信集團戰略投資
美麗田園
美麗田園確認科技抗衰的戰略方向
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彈幕幾句
◆2013年李董參加武漢地區年會
◆2013年虹口龍之夢店
◆中信集團董事會領導前往各地區關懷員工
◆丹尼嘉總裁親臨美麗田園頒授丹尼嘉最高榮譽
◆哈總參加武漢20周年會員答謝會
2014年
◆確定“微改變? ?大不同”為CellCare核心品牌理念
◆2014年金總、哈總參加武漢年會（全體員工合影）
“微改變? 大不同”奠定為CellCare核心品牌理念
集團將生美運營管理劃分華東、華北東北、華中華南三個大區
?美麗田園環境好，交通方便，服務細節用心，產品安全可靠，設備儀器先進。門診的醫護人員專業，尊重客戶想法，不強行推銷產品和套餐，根據客戶自身情況，定制客戶真正適合并需要的治療。對客戶的資料信息建立完善，了解客戶的習慣，回訪到位，有一整套相對成熟的管理機制，保證門診的服務與治療專業度，這些都值得我信任并愿意推薦的因素。
—— 美麗田園會員（雙美會員）
◆美麗田園不僅關注一線員工的生活，其實
后勤辦公室員工的生活也是非常在意的
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彈幕幾句
◆熱瑪吉skinQ儀器
2015年
啟研海南博鰲國際醫療抗衰中心
2015年，在海南博鰲國際醫療旅游先行區投資建設的“啟研干細胞抗衰老醫院”正式破土動工！這是一座集獨立細胞實驗室、手術室、國際問診中心、國際會議中心為一體的抗衰老醫院。
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彈幕幾句
研源醫療理念：
研源醫療以功能醫學為核心，運用基因組學、代謝組學技術制定診療方案，提供亞健康干預、慢性疾病防治、女性健康的定制化整合管理方案，為每一位追求美與健康的客戶提供一站式服務，以專業贏得信任。
研源醫療愿景：
不止于“發現病變，抑制病變”，而是“關注疾病演變，預防病變發生”，提升客戶的生命質量。
研源抗衰對于整個美容及抗衰行業是一個非渠道模式的代表，不同于市場的商業模式，是開創這一模式的先河。我們的奮斗目標是成為行業的領軍者，同時希望員工幸福。
——研源抗衰運營負責人? ?劉園瓊
2015年
? ? ? 2015年我和6位伙伴獲得了德國10天游學的獎勵，我們參觀了丹妮嘉總部和HC公司，入住了丹妮嘉酒店，這段旅程讓我更加深刻了解了丹妮嘉的發展史。在產品的采摘，研發，制作以及包裝的整個過程中見識了德國技術人員對工作的熱忱，嚴謹，敬業，以及質檢的高標準，工作的高效；參觀了丹妮嘉實體店，看到熟悉的琳瑯滿目的產品擺放的井然有序，整個環境異常干凈和明亮，讓我打心眼里佩服德國人的精益求精。
深圳員工? ?陳桂芳
◆年度優秀員工赴海外交流學習
◆2015年赴德國交流學習
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彈幕幾句
◆CellCare南京醫療門診開業
◆2015年優秀員工中國臺灣游
我來美麗田園9年了，9年前的醫美行業連鎖非常少，平臺大且穩定的就更少了。當時我了解到秀可兒的門診是在恒隆廣場，覺得企業一定很有實力，進一步了解后發現還非常正規。在工作中遇到最大的困難是從上海調回南京 我當時覺得非常沒有安全感 雖然還是美麗田園。但是陌生的工作環境和伙伴，及不確定的發展方向，讓我有猶豫放棄。回到南京 區域陳經理和各門店的主任對于我的工作給予了很多支持和幫助 還有精神上的鼓勵。同時也在個人發展的規劃上給了很多機會。
——南京醫美門診主任? ?陶玲
2015年
◆ 弧形月牙傳遞著美的感官，同時又傳遞著對肌膚、身體的呵護和關懷；以盛開的鮮花襯托并完善女性形象，將層層展開、逐步綻放的美麗傳達給客戶。
?◆ 美麗田園新品牌標志是在不改變品牌原有形象的情況下進行了設計優化，新標志繼承了女性側臉剪影、盛開的花瓣和弧形月牙的三部分元素，更簡約直接的表達了美麗田園將繼續與顧客共同關注美與健康，感受自身的美麗綻放的品牌理念。
美麗田園品牌標志升級
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彈幕幾句
原品牌logo
2023年升級
2015年升級
最新品牌標志詮釋
信息化、數字化技術將改變一切！傳統企業必須完成數字化轉型，否則必將被時
?代所淘汰！
?美麗田園將全面擁抱數字化技術，全力全速完成數字化轉型，引領美業數字化。
?美麗田園數字化轉型目標就是成為線上線下融合運營的企業，數實融合運營的企
?業。通過數字化不斷賦能現有業務創新，不斷提升現有業務效率。
2016年生美POS系統上線
2016年
◆北京舉辦的百店慶十佳優秀員工
◆2016年9月以客戶為中心
集團戰略投資高端美容知名連鎖品牌貝黎詩
◆2016年Novaeyes電眼儀開啟
美麗田園自研設備之路
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彈幕幾句
? ? ?貝黎詩（PALAISPA）成立于2005年，引進專業護理品牌，創造無限護理可能。邀您共享歐洲護膚研發中心的傲人成果和國際高端品牌的護理經驗。
使命——實現美麗夢想
PALAISPA 的中文含義——“水之宮殿”
?◆好的產品?
領先·穩定·國際化
安全、有效、獨特的產品護理療程，統一、標準、穩定的員工技術以及獨具藝術魅力的完美護理環境。
融合，營造滿意、感動、尊重的服務氛圍。
?◆好的運營體系?
全國連鎖·企業 ERP
良好的公共關系及寶貴的誠信度，開啟了貝黎詩長期經營的堅實保障和無限空間的發展可能。
?◆好的團隊文化?
知性·時尚·專業
以“客戶導向、協同綜效、持續創新、同奮斗共分享”為核心企業文化，以“執行高效，銳意進取” 為組織理念，高效運作。
貝黎詩品牌介紹
2016年美麗田園開放全國加盟招商
衡水、西寧、丹陽等地區加入
◆2016年收購高端美容知名品牌貝黎詩?
貝黎詩品牌理念
◆2016年丹陽店開業
◆2016年創辦
美麗田園微課堂
2017年
◆2017年成都、重慶、長春、青島、海口、北京醫療門
診中心開業
◆2017年為了給客戶更舒適的體驗，更好的
服務環境，我們陸續對門店進行了重裝處理
敞開懷抱相愛同行&共同奮斗成就未來
康曼品牌是集團戰略收購高端美容連鎖的第一個品牌，從前期篩選雙方洽談，到確定收購，再到收購后如何承接轉換落地。
通過一年的努力從文化的磨合到認同，這是一個重塑組織的過程。我們敞開懷抱主動去關愛她們，去跟她們分享美田的文化，讓她們理解我們的文化，因為我們對她們是敞開的，認同的，公正的，尊重的，所以她們也愿意去遵守我們的這些文化準則和我們的價值觀，愿意去踐行我的文化。
這個過程中康曼團隊核心員工全部保留，目前她們在美麗田園都擔任非常重要的崗位，成為很優秀的員工（這一點挺讓我驕傲的）。在康曼抗衰業務的基礎上，重慶團隊的抗衰業務占比在全國城市也是高的，這使得我們在創新上更有勇氣和信心。
這種多元化的這種經營，對我自己來和對重慶團隊來說很有意義，不僅視野更廣闊，在實踐中我們客觀的具有了更加寬容與包容能力。一步步的向前邁進使重慶除北京，上海之外，成為第一個超過一個億業務規模的城市。
——重慶直屬區負責人? ?脫海建
◆2代小飛機
◆小黃瓶和雪絨花、
舒緩橙、修復藍
集團戰略收購高端美容連鎖品牌“康曼”、“美悅薈”
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彈幕幾句
2017年加盟發展
正式成立美麗田園招商部，逐漸完善加盟組織架構，并飛速進行加盟區域擴張—共計達50個地區，85家簽約門店的加入
◆2017年，新項
目上市首年突破
單項目收入上億
紀錄
2017年
美麗田園副董事長兼CEO連松泳
受邀參加中國美業年度分會授課分享
2017美業大集&中國美業年度峰會，由美麗田園CEO連松泳授課分享《美業距離商業智能還有多遠？》近年以來，美麗田園一直致力于打造中國高端的智慧美業品牌，從前端門店到后臺系統，全方位解決現有美業遇到的發展瓶頸和問題，逐步實現美業的智能化、系統化、可視化。
◆ 天津醫學高等專科學校
◆ 雅安職業技術學院
◆ 重慶三峽醫藥高等專科學校
◆ 廣西醫科大
◆ 湖北職業技術學院
◆ 遼寧醫藥職業學院
◆ 青海衛生職業技術學院
◆ 重慶醫藥高等專科學校
◆ 湖北中醫藥高等專科學校
◆ 貴陽女子學校
◆ 江蘇護理學院
◆ 太原旅游學院
◆ 吉林科技職業技術學院
校企合作
...............................
（排名不分先后）
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彈幕幾句
2018年
美麗田園企業大學成立 (賦能中心)
2018年
◆4月21日上海研源醫療健康管理中心成立
◆4月井岡山團建
◆9月15日太原萬象城開業
研源醫療（NEOLOGY）相繼落地開啟美與健康新未來
上海研源醫療位于外灘歷史建筑群中的益豐·外灘源。益豐·外灘源擁有巴洛克式清水紅磚墻，距今已有一百多年歷史。這面跨越百年的老墻橫貫上海抗衰中心，與中心內現代極簡設計風格、領先醫療技術服務形成奇妙的融合與碰撞。
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彈幕幾句
2018年上海研源醫療
Neology Healthcare —— Shanghai Center
數字化2018年
? ? 上線了BPM流程管理系統、醫療PMS系統、HR系統等管理系統，進入信息化企業管理
◆CellCare設立外科科室
2019年
◆2019年南寧雙美門診開業
◆2019年無錫雙美門診成立
◆2019年5月20日美麗由園代言人
劉濤女士親臨26周年慶典
◆芭寶博士系列上市
◆2019年1月6日合肥濱湖銀泰店開業
◆2019年10月21日上海晶耀店開業
◆2019 年貝黎詩終身
成就獎，張麗萍
美麗田園集團首家三大品牌綜合旗艦店在武漢開業
海南啟研干細胞抗衰老醫院正式開業
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彈幕幾句
2019年加盟雙美迅速發展——長沙、無錫、南寧醫美門診相繼成立
◆2019年9月20日，首家集美麗田園、CellCare、研源醫療三大品牌為一體的“美與健康“綜合旗艦店在武漢國廣盛大開業
2020年
◆2020年6月CellCare秀可兒醫美榮膺“中國整形美容協會︵CAPA︶會員單位”
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彈幕幾句
◆2020年醫美成立十周年宣傳單頁
◆2020年12月9號醫美醫師《大醫精誠，共創共贏》活動?
◆2020年1月7日，集團年會
CellCare秀可兒成立10周年
2020年
◆2020年6月29日太原天美店開業
2020年為了讓后臺更好的服務于一線，貝黎詩推出了MINI CEO項目，總部管理層對有管理弱項的門店進行一對一的管理幫扶，給予專業的工作指導，在項目運行期間，幫扶門店業績均有大幅提升。?
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彈幕幾句
◆2020年4月12日寧波鄞州印象城店
◆2020年8月7日上海中心店
? ?數字化2020年
? ? ? 自主研發美麗田園小程序的上線，代表三美業務邁向線上線下融合運營的開始，建立數字化消費閉環提升客戶的消費體驗。BI數據移動端，隨時查看業務經營的整體表現、ERP系統，E-learning美田網校在線培訓和學習這些系統提供集團強有力運營管理的支撐。
◆2020年6月28日上海仲盛店
◆2020年，中國第五屆組織能力調研云峰會，著名現代人力資源管理之父戴維·尤里奇與中國優秀企業的企業家、企業高管，美麗田園人力資源高級總監吳悅女士同臺進行《后黑天鵝下的組織能力》分享
◆2020年10月12日上海尚嘉中心店
◆芭寶海洋耀肌系列上市
2021年
◆2021年成都大悅城店開業
◆2021年貝黎詩第一期貝殼儲備
管理訓開營
集生活美容、醫療美容、醫療健康管理三大業務為一體的愛尚兩江旗艦店在山城重慶落成
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彈幕幾句
◆2021年9月22日北京研源醫療健康管理
中心成立
進入美麗田園，遇到最大的困難就是換到研源醫療新的平臺做一項全新的工作。我能堅持不懈地努力的原因是公司能夠讓我們充分的理解公司戰略方向，明白我們是能給客人帶來很多有價值的項目，使我更加信任美麗田園的品牌。
——北京研源負責人? ?胡燕
◆CellCare重慶醫美門診中心升級
◆葆麗滋系列上市
◆2021年瑪可皙益生菌護理上市
◆雙美5G系統 為雙美間的高效協同持續提供生產力
雙美5G系統成功上線，為雙美協同提供高效數字化工具
2022年
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彈幕幾句
美麗田園店務運營管理系統經與業務共同一年研發、測試，以及與企業微信SCRM和美田在線小程序打通，建立數字化消費閉環提升客戶的消費體驗。
◆美麗田園店務運營管理系統賦能業務新活力
◆美麗田園數字化中心團隊
◆自主研發美麗田園店務運營管理系統上線
美麗田園店務運營管理系統上線，打通線上、線下數字一體化
◆2022年福州分公司成立
全國12家區域分公司陸續成立，從單一門店管理逐步向公司平臺化管理轉變，提升職業化水平和管理效率，加盟門店管理變革的里程碑。同年加盟門店共計達144家，廈門、濟南獨立醫療雙科室門診成立。
營銷中臺通過智能化管理及運營客戶數據，幫助企業挖掘客戶數據資產的潛力及價值，將客戶標簽洞察無縫應用于業務營銷場景，快速賦能前端系統。從而實現客戶精細化分層營銷的智能化及個性化，最終實現數據驅動營銷。在“連接-培育-轉化-服務-傳播”各關鍵節點，提供營銷策略同時精準觸達客戶的整體解決方案并與企微的聯動，通過對于客戶、人群精準識別，提供客戶千人千面的服務體驗。
數字化2022年
開啟加盟地區公司化運營
2022年
◆2022年長春力旺三美綜合門診
大樓開業
◆2022年6月1日南京江北虹悅
城開業
◆2022年2月，新型專利技術證書——“一種新型便攜式鎮靜冰敷裝置”
抗衰這個新興行業，沒有可參考復制的成功模型，上游沒有成熟的供應商，一切都要靠公司引領，靠團隊收集客戶需求，做項目創新。還好有非常棒的總部和門診團隊。大家互相支持、理解、鼓勵，共同探討、共同成長，為共同的目標而奮斗
——深圳、武漢、西安研源負責人? ?王珍
美麗田園企業文化迭代新升級
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彈幕幾句
◆COIII澎盈系列，用霧化槍無創方式導入三型膠原
◆Si53 護理上市
◆2022年1月8日深圳研源醫療健康
管理中心成立
◆2022年9月24日西安研源醫療健康
管理中心成立
客戶導向? ?協同綜效
持續創新? ?同奮斗共分享
■ 核心價值觀：
■ 企業愿景：
美與健康的領航者
始終追求企業長期增長
致力與客戶構建長期關系
■ 經營基石：
2023年
30周年之際 港股上市 開啟嶄新歷程
美麗田園所做的一切，都是以客戶為中心，這些年，我們一直致力于搭建數字平臺，來支撐標準化服務，深刻洞察客戶畫像，從而按需定制服務，不斷改善客戶體驗。我們深知專業和服務才是我們賴以生存的根本之道以客為本，將會是我們發展道路上持之以恒的功課品牌。
——美麗田園副董事長兼CEO? ?連松泳
美麗田園醫療健康產業有限公司在香港交易所掛牌上市，這是公司發展史上重要的里程碑，同時也是我們開啟新征程的起點，自1993年成立以來，美麗田園不斷的發展進步，現在已經成為美美與健康管理方面的優秀品牌，專業和服務是我們品牌賴以生存的根本之道。以客為本，聚焦客人需求，這是我們接下來發展道路持之以恒的課題，邁入新階段，我們將繼續為客戶，為投資者和員工創造更大的價值。
——美麗田園董事長? 李陽
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彈幕幾句
1月16日美麗田園成功登錄香港聯合交易所有限公司主板（股票代碼：2373.HK）
2023年
◆2023年廣州門診開業
◆2023年戰略投資成都幽蘭照片
◆“向新而生 匠造未來”第二屆大灣區 ? 聚美 ? 六新高質量發布會美麗田園美容運管中心COO劉靜峰先生現場干貨分享，資訊風暴多品牌矩陣布局，開啟韌性新增長！
回顧成長
? ? ? ?時間飛逝，轉眼美麗田園已在行業中奮斗30年，在每個階段的奮斗努力?聚焦沉淀?專業奮進，讓它一步步成為這個行業的翹楚，并在今年處成功上市，成為行業的驕傲，成為行業中雙美模式的先行者；也成為行業的擔當，影響和規范著這個行業，作為一名27年的資深老員工，很榮幸的參與見證了企業前30年的積累，更看好品牌下一個30年的未來，因為能充分感悟到：
1. 行業好，我們是中國很好的服務行業，美與健康是品質生活的終極追求
2. 品牌好，30年的沉淀有了很好很深的積累、如我們的企業文化?價值觀愿景、組織能力、公司戰略、數字化建設等，能上市更表達了它的規范，雙美模式的優勢及未來持續發展增長的經營能力
3. 是我們的初心，會在行業中深耕聚焦，堅持以客戶滿意度為基礎，追求長效經營也借這個機會表達對我們企業的祝福，團隊攜手同行再攀高峰！
——華中華南大區負責人 ?張秀琴
創美啟勢 共創未來
三十載勤耕耘，開啟新紀元
◆2023年4月CellCare秀可兒受邀參加第六
屆中國品牌經濟峰會，并榮獲“2023年度行
業影響力品牌大獎”
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彈幕幾句
◆貝黎詩疫情后第一次全體員工年會，優秀
員工頒獎
數字化2023年
◆組織在線Welink
通過組織在線Welink系統上線，數字化賦能組織激活
◆并購X系統
對收并購業務運營管理，客戶承接服務系統化和數據化管理
◆全新升級醫療門診及抗衰運營系統??
◆面部類---璦科縵上市
員/工/心/聲
? ? ? ?美麗轉身，持續奮進
? ? ? ?美麗田園培養我能獨擋一面
? ? ? ?賦予幸福的能力
? ? ? ?傳承——公司使命
? ? ? ?感恩企業的責任&擔當
? ? ? ?我眼中的美麗田園
? ? ? ?我們一起成長（表白合集）
▲? ? 23年見證奮斗和成長
? ? ? ?從被收購到快速融入
? ? ? ?值得信任
? ? ? ?雙向奔赴總有感動
? ? ? 歸宿——用心服務
? ? ? 感恩——亦師亦友
? ? ? ?美麗田園社會榮譽
? ? ? ?美麗田園社會責任之愛心小學
? ? ? ?美麗田園社會責任之抗疫
社/會/榮/譽/及/責/任
? ? ? ?為美麗田園的無限可能全力以赴
致? ?貝黎詩18歲“成人禮”
? 會/員/心/聲
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彈幕幾句
這些年來，每一個足跡都是蛻變的經歷。
近30年不懈的努力，
我們已經打下了很好的基礎，未來會變得更好更強，
我們始終相信，
總有一些堅持能改變不可能，能厚積薄發，創造全新的未來！
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