不忘初心跟黨走

奮勇建功新時代

2019年度“兩先一優”先進事跡

中共廈門建發股份有限公司委員會

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先進基層黨組織? ?金屬公司黨支部

“建發鋼鐵連”是建發金屬公司黨支部創建的黨建品牌。“千錘百煉，追求卓越”是他們的理念，“凝心聚力，創新發展”是他們的核心價值觀。

自2006年創建品牌之初，支部就確立了“建發鋼鐵連”黨建品牌目標：“創一流業績，做領先的具有核心競爭力鋼鐵供應鏈運營商，為國企爭光，為黨旗增輝”。連續多年，占比員工總數1/3左右的支部黨員始終發揮模范帶頭作用，以遠大的理想，優良的作風，影響和帶動身邊同事，并將黨建工作有機地融入到企業的經營發展中，為企業的發展注入了強大的生命力。在2018年中國鋼貿百強排行榜上，建發金屬位列綜合榜第二位。2018年公司營收達400多億元，是2006年“鋼鐵連”成立當年的28倍左右。

同時，支部積極引導和支持行政、工會、團支部的工作，如新老員工羽毛球賽、客戶籃球友誼賽、勞動技能競賽、義務植樹、義務獻血、金屬義工在行動等，合力為企業發展創造良好的文化氛圍。

2018年初，支部根據企業發展需要組織了以“提質增效”為主題的組織生活會，引導企業走質量發展道路，有效促進了工作效率、質量的提升。2018年下半年組織了以“新時代，新擔當，新作為”為主題的組織生活會，進一步激發了黨員干部爭做先鋒模范和爭先完成經營任務的動力和激情。2019年初進一步開展“提質增效，創新發展”組織生活會，并于會后由各相關部門圍繞服務業務提出了創造增值、改進管理的具體實施措施，充分促進業務發展。

“建發鋼鐵連”以優異的業績實現了“為國企增光、為黨旗增輝”的品牌目標，并被評為廈門國資系統黨建品牌，廈門建發金屬黨支部被廈門市委授予“廈門市先進黨組織”稱號。

一塊好鋼，需要歷經淬火。一個卓越的團隊，需要萬千次的錘煉。不忘初心，牢記使命。“建發鋼鐵連”奮進在新時代的路上……

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先進基層黨組織? ?建宇公司黨支部

建宇公司黨支部共有29名黨員，平均年齡35歲，是一支思想成熟、奮發進取、敢于擔當的團隊。支部始終注重組織建設，注重發揮黨員的先鋒模范作用。

近年來，國際環境復雜多變，國內勞動力成本持續上漲，公司所在的紡織服裝出口行業面臨巨大的挑戰。建宇公司黨支部不懼困難，迎難而上，林毅強書記帶領骨干黨員和領導干部多次前往東南亞國家開拓服裝生產基地。他們克服了當地環境惡劣、條件艱苦、交通不便等重重困難，終于將公司的供應鏈延伸到孟加拉、緬甸、柬埔寨等東南亞國家。他們用行動踐行“不忘初心，牢記使命”，截至2019年6月，建宇公司在海外生產的出口訂單累計簽約達到近3000萬美元，為公司的可持續發展奠定了堅實的基礎。

在深耕公司傳統業務的同時，建宇公司黨支部勇于擔當，主動作為，積極開拓新的業務領域。作為廈門市第一大對俄出口商，建宇公司響應國家“一帶一路”戰略，抓住金磚廈門會晤的契機，主動請纓承擔起中歐（廈門-莫斯科）建發專列運營重任。為了達成在金磚廈門會晤前實現首發的任務，支部書記親自掛帥，并抽調骨干黨員共同組建團隊，以“有條件要上，沒有條件創造條件也要上”的精神，經過多個不眠之夜，終于在2017年8月25日順利實現建發中歐專列首發。截至2019年6月，建發中歐專列累計發運131列，累計貨值近20億元，建發中歐專列的運行對于廈門市開通國際物流新通道，擴大廈門市對俄進出口貿易、服務國家“一帶一路”建設做出了積極貢獻。

建宇公司黨支部將繼續堅持“不忘初心求始終，勇擔使命立潮頭”的信念，帶領全體建宇公司黨員干部堅定創新發展的初心，踐行做大做強做優國有企業的的使命，在細照篤行中不斷修煉自我，在知行合一中實現一個又一個新的突破！為實現公司更進一步的發展貢獻力量！

建宇公司黨支部將繼續堅持“不忘初心求始終，勇擔使命立潮頭”的信念，帶領全體建宇公司黨員干部堅定創新發展的初心，踐行做大做強做優國有企業的的使命，在細照篤行中不斷修煉自我，在知行合一中實現一個又一個新的突破！為實現公司更進一步的發展貢獻力量！

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先進基層黨組織? ?輕工公司黨支部

奮斗，是建發人共有的基因，也是輕工人的圖騰。

正所謂，“精神的力量可以撼動世界”。支部和公司經營班子始終以“奮斗者”的精神力量來鑄就輕工人的價值底色，將“堅持以客戶為中心、堅持長期拼搏奮斗，助力企業持續健康發展”這一企業價值理念深深地烙印在建發輕工人的血液中。

奮斗，是輕工人攻堅克難、積極進取的力量之源。鞋類商品出口業務積極應對復雜多變變的國際市場環境、迎戰中國制造業勞動力紅利消退帶來的嚴峻挑戰，通過整合供給側、提升平臺服務能力、堅持大市場與大客戶等主要戰略舉措，進一步提升建發輕工在鞋類商品供應鏈的整體運營能力，在市場低迷的情況下連續保持增長，在全中國鞋類出口企業排行榜中名列前三。

? ? 奮斗者，是不安于現狀、勇于挑戰自我、不斷超越自我的戰士。輕工的黨員同志們在支部的帶領下，充分發揮先鋒模范作用，始終保持著較高的創業熱情以及對發展的渴望，積極開發新業務，不斷探索業務模式創新。紡織原材料業務走過八年艱苦的、從零開始的拓展之路，終于厚積薄發在市場占有一席之地，營業規模實現了從零到50億元人民幣的飛躍。緊跟“一帶一路”倡議，輕工奮斗者著力開發工程機械、車輛及設備等大類出口商品的商品供應鏈服務，致力于將中國先進制造帶出國門，現已正式將車輛出口至菲律賓市場，為菲律賓原有公共交通系統改造升級貢獻自己綿薄之力。

? ? 自成立以來，建發輕工的經營業績一直保持著持續增長，連年榮獲建發集團和建發股份團隊績效獎。2018年公司營業規模再創歷史新高，全年營收超過80億元人民幣，同比增長45%。數據增長的背后，記錄著建發輕工奮斗者與時光賽跑的身影；數據增長的背后，是一代又一代質樸、奮斗的輕工人揮灑熱血，把人生最美好的年華奉獻給了輕工這片熱土；數據增長的背后，是對建發輕工人骨子里那戰斗精神與奮斗意志的傳承。建發輕工，高舉奮斗者大旗，永不止步，砥礪前行。

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先進基層黨組織? ?物資公司黨支部

物資公司支部成立于2016年1月6日，現有正式黨員24名，始終用擔當詮釋初心，用奮斗踐行使命，努力提高基層黨建工作水平，推進企業做優做大做強，引領公司開疆辟土、發展業務、整合資源、創造增值。

樹立“融入發展抓黨建，抓好黨建促發展”的理念，物資公司支部創建“建發鋼鋒”黨建品牌，做到有黨建陣地、有活動載體、有宣傳影響力等“六有”標準，營造了濃厚的黨建工作氛圍，激發了全體員工干事創業的熱情。在近年來政策、行情不斷調整變動的環境下，物資公司支部通過種種舉措，堅定地引領廈門物資公司專注鋼鐵，勇當先鋒，響應“走出去”戰略，在精耕細作現有區域業務的同時，大力開疆僻壤，開拓“一帶一路”戰略機遇下的西南西北、潛藏巨大工業商機的東北等新區域，全面布局業務，發揮區域優勢，引領公司創新發展

域，全面布局業務，發揮區域優勢，引領公司創新發展，實現經營規模的連年翻番——2018年全年，實現營業額198億元，銷售量529萬噸，利潤額1.2億元。

? ? 依托“學習強國”、“廈門黨建e家”等媒介，多舉并措將學習教育開展成形式多樣的常態化學習。一是圍繞主題組織集中學習。圍繞各個時期的學習教育主題，通過精心提煉學習內容、制作簡明生動的學習材料，逐步形成過程緊湊、效果顯著的規范化、標準化學習。二是積極探索學習教育新方法。將學習的步子走出去，開展接地氣的體驗式學習，通過組織黨員赴瑞金、古田等紅色教育基地等主題黨日活動，使黨員從中得到鍛煉、受到熏陶。三是宣傳踐行“兩學一做”優秀黨員先進事跡。外部學先進，通過集中學習討論、口袋書傳閱等方式學習優秀黨員的先進事跡；內部樹典型，將榮獲優秀共產黨員稱號的黨員同志作為典型，宣傳其在基層工作中的榜樣力量，引導支部黨員見賢思齊。四是常抓不懈同步倡導黨員自學。通過郵件、微信等信息化媒介，將好的學習材料不定期發送給黨員，倡導黨員進行自學。

? ? 物資公司支部積極聯動團、工會等組織，推動公司各類文體活動、公益活動開展，發動黨員參與其中，從而傳導積極的企業文化，營造和諧的工作氛圍，緊密聯系群眾，扎實群眾基礎。

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先進基層黨組織? ?綜合二黨支部

綜合二黨支部成立于2006年5月，現有正式黨員14人，主要來自運營管理部和法律部。長期以來，綜合二黨支部在公司黨委的支持和指導下，在支部書記張興亮同志的領導下，結合工作實際，圍繞中心抓黨建，在組織建設、文化建設、黨員教育等方面都做了充分的工作，取得了較好的成效。

黨支部，是引領基層黨員自覺貫徹黨的主張，時刻保持正確的思想認識和工作方向的前沿陣地。綜合二黨支部嚴格落實集團及股份黨委要求，認真貫徹落實新時代黨的工作要求，落實 “三會一課”制度，扎實開展“兩學一做“學習教育，充分發揮戰斗堡壘作用和政治引領作用。

綜合二黨支部充分利用“廈門黨建e家”學習教育平臺，及時落實黨員每月學習進度，按時組織線上線下會議和主題黨日活動，及時學習貫徹黨的方針政策和工作要求，并就熱點和重點問題講授專題黨課，“廈門

黨建e家”積分在公司所屬支部中名列前茅；通過組織觀看愛國主義影片、參觀嘉庚紀念館、赴瑞金紅色教育基地進行黨性教育等，進一步增強支部的凝聚力和戰斗力。

? ? 以黨員教育為先導，提升服務群眾能力

? ? 綜合二黨支部從理論和業務兩方面入手，加強黨員教育培訓，提升綜合素質。

? ? 組成綜合二黨支部的運營管理部和法律部均為公司的職能風險管控部門，運管部持續完善風險控制體系建設，優化管控流程，為公司各項業務安全順利履約保駕護航，2018年審核完成各類合同協議超過84000份，為公司爭取扶持資金超2037萬元。法律部妥善處理了幾個金額較大的歷史遺留糾紛，幫助業務單位實際挽回損失1.24億元。

? ? 此外，支部黨員充分發揮模范帶頭作用，團結帶領群眾，積極參加各類公益志愿服務活動，如參加公司義務植樹、愛心捐款、無償獻血活動；自發組織支部黨員參加“我送盲童一本書”主題愛心捐贈活動，走進社區幫扶貧困家庭、陪伴孤寡殘障老人等志愿服務活動。

? ? 綜合二黨支部是個積極進取的支部，也是個團結奮進的支部。在學思踐悟中牢記初心使命，按照“守初心，擔使命，找差距，抓落實”的要求，立足本職崗位，持之以恒地堅守初心、踐行初心，把好公司供應鏈業務風險關，不斷提高工作水平，促進供應鏈業務健康發展。

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先進基層黨組織? ?紙業寧波黨支部

紙業寧波黨支部成立于2015年，是一支以夯實黨建基礎為動力，當好模范先鋒為目標的有理想、有拼勁的團隊。在建立之初就提出了“黨員工作的高效、有序開展，離不開先進思想武器的指導。”在這一觀點的指導下，支部把學習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想作為“三會一課”的主要內容，2018年先后開展專題學習8場次，支部書記帶頭講黨課3場次，旨在用最先進的社會主義理論思想武裝紙業寧波黨支部。

今年對于紙業寧波黨支部的組織建設來說是變化的一年，支委班子進行了換屆調整，也有新鮮的血液注入到這個集體中來。變化不代表變弱，恰恰相反，新的支委在充分發揮qq群、微信、黨建e家、學習強國等平臺作用，多渠道開展黨員教育管理，設立黨團活動室，加強黨建陣地建設等一

加強黨建陣地建設等一系列措施，黨建基礎得到了有效鞏固，吸引了包含紙業公司陳洪波助總在內的員工積極申請入黨。

? ? 2019年寧波黨支部正式提出了“三結合，三促進”的黨建品牌創建活動，即：黨建工作與業務工作相結合，促進業務發展；黨建教育與員工培訓相結合，促進團隊戰斗力；黨建“走出去”與客戶交流相結合，促進客戶關系管理。將黨建工作與業務開展形成有機結合，促進業務發展，改善經營管理。

? ? 現在的浙江建發紙業中，寧波支部黨員同志時時處處爭當先鋒，充分發揮模范帶頭作用。黨員同志12人中，獲得各項獎項共27人次。在黨組織的帶領下和全體黨員職工群眾的奮斗下，浙江公司成立至今的15年時間，共計銷售各類紙張282萬余噸，營業額137億，實現利潤1.78億元，成為華東地區最大的紙張貿易商，并獲得公司內部和社會各項表彰。

? ? 樹大源于根深，模范出自磨礪。在全新的時代，紙業寧波黨支部不忘初心，牢記使命；夯實基礎，磨礪鋒芒。時刻準備著迎接新的挑戰！

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先進基層黨組織? ?綜合五黨支部

綜合五支部成立于2017年4月，由總經理辦公室、黨委辦公室、人力資源部、品牌管理部和工程部等五個部門的黨員組成。作為職能管理部門的黨支部，綜合五支部集合了管理與服務的職能，秉承了建發股份敬業、創新、誠信、擔當的文化精神，積極探索更具發展視野的黨建工作。

自成立以來，支部積極響應上級黨組織的號召，參與到黨建品牌創建工作中，創立了“創建者”黨建品牌。為了全力打造創新服務型黨組織，支部的黨建品牌標識形似一面旗幟，象征著黨建引領、黨員的先鋒模范作用的體現，也形似揚帆啟航的風帆，寓意著黨建工作要乘風破浪，勇往直前。火炬的造型是由“創建者”的拼音首字母“CJZ”組成，象征著支部各項工作在黨的領導下薪火相傳。

綜合五支部注重將黨建工作與各部門實際工作相結合，在黨建品牌的引領下，不斷進行各項服務創新，努力打造成為具有先進性的優秀黨支部。

一、聚焦職能管理，促進文化發展

? ? 綜合五支部充分發揮黨組織的政治核心作用、黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。在行政、人力、品牌和黨建等日常職能工作中，圍繞公司五年發展戰略規劃，努力營造風清氣正、勇于擔當的企業文化氛圍，各部門在工作中都有優秀表現。

? ? 聚焦共同創享，發揚先鋒模范

? ? 點亮自己，照亮他人是綜合五支部黨員不斷進步發展的真實寫照。支部黨員樂于分享自己在工作生活中的點滴，例如：一起參加義工協會活動，到中山路做義工，到筼筜書院做垃圾分類的倡導者，到金雞亭社區做志愿服務幫扶工作。2018年支部與廈門大學學生處黨支部進行了黨建工作交流；2019年支部通過支付寶的螞蟻森林合種一棵屬于C&D創建者的先鋒林。綜合五支部的每一個黨員同志都是一顆小太陽，發光發熱，溫暖彼此，照亮他人，以此更好地發揮黨員的先鋒模范作用。

? ? 聚焦品牌帶動，彰顯黨建引領

? ? 綜合五支部注重將黨建工作與各部門實際工作相結合，在黨建品牌的引領下，積極參與安全、生產和經營活動。支部黨員所屬的四個職能服務部門在服務工作方面都有一定的創新，例如：總辦在公司年會、五一勞動技能大賽的服務創新，品牌部在服務品牌、服務產品案例梳理的品牌創新，人力部在雇主品牌和人才發展上的職能創新，黨辦在志愿服務、青年合唱團的黨建創新，這一系列的創新工作都圍繞著各職能管理部門的服務工作展開。

? ? 未來，綜合五支部希望進一步通過黨建品牌的創建引領支部黨建工作和各職能工作的長足發展和不斷創新。

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先進基層黨組織? ?恒馳公司黨支部

黨的十九大報告強調，黨的基層組織是確保黨的路線方針政策和決策部署貫徹落實的基礎。在股份公司黨委和汽車黨總支的指導下，恒馳公司黨支部不忘初心，牢記使命，堅持以企業經營發展為中心，為企業提質增效、做強做優提供堅強的政治保證，并結合自身行業特點認真抓好支部建設，努力探索黨建工作的新思路、新途徑、新方法。

在剛剛過去的2018年，金融行業、汽車行業、房地產行業等與公司主營業務相關的行業均形勢嚴峻。在錯綜復雜的宏觀經濟背景下，恒馳公司黨支部不懼挑戰、迎難而上，帶領全體黨員干部積極作為，在既有業務方面穩扎穩打、精耕細作、保證成果的同時，勇于擔當、奮力開拓進取，在資產拍賣等創新業務方面取得了可喜的突破。最終，公司

? ? 恒馳公司支部引領企業發展的同時，認真抓好支部各項工作。2018年，共組織了逾二十場黨員專題學習培訓與主題教育活動，不斷提升黨員政治素養。基于恒馳公司跨部門、跨地點的分散辦公現狀，借鑒業務培訓的形式鼓勵黨員在工作部門分享“微課”小專題，充分利用線上微信群、線下工作小組方式開展專題交流。在強化理論學習的同時，恒馳公司支部還組織黨員同志積極參與同心兒童院愛心服務、沙坡尾綠色環保志愿服務、公益捐贈等各類主題實踐活動以實際行動凝聚力量，用實實在在的幫扶去溫暖群眾，為黨旗增光添彩。

? ? 不忘初心，永遠跟黨走。在今后的工作中，恒馳公司支部的黨員同志將付出更多的努力，不懈拼搏，為實現“中國夢”和中華民族的偉大復興貢獻智慧與力量！

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先進基層黨組織? ?物流集團第二黨支部

物流集團第二黨支部現有正式黨員24名，預備黨員1名，支部下設2個黨小組。 自成立以來，物流集團第二黨支部在股份黨委、物流集團黨總支的正確領導下，緊緊圍繞物流集團年度工作任務，服務大局，充分發揮了基層黨組織的戰斗堡壘作用和先鋒模范作用。

去年以來，物流集團第二黨支部先后組織了一系列主題教育活動，深入學習貫徹黨的十九大精神、學習習近平總書記系列重要講話、全面落實上級交辦的各項任務，團結公司黨員及群眾，務實前行。

按照上級黨委的要求，物流集團第二黨支部深入開展支部標準化建設，不斷推進基層黨建工作改革創新，全面提高黨建水平。

首先，物流集團第二黨支部形成了完整的黨建管理文件歸檔，及時上傳了會議記錄及學習情況。

文件歸檔，及時上傳了會議記錄及學習情況。

? ? 其次，物流集團第二黨支部嚴格落實上級黨委傳達精神，嚴格按照黨章和上級黨委要求開展“三會一課”。

? ? 支部還定期檢查黨員學習情況，筆記記錄情況，以此督促基層黨小組工作的開展，保證了黨建工作不流于形式，并對存在的問題及時提醒，標準化建設扎實有效開展。

? ? 強化黨員主體意識，立足崗位創先爭優

? ? 股份黨委委員王志兵同志說過建發股份一大核心競爭優勢是公司強大的風控體系，而物流集團第二黨支部主要組成部分是物流公司各職能管理部門，職能管理部門作為風控體系的推動者，更應該強化黨員主體意識，充分發揮黨員的先鋒模范作用，立足崗位，提高專業素質水平，強化風險意識。?

? ? 物流集團第二黨支部依托“三會一課”制度，注重開展個人自學與集中學習，一方面增強了支部的凝聚力，從思想上畫出了最大同心圓，另一方面也有力地提高了黨員專業素質水平，加強公司風控體系的建設，守住業務底線，同時為公司的業務發展獻計獻策。

? ? 同時，支部組織黨員開展專題研討、參觀學習、志愿服務、愛心捐贈等形式多樣的支部活動，緊扣“兩學一做”內容，結合本支部的實際情況，切實讓支部黨員從中得到鍛煉、受到熏陶，為廣大黨員同志樹立起學的標桿、做的示范，讓“兩學一做”的學習教育融入日常，提高黨支部的整體凝聚力與戰斗力！

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先進基層黨組織? ?廣州公司黨支部

建發（廣州）有限公司黨支部是一個年輕的黨支部，才成立三年多而且支部黨員平均年齡才30歲。雖然我們是支年輕的隊伍，但我們始終牢記使命，響應黨的號召，按照新時代黨的工作要求開展各項工作，致知力行，不斷前進。

廣州公司黨支部在成立之初也遇到許多考驗與挑戰：支部班子黨務工作經驗交少黨員對黨建活動的不了解、對黨的政治理論學習不夠系統，對于這些問題，我們不逃避不推諉，而是勇敢面對，上下齊心多舉措并舉。支部通過虛心請教、狠抓猛學增強自身黨務工作專業知識。因此支部始終把政治建設、思想教育放在工作的首位，認真落實開展“三會一課”、主題黨日等制度，并結合開展“兩學一做”學習教育契機，有計劃、多形式組織黨員學黨章

? ? 廣州公司黨支部還通過創立“鏈式服務創增值”的黨建工作品牌的方式，將黨建工作與公司文化建設、企業經營有機結合，引領公司的發展。同時在會議室打造“黨建文化墻”，營造濃厚的黨建工作氛圍，進一步提升黨建的文化內涵，使廣大黨員在濃厚的文化氛圍中增長知識，凝心聚力。

? ? 古人云：坐而言不如起而行。誠然如此，只注重思想教育建設，而不在實踐中踐行，那效果也會事倍功半。廣州公司黨支部積極開展或參與各類主題實踐、志愿服務活動，通過廉潔知識競賽、義務植樹、愛心捐書等，踐行黨員的初心使命。

在未來的日子里，廣州黨支部將繼續堅定理想信念，在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想中堅守初心，致知力行，不斷前進，帶領支部全體黨員履職盡責，為公司發展貢獻力量。

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優秀共產黨員? ?綜合二黨支部張興亮

張興亮同志時刻用黨員的標準嚴格要求自己，恪盡職守、勇于擔當、積極作為，發揮黨員先鋒模范作用。

他特別注重理論學習，具有較高的政治素養和思想道德水平。每次召開支部黨員學習活動時，他總是條理清晰、邏輯縝密，并能結合自己的認識理解進行解讀。記得“學習強國”上線不久后，很多人在討論“學習攻略”時，他就主動把自己的學習心得與大家分享，如何提高學習質量和效果，不能簡單為了得分去刷屏而變成形式主義。通過一件件的小事，我們能感覺到他的黨性和做人做事的原則。

作為支部書記，他嚴格組織落實“三會一課”、黨的組織生活等制度，用心選定專題學習內容，注意把黨的路線方針政策與企業經營發展內容相結合。印象最深

? ? ?他愛崗敬業，身體力行。在部門同事的印象中，晚上下班后他幾乎總是最后一個離開辦公室。記得他曾說過，白天要保證業務審核管理和各類協調事項的時效性，只有晚上下班才能系統地考慮和處理部門重點工作。他總是以身作則，用自己的實際行動感染和引領員工，他是我們身邊的優秀榜樣。

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優秀共產黨員? ?建宇公司黨支部潘迎春

潘迎春，現任廈門建宇實業有限公司國際事業一部總經理。這張照片拍攝于2009年第106界廣交會， 那也是我人生中第一次參加服裝展會。我帶著忐忑而激動的心情來到廣交會。正在慢慢學習并累積經驗。

當時我們正在接待兩個國外客商，在溝通過程中了解到該客戶對我們公司的童裝產品比較有興趣，且客戶對服裝產品的工藝非常專業。該客戶是一個國外童裝品牌商，想找一家綜合能力比較強，能同時操作針織、梭織及童裝綜合套裝的供應商，這正是我們公司的強項。通過深入交流之后，客戶對我們的產品和工藝比較認可，現場挑選了一些款式，當場做了一些款式設計上的修改，并要求我們現場給出報價。這對我們的專業度是一個考驗，好在參展之前我們已經做足功課，經過仔細核算，其中大部分款式價格都在客戶可接受的范圍內。于是客戶當即要求我們

按照現場修改的意見安排樣品，也具體討論了一些貨期和付款等合作細節，基本確定了合作意向。在這個過程中，我在逐步累積與客戶溝通談判的經驗，也慢慢提高了自己的自信心。最終客戶對我們的報價和服務比較滿意，同時也為公司累積了一點點業績。我想這就是我們這個行業從業者的一份初心。

? ? 回顧自己當初剛剛開始接觸服裝出口行業的時候，完全是懵懵懂懂的，特別感謝我當時的導師和前輩們的悉心指導，并在我感覺困惑的時候給我指點迷津。公司先是安排我們新人到工廠實習三個月，然后在導師和前輩們的幫助和指導下，慢慢開始接觸實際業務。從最初接觸面料和色卡，確認樣衣，量尺寸，測試水洗色牢度等一些基礎工作開始。然后才正式開始接觸客戶，跟進生產進度，安排裝柜出貨，到能實際操作訂單，并獨立完成訂單的每一個環節。再獨立操作客戶，參展行業展會，拓展業務，一點點累計業績。雖然這個過程充滿著艱辛，而且相當瑣碎，但最終能和團隊一起為公司創造一點價值，為公司的業務發展貢獻自己的一絲微薄之力，我們內心充滿了充實而收獲的喜悅。

? ? 再后來，陸續有更多年輕人加入我們的團隊，我也像我當時的導師和前輩們一樣，毫不保留地傳授自己的經驗，竭盡全力地培養更多的新人。與此同時，我們的團隊也在一步步成長和壯大。如今，我們的業務團隊依然在不斷挖掘新的潛在客戶，繼續拓展新的業務增長點，為企業創造更大的價值。我想這就是我們的初心，因為這份初心，我們走到現在，因為這份初心，我們還將走得更遠。

優秀共產黨員? ?綜合四黨支部溫雙有

溫雙有同志既是黨組織帶頭人，又是信息部門協調人，還是建發信息公司領路人。他始終以一名優秀共產黨員的標準嚴格要求自己，在他的帶領下，黨員干部積極發揮先鋒模范作用，形成黨建工作與業務促進協同發展，多次帶領團隊全面完成各項工作任務。

公司千億業務的規范化運作。

? ? 另一方面，他還花費大量精力，對外促進建發LIFT供應鏈信息化經營，通過積極推進自主創新研發，整合行業優質資源，完成從技術部門負責人到業務單位領路人的華麗轉身。觸覺敏銳的抓住每一個營銷機會，不放過每一個新技術的風口。目前建發信息公司已在供應鏈行業信息化及服裝智能制造業形成一定市場口碑及競爭力。

? ? 溫雙有同志大學一畢業就進入了建發，二十四個年頭風雨兼程，為建發奉獻了青春和汗水，從技術一線到管理層，從普通員工到中層干部，一步一個腳印走來，依靠的就是對技術的執著，對業務的追求，以及那顆“讓建發的信息化發展處于國內同行領先水平”的初心。

一方面，他以前瞻、有效的信息化規劃，務實推進股份公司各項管理及業務信息化建設。在以溫總為代表的項目組全體伙伴的多年努力下，ERP系統已然成為集財務、合同、審批、風控、OA為一體的供應鏈行業領先的綜合管理平臺，有力支撐了公

優秀共產黨員? ?輕工公司黨支部洪榮坤

這張照片拍攝于2012年8月，是我在美國Magic展會上和客戶的合影。照片里的我笑容輕松，實則壓力巨大。因為當年，公司決定進軍常年被港臺老牌生產企業壟斷、壁壘森嚴的美國市場，競爭異常激烈。而成軍伊始的我們，沒有什么客戶，對高要求的技術規范、龐大的流程作業系統也缺乏操作經驗，一切業務幾乎從零開始。

“坐守”的方式很難獲得與目標客戶“同臺”的機會。于是我們主動出擊，想方設法地挨家挨戶推介自己。有次為了博取一個目標客戶的印象，一天之內故作自然地十多次“路過”該客戶的展位，對方忙時就與他微笑致意，對方閑時就湊過去聊一兩句，一天下來，客人從初見的淡漠，到后來如舊友般熱情地和我們打招呼。此外，我們也像酒店大堂經理似的，守候在展會期間客人住得比較集中的酒店，努力抓住每一個可以認識客人的機會。

開拓新客戶的過程無疑是艱辛的，無數次被拒絕，千百封郵件發出后石沉大海，敲

千百封郵件發出后石沉大海，敲了很多客戶公司的門卻沒見到對的人…… 但凡事貴在堅持，遇了挫折我就自我安慰“別人對你不好是應該的”，然后搓搓雙手繼續上陣。另一方面，業務量的增長，使我們團隊的業務能力和服務水平都是極大的挑戰，每一份新訂單，大家都做得如履薄冰。初期我們也付出過昂貴的“學費”，在“利”與“誠”沖突時選擇堅守團隊的業務品格和服務理念——“我們的價值在于創造價值”。而這種真心站在客戶角度、敢于承擔責任的態度，也使我們贏得了客戶的尊敬和信賴。

? ? 那時就憑著一股精神：“我是建發輕工人，愈是拂逆的業務環境，我們愈要昂揚堅韌，惕厲奮發”，我們出發了。又憑著一股信心“ 建發實力雄厚，商譽良好，輕工又是專業的鞋類產品供應商。沒有什么好怯場的，我們不會輸給任何人。打動客戶的，往往是我們積極爭取機會的精神和快速學習跟進的能力。”我們堅持住了。

? ? 比起7年前照片中的“壓力微笑”，現在的我們已有了較穩定的客戶基礎，團隊也更加地成熟有經驗。從第1個客戶到第100個客戶，再到25個優化后核心客戶，實現了年3000萬美元的出口額。然而，面對美國這樣一個年消費鞋子18億雙的巨大市場，我知道我們還有很長的路要走。

? ? 回望過去，我深知如今這良好局面的來之不易，愈加感覺肩上責任的重大，時刻告誡自己“勇猛心易得，長遠心難求！”,我必須同其他時刻在奮斗的建發人一樣，永保奮斗初心和創業激情！ 加油，自己！加油，建發！

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優秀共產黨員? ?綜合二黨支部白火煉

白火煉同志在十余年的工作及生活中，始終堅守初心，愛崗敬業、勇于擔當，以黨員標準嚴格要求自己，積極發揮先鋒模范作用。

他政治立場堅定、擁護黨的領導,踐行群眾路線。工作和生活中，時刻牢記黨的宗旨、不忘初心、認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，積極參加“兩學一做”教育，不斷加強自身黨性修養，保持共產黨員的先進性。他的“學習強國”和黨建e家積分位列前茅，平時經常可以看到他在利用休息時間閱讀書籍，始終保持學習的熱情。他積極參加愛心捐款、無償獻血、義務植樹等一系列公益志愿服務活動，弘揚社會正能量。

他具有豐富的運營管理經驗和風險把控能力，集業

? ? 他與時俱進，積極探索和嘗試各種創新。他時刻在思考管理創新、流程優化和管理信息化建設，。他主動進行各種業務調研、了解行業差異化和業務需求，不斷優化管理流程；他經常與業務人員一同研究各種供應鏈業務模式，探索業務創新。

? ? 他嚴于律己，寬于待人。忙碌的工作讓他經常錯過飯點，加班更是家常便飯，但他說加班不是目的，管理要重效率，他為團隊制定了下班值班制度，盡量讓大部分員工能正常下班，又能保證下班后出現緊急情況有人處理。盡管有值班制度，但他依舊是每天下班最晚的人之一……

優秀共產黨員? ?金屬公司黨支部王渝鳴

翻到這張照片，我的記憶也隨著回到了去年。那是我剛剛主持部門工作的第一年，又恰逢市場格局轉型，部門人心浮動，工作開展困難。各種消極因素疊加，負面情緒急劇上涌。否定自己的能力，否定自己的職業，嚴重時甚至否定整個行業。我陷入深深的迷茫，甚至想到了離開。

入黨多年現在才認真體會黨的艱苦奮斗，百折不撓的精神而感到羞愧，但同時作為一個在職場中處于瓶頸期的青年來說，我也為自己慶幸，慶幸自己此刻領悟到這些道理還不算太晚。此次井岡山的走訪學習，讓我找回了剛入職場時的那份初心，堅定了我繼續向前的信念。

? ? 回想當初，選擇這份工作就是因為自己喜歡業務員這個職業，把產品銷售出去就是我最有成就感的事情。一個優秀的業務員是不會挑剔行業產品的，正如一個優秀的戰士是不會在意是正面戰場還是游擊戰，他要做的只是打好每一場仗，獲取每一場勝利。

? ? 如今我在建發金屬已經工作第9年了，我通過自己的努力一步一個腳印取得了一定的成績，擁有一群并肩作戰的伙伴。今天的這一切，我感激于自己當初的堅持，也感謝那個夏天的那一段旅程。就像羅素所說：“偉大的事業是根源于堅韌不斷的工作，以全副精神去從事，不避艱苦。”未來，沒有害怕，沒有懷疑，就是相信自己，堅信自己可以做到！

而就在此時，恰逢支部的黨員活動—走訪紅軍根據地井岡山。也許是巧合，但我更相信是注定。在井岡山革命根據地的博物館里，我第一次認真的聽導游講解中國紅軍的艱難發展歷程，靜心閱讀這里每一篇文案，每一段介紹。作為一名黨員，我為自己入黨多年現在才

優秀共產黨員? ?物流集團上海黨支部陳曉斌

他把自己對事業的熱忱傳遞給身邊的年輕人，處處身先士卒，“盡量使他們在成長的過程中少走彎路”。他不斷是嘗試各種可能，為客戶，更為公司創造新的價值。

他就是優秀共產黨員陳曉斌，1995年加入建發，現任建發物流集團總經理助理、建發物流上海公司總經理。

在建發物流集團工作多年來，陳曉斌先后在多個崗位工作過。在工作中，善于思考的他，始終發揮共產黨員的先鋒模范作用，勇于嘗試，在業務上不斷開拓創新。

在建發物流，陳曉斌是最早接觸倉儲中心配送業務的人員之一。2000年之后，建發物流在眾多領域做了探索。當時，倉儲配送業務是公司試水的領域之一。陳曉斌作為業務骨干，積極

? ? 從廈門總部到上海公司接手上海物流中心，作為黨員的陳曉斌積極響應公司“走出去”的戰略，積極承擔拓展公司業務版圖的責任。

? ? 在上海物流中心，陳曉斌帶領團隊充分調研了客戶的實際需求，不斷探索新的業務模式，大家一起摸著石頭過河，在摸索中不斷前進。陳曉斌帶領團隊推出的第三方物流倉儲的業務模式，不僅幫助客戶降低庫存，提升收益，也為公司樹立了好的口碑，實現了公司與客戶合作共贏的良好局面。

? ??敢于轉變 要與員工共同成長

? ? 在建發物流工作的這些年，陳曉斌的角色在不斷轉換，從普通員工到基層主管，再到現在的經理層級。陳曉斌說，原先從事管理崗位，考慮問題主要會從制度流程、風險控制等方面切入，而現在從事經營了，考慮問題更多的是經濟規律、客戶需求等方面。

? ? 作為一名共產黨員，陳曉斌并沒有止步于自己個人的進步，他更看重整個團隊的共同進步。

? ? “由于我自己來自基層，對一線人員，尤其是新人的迷茫與困境深有體會。作為一名老員工，又是公司管理干部，我更愿意傾注精力培養他們。”陳曉斌經常和年輕的員工進行溝通、交流，了解他們的思想動態，分享自己的經歷與經驗，使他們在成長的過程中盡量少走彎路。

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優秀共產黨員? ?汽車公司沈陽黨支部羅劼

羅劼同志是經組織多年培養從一線基層成長起來的管理干部。入黨二十年來，他始終堅守初心，敢于擔當，舍己為公。

他堅信，作為一名黨員，作為一名建發人，就要有“守崗有責、守崗負責、守崗盡責”的責任擔當。

? ? 五年前，他轉戰沈陽，組建建發汽車在東北地區的第一家保時捷中心。面對強勁的競爭對手，羅總絲毫沒有氣餒，他說，“我們的對手有著強大的客戶基礎和優渥的地理位置，但只要我們團隊能真正抓住差異化服務，真正秉持‘專業對車、誠意待人’的理念去用心經營，再多的困難都可以克服！” 在他的帶領下，公司各項業務取得長足發展，如今已成為當地汽車行業的領頭羊。2018年，他主抓沈陽區域賓利、保時捷業務，在完成保時捷業務指標的基礎上，再次喜獲賓利汽車中國年度卓越經銷商獎項！

? ? 不忘初心，方能踐行使命。羅總對初心的堅守，對崗位的熱愛，激勵著每一位戰斗在一線的同事，與他一路披荊斬棘，書寫新的美麗篇章。

九年前，他積極響應汽車公司“走出去”經營戰略，踏上了外派工作之路。獨自一人奔赴鄭州，他從零開始組建團隊。在充滿挑戰的市場環境中，他身先士卒、奮力拼搏，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，最終帶領團隊不負眾望地在2014年斬獲賓利汽車中國年度卓越經銷商獎項。?

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優秀共產黨員? ?紙業廈門第二黨支部張晶

張晶同志，2007年加入建發紙業，是一位有著14年黨齡的老黨員。在紙業公司近十二年時間里，她一絲不茍地踐行著黨員的準則，發揮著黨員的先鋒模范作用，獲公司表彰十余次。

2007年張晶同志加入紙業公司紙漿事業部，擔任業助崗位，剛入職不久的她，毅然扛起了俄漿采購跟單的繁重工作量。

和海運漿每一單動輒一兩千噸不同，俄漿靠的是鐵路運輸，以60噸為一個單位，對于業助來說工作量非常大，加之人手的緊缺，使得加班加點成為了當時紙漿采購部的常態。

那一年，她常常在海濱大廈10點關門后還在加班，不得不獨自走地下通道回家；那一年因為工作過度勞累，她整整瘦了18斤。對于那段時光，張晶同志依然記憶猶新，她笑稱自己是“少年不識愁滋味”，有一股一定要把事情做好的韌勁。“苦有何懼，累又何妨，它讓我成長，變得更加強大，”有付出就有回報，張晶努力得到領導和公司的認可，給了她更多學習和鍛煉的機會。

? ? 2010年紙業公司貿管中心人手不足，張晶同志轉崗加入貿管中心工作，“我是

? ??2010年紙業公司貿管中心人手不足，張晶同志轉崗加入貿管中心工作，“我是一塊磚，哪里需要哪里搬”張晶覺得這是對自己工作和能力的一種認可，更是一種放之四海皆可的信任。?

? ? 在多次的輪崗工作中，她熟悉紙張、紙漿及其他業務各個板塊的審批及管理，熟練國際結算等涉外事務，鍛煉了一身過硬的業務技能，迅速成為了貿管中心的骨干。

? ? 推進項目，協調她在行

? ? 2018年開始，隨著公司業務規模的擴大，對信息化的要求也越來越高。應公司領導的要求，紙漿采購部、信息部和貿管中心參與推動紙漿數據統計ERP信息化、管控指標設定、精細化核算等多個信息化項目。

? ? ?“業務有業務的難處，管理有管理的要求，如何找到一個平衡點至關重要。”面對大的管控變革，有著多年業務實操經驗的張晶，站在業務的角度、管理的立場積極協調，對于項目推進起到了不可或缺的作用，目前多個項目已落地或進入調試上線階段。

? ? 臨危受命，無懼新挑戰

? ? 2019年初，因人員變動，原本只負責進出口運營管理工作的張晶，還要負責信管組工作，兩大板塊的重擔都壓到了她的身上，對她是個不小的挑戰。

? ? ?“我是主管，不能一直處在混沌狀態，要努力縮短無知的時間，唯一的解決辦法就是短期密集學習。”為了更好完成工作，她常常邊工作邊請教，還常常利用晚上的時間拼命自學，查缺補漏。努力終于換來了收獲，面對兩大板塊的挑戰，張晶頂住了壓力，積極調整，配合分管領導做好部門人員分工規劃，帶好隊伍，保障管理平臺的穩步運行。

? ? 以職責為準則，守初心而擔使命，入職的十二年中，張晶同志始終用自己的努力踐行黨員的標準及建發精神，在平凡的崗位上做出不平凡的貢獻。

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優秀共產黨員? ?恒馳公司黨支部洪炎斌

2016年, 洪炎斌從人保來到恒馳公司。作為“保險的老人，建發的新人”，他依舊默默地致力于他鐘情的保險事業，憑著對保險事業的滿腔赤誠和執著追求，兢兢業業、踏踏實實，在平凡的崗位上努力繪就出絢麗的色彩。

從保險到保代，他的身份有了巨大的轉變。各自代表的

? ? 2016年9月15日凌晨3點05分，強臺風“莫蘭蒂”在廈門登陸，登陸時最大風力達15級，是1949年以來登陸福建的最強臺風，給廈門乃至整個福建都造成了嚴重影響。他身先士卒，冒著大風和大雨，在保險公司理賠人員還無法到場查勘的情況下，第一時間趕到建發大廈、會展中心、海悅山莊、建發物流倉庫等多個受損嚴重的地點，拍照，清點物資，做好施救工作。合計處理理賠金額4900多萬，為公司挽回了巨大損失。

? ? “如果想真正做好本職工作，就得有強烈的事業心和責任感。困難來的時候，要敢擔當、敢負責、敢作為！”洪炎斌如是說。什么是愛崗敬業的精神，什么是敢于擔當的勇氣，這位笑容燦爛的陽光大男孩，正在用實際行動給出精彩的詮釋。

立場截然不同，代理公司作為投保人的保險顧問，必須基于客戶的利益，為客戶尋求最大的保險保障。剛到建發的他，每日刻苦鉆研、虛心求教，甚至到了廢寢忘食的地步。功夫不負有心人，他很快適應了新崗位。憑著對條款和對保險公司通融賠付尺度

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優秀共產黨員? ?物流集團第一黨支部陳雅玲

陳雅玲同志于2004年5月加入中國共產黨，2006年7月入職建發物流集團有限公司，現任公司財務負責人。長期以來，陳雅玲同志充分發揮共產黨員模范帶頭作用，秉持務實求真、嚴謹細致的工作態度，刻苦練就過硬專業技術和管理能力，帶領團隊圓滿完成各項工作任務，受到領導和同事的一致好評。

陳雅玲同志參加工作以來，能夠自覺錘煉黨性修養，認真學習黨的先進理論，注重加強政治能力訓練、注重深化世界觀改造、注重提純忠誠品質。同時，能夠時刻用黨員的標準規范自己的言行，將黨員的先鋒模范作用落實到工作中；自覺帶頭遵守公司各項規章制度和勞動紀律，嚴格落實請銷假制度；以身作則，兢兢業業、踏踏實實做好本職工作，從全局的高度出發思考問題、辦好事情，用自己

? ? “打鐵還需自身硬”，只有過硬的政治素質和業務能力，才能適應不斷變化的環境。陳雅玲同志自2006年從廈門大學畢業加入建發以來，一直從事財務工作，也從一名基層的財務人員成長為物流公司的財務負責人。期間，陳雅玲同志堅持從工作中研究、從研究中成長的理念，始終保持對財務知識如饑似渴的學習，不斷加強財務專業知識的學習和專研。同時，堅守財務風險把關人的使命初心，牢固樹立財務工作“風險意識”“紅線意識”和“底線意識”，嚴格把控財務風險，切實做好財務風險“守門員”。在保持嚴謹細致的同時，陳雅玲同志也十分注重效率。她制定了財務部員工手冊，將日常的業務操作流程、注意事項列入其中供員工學習，并定期修訂財務管理規定，以適應發展需要；適時組織召開座談會，就員工在工作中遇到的問題開展“頭腦風暴”，通過共同研究分析，提升員工的實戰水平。

? ? “快樂工作，幸福生活”，是陳雅玲同志一直倡導的工作理念。雖然在工作中要求嚴格，但在生活上卻是同事們的”好姐姐”。作為支部書記，她關心同事，及時為他們排憂解難，送上慰問和關懷。她注重團隊建設，定期開展黨員志愿服務和主題黨日、主題實踐活動，不斷激發員工活力，增強隊伍凝聚力。

優秀共產黨員? ?礦業公司黨支部楊怡琳

楊怡琳同志，于2007年3月5日入職建發，2012年6月5日加入中國共產黨，現任礦業資源公司副總經理，主要分管銷售中心大客戶部和南方大區的工作。她工作出色，也多次獲得“經營管理優秀獎” 、“管理績效一等獎”等表彰。

極發揮模范帶頭作用。

? ? 作為建發的一員，她愛崗敬業。她工作經驗豐富，主動與同事交流分享業務技巧與工作心得，特別是對新員工悉心指導。在幫助新人的同時，她也不斷加強自身業務能力，注重分析總結市場規律，并靈活運用，進一步開拓市場。在團隊遇到問題或者困難的時候，她有勇有謀，迎難而上，總能提出自己獨到的觀點與建議，為團隊打開一扇新的大門。

? ? 作為平凡生活中的一員，她熱愛生活。她是一個非常自律的人，為了更加精力充沛地投入到工作當中，堅持每天鍛煉，這也帶動公司形成了鍛煉健身的良好氛圍。在與同事相處時，總是以活潑積極的心態對待每一個人，以自己的人格魅力影響著身邊的同事。工作之余，她總是不停地挖掘生活中有趣的事物，比如她喜歡咖啡，就經常在周末到處搜索藏在城市里有意思的咖啡店。在公司舉辦的一些分享會上，她也總是最活躍的參與者，對于一切未知事物保持著高度的新鮮感和求知欲。

? ? 無論是工作還是生活中，她以自己的實際行動，保持了一名共產黨員的初心，踐行了一名共產黨員的使命，展現了一名共產黨員的優秀品質。

? ? 作為黨支部的一員，她愛黨愛國。用心參加黨支部組織的各項活動，認真參加每次政治理論學習，積極發言。認真嚴謹的她，甚至會對支部會議標題“咬文嚼字”，指出不妥之處。不忘初心，堅持入黨時的信念，以黨員的標準嚴格要求，積極發揮模范帶頭作用。

作為建發的一員，她愛崗敬業。她工作經驗豐富，主動與同事交流分享業務技巧與工作心得，特別是對新員工悉心指導。在幫助新人的同時，她也不斷加強自身業務能力，注重分析總結市場規律，并靈活運用，進一步開拓市場。。在團隊遇到問題或者困難的時候，她有勇有謀，迎難而上，總能提出自己獨到的觀點與建議，為團隊打開一扇新的大門。

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優秀共產黨員? ?綜合四黨支部鄭小偉

2008年大學畢業伊始，鄭小偉同志便加入建發，至今已有十一個年頭了，他是堅定不移的共產主義者，是工作中優秀的業務骨干。現任建發股份綜合四黨支部宣傳委員、通訊公司電梯事業部副經理（主持工作）。

作為支部宣傳委員，鄭小偉同志主動服務支部黨員，并將黨建宣傳、黨員學習教育與日常工作結合在一起，帶動身邊的同事將黨的理論運用到日常業務中，將黨組織的宣傳工作做好做實。2018年4月組織支部黨員前往瑞金紅色教育基地進行黨性教育，追尋老一輩無產階級革命者的腳步，傳承和發?

? ? 從集成業務到電梯業務，從福建到上海，再到全國，不論崗位、區域和時間如何變化，但小偉那顆把業務做好的初心始終未變，風雨兼程，一直向前。

優秀共產黨員? ?紙業廈門第一黨支部林崗曉

林崗曉同志就職于建發紙業信息部，主要負責建發紙業ERP開發實施工作，入司8年來，在基層崗位默默耕耘，無私奉獻，愛崗敬業，在群眾中樹立良好形象，多次獲得建發股份、建發紙業優秀員工獎，起到黨員先鋒模范作用。

紙業公司信息部是IT部門，這里聚集著許多技術“大神”，業務嫻熟、積極靠譜的崗曉讓人印象深刻，作為信息部門人員，他有著嚴謹的個性和認真的工作態度，就像寫代碼一樣，一絲一毫都不能出錯。

“數據不等人，每一分鐘紙業都有很多單據生成，一旦出錯將無法回溯。”由于ERP系統升級通常在晚上，崗曉總是深夜加班，第一時間進行測試，保障系統的安全穩定。

小到電腦開不了、EXCEL出問題，大到信息化項目的開發，他總能幫你搞定，是個疑難雜癥解決專家，有了他的保駕護航，大家工作起來總是特別安心。

? ? 因為業務需要，大家總會給信息部提各種個性化需求，有一些需求實現起來并不容易。不過這難不倒崗曉，大家都反饋，“找崗曉我放心”，他一定能在承諾的時間內解決問題，開發出新的功能。

? ? 在工作中崗曉經常能冒出好點子，很多時候，你還沒想到，他已經幫你把功能開發出來了。崗曉開玩笑說自己所在的是“非典型IT部門”，對業務比較了解，因此能想業務所想，主動服務。

?? ??服務大眾，他最熱心

? ? 作為支部組織委員，林崗曉同志不僅積極參加支部的各項活動，還多次組織黨員志愿者參加志愿活動，如：定安小學對口幫扶活動、弘愛養護院關愛活動、金雞亭社區志愿服務等。

? ? 主動學習，他很認真

? ? 玉不琢，不成器；人不學，不知道，崗曉相信堅持的力量，每天堅持通過“學習強國”APP學習黨的路線、方針、政策，尤其是習近平新時代中國特色社會主義思想。他的“學習強國”APP、“廈門黨建E家”積分始終保排在紙業前列。

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優秀共產黨員? ?物資公司黨支部鄭蕓

有這么一個人——她身“輕”如云，航旅縱橫，深入業務、服務業務；她心系“重”任，以公司為家，共情于斯，實現“家”和萬事興。輕重之間，我們聽見她授業解惑時深入淺出的工作思路，看見她伏案疾書后雷厲風行的精準施策。她就是廈門物資公司、上海物資公司財務總監——鄭蕓同志。

她的故事，從十年前“含露或低垂，從風時偃仰”的百合花少女已經開始，直到十年后的今天，她依舊秉持著無私奉

? ? 工程應收款一直以來是困擾業務部門的硬骨頭，賬期長、催收難，限制了工程業務的發展規模。鄭蕓同志不斷探尋突破口，她通過“云鏈金融”全面了解其“云信”產品的具體操作，并向業務部門做出云信保理業務的提議。在經過曲折的磋商后，最終獲得了云鏈金融保理公司對我司應收賬款“無追索權保理”的線下協議版本。以北京工程業務為試點，完成了云信線上平臺的注冊以及中鐵十二局建安公司的授信、融資和提款，讓工程應收款的無追索保理成為了現實。

? ? 真抓實干，促進實效，蹄疾而步穩

? ? 如果說金融創新是增加效益，那信息系統優化則是提高效率。鄭蕓同志親自帶隊推進自動出倉系統，不僅較好地解決了同一時間段集中出倉帶來的審批效率問題，同時節省了溝通、跟蹤時間，對公司整體管理效率的提升助益顯著。

? ? 2018年財務沙龍鄭蕓同志提出付款申請無紙化審批的提議，得到股份公司的認可和支持。她借此機會分別在廈門物資公司和上海物資公司推行。這一改革，不僅提高了付款的效率，同時也將各級部門從冗余的單據中解放出來。

? ? 春風化雨，潤物無聲勝有聲

? ? 如果說鄭蕓同志給業務部門帶去的是效益，給單證部門帶去的是效率，那么她留給財務團隊的則是一本能說會道的百科全書。她的嚴于律己、公正無私、以身作則、言行一致的優良品質，使財務團隊在潛移默化中發揮主觀能動性，不令而行。

? ? 十年過去了，當年的百合花少女以“偃仰”的姿態迎著陽光綻放如初，風吹過隙，輕輕搖曳給四周帶去花香，而她的根始終扎腳下的這抔土壤，一次次地在“重與輕”之間做出人生無悔的選擇。

獻、服務業務的初心，用言行為我們詮釋優秀的定義，給予我們榜樣的力量。

? ? 為響應公司提質增效的戰略，鄭蕓同志立足于業務實際，服務大局主動作為，積極尋求財務工作對業務工作的發力點。

? ? 2017年12月初，鄭蕓同志與銀行探討合作產品時，就“國內證買方付息代理議付-福費廷業務”和“國內貨款代

付”兩種模式進行了較充分的研討，其認為在適當的利率條件下，應可與業務結合，提升效益。恰好在12月下旬，出現了

優秀共產黨員? ?通商公司黨支部黃藝程

黃藝程同志已經在建發通商度過了她人生的七載。這七年里，她以一名黨員的身份嚴格鞭策自己，努力做到不忘初心，牢記使命。

在工作中，她時刻以一名優秀黨員的標準嚴格要求自己，勤勤懇懇，兢兢業業地做好每一項工作，在平凡的崗位

秀員工獎”稱號。

? ? 在思想上，她主動學習黨的理論知識，并帶動身邊的黨員同志、群眾一起參與“學習強國”、“廈門黨建E家”等平臺的學習，分享先進思想；有著堅定的理想信念，黨員的意識和黨性觀念強，嚴守黨的紀律，黨員的先進模范作用較為突出，于2017年7月被建發集團黨委授予“優秀黨務工作者”稱號；于2019年7月被建發集團黨委授予“優秀共產黨員”稱號。

? ? 在生活中，她認真履行黨員應盡的義務，活躍在各個公益活動當中。她曾多次參與集團、公司和黨組織、社區組織的各項實踐和社會公益活動，如：義務植樹，黨員志愿者進社區，垃圾不落地等。她總是盡其所能地服務群眾，服務社會。

? ? 在通商的這七年中，她矢志奮斗，磨礪自身。在未來的歲月里，她更會不忘初心，牢記自己黨員的身份，砥礪前行。

上盡職盡責地工作著，深受領導和同事們的好評。她憑借自身的努力成為了建發通商單證部副經理，不僅有效輔助部門經理開展貿管、物管、信管等風控管理工作，個人還承擔了高強度的單證實操類工作，并于2019年1月被廈門建發股份有限公司授予“優秀員工獎”稱號。

優秀共產黨員? ?酒業公司黨支部洪陸超

洪陸超同志，男，漢族，1989年出生，2010年4月加入中國共產黨，2011年3月進入廈門建發酒業至今，現擔任酒業集團會計核算部高級職能經理。

洪陸超同志自2011年大學畢業加入到公司以來，工作上一直表現優秀，雖歷經幾次輪崗，但始終初心不改，在完成本職工作的同時，不斷學習，不斷鞭策自己提升專業技能，以提高自己在工作領域中的專業度。他的努力也得到公司的肯定，多次被評選為酒業公司優秀員工。在工作之余他積極參與組織公司各項活動，充分發揮自身作用，為公司的企業文化建設添磚加瓦。他于2017年度被建發集團工會評選為“工會工作先進個人”。

洪陸超同志在在公司還是一名模范黨員，在黨支部擔任組織委員一職。他平時自覺加強學習，不斷提高黨務工作本領。在黨務工作中，他善于理清思路，抓住工作核心及重點，

? ? 不忘初心，方得始終。這句話簡簡單單但飽含深意，平平實實卻振聾發聵。不忘初心，不僅是堅定信念矢志不渝，堅忍不拔百折不撓，更是做人做事的根本，是涌動心頭的力量源泉。作為一名共產黨員，不管是在工作中還是在生活中，都要始終堅定“四個自信”，自覺增強“四個意識”，心里想著群眾，做一個講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為的合格黨員。我曾問過洪陸超同志他的初心是什么？他回答我：“每個人都有自己的初心，作為財務工作者，我的初心就是守好公司的財務關，做到立足本職、愛崗敬業。作為黨員，我們共產黨人的初心，就是在黨旗下”的錚錚誓言。”這就是洪陸超同志作為一名黨員的心聲。

? ? 正是千千萬萬共產黨人不畏犧牲、無私奉獻、為人民服務的初心才鑄就了我們黨的輝煌事業。共產黨員，不僅是一種身份，更是一份責任與擔當。新時代開啟新征程，新征程需要新擔當。

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優秀共產黨員? ?物產公司黨支部武漢

“其身正，不令而行；其身不正，雖令不行。”提到武漢同志，最讓人印象深刻的，便是他幾十年如一日的自律精神。這么多年以來，無論刮風下雨，他每天堅持五點半起床鍛煉，先進行單杠、雙杠等器械訓練，然后后到小區籃球場打一個小時的籃球，再陪家人打打羽毛球。作為建發的老員工，武漢同志每年堅持跑馬拉松，今年更是參加了建發垂直馬拉松活動，勇奪挑戰組第一名。盡職盡責、扎實工作

入職十余年來，武漢同志謙虛謹慎，認真學習和總結業務得失經驗。從物管到業務，武漢同志始終兢兢業業，

購的貨物質量保障，到中間物流供應商的成本把控，再到下游銷售的市場節奏把握，武漢同志竭盡全能做好每一個環節。

? ? 作為一名老員工，武漢同志對于新人，不僅在業務上進行無私點撥、全力培育，而且在待人接物、為人處事方面言傳身教，嚴格要求，使得新人很快成長為業務能力出眾，品格高尚、待人坦誠、意志堅定的優秀人才，為了公司人才隊建設和業務發展做出貢獻。

? ? 武漢同志說，作為從農村走出來的的孩子來說，工作上這點苦和累根本不值一提；人生的價值在于奮斗、創造和無私奉獻。蘇軾有云，“古之立大志者，不惟有超世之才，亦必有堅韌不拔之志。”武漢同志以他的勤勞務實的實際行動獲得了公司和同事的認同，也實現了人生的自我價值。

管到業務，武漢同志始終兢兢業業，知行合一，把多年物流管理工作積累下來的經驗應用到了業務上。

? ? 在國際局勢日益復雜的今天，公司開始把一部分重心轉向國內貿易。武漢同志勇擔玉米內貿業務的重擔，從上游采購的貨物質量保障，到中間物流供應商的成本把控，

優秀共產黨員? ?上海公司第四黨支部柴越佳

柴越佳同志，2009年加入中國共產黨，迄今已有十年黨齡。在“不忘初心，牢記使命”的主題教育專題討論會上，當談及當初為什么加入中國共產黨這個話題的時候，她說：“我父親是一名長期從事信訪工作、群眾工作的黨員干部，傾聽人民群眾的意見、建議和要求，接受人民群眾的監督，努力為人民群眾服務并

有這樣一顆初心，她在自己的人力行政工作崗位上兢兢業業，牢固樹立服務意識，積極發揮黨員的先鋒模范作用，真正做到了立足本職工作，埋頭苦干，奮發進取。2015年入職建發的她，于2016年底獲得金屬公司頒發的“優秀服務家”稱號；2018年底獲得金屬公司頒發的“金牌管家”稱號。

? ? 用行動踐行初心

? ? 人力行政部工作本就是人事、行政不分家，工作千頭萬緒，紛繁復雜，看似簡單，實則充滿了難度和挑戰。柴越佳同志熱愛本職工作，時刻嚴格要求自己，樹立愛崗敬業，勤奮務實，服務他人的精神。令人印象尤為深刻是：即將生產的她，在工作崗位上堅持到了最后一天，安排好工作交接后的第二天便進了醫院。產假結束回到工作崗位已是七月，正逢公司應屆畢業生入職上海，因為擔心這些學生初來乍到人生地不熟，她主動提出幫助新員工尋找房子，炎炎夏日四處奔走看房，為新入職的員工解決了后顧之憂。

? ? 她堅持“向優秀、向先進學習”，不斷更新觀念、改進工作方法。一方面，利用業余時間給自己“充電”，另一方面，她仔細研究學習別的公司好的活動方案、工作方法，取長補短，并將其轉換成自己工作能力。柴越佳同志用她的行動恪守著對崗位的承諾，用她的付出感染著身邊的每一位同事，在平凡崗位折射出非凡光彩。

督，努力為人民群眾服務并且真真正正能為人民群眾解決問題是父親的主要工作職責。因此，受父親的影響，我從小就對踏實做事、服務群眾、敢于擔當的精神品質特別敬佩及向往，這就是我當初為什么加入中國共產黨的初心。”正是因為擁有這樣一

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優秀共產黨員? ?北京公司黨支部白雪峰

白雪峰同志作為一名黨員干部，把不忘初心落實于日常工作中，帶領團隊不斷開拓新業務，打造優秀的“鋼鐵“團隊，推動華北區域業務發展，業績突出。不忘初心，繼續前進，是我們黨對于人民作出的鄭重承諾，作為基層黨員干部，更是永葆奮斗精神和赤子之心，凝聚繼續前進的磅礴力量。

白雪峰同志在工作中，始終保有業務的開創精神，尤其是周口店自管倉項目、廢鋼業務的籌備中，舉旗定向，找準路子，把握基層發展大勢，聚焦公司發展；以公司利益，員工成長為出發點，干事有想法，處事有章法，遇事有辦法，能力卓越。

不忘初心，做到清正廉潔、敢于擔當，了解員工之所需，解員工之所困，想員工之所想，時刻保持一顆為人民服務的心，打下了堅定的群眾基礎。在全心全意為人民服務中提升政治站位、提高工作能力，傾聽群眾呼聲、虛心接受群眾監督，持之以恒的克服形式主義、官僚主義，不斷增進與員工的感情，真正把對黨忠誠落到實處。

? ? 守初心，擔使命，就是通過一次次的摸索、研究對自身的問題進行整改并實現提高的過程。作為一名黨員干部，不忘初心，牢記使命是責任也是一種擔當，在未來的工作中，繼續初心前行。

干事有想法，處事有章法，遇事有辦法，能力卓越。面對業務困難，首當其沖，帶領下屬員工，下定決心，不松懈，不動搖，繼續前進。目前自管倉項目即將轉入正軌，廢鋼業務也取得了突破性的進展。

? ? 此外作為一名黨員干部，不忘初心，做到清正廉潔、敢于擔當，了解員工之所需，解員工之所困，想員工之所想，時刻保持一顆為人民服務的心，

優秀共產黨員? ?上海公司第三黨支部馬毅

馬毅同志現任建發（上海）第三支部委員會宣傳委員兼紀檢委員。自2015年進入公司后一直負責物流管理工作，在談到從事物流工作的初衷時，他說：“一直喜歡蔚藍的大海，它可以給你無限的想象，尤其是滿載幾萬噸或者是幾十萬噸的貨輪從你眼前伴隨著汽笛聲緩緩駛過，何其壯觀，滿足了我從小想當船長的心愿”。

他認真履行崗位職責，有極強的責任感，時刻用一個共產黨員的標準嚴格要求自己，在工作崗位上激積極發揮作用。

走進公司，時常會聽見他那極具特色的嗓音正在確認各種物流費用和細節，有時還會為了費用和對方爭得面紅耳赤，“吼聲”震天，正是這一通通電話保證了公司貨物能夠及時有效的送到大江南北的客戶手中。對于公司的同事，他總是有求必應，時常因為同事的一個電話就前往鋼廠、倉庫、

? ??該出手時就出手

? ? 除了做好本職工作外，馬毅同志敢于擔當、積極作為，發揮共產黨員的先鋒模范作用。2017年下半年公司一些客戶出現了逾期未回款情況，業務部門自行催收效果不明顯，馬毅同志積極主動請纓陪同業務部門前往客戶那里解決回款事宜，通過共同努力，順利追回了款項。

? ? ?“人，這一輩子能做好一件事就不簡單，要有恒心，要有毅力”，這是馬毅同志父親對其的教誨，也是其名字的由來，還是馬毅同志工作態度的真實寫照。

優秀共產黨員? ?青島公司黨支部石凱

他是建發鋼鐵供應鏈在山東市場一線的“品牌代言”；他帶領的團隊實現銷量、營收和利潤的多年連續增長……憑借“干，就要干好”的工作作風，石凱同志不僅出色地完成了業務運營、團隊管理、品牌塑造等各項工作，更讓建發鋼鐵“鋼一般的熱情、鐵一般的堅守”鋼鐵精神走進了山東。這就是現任青島建發物資有限公司總經理，信念堅定如“磐石”、勇立潮頭唱“凱歌”的石凱。

廈大求學歸來，躊躇滿志的石凱加入了新籌建的建發物資山東事業部，創業伊始的艱難讓從不服輸的他在心底暗下決心——“讓山東認識建發、讓山東愛上建發”。他是這么想的，也是這么做的。近十載風雨兼程、3000多個日夜的堅持，讓一個躊躇滿志的愿望，變成畢生的信仰，一生的執念。

經驗的沉淀讓石凱同志走得更穩，而專業和敬業讓他走得更快。石凱同志憑借自己扎實的專業知識、本分

? ? 石凱同志深耕上下游市場，幾年光陰，讓建發在山東成為熱卷、螺紋等品種的領頭羊，實現熱軋、冷軋、建材、品種線、圓鋼等的全面開花。憑借著敬業、實干、進取、創新的精神，以真誠、周到的服務，贏得了客戶的信任，也進一步提升了建發品牌形象，增進了建發的知名度和美譽度。

? ? 牢記使命，勇立潮頭唱凱歌

? ? 石凱同志工作中注重創新、作風扎實。以構建長效機制為重點，提升經營效率、加強業務管理、強化團隊管理、積極推進鋼鐵供應鏈業務，深得領導和同事的好評。2018年帶領業務團隊取得234.41萬噸銷售量、84.97億元營業額、4500萬利潤的好成績。

? ? 創新工作機制，石凱同志有意識的引導財務、貿管、物管等加強與業務部門的溝通銜接。通過每周定期的“務實會”解決各部門實際問題，通過不定期的“務虛會”引導業務人員提升自我修養、開闊業務思路。他所帶領的團隊先后涌現出全國鋼鐵業務經營規模最大的博興熱軋部組、山東建材領頭羊的青島部組和山東管坯鋼市場領頭羊的聊城部組……為分公司效益穩步提升做出了重大貢獻，得到了領導和同事的一致認可，在推動山東地區鋼鐵業務板塊的快速發展發揮了先鋒模范作用。

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優秀共產黨員? ?廣州公司黨支部覃章毅

覃章毅，男，1986年出生，中共黨員，2010年畢業后進入建發高科有限公司工作至今。

堅守初心，覃章毅同志時刻以一名優秀黨員的標準嚴格要求自己，堅定理想信念，十年如一日，用自己的言行詮釋了共產黨員的先進性。入職時懷揣的夢想種子，在每個奮斗日子里通過自己努力得以生根發芽，茁壯成長。覃章毅同志一步一腳印，同高科公司華南事業部一起發展進步。2012年初入廣州，沒有任何業務基礎，通過自己迅速調整適應，制定完善的開拓計劃和實施細則，同華南事業部的同事一起奮戰，到逐漸在華南市場立足，整個過程中始終堅守自己最初的夢想，

? ? 堅守初心，肩負使命，在覃章毅同志身上，我們看到了一個優秀共產黨員的樸實寫照。而他，將不遺余力地把這份初心和使命一直踐行下去。

華南市場立足，整個過程中始終堅守自己最初的夢想，堅韌前行，將遇到的無數困難和挑戰都當做是必經的考驗，沒有過抱怨，而是踏踏實實尋找解決方案，迎難而上。

? ? 肩負使命，覃章毅同志時刻牢記自己的黨員身份，在本職崗位上做好本職工作的同時，發揮共產黨員的先進模范作用，有擔當，講奉獻。追求個人進步的同時也想著幫助他

優秀黨務工作者? ?建宇公司黨支部郭麗娜

2002年，為建立科學、有效的管理體系，全面提升管理水平，建發股份公司決定推行ISO9000質量管理體系認證。當時，建宇公司的林毅強總經理認識到ISO認證不僅能夠加強內部管理，而且可以通過ISO認證提高公司知名度，推動公司業務發展，所以當即決定在參加股份公司認證的同時，建宇公司單獨申請ISO認證。于是，他向集團人力資源部提出申請，招聘專人負責此項工作，我很幸運地在2002年8月加入建宇公司負責這項工作，正是ISO認證讓我和建宇公司結下了不解之緣。

當時，ISO認證對于公司是新興事物，對于我也是一個全新的領域，沒有經驗可以傳承，只能自己去摸索。我憑著“干一行，愛一行”的韌勁，抓住點滴時光，勤學苦練、潛心鉆研，終于攻克了這個難關。在照片中的2003年7月，建宇公司通過了ISO認證，時至今日，建宇公司ISO質量管理體系已經運轉了16年。

司通過了ISO認證，時至今日，建宇公司ISO質量管理體系已經運轉了16年。

? ? 這個目標攻下來了，還沒來得及喘口氣，新的任務就來了。當時，正值建宇公司由部門制管理向公司制管理轉型的關鍵時期，公司要發展，人力和行政管理工作必不可少，我勇挑重任主動承擔了這項工作。入了這行，才發現人力和行政管理工作是非常專業的工作，要做好這項工作，對于人的智商、情商和勇氣都是莫大的考驗。我憑著篤信好學的工作精神，真抓實干的工作作風，逐步搭建和完善建宇公司的人力行政管理體系，自己也從職場新手成長為團隊負責人。

? ? 伴隨著公司的戰略發展，我在工作中面臨的挑戰越來越多，有很多工作都是從零做起，摸著石頭過河，2004年組建建宇服飾廠，2007年當選建宇支部宣傳委員負責黨務工作，2008年組建建宇工會并當選為女工委主任，2017年組建海外辦事處……

? ? 挑戰也是機遇，正是這些挑戰激勵著我成長，激發我去探索去提升，去協調多方、去平衡各處，為企業的戰略目標實現尋求最佳解決之道。每當看到員工信任和期待的目光、公司領導的肯定和鼓勵、團隊成員的拼搏和努力，油然而生的幸福感總會給我莫大的勇氣，激勵我繼續前行。

優秀黨務工作者? ?汽車公司黨總支明鯤

時光荏苒，一晃已是明鯤同志從事黨務工作的第六個年頭。“于我而言，黨務工作不僅僅是一項工作，它更意味著一份沉甸甸的責任。”不忘初心，牢記使命，身為汽車公司網絡信息部總監的他，始終懷著強烈的責任意識，數年如一日，滿懷激情投入黨務工作。

屆，籌備時間緊、任務重，他加班加點、全力以赴，大到整個籌備工作計劃的制訂，小到桌牌、簽字筆甚至選票箱擺放的位置，都一絲不茍予以細致落實，并組織全體工作人員提前到場地實際演練，發現不妥之處立即予以討論改善，最終圓滿完成了大會各項工作。身為黨總支組織委員，這些年來他始終堅持高標準、高質量地抓好黨員發展工作，切實把對入黨申請人和發展對象的培養、教育和考察落到實處。此外，他還積極完善異地支部管理，做了大量調研和組織協調工作，推動了南寧、昆明和沈陽三個異地支部的成立，促進異地企業黨組織工作全面、規范發展。

? ? 明鯤同志注重將黨務工作“接地氣”，了解群眾的所需、所盼、所愿，千方百計為群眾排憂解難。 組織黨員們前往探訪同心兒童院，為孩子們送去愛心物資；號召黨員們為不幸身患重病的同事家屬捐款獻愛心；組織開展“新陽光病房學校”、“黨員扶貧”、“關愛生命健康和諧”等主題愛心公益募捐活動…… 他始終心系群眾，用為人民服務的情懷，實實在在為群眾解難事、辦好事，在點點滴滴的工作中，努力踐行著自己的理想信念。?

? ? 使命在肩，初心如磐。明鯤同志以實際行動，展現了一位優秀黨務工作者堅守誓言、初心不改的政治本色，心系群眾、奉獻不止的價值追求。為黨添彩，永遠跟黨走，這份沉甸甸的責任，將化為他一生的堅守。

網絡信息部的工作十分繁忙，為保障公司IT系統7×24小時安全順利運行，對身為總監的他而言，加班到凌晨一點多甚至通宵都是家常便飯。而在盡心盡力出色完成IT工作的同時，他以無私奉獻的精神和務實肯干的作風，毅然挑起了黨務工作的重擔。2018年11月汽車黨總支面臨換

優秀黨務工作者? ?紙業寧波黨支部應明燕

應明燕同志是一名黨務工作者，同時也是一位業務員。在黨務工作中，能看到她作為一線業務精英的干練和細致；在業務工作中，她樹立了一個勤勉自律共的產黨員形象。“黨務、業務兩手抓”是同事們對她的評價。

在同事眼中應明燕是個業務狂人。“那是2016年的夏天，我坐在開往醫院的出租車上，當時羊水已經破了，媽媽急得都快哭了，這時我的電話響了：‘小應啊，我的貨什么時候發啊？’。‘不好意思我現在有點事，等我生完孩子回復您。’”說到這里，應明燕忍不住笑了：“當時客戶都懵了哈哈。”她就是這樣一位無論面臨什么困難都樂觀面對、迎難而上的業務狂人：2018年，在面對公司重要骨干離職，她及時接下相應業務，個人完成銷量32659噸，同比增長62%，團隊完成銷量56133噸，同比增長27.5%。

在業務的道路上，應明燕披荊斬棘、風生水起，但在黨建工作中，我們又看到

? ? 廉潔自律，素質標桿

? ? “黨員對自己的要求，絕不是做表面，而是作表率。”應明燕同志始終以黨員的標準要求自己，時刻繃緊心中廉潔自律的弦，牢記黨規，堅守底線。在當今這個物欲橫流的社會，充滿了各種各樣誘惑，在跟客戶打交道時，免不了會有這樣那樣的“表示”，每每遇到這樣的情況，應明燕總是能夠堅定立場，婉言拒絕。在業務開展之初，有客戶抱怨她不近人情，但路遙知馬力，日久見人心：在十年的業務合作中，公司不單沒有因為她的“不近人情”損失客戶，反而在當地樹立起了良好的國企形象，贏得了客戶的信賴。

? ? 勤學好問，學者心態

? ? 雖然已經開始領導團隊，但應明燕始終保持著學習的心態：她利用業余時間，通過學習強國APP、黨建e家、電視媒體等途徑深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、十九大精神。在業務工作中：她積極向領導學習、向同行學習、向同事學習。“三人行，必有我師焉。”是她的座右銘，正是在這樣不斷的學習反思中，她一步一步成長為業務精英。

優秀黨務工作者? ?物流集團第三黨支部陳麗松

“老吾老以及人之老”，在社會主義建設日新月異的今天，關心和救助孤寡老人這一社會弱勢群體，成為每一個黨員義不容辭的職責，也是陳麗松積極組織和參加 “社區一對一幫扶”的初心。作為一名黨務工作者，陳麗松在做好黨務工作的同時，積極發揮模范帶頭作用，組織并參與各項公益活動，堅守共產黨人的初心。

作為物流集團第三黨支部的支委，陳麗松同志認真地履行支委的工作職責，為支部黨員做好服務工作，較好地發揮了黨組織的戰斗堡壘作用。

在日常黨務工作中，她積極配合支部書記，致力于打造“管理一流、品質一流、服務一流、作風一流”的五星物流黨支部，積極參加黨建品牌創建工作。

同時，她積極黨員的教育管理工作，通過貫徹落實“三會一課”制度，開展組織生活會、民主評議黨員等，抓好黨在各個時期重點工作。

流”的五星物流黨支部，積極參加黨建品牌創建工作。

? ? 同時，她積極黨員的教育管理工作，通過貫徹落實“三會一課”制度，開展組織生活會、民主評議黨員等，抓好黨在各個時期重點工作。

? ? 此外，她通過主題黨日、主題實踐活動等開展各種參觀體驗式學習，提高了學習的針對性和效果，增強黨支部的凝聚力。

? ? 堅守初心 落實黨員進社區

? ? 陳麗松同志作為一名基層黨務工作者，同時也是建發股份黨員志愿服務隊的一員。她積極組織開展各種公益志愿服務活動。比如，走進社區孤寡老人家中，扶老助老。

? ? 陳麗松說，她希望志愿者們的關懷，不止是要給老人生活上的幫助，更希望是給予她心靈的溫暖與精神的撫慰。“我也想讓她知道，她們并沒有因為年齡而被社會遺忘，我想給她們一抹陽光，驅散她們的孤單。”

? ? 通過參加扶老助老活動，陳麗松也意識到關愛老人，不需要花很多時間，不需要花很多金錢，小小的關愛，便能溫暖她們的心。

? ? 社區一對一幫扶、垃圾分類、便民助民服務等等，每一次黨員志愿者活動，都是一次精神的洗禮，也更加堅定了作為黨員的初心。

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優秀黨務工作者? ?紙業廈門第一黨支部李晶

黨務工作者是黨事業發展的重要力量，李晶擔任紙業廈門第一支部書記以來，帶領支部落實“三會一課”制度，開展主題黨日、主題實踐活動。充分展現了一名青年黨務工作者應有的朝氣和活力，在平凡的工作崗位上做出了不平凡的事。

力求創新，才能走出新路。李晶同志在日常黨務工作中嘗試新思路、新方法，既降低參與門檻，又讓黨員在活動中得到良好體驗。例如，2018年11月利用在線調查問卷制作中國共產黨紀律處分條例答題闖關活動，紙業黨員們積極參與，活動結束后收到答卷78份，參與率達到100%，用這種喜聞樂見的方式有效普及了條例知識。

的黨員紛紛通過郵寄的方式把禮物寄到廈門，“最開心的時刻，就是把禮物送到孩子們手中，看到他們歡樂的笑臉，感覺自己的工作很有價值。”

? ? 實踐是創新的土壤，李晶在加強自身理論知識學習的同時，秉承求真務實的工作態度，努力在黨員會議和活動中，引導同志們將理論與工作實踐相結合。2018年7月，李晶同志分享了習近平生態文明思想的黨課，分享結束后，她通過頭腦風暴的方式，搜集到對紙業發展的建議和思考近80條，并創新地將黨員們的討論結果以魚骨圖形式匯總、整理，供經營班子決策參考，有效助力了經營。

? ? 黨務干部要成為政治上的明白人、黨建工作的內行人、干部職工的貼心人，這是習總書記對于黨務干部的要求，千里之行，始于足下，李晶同志始終用這樣的高標準要求自己，不斷學習，務實創新，為基層黨建工作添磚加瓦。

100%，用這種喜聞樂見的方式有效普及了條例知識。

? ? 2018年12月，李晶同志組織第一黨支部和紙業團總支聯合發起定安小學的關愛活動，通過幫助孩子們實現心愿卡的方式，為孩子們帶去驚喜和快樂。紙業黨員們為了滿足孩子們的心愿都很用心，異地的黨員紛紛通過郵寄的方式把禮物寄到廈門，“最開心的時刻，就是把禮物送到孩子們手中，看到他們歡樂的笑臉，感覺自己的工作很有價值。”

優秀黨務工作者? ?物流集團第一黨支部馬曉芳

?提起馬曉芳同志，跟她接觸過的人都能感受到，她是一個嚴于律己、精益求精的人。多年來，她對工作勤懇負責、兢兢業業，以一絲不茍的工作態度，嚴謹細致的工作作風，詮釋著一名基層黨務工作者的初心。

馬曉芳同志自加入中國共產黨以來，時刻以一名優秀共產黨員的高標準嚴格要求自己，實事求是，處處發揮黨員先鋒模范作用，在政治上、思想上、行動上時刻同黨組織保持一致。作為公司的財務部經理，她除了負責公司的財務工作外，還承擔了公司黨務、工會的一系列工作，涉及面廣，工作繁瑣，任務繁重，然而她任勞任怨，無私奉獻，在拼搏進取中踐行著愛崗敬業的寶貴品質。日常工作中，她善于運用自身專業知識，充分發揮主觀能動性解決工作上遇到的各種難題，靈活多變的處事方法和波瀾不驚的應變能力令人欽佩。工作之余，

日常工作中，她善于運用自身專業知識，充分發揮主觀能動性解決工作上遇到的各種難題，靈活多變的處事方法和波瀾不驚的應變能力令人欽佩。工作之余，她始終堅持黨的群眾路線，強化服務意識。善于交流溝通，樂于助人，潛移默化，潤物無聲，在默默奉獻中保持著初心。

? ?迎難而上，做“踏實型”黨務工作者

? ? 馬曉芳同志熱愛和熟悉黨務工作，面對繁重瑣碎的工作，她時刻保持工作熱情，用積極的心態去面對一切困難。在黨務工作中，為更好地發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，充分調動支部黨員的積極性，她積極探索新形勢下黨務工作的方法途徑，開拓創新。結合公司實際，組織支部黨員開展各種活動，如公益募捐，如義務撿垃圾等。為更好地服務基層黨員和群眾，她密切關注著支部各黨員思想動態，認真細致做好思想工作和宣傳工作，凡事心中裝著大局，設身處地為他人著想，在踏踏實實中保持著初心。

? ? “路雖遠，行者將至。”作為一名共產黨員、一名黨務工作者，馬曉芳同志始終懷著最初的信仰，秉持初心，一路前行。在平凡的工作和日常生活中，高調做事，低調做人，以一名基層黨務工作者身上具備的優秀品質為這個社會增添了正能量。

優秀黨務工作者? ?綜合四黨支部陳國梁

作為綜合四支部組織委員陳國梁，立足崗位本職，堅持支部黨建及公司信息化工作齊頭并進，高標準、嚴要求，展現出使命擔當。

國梁主要負責支部“三會一課”制度、主體黨日、時事熱點等政治理論學習，以及支部的日常管理與建設工作。每個月，他都會主動跟上級組織熱情“套近乎”，溝通了解黨的最新精神和時政熱點，挑選出可用于支部黨員學習的主題。確定題材方向后，他會通過各種途徑查找與主題相關的

部，以聯合開展主題黨日活動形式，組織黨員赴瑞金、汕尾等紅色教育基地開展黨性教育活動，讓黨員在接受革命傳統教育，得到精神洗禮的同時，增進了兄弟支部黨員間的了解。

? ? 國梁還擔任支部廈門黨建e家的管理員。國梁任勞任怨地做好、黨員信息維護、每月黨費催繳、組織關系轉入轉出、線上會議發布線下會議補錄等工作，經過國梁和支部黨員的努力，2018年度支部黨建積分在股份30幾家支部中位列第四，獲得五星支部。

? ? 立足崗位職責，助力黨務工作

? ? 作為信息部的一名資深產品經理，在平時工作中，國梁特別注重通過信息化手段，助力提高黨務工作效率。經過國梁與股份黨辦同志們的共同努力，股份公司完成了出國境申報的無紙化審批，大大提高了審批效率；上線出國境手續辦理進度查詢模塊，實現了移動化辦公和實時進度跟蹤。

? ? 此外，國梁還熱心公益，積極組織支部黨員參加金雞亭社區結對幫扶活動白鷺洲社區書院志愿服務等，踐行初心使命，服務社會。

挑選出可用于支部黨員學習的主題。確定題材方向后，他會通過各種途徑查找與主題相關的宣傳報道或視頻，上到央廣的焦點訪談、新聞直播間，下到網絡自媒體的今日頭條、西瓜視頻，讓黨員們在寓教于樂中，加強了自身的政治理論水平。國梁積極探索支部建設新形式，他主動聯系兄弟黨支部，以聯合開展主題黨日活動形式，組織黨員赴瑞金、汕尾等紅色教育基地開展黨性教育活動，讓黨員在接受革命傳統教育，得到精神洗禮的同時，增進了兄弟支部黨員間的了解。

優秀黨務工作者? ?輕工公司黨支部白雅佳

小白同志是化工公司黨支部最年輕的黨員，2017年畢業剛入職的她，開始接手化工公司黨支部的黨務工作。那時候“廈門黨建e家”上線使用不久，她一方面跟著支部委員學習貫徹“三會一課”、“兩學一做”學習教育常態化制度化等制度要求，組織黨員定期開展學習；一方面整理會議記

完成規定動作外；還積極組織支部黨員參加志愿活動、組織黨員赴井岡山開展紅色教育等主題實踐活動，踐行入黨的初心和使命。

? ? 小白同志工作認真、細致，召開線上會議的時候，常有黨員同志因為工作的忙碌，忘記及時在線上發言，她總是細心地在會議結束前半小時確認黨員的發言情況，貼心地提醒未發言的黨員及時發言。每個月月初和月底，她都會提醒，支部黨員登錄“廈門黨建e家”平臺開展自學、做好一月一測等。從小白負責化工公司黨支部的黨務工作已經接近2年多來，她始終保持著熱情和耐心。正因為她的努力，化工公司黨支部的黨務工作變得規范了，支部黨員的學習熱情也提升了。

? ? 中國共產黨人的初心和使命，就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興。而作為一名基層黨務工作者，小白的初心和使命，就是為支部黨員做好服務和支持，為支部的建設和發展貢獻力量。

錄、黨員名冊等，規范臺賬工作。

? ? 小白同志學習能力較強，很快就掌握開展黨務工作的基本步驟。在她負責化工公司黨支部黨務工作的期間，按時召開黨員大會開展政治理論學習，

優秀黨務工作者? ?上海公司第一黨支部于張千

于張千是上海公司黨總支的一名委員，同時她也是上海物管部的一員。在日常工作中，始終牢記自己的工作職責，按照屬地上級黨委浦東新區人才綜合黨委的要求，結合上海公司管理實際，認真抓好各項工作，兢兢業業，盡職盡責。

在擔任總支委員的十一年間，從逐漸熟悉到熱愛上黨務工作，不論是預備黨員的轉正大會，還是黨總支成立的各項籌備，都能嚴格按照黨的章程順利開展工作，把上級黨委和支部工作都處理的井井有條。認真履行黨務工作職責，帶領全體黨員同志認真宣傳黨的路線、方針、政策，探索新形勢下黨務工作的方法和途徑。以支部為單位，制定學習計劃，定期召開支部委員會、支部黨員大會、按時上好黨課。組織黨員定期進行學習交流，匯報思想等。堅持集中教育和經常性教育相結合，組織培訓和個人學習相結合，采取集中理論學習、理論宣講和通過豐富多樣的組織生活等方式，推動黨員學深悟透，在工作和生活中能學以致用。

? ? 利用上海市內的紅色教育資源、主題展覽以及社會公益活動等，充分發揮黨員微信平臺作用，教育和引導黨員不忘入黨初心。如2018年七一組織黨員前往上海市歷史博物館和上海革命歷史博物館參觀；為更好地加強基層黨組織的互動交流，提升黨建工作水平，上海公司黨總支于2019年七一前夕與中國銀行浦東分行黨委簽署了黨建共建協議。圍繞服務社會、為人民服務的宗旨，弘揚雷鋒精神，在上海公司搬遷至新大樓入駐之后，上海公司黨總支成立了一支地鐵志愿者服務隊，每一位黨員、青年團員和義務骨干都從我做起，以用實際行動傳播社會正能量，讓建發在上海這個城市中成為一個有責任、有擔當的企業，真正把初心和使命轉化為企業發展的強大動力。

? ? 在今后的工作中將再接再厲，繼續發揮黨員的先鋒模范作用，積極創先爭優，努力完成在習近平新時代下賦予我們的責任和使命。

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優秀黨務工作者? ?汽車公司昆明黨支部柳婕

“一定不要忘了我們‘為什么出發’。”這是柳婕同志常掛在嘴邊的一句話。開展市場活動不下300次，主導品牌宣傳不低于1000次，協助其他業務部門的各類工作事務更是數不勝數……加入建發汽車子公司昆明捷眾汽車這十二年來，柳婕同志始終愛崗敬業、甘于奉獻，展現了新時代共產黨員良好的精神風貌，也生動詮釋了何為堅守和把握初心。

2016年7月，在接到建發汽車黨組織關于建立異地分公司黨支部的通知時，整個昆明分公司連同柳婕在內總共僅有3名黨員，而且都未曾學習過黨務

? ? 不忘初心使命，揚起奮斗之帆。未來，柳婕同志仍將堅守初心，發揚實干精神，努力創造無愧于新時代要求的新業績。

務工作相關知識。“再難也要學，再忙也要努力做好！”已是公司老員工的柳婕，毫不猶豫地主動挑起責任，欣然接下了建立黨支部的重擔。

? ? 8月15日正式拿到建立黨支部批復，緊張的黨務工作逐漸開展起來。而與此同時，她還要管理公司市場部。市場部的工作內容繁雜、時效又緊，

優秀黨務工作者? ?廣州公司黨支部謝太鵬

謝太鵬同志現任廣州物流公司財務經理，擔任廣州支部宣傳委員。該同志熱愛黨務工作，自擔任支部宣傳委員以來，積極主動，認真完成各項黨建工作，為支部建設做出了積極貢獻。

身為一名中共黨員，他深入學習貫徹習近平總書記新時代中國特色社會主義思想，牢記使命，堅守初心。自參加黨務工作以來，積極對接聯絡股份黨委、街道黨工委的各項工作，

黨工委黨費收取要求，變換黨費收取方式，與時俱進；結合財務工作賬務處理的嚴謹思路與管理標準，嚴格審核把關，及時登記臺賬，確保每一項經費合理合規使用。

? ? 積極聯合廣州公司工會、團總支開展系列文化建設活動，身體力行，為黨建工作注入活力，并在寓教于樂中增強黨員凝聚力。

? ? 結合“不忘初心牢記使命”主題教育，，開展各類主題黨日、主題實踐活動。如組織開展為紅色革命老區太平鎮小學的愛心捐贈活動，得到廣州公司全體員工的積極響應、踴躍參與，也得到當地縣教育局、紅十字會的認可。

? ? 在學雷鋒活動月，組織黨員志愿者赴養老院開展“尊老、敬老、愛老、助老”的志愿活動，為老人送去了日常所需的生活用品，讓老人們感受來自黨組織的關懷與溫暖，也為建設和諧社會貢獻綿薄之力。

? ? 在上級黨委和支部書記的支持下，太鵬同志懷著與黨、與公司共進退的理念，積極想、努力干，履職盡責、努力奮斗。

作，有序開展各種黨建工作，如“新時代中國特色社會主義思想專題學習”、“粵港澳大灣區聚焦學習”和紀律教育學習等各類主題黨日活動。

? ? 創新思想，與時俱進

? ? 工作中，本著“貼近工作、貼近實際、貼近需要”的理念，結合社會的進步與發展，及時調整工作方法。依據街道黨工委黨費收取要求，

不忘初心牢記使命