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中領網絡科技有限公司2022年01期企業內刊

辭舊迎新?期盼未來?

新春期刊001期

CONTENTS/目錄

001

2022 我們一起守護這座城

向所有奮戰在抗疫一線的工作人員致敬

002

創新發展·共贏未來

中領科技2021年度工作總結會議圓滿召開

003

情暖半邊天

中領科技為員工發放愛心物資包

004

互聯網榜單穩占C位
上海都掌握了哪些“流量密碼”

近期不少榜單中,上海都處在“c位”,無論是……

006

疫情下的中領人

在寒冷的冬天疫情又卷土重來,看著數字一天天的增加……

我拿起了理想 ? ??奔赴著層巒的山川

007

理想

009

美的起點

起初……

005

疫情就是命令,防控就是責任。

與抗疫英雄同行 共同守護這座城

008

茶之隨想

秘境叢林之中,幽幽山谷之內……

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010

我們要時常的否定自己

否定自己,就不是“自我”的感觀了!

2021年12月23日0時起
一座原本無比熱鬧的城市
瞬間寂靜
西安被迫按下了“暫停鍵”
有些事總要有人去做
冬天的夜里寒冷刺骨
醫護人員的手是僵的
中領員工奮勇出戰
積極加入志愿者隊伍
從深夜到黎明

2022 我們一起守護這座城

默默堅守在抗疫一線
讓我們
為所有奮戰在
抗疫一線的工作人員致敬
等春暖花開
等摘下口罩
等與你相擁
2022
我們一起守護這座城

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創新發展·共贏未來

中領科技2021年度工作總結會議圓滿召開

? ? ? 2022年1月20日,西安中領網絡科技有限公司順利召開了“2021年度工作總結暨2022工作部署”直播云會議。參加本次線上直播會議的有董事長宋海峰、輪值總經理張鵬、首席人才官康智、首席運營官崔晨曦及相關業務部門負責

責人,會議還特別邀請了香港新華集團西南區副總經理劉珉源參會。
? ? ? ?會上,各部門負責人分別從年度重點工作完成情況、數據指標展示、工作經驗總結與存在的問題及解決措施和2022年目標計劃四個方面對各自主管的業

四個方面對各自主管的業務運行情況做了全面的匯報和自我評價。2022年仍是充滿挑戰的一年,各部門負責人表示:未來,將繼續立足自身工作實際,以公司戰略發展為指導方向,腳踏實地,利用自身優勢在各項經營業績上爭取取得更大的突破。
輪值總經理張鵬先生就公司西安區域的年度運營發展情況向大家做以分析匯報,分別從運營經營模式、數據展示、2022年重點規劃及協調與需求方面展開詳細說明。他表示:2021年是扎根的一年、成長的一年。公司在多個運營板塊做了新的嘗試和改革,也取得了不錯的成效。特別是在公司核心價值體系的宣導中,從企業文化日的設立到總經理信箱的留言,從企業內刊的宣傳到公司福利的體現等等,從內而外,從上至下都在傳遞出“創新、善良、自信、自強”的企業價值理念。另外,還從品牌傳播及重點項目建設出發,從業態組合創新、品牌美譽度、口碑建設、人才培訓儲備等多個精細化運作方面進行了剖析與說明。

方面進行了剖析與說明。
? ? ? 董事長宋海峰指出,今年以來,公司在項目投資建設、業務發展及戰略布局方面持續發力,先后從新茶飲項目線下落地、互聯網IP技術打造、慈善公益事業、風險把控等方面做出了一系列成果,這也意味著我們將要以更高的工作標準要求自身,要深入為主,以“實干”為先,把公司各項業務的做大做強,做出亮點和品牌。受疫情影響,面對2022年工作時間緊任務重的情況,大家要增強工作緊迫感,確保公司的重點運營項目能夠圓滿完成。宋海峰從流量紅利的變化歷程分析強調:2022年要換思路、創新發展進而構建新的業務運作模式。公司從上至下人人都要牢固樹立品牌意識,以客戶為中心,以服務消費者為目標,緊抓市場機遇和消費者需求優化服務來提升品牌競爭力,從而提高客戶的黏性。
? ? ? 他還表示:中領從創業至今的5年時間里,通過全員不斷的努力奮斗,中領擁有了一支年輕且具有活力的優秀團隊,最想感謝的

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活力的優秀團隊,最想感謝的還是大家的不離不棄。他借用人民日報的一段話勉勵大家:世界上沒有一份工作不辛苦,也沒有一處人事不復雜,無論當下正在經歷什么,都要調整心態,繼續前行,前方有路,未來可期。在長大、在失去、在努力、在接受,其實一直陪著你的都是那個了不起的自己。加油,了不起的中領人。
? ? ? ?會議最后,香港新華集團西南區副總經理劉珉源帶來了集團主席蔡冠深博士對大家的親切關懷,并與大家進行了交流:合作至今,中領的團隊靠著自己的專業能力和拼搏精神,得到集團和主席的肯定,并對中領的年輕團隊寄予了更高的期望。2021年,我們因茶結緣,因茶結果,2022年我們要把握機會,在集團和蔡主席的關心支持下,開枝散葉,茁壯成長。新華集團1957年成立至今已65年,一代又一代新華人的努力奮斗讓集團蓬勃發展,主席多次在集團會議中提到,要不斷

斷壯大團隊,讓更多年輕人有機會去創造、會去創造、去發展,要求年輕人有位更要有為,要團結忠誠、努力承擔起更多的責任,為新華成為百年企業而奮斗。中領是一個年輕的企業,有一支年輕的團隊,充滿朝氣,充滿戰斗力,希望大家一起努力,把握機會,為共同的明天而奮斗。
? ? ? ?往后的發展中,集團會繼續關心支持團隊,在茶旅融合、產業聯盟、交易平臺、跨境跨區域合作等方面深度探索,全面打造茶產業新高地,面向全國,輻射全球,沿“一帶一路”沿線推展,讓健康、綠色、環保的好茶香飄世界。
? ? ? ?未來,中領科技將始終秉承企業愿景,在前進的道路上公司上下團結一心、并肩戰斗、迎難而上,共同展現出一個有年輕活力、有責任擔當企業使命感,以高度的工作狀態和積極的工作熱情,專注于每一件產品的生產、服務,為中領的可持續長遠發展而不斷努力。

情暖半邊天

中領科技為員工發放愛心物資包

? ? ? ? 2021年12月23日,整個西安被迫按下了“暫停鍵”,突如其來的新冠肺炎疫情又一次打亂了大家正常的生活節奏。面對緊迫的疫情封控通知,很多同事還未來得及儲備生活物資,就被迫封鎖在家等待“救援”;很多員工還未來得及備份工作進度,就被迫開啟“退休”模式。? ?
? ? ? ?為了進一步保障全體員工的生活,中領科技通過多方渠道聯系各大商超、果蔬供應商,為處于疫情隔離中的伙伴們送去愛心物資包。人力資源與行政管理中心在公司的大力支持下,共購置了178套“愛心物資包”,為所有中領家人送去關愛。
? ? ? ?在這背后,人力資源與行政管理中心先后在華潤、永輝、京東、正大等多個大型食品供應商之間選擇了大品牌值得信賴的正大優鮮,從食品安全、品種豐富度到物流配送多個環節,經過多方考量,為所有員工提供了四類套餐,分別是蔬菜套餐、肉類套餐、糧油套餐及速食套餐。在菜品選擇方面,考慮到大家會存在多種情況,特此選擇了有適合家庭生活的米面油套餐;有適合保障基本生活的蔬菜套餐;有適合小年輕朋友們的速凍食物套餐;?

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編輯:吳薇

合小年輕朋友們的速凍食物套餐; 有適合喜歡吃零食的肥宅大禮包套餐。根據大家的綜合需求,將最初的四套餐整合到A/B兩種套餐供大家選擇,希望能在疫情這個特殊時刻,也能給我們每位中領人帶來專屬的寵愛。
? ? ? ?值得一提的是,在物資配送過程中,物資配送員展現出來的敬業讓中領的小伙伴為之贊嘆,因大家所處的地區覆蓋面較廣,負責配送的工作人員在深夜還堅持為大家派送。面對道路封閉情況,他們積極協調困難,只為能盡快將物資送到每個人的手中。
中領科技始終秉承 “創新、善良、自信、自強”的企業價值觀,個別員工還為辛苦配送的同志送上了愛心熱飲。無論是第一時間表達對快遞員的感謝,還是在朋友圈、工作群中一一展示來自公司的愛心物資包,大家都將善良銘記在心,也將這種溫暖傳遞給身邊的每一個人,讓他們也能感受到來自中領科技的溫暖。
? ? ? ?一句句由衷的感謝,一句句簡單的辛苦了,一個個感人的瞬間,在抗擊疫情的緊張氣氛中,傳遞令人動容的脈脈溫情,也勾勒出了中領最溫暖的底色。相信有充滿愛心的中領人堅守的善良本色,相信有大愛的中領科技堅守的企業價值觀,我們會在未來再續美好,繼續輝煌共成長。

互聯網榜單穩占C位
上海都掌握了哪些“流量密碼”

■ 來源:央廣網

? ? ? ?近期,各大互聯網公司陸續發布榜單,涉及消費、品牌等方面。在不少榜單中,上海都處在“C位”。無論是美妝、食品、旅游還是餐飲等,上海品牌都取得不俗的成績,有些還拔得頭籌,成為行業內的“獨角獸”或“隱形冠軍”。
那么,這些互聯網榜單中,上海憑借哪些“流量密碼”,能牢牢占據一席之地?
流量密碼:新品牌
日前,2022天貓新品牌創業地圖出爐。以1600個天貓重點新品牌的地域分布來看,上海以348個新品牌數量遙遙領先。上海不僅有小奧汀、優時顏、逐本等美妝行業“獨角獸”品牌,還有永璞、有樂島、椰滿滿等食品行業潛力新品牌。
此外,深圳和杭州也分列第二、三名,廣州、北京以147個和140個新品牌緊隨其后。從榜單中不難看出,“包郵區”和“大灣區”是盛產新品牌的“富礦”。在排名前10的城市中,7城位于在長三角和珠三角,其中上海、杭州、寧波、蘇州是長三角新品牌的集中地。
從天貓方獲悉,該排名基于重點關注的1600個新品牌地域分布數量得出,主要根據其在天貓淘寶平臺的產品力、搜索量、復購率、粉絲數、品牌力等綜合維度篩選。其中“獨角獸”品牌是已經進入爆發階段的頭部新品牌,而潛力新品牌是仍在孵化期的中腰部品牌。
上海潛力新品牌永璞,是天貓咖啡液品類第一名。2014年起步于一家淘寶店,致力于探索將精品咖啡便攜化。為了向品牌化轉型,2018年開啟天貓店,是線上第一批做“咖啡液”的品牌。

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對行業趨勢的敏銳洞察是新品牌發展的重要一環,永璞的創始人鐵皮表示,此前做IP規劃時,洞察到Hello Kitty的IP和品牌客群匹配度很高,后來合作了一款跨界聯名,銷量超出預期。同時,永璞也在積極利用平臺新興業務,做內容化種草,現已積累了150萬粉絲,2萬多篇優質買家秀內容。“我們可以知道興趣人群在哪,他們流向了哪,最后帶來了多少進店轉化等,這樣看到從種草到拔草的全鏈路情況。”
對此,行業專家認為,新品牌已經不只是投資圈關注的熱門賽道,也是商業創新力的代表,正在成為城市綜合競爭力的參考指標之一。上海等地正依托電商、物流等數字經濟基礎設施和品牌人才集中的優勢,率先在新消費創業浪潮中搶占先機。
流量密碼:新渠道
在上海,喜歡吃花膠雞的顧客,或許聽過鮮入圍煮這家店。創始人契爺自2018年在上海開了內地第一家店,為了拓展客源,他嘗試過微信推廣、電視臺美食節目等方式,去年8月起接觸短視頻后,早期投入5萬元拍攝了10條視頻,2周內竟創下超過50萬元的業績。
殼里西餐廳市場部經理Yolanda在接觸短視頻后,對企業發展有了更清晰的認識:“真正能火起來的店,要么是產品有特色,要么是環境有特點,簡言之還是要自身素質過硬。”通過短視頻用戶的反饋,殼里西升級了菜品,除了主打的惠靈頓牛排,還加上了生牛肉刺身和海膽,三個月內套餐單價從1388元提升至1888元。
憑借在短視頻這一新渠道的亮眼表現,鮮入圍煮、殼里西餐廳等52個上海商家上榜抖音“心動餐廳2021”名單。據悉,這份榜單依據美食創作者視頻投稿數、視頻播放量、門店POI頁面收藏量等維度綜合評價,形成了一份主打年輕人的潮流餐廳指南。
現如今,除了外灘、陸家嘴、武康路等老牌地標,上海還會時常涌現出一批“網紅打卡地”,在抖音、小紅書等平臺爆火,哪怕是僅僅一家門店,也會吸引外地游客專程前來。
? ? ? ?同程旅行發布《非一線城市居民旅行報告》顯示,上海、北京、重慶、杭州等成為非一線城市居民最喜愛的住宿城市,這些城市在短

京、重慶、杭州等成為非一線城市居民最喜愛的住宿城市,這些城市在短視頻平臺上具有較高熱度,不僅自帶文化流量還擁有優質的旅行資源,一定程度上帶動了當地的旅游發展。報告認為,深厚的城市文化底蘊和豐富的旅行資源是關鍵因素,非一線城市居民更喜歡前往平臺推廣上具有一定熱度的城市,感受與本地不同的城市文化。
? ? ? ? 流量密碼:新賽道?
? ? ? ?上海作為一座既懂吃又會買的城市,消費市場正不斷細分,不少品牌已率先闖出了新賽道。
盒馬近日發布了一份《盒區房“懂生活”消費報告》,從鮮奶、有機菜、鮮花、可生食雞蛋等8個消費升級代表的典型商品或品類入手,從中能一瞥上海市民的消費趨勢和偏好。
? ? ? ?報告顯示,盒馬從2018年全面上架即食牛油果,在上海銷量逐年增長,上海人喜歡用牛油果搭配酸奶和油醋汁。巴氏殺菌的鮮奶也成為很多上海消費者的首選,另外,上海人還喜歡購買全脂奶用于咖啡拉花。
? ? ? ?上海不僅對喝奶講究,在喝水方面也不將就。過去一年泡茶水在盒馬的銷量暴漲了26倍,其中上海人對泡茶用水最講究,消費力為北京的5倍。而京滬兩地的消費者買走了全國近六成的嬰兒水,可見對寶寶的健康頗為重視。
? ? ? ?作為全球咖啡館數量最多的城市,上海在咖啡細分賽道上也走在前列。根據第一財經《中國城市連鎖咖啡消費報告》顯示,Manner Coffee、MStand等單店起家的精品咖啡品牌開啟了快速拓店的步伐,做咖啡凍干粉產品的三頓半也在上海開出線下門店。外資品牌Tim Hortons、皮爺咖啡等在上海的商場和寫字樓里正加速開店,風靡全球的精品咖啡店Blue Bottle內地首店已選址上海。不同類型與定位的咖啡品牌,提供了差異化的產品,促使上海的咖啡文化走入了豐富多元的階段。

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與抗疫英雄同行
共同守護這座城

? ? 12月22日下午,西安疫情防控工作第33場新聞發布會消息:全市小區(村)、單位從2021年12月23日零時起,實行封閉式管理。

? ? ? 疫情就是命令,防控就是責任。面對嚴峻復雜的疫情,在西安市發布封閉式管理的通知之后,我們所能做的就是積極響應政府號召,做好居家隔離不添亂,配合防疫工作人員做好疫情防控工作。
? ? ? 陡然升級的新冠肺炎防疫工作,無論是從社區管理還是醫務人員來說,人手不夠是當下面臨的主要問題。在這次疫情防控中,很多人走出家門,成為了一名志愿者。志愿者的迅速集結也為開展測溫登記、物資運輸發放、心理疏導、跟蹤排查、傳播防疫知識等工作中緩解了壓力,也在緊迫的防疫工作中發揮了重要的作用。

圖:郭瑤

? ? ? ??12月26日,在家辦公的郭瑤在小區群里主動詢問了關于志愿者報名的工作時間和條件,28日就收到了小區管理員的信息,邀請加入志愿者隊伍。郭瑤處理好手頭工作后就加入到了小區志愿者隊伍。按照小區防疫工作安排,郭瑤負責幫助防疫人員收集核酸采集信息,對老人、孕婦、小孩等需要幫助的人員進行信息采集登記,高效率的、不厭其煩的為需要幫助的人講解。
說起這次志愿者的體驗,郭瑤說她特別心疼那些醫務工作者,在冬天這么寒冬的天氣里,大家只是下樓做個核酸檢測就上樓回家了,體驗不到長時間站在冷風中的那種刺骨的冷,而那些采集核酸的醫務工作者為了不交叉感染,每個人完成樣本采集后,都要給手消毒,酒精在手里揮發的很快,冷風里,手在手套里面早就沒有知覺了。她作為志愿者每天只需要支援兩到三個小時,回到家里都要用熱水泡4、5分鐘手才有點感覺,更何況他們這些醫務工作者時間更長,采集完這個小區就得立刻前往下一個樣本采集點。

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逆行追光?
當像螢火蟲一樣發光發熱

? ? ??醫學專業出身的席春亮,在疫情防控的時候就決定報名去當志愿者,因為小區住戶少,她遲遲未收到社區招募志愿者的通知。2022年1月8號,長延堡街道疫情防控升級,席春亮所在的天壇社區就在長延堡街道管轄的范圍內,當天晚上,長延堡街道管轄范圍內的196個小區和6個點位面臨貼十字封條的重要工作。在防疫工作的關鍵時期,她毅然向小區管理員報名,立即加入到了社區志愿者隊伍,并配合醫務人員做好核酸采樣、貼封條的各項工作中。
疫情防控升級后,核酸采集工作也由原來的定點采集變為醫務人員上門采集。席春亮的工作就是和“大白”一起上門做核酸,負責核實待檢人員信息,做好信息收錄登記及封條復位等內容。第一次做志愿者的席春亮,從居家抗疫到與逆行者同行抗疫,她說她內心最大的轉變就是:理解。在全民抗疫的關鍵期,無論是醫務人員、志愿者,還是居家抗疫的百姓都不容易,也只有親身經歷這次疫情的人,才體會的到其中的種種艱難,能力所能及的為抗疫做點事情,讓疫情趕緊過去,也是一種幫助。

圖:席春亮

在這次志愿者服務過程中,也讓她對物業工作者有了新的認識。席春亮所在的小區多為租戶,很多合租房都不能做飯。得知這個消息,物業每天都會在辦公室為無法做飯的租客準備免費的愛心餐,慢慢的還帶動了小區的業主,也開始為租客做愛心餐。事情雖小,但能量卻不可估量。
志愿服務工作仍在繼續,有時候半夜上門采核酸,忙起來就是一個又一個通宵,但他們沒有叫苦、沒有喊累,一句小小的感謝,就已經為他們的前行的腳步注入了力量,是他們用自己的責任和擔當守護著居民們的生命健康。封控不封愛,隔離不隔心。這個城市有許許多多的志愿者執著堅守、默默奉獻,用自己的行動堅強守護,為我們筑起一層層堅固的“防護線”守護著西安這座城。

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?與逆行者同行?
主動擔當獻余熱

疫情下的中領人

亮劍組/劉嘉玲

? ? ? ? 在寒冷的冬天疫情又卷土重來,看著數字一天天的增加,每一位中領人都坐立不安(如果小區被封了怎么辦?上不了班、回不了家了怎么辦)天天都在焦慮中度過。
眼看冬至到了,老媽早早的都通知休假回家幫忙賣餃子,想著可以回家帶點餃子來公司給同事分享了,心里還美滋滋,趕緊收拾回家,可是冬至一天都還沒結束就收到群里通知,從明天開始全員居家辦公,如晴天霹靂一般我的計劃突然被打亂,收拾收拾回到了住的小區就開始了居家隔離的生活。

隔離的第一天,早上八點醒來忽然意識到今天不用早起去公司了,本來該高興的心里泛起一陣失落,好像一切都按下了暫停鍵,突然有點想念上班的感覺,洗漱洗漱,九點我們領導開始組織開會,看到熟悉的臉龐,心就靜下來了,雖然隔離可是心還是在一起的。
隔離第三天了,開完早會去廚房做飯發現冰箱存糧就要空了,瞬間沒了安全感,斷糧了該怎么辦,疫情太嚴重小區也沒有兩天出去一次的計劃,線上所有平臺都停滯了,瞬間不知所措,群里到處打聽哪里可以買到物資,工作群里看著大家也在說家里東西不多了,好像突然意識到了這次疫情的嚴重性。
公司領導會不定時的在大群里給我們發一些防疫知識,并策劃組織了王者榮耀線上爭霸賽,雖然我自己是一個游戲菜鳥,可是還是喜歡看自己人vs自己人的這種場面,給無聊的隔離生活添加了不少樂趣。
跨年夜、元旦如約而至,想吃火鍋、想吃烤肉,想的口水都要流出來了,最后煮一碗泡面也算是跨過年了。準備睡覺了群里突然炸開了鍋,原來是領導發紅包啦,瞬間不瞌睡了,盯著屏幕害怕錯過哪個大BOSS的紅包,紅包沒搶上屏幕上被各種各樣的花式表情包刷屏,大家的手速沒有詞語可以形容了。
今天西安疫情已經從一百多例下降到了三十幾例,這真是一個好消息,好像一條胡同里看到了光,這樣下去用不了多久大家就可以正常上班,可以按時回家過年了,太高興了,以至于又是包包子、又是包餃子,跟提前過年一樣,簡直是香迷糊的一天,希望同事們見了不會發現我又胖了幾斤。
我們一定會相信國家,相信政府,相信所有一線防疫人員,相信我們自己,疫情終將退去,靜待春暖花開,我們公司見。

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理想

我拿起了理想
奔赴著層巒的山川
想看看這個世界溫暖的模樣
我撒了三句謊
也知道你沒說答案
假裝的讓時間遺忘
我收住了過往
放下了人生的匆忙
想緩緩我的內心承受的悲傷
我又說了三句謊
聽起來是那么荒誕
偷偷地被世界流放
你看那紅透的晚霞
等待著落日的回答
我越在擁擠的人群里
越有孤單的落差
你看那人間的繁華
都與我無一有關啊
只剩下飛蛾對火獨鐘的想法

(此文是年輕剛出社會時的理想到現在對理想的那個看法,三句謊指的是出門不想家,在外過得好,工作很順心)

? 銷售六部-王牌軍/王超

茶之隨想

雄狼組/張博超

? ? ? ?秘境叢林之中,幽幽山谷之內,一枚枚嫩綠的葉子,經過靈巧的雙手,從高山上的枝頭采摘下來,又經過復雜的工藝,便成了制作考究,包裝精美的茶。 之后輾轉千里,擺在了人們的茶桌上,成了晨間午后,招待賓客的佳品。
茶的歷史由來已久,從古至今,上層社會到普通百姓,大都愛茶。以至于茶不只是提神解渴的飲品,而發展成了茶道、文化。
采摘的葉子有講究,只取一個嫩嫩的芽頭,叫雀舌,一芽帶一葉叫旗槍。根據制作工藝的不同,又分綠茶、紅茶、黑茶、普洱茶等等。甚至連茶的用水也很講究,什么茶要用趵突泉的泉水,什么茶得用初雪融化后的水,等等這般被茶友們津津樂道。
國人對于茶還是有著特別的愛好,

從蓋碗到大碗茶,從考究的紫砂壺到民間坊里的大銅壺,大行其道。但不論是豪門大戶、亭臺樓閣,亦或是尋常百姓、街邊巷尾,每位喝茶的人,都能從中嗅到屬于自己的樂趣。
? ? ? 大千世界,人們品的是茶,處的是境,悟的是道。樂在其中,然千萬無窮盡也。 ?
? ? ? 如茶般,透過晶瑩剔透的光澤背后,呈現的是紛繁復雜的過程,人生亦如此。
? ? ? 茶在水中的起落,何嘗不是心中蕩漾的波瀾?

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奇勝組/王小靜

美的起點

起初,在看工作時候,對于銷售崗位,沒有任何想法,但是看到工作內容是茶,便抱著了解的心態向人事咨詢了一下相關情況。加了微信后,在與人事溝通的過程中,感受到無比溫柔,就問了一下公司地址有時間過去看看。地址一發來,距離我所住的地方可太遠了,所以就不再上心了。但是人事依然很關心地詢問距離路線,無比溫暖,于是就約好了入職培訓時間。
接著,就是最令我感動的地方。第一次延遲入職,本來國考第二天去公司報到的,但是那天晚上人在外出,手機被偷了,突發情況,手機沒了,習慣了出門不帶現金的我,感覺寸步難行,那天晚上差點人

都沒回來。在警務小哥的幫忙下,聯系到了朋友。手機問題倒不大,最讓我感到焦慮的是跟人事約好的第二天去入職,現在沒辦法聯系到她人,不說一聲感覺像放人家鴿子一樣,心里會過意不去。思來想去,就讓朋友在手機上下載注冊了某招聘網站,在上面找到了人事小姐姐,跟她說明了情況。不論可不可以推遲,總要說一聲才好,等來人事的回復,讓我先處理好自己的事,入職可以給延遲,突發情況,誰也沒辦法,非常善解人意。第二次延遲入職,過了兩天,本來已經準備好各種材料要去入職了,誰想到個人原因,我必須去一趟杭州,又一次向公司人事申請延遲入職。這樣一次次的延遲申請,讓我感覺自己真的是老臉沒處放,很不好意思。我以為不會同意了,誰知道人事同意了。我當時就跟我室友說:“這樣的人事姐姐,我之后如果沒能去,

室友說:“這樣的人事姐姐,我之后如果沒能去,我都感覺很對不起她。”后來從杭州回來,在約定的那天起早,坐上公交車,車程太長,在半路上想轉頭回的,但是一想到最初的約定,我堅持了下來。連人事都這樣溫柔善良、持之以恒,那么公司有多么溫暖也可想而知了。
? ? ? 的確,如我所想。在公司入職培訓的日子里,培訓老師給我們講解茶葉的專業知識,讓我們觀看關于茶葉的紀錄片,感覺自己瞬間又學到了許多新東西,非常開心。另外,入組第一天,認識了組上的小伙伴們。我的主管毛毛,是一個精明能干的姑娘;坐在我旁邊的雯雯,也特別溫柔,特別會照顧新人,她知道我新去的,就主動跟我說話,分享一些茶葉的知識,中午吃飯的時候問我想吃什么,說帶我去吃,

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新人,她知道我新去的,就主動跟我說話,分享一些茶葉的知識,中午吃飯的時候問我想吃什么,說帶我去吃,其實平時大家都是點外賣的;告訴我喝熱水在哪里,熱飯的微波爐在哪里……真的特別好。后來也就成了我師父,我特別開心。組上的秀秀、婷婷、還有我對面坐的老鄉心蕾,雖然才去了幾天,但是可以感受到她們的嫻淑和善良,我這樣一個慢熱的人依然覺得氛圍很輕松,大家都很有熱情。組上的幾位男生,交流不多,但是可以感受到很陽光,活潑。
? ? ? ?在茶的溫潤下,整個公司給人的感覺是質樸、善良,暗地里有一股自信自強的勁兒。所有人像茶一樣沉靜,溫柔,富有生命力。從入職到培訓,再到下組,每一個過程都讓我感受到了美的存在。工作內容,茶,也很美。

一個過程都讓我感受到了美的存在。工作內容,茶,也很美。
? ? ? ?因為還有很多有趣溫暖的人還沒有遇到,還有很多好聽的歌沒有聽到,還有很多好看的風景沒有看到,所以這是我為什么一直對生活一如既往的熱愛。希望我們的愿望,都能一路生花。
? ? ? ?另外,附一首自己前兩天推茶時候隨筆寫的《詠老曼峨》:
茶馬史詩香茗多,
普洱人家老曼娥。
金黑油亮歲月色,
苦盡甘來人生模。
古樹頭春銀芽做,
十年陳化? 積醇多。
請君起火煮爐熱,
與友同飲此間得。
? ? ? ?
? ? ? ?不管往后的日子如何,我們都要追尋美好的事物,共勉!
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我們要時常的否定自己

企劃部/郭世雄

? ? ? ?否定自己,就不是“自我”的感觀了!
我們全力完成的事兒,獲得自己的肯定,這是我們的能力、實力,是能觸達到一個抽象范圍的邊緣,是固有的。雖然有彈性,但不是很大,而且很難去破裂、擴大,而否定當前自足的自我,這樣將會置身于當前范圍邊緣之外,是以更高處自己視覺看待當前(也可以是第三人稱視覺),從而達到客觀對現有自我的審視,亦有到達失敗是成功之母的象意。
否定自己,但不是自己將自己所打敗!我們有所躊躇時,就將自己抽身于范圍以外,或跳脫出此時躊躇之身,這樣能客觀的看清自己的現狀、當前所存在的問題、要被解決的困難等等,從而你的認知、你的感受就能在原有的基礎上有所上升,像是上了一層、多層臺階,然后就會看到自己的不足,以及更遠的東西,遂而自我的能力就會更進一步。
當然否定自己也不是隨意去否定的,是要建立在有前進信心的基礎上,有向更強大處攀爬的毅力!對我們的生活充滿熱愛,充滿信心,做一個求知上進者。

上升,像是上了一層、多層臺階,然后就會看到自己的不足,以及更遠的東西,遂而自我的能力就會更進一步。
? ? ? ?當然否定自己也不是隨意去否定的,是要建立在有前進信心的基礎上,有向更強大處攀爬的毅力!對我們的生活充滿熱愛,充滿信心,做一個求知上進者。
? ? ? ?當否定我們自己時,我們還要有一個自己前行當中的一個參照物,猶如一棵大樹,是有主干,有分枝。我們的前行也像是在這棵大樹上行走。大樹的主干是自我的理想狀態,通向著陽光,美好。前行中的道路是坎坷的,時而我們難免會走向分支,而分支很快就會到達

前行中的道路是坎坷的,時而我們難免會走向分支,而分支很快就會到達末端。雖然那時也是有一定的高度(成就),但若不去否定自己,看看偏離主干的距離,同時間主干前行的距離,我們也就會停留在了那里。及時的否定糾正,我們就會沿著大樹的主干去走的更高,可以看到更遠處的美景。

? ? ? 其實地球的運轉是客觀存在的。(時間的流逝,事件的運行,事物的運動)然對于我們而言,正是因為有了我們自己,才有了整個世界。這一時的低洼溝壑是固定在路途中的,它肯定阻擋不了我們所通向的遠方。
? ? ? ?請時常的否定自己,讓我們站在下一個邊緣之外。

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