用/心/工/作? ? 快/樂/生/活
HAPPO月刊
12
總第0012期
2020年08月
本期導讀
我在海博歐的成長之路
與你一起乘風破浪? ? ? ?在海博歐的所見所想? ? ? ? ?致青春??
全心全意為客戶服務
做人做事、不忘利他
言必行,行必果,凡事有交代
只有船員,沒有乘客
敢啃硬骨頭,勇于超越自我
成為全球時尚知名互聯網平臺
讓全球購物簡單、快樂
企業愿景
Business Vision
總顧問：袁輝
編? ?輯：鐘柳霞? 丁成飛
深圳海博歐科技有限公司
Shenzhen Happo Technology Co. , Ltd.
地址：深圳龍崗坂田里鋪街7-1號盼寶大廈
電話：0755-84654172
讓每一個海博歐人實現自我價值，快樂工作，幸福生活，為社會進步貢獻力量
理念
corporate philosophy
使命
Company mission
價值觀
Three styles
目錄
Contents
企業月刊
2020/08月刊
新聞資訊
與你一起乘風波浪
你有一面堅強的“盾”
01
02
03
致青春
且歌且行·未來可期
我在海博歐的成長之路
一段不一樣的旅程
04
06
07
08
大西北之旅，一場讓人流連忘返的旅行
同海博歐一起前行
在海博歐的所見所想
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01
湯思思
亞馬遜銷售部海維佳項目組組長
譚夢婷
亞馬遜銷售部家居&小家電美國新項目組組長
恭喜晉升
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很多小伙伴可能跟我一樣，最開始面試時都找不到咋們公司的位置，在外面轉了一圈，最后問了門衛才知道！進來面試我的是老大，當時我并不知道坐在我眼前的就是咋們的老板，通過聊天中，只知道面試我的人沒有那種俯視員工的權利心態，沒有那種脫離實踐，不關心員工的官僚主義！所感受到的只有平易近人，和藹和順！
? ?第一次走進公司時，是有些緊張的，畢竟新的環境，新的人際關系都是未知的！但在后面幾次的小事方面，讓我重新的感受到了公司的氛圍！因為我們的工作，有時需要其他同事配合，不僅老大全力支持，人力資源部的伙伴也為我們全力協調，做我們的后盾！其他同事也在我們有需要的時候，放下手中工作立馬配合我們！我剛開始以為這會不會是老大交代了的事，所以大家都這么熱情！但是在公司待了一段時間后，你們就發現了一個道理，特別是在總部待過的伙伴！老大從沒有那種老板的架勢，也沒有那種整天板著一張嚴肅的臉。始終面帶微笑，給同事鼓勵加油！這也為什么公司的同事們為什么叫他老大！在公司，不管是你的領導，還是你左右前后坐著的同事，他們都有一個共同點，對于有需要的同事，他們總是非常熱情，愿意分享自己的技能，技巧，愿意給你提供他所能提供的資源，我們的美玉姐說的最常見的話就是，有什么問題，有什么需要盡管跟我說，但這也不僅僅只是說說！因為在你說出這個問題后的半個小時內，你就會收到答復！對，就是這么迅速！我在公司以來，就沒有聽到過說，不好意思我忘了，不好意思，我現在去問問，你等一下，我這個弄完了給你處理！這些話都沒有聽到過！
剛來公司時，公司有著200左右的同事。我們獨立站是30號人左右！在疫情期間，短短兩三個月時間！公司同事增加到了350人左右，獨立站就增加到了70人左右。我在8.15號的時候去了我們的東莞倉庫！首先是一層有我們總部差不多三個大的倉庫。井然有序的在打包，整理貨物的同事，后來我才知道，總部辦公室三個大的倉庫，僅僅只是亞馬遜的服裝倉庫！后來更震驚的
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??? 胡會龍 ? ?
??? 湯思思? ??
時光荏苒，歲月如歌，轉眼間來海博歐已經一年半了。在這一年多里，公司快速的發展著，如果把我剛來時的海博歐比作一根樹苗，如今的海博歐已經長成了一顆枝繁葉茂的樹，并且還在不斷在長大，我相信，未來海博歐一定會成為一顆參天大樹。而我就是樹上的那一片葉子，跟隨公司的步伐一起成長著，離天空越來越近。
公司的每一次活動，我們都應該積極參與，當你用心參與的時候，你會發現有不一樣的收獲。
想到剛來公司的前2個月，我基本上只和自己小組的成員熟悉，也很少有機會與他們進行深入地交流。2019年5月的拓展，通過一些愉快輕松的游戲，讓我很快的融入到海博歐這個大家庭里去，讓我認識了更多的朋友，通過這次活動，我對海博歐更有歸屬感。
之后就是9月旺季啟動會，在一輪精彩的賽龍舟比賽后，迎來了我們的年中晚會。這個年中晚會上我看到了很有優秀的同事，看到了公司對員工的重視，看到了公司對下半年對旺季的規劃。讓我相信只要努力就能夠在海博歐這個舞臺上發光發熱。
最近的一次集體活動就是我們的年終晚會了，平時的同事們都很樸素，到了這天大家都會打扮得漂漂亮亮的，在舞臺上閃閃發光。公司也會為優秀的員工準備豐厚的獎勵，為來年做好詳細的目標和規劃。
大家都知道，2020年是困難的一年，在這一年里我們遇到了疫情，對外貿類型的公司是個很大的打擊，當時非常擔心我們公司也會遇到危機，但是慶幸的是公司沒有裁掉一個員工，沒有拖欠一天的工資，這個時候真的非常慶幸海博歐的強大，慶幸它的人性化，海博歐并不會那種為了節約成本，就犧牲員工利益的公司。
不經歷一番寒徹骨，怎得梅花撲鼻香。
我相信海博歐不受疫情影響，在2020年旺季能夠走向更高的舞臺，期待2020年的旺季啟動會，期待2020年的旺季，下半年，我們和海博歐一起加油。
與你一起乘風破浪
你有一面堅固的“盾”
是一層獨立站的倉庫在另一棟樓！在下一層已經在安裝貨架，窗簾！那么就是這么大的三個倉庫！我們的同事不僅會迅速增加。大家對貨物的發貨等問題也以沒有后顧之憂！
? ?讓每一個海博歐人實現自我價值，快樂工作，幸福生活！這是老大，是海博歐為大家的承諾！沒有乘客只有船員！敢啃硬骨頭，勇于超越自我！
時光荏苒，轉眼已畢業一年，回想去年的此時，剛好跨入外貿這個行業，今年的七月份來到海博歐這個大家庭。
在進入海博歐之前，我很感謝我之前所有經過的一切：大學中在學生組織策劃素拓，主辦院級素拓、演講等比賽；在班級中組織班級團會；工作中在上一家公司中做店鋪的經驗、為人處世、推產品的方法等；
經歷總是會有好的，不好的；開心的，不開心的；順心的，不順心的；可我更喜歡那些不好的經歷，正是因為那些一次次不好的經歷才能讓我成長，讓我更清楚自己想要的是什么，并為之去奮斗；我很感謝那些幫助過我的人，因為他們我的臉上才可以一直擁有笑容；也很感激那些在我困難的時候踩我一腳的人，因為他們，我的內心才慢慢變得強大；不知道從什么時候開始，那個曾經渾身滿刺的少女，慢慢的被磨平了棱角；那個不知何為世事的女孩，慢慢開始學習為人處世。
兒時曾經多少次渴望長大，想盡快進入到成年人的世界圈子中，多渴望可以早點看看這個社會的樣貌，可長大了才發現原來成年人的世界不是只有黑白；原來成年人的不開心不會像孩子那樣只持續幾分鐘；原來成年人的崩潰也許就在一瞬間；原來成年人都會有在夜深人靜獨自哭泣的經歷；
慢慢地，慢慢地，時間就這樣慢慢地推動我們所有人前進，讓我們成長，一刻不曾停下。回不去的才叫青春，也許這就是成長的代價！
但我喜歡每個階段的自己。我喜歡孩提時代的天真；高中時代的懵懂；大學時代的輕狂；畢業那時的壯志和今天的周全。我認為每個年齡段都有不同的美，我希望自己可以一直保持年輕的心態和充沛的體力，那樣才可以到達我想要去的山峰；我很感謝每個年齡段的自己，因為那些自己，才能成就更好的我！
將來的你一定會感謝現在拼命的自己，如果你不逼自己一把，你永遠都不知道自己可以走多遠，我喜
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今天提筆記錄在海博歐的成長的時候，才驚覺原來我加入海博歐也即將滿一年的時間了，去年9月11號懵懵懂懂滿懷著期待憧憬，拿著新鮮出爐的畢業證書來公司報到的情景依舊歷歷在目。
靜下心來回顧這一年的日子，真是感慨萬千，為自己總結了在海博歐這一年的三個關鍵詞：幸運、焦慮、感恩，可以說是在反思中成長，在成長中反思。
一直認為選擇海博歐我最最幸運和重要的決定，幸運的是能夠加入海博歐這個充滿人情味兒的大家庭，也見證了海博歐各個部門逐步發展壯大，給我感觸最深的應該還是產品質量的提升以及前端后端越來越強大吧，從一開始的很多預售款發類似產品，到后面買手們及時跟進打板、審板，力求做到與售賣的產品圖片保持一致，本著“全心全意為客戶服務”的價值觀前進出發。在工作上，說沒有遺憾困難挫折壓力絕對是假的，在六月份業績出現滑鐵盧式下跌的時候，也有過很多個自我懷疑，心態極度崩潰的時刻，開始迷茫、焦慮和困惑，但是也很幸運很感恩老大對我的包容，以及美玉姐、Amy姐還有其他小伙伴在那段低迷的時間里給予我的開導和鼓勵，矯情的時刻太多了，也正是因為這些可愛的人兒讓我覺得在海博歐留下的記憶更加彌足珍貴。直到現在，也許在面對未來的不確定性時依然會迷茫和擔心，但更重要的是我已經學會勇敢、樂觀地去面對。面對未來的不確定性，擁抱變化，及時調整好心態，過好每一天和做好手上的每件事，也是我在這里學到的最重要一課之一。
珍珍的沉著冷靜，小艷對工作的熱情，阿蘭的積極主動，婉娜的主見果敢，她們身上具備的但不限以上的優點都非常值得我去學習，不得不說她們這種積極的特質具有一種無形的感染力，能夠深深打動周圍的人，形成一種積極向上的工作氛圍。相反，消極的工作態度卻會像瘟疫一樣傳染到每一個角落，使整個團隊的戰斗力大打折扣。所以我們都要學會在工作
??? 陳向真? ??
??? 吳思 ??
致青春
的過程中積極調整狀態，讓自己始終處于良好的工作狀態中。
? ? ? ?感恩回首過后，愿戒驕戒躁，自律自省，且歌且行，未來可期。愿我們都能在職業生涯中持之以恒、追求卓越！??
歡逼自己一把的自己；我喜歡拼命的自己；我喜歡永不言敗的自己；我喜歡好強的自己；只有我喜歡自己，我喜歡我現在的生活狀態，我才會熱愛這個社會，才會擁抱這個美好的世界。
沒有誰比誰更優秀，只有誰比誰更適合。我很感謝海博歐給了我一次面試的機會，我很感謝雙雙和阿世選擇了我，讓我加入心意飛項目組；我很感謝我面試時把海博歐放到最后面試，并做了充分的準備；我很感謝自己把新品慢慢從0做到現在的小小進步。
最后我想以陳果老師的一段話結尾：真正的幸福，是讓自己活成一束光……對自己負責，就讓自己活成一束光；對世界負責，仍然要自己活成一束光。因為這個世界上，當你活成一束光的話，誰要接近你，誰就是接近了光明，那也是對他者的負責和對他者的造福。
且歌且行未來可期
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互幫助，此刻最想感謝的是譚鑫，她是一個很熱心的小姐姐，我們本不認識，不同組，素未謀面，在移倉過程中遇到解決不了的問題時我在群里請教了幾個美國站的小伙伴，譚鑫小姐姐很熱心積極幫助我解決了很多問題，對于說不清楚的事她就告訴我坐標讓我去找她，然后親自操作一遍給我看，挺感動的。還有一件特別感動的事，當第二個賬號被封確認無法申訴回來時，曉雪組織海可佳的小伙伴幫我一起移庫存，余瑩、文檜，曉雪和我四個人一起一個一個sku建移除訂單，總共五千多的庫存，若是我自己處理需要一兩天，她們二話不說幫我一個上午就搞定了。真的感謝能在海博歐遇到這么多如此優秀的好同事。
目前的工作狀態:已經慢慢步入正軌，業績在波動中增長，還不穩定，還遠遠達不到心中的預期，業績目標壓力有點大，小組全員都相信我能行，曉雪也一直鼓舞我說:＂加油，你可以的!＂我會盡最大的努力，不讓她們、不讓自己失望。
今后的規劃:
我要向我們的組長曉雪的德國站看齊，面對困難不失信心，敢啃硬骨頭，不斷提高運營技巧和工作能力，希望經過七、八月份的積累，爭取美國站在九月份獲得新的突破，不再拖小組后腿，同時也嘗試拓展加拿大和墨西哥站，助攻達成業績目標，能在2020年旺季中起到重要作用，為小組業績PK添磚加瓦,傳承海可佳去年的輝煌戰績，下次項目組一起出去旅游可不能落下我嘍！
9月6號早午，同多個朋友一起早早的來到，公司前臺小姐姐微笑的接待我們，辦理相關的入職手續，后續并將我們分配到對應小組，就這樣開始了我在海博歐的旅程。
排列整齊的貨架上各種款式顏色也多樣的衣服，或折疊整齊、或凌亂擺放，貨架盡頭幾臺空調浩若煙海般輸出著冷氣，小組里或找貨貼碼，或裝箱封箱，還有斑馬線中來來往往流動的小推車，原本汗流浹背的火熱氛圍變得如超市購物般舒適。
隨著時間的推移，我的步伐越來越沉重，內心的惶恐讓我每走一步也越發謹慎，因為我喜歡上了海博歐，喜歡上這個氛圍，在這里我遇到了很多年輕的面孔和激情的身影，在這里我遇到了很多為了目標一起努力與奮斗的組員，在這里我遇到了全新的工作模式和流程，這種肆意著青春與熱血，拼搏后的喜悅和機遇。
剛開始的我真的好多都不懂，但我只能多付出一份，雖然我不知道我會有什么樣的回報，自我經手的一定會懂，在努力的過程中，我不認為有了付出馬上就會有收獲，有時還需要耐心的等待，因為夢想的種子也是需要時間來發芽的，10月1號國慶節閱兵這天，我加入了海博歐大家庭，從一名游擊隊員成為正式員工。
泰山不讓土壤，故能成其大，河海不擇細流，故能就其深，在這近一年多了時間，我由最初的臨時工，到菜鳥萌新，和組員一起學習，一起成長，一起突破自我，榮辱與共，共同見證海博歐的壯麗，我想我抓住了我的機遇，我的種子在朝氣蓬勃土地中開始發芽，用頑強來施肥，用堅韌來培育，在一家親的氛圍下茁壯成長。回首來路，我與組員劈荊斬刺，展望未來，我們更期待輝煌！
??? 蘭斌? ??
??? 甘梅花? ??
選擇海博歐的原因:
經最信任的老朋友推薦，我便悄悄在求職網站投了簡歷，那時疫情還比較緊張，面談的時候大家都防護得嚴實，但并沒有影響彼此的眼神交流與用心傾聽，公司依然看到了我內在的閃光點，我也感受到了，正所謂＂靈魂契合的人才能相互吸引＂。面試結束后，我才聯系了在海博歐的老朋友:＂嘿，我要來海博歐跟你一起并肩奮斗啦，我就在門口，面試沒給你丟臉，哈哈哈＂。所以，一切都剛剛好。
如何克服工作中的困難:
第一個困難:新工作新挑戰。公司發展中的必經之路一定是從一人身兼多職再到不斷分工細化的過程，而我在上一家公司是被＂慣壞的孩子＂，很多工作有專人在負責，所以一些環節我不了解該如何處理，有些工作看似類似其實并不知所以然，這對我來說即是挑戰，又是鍛煉和提升自我的好機會。幸運的是我身邊不乏經驗豐富、輕車熟路的小伙伴和leader，我還是個問問題比較多的人，擔心自己過去的經驗并不一定適用和靠譜，遇到不確定的事也會先問一遍確認一下，以至于雙雙可能都懷疑過我是不是連上傳產品都不會了，哈哈，說來慚愧，那陣子她確實太忙啦，我什么大事小事都需要學習過問，理解萬歲，新工作就這樣慢慢開始上手了，非常感謝項目組小伙伴們的熱心相助。
第二個困難:賬號被封。入職前就了解過小組美國站的賬號已經被封了，入職后需要開始一個新的賬號，那時新賬號上只有三款產品有庫存正常在售，受美國疫情與暴亂的影響，要把貨從國內倉發往FBA需要比以往更長的時間，處于＂無米下鍋＂的狀態。我對手中料號的情況也還不太了解，雙雙提前幫我處理了備貨，挑選部分應季熱賣的產品發貨；坐在旁邊
的曉雪手把手教我日常工作所用到的工具和流程；后續我自己處理發貨的時候遇到問題，其它站點的小伙伴也積極鑒用類似經驗幫我解決問題。當有一部分貨終于入庫亞馬遜、成功上架，我們看到了希望的曙光，然而好景不長，6月7日晚上十一點我發現新賬號也被停用了，理由是新賬號銷售假冒Aibrou品牌產品，但Aibrou明明是我們自己的品牌，并且已經在新賬號授權。譚總辛辛苦苦、不遺余力的申訴了兩個月，這個賬號至今依然沒有申訴回來。其實公司多個賬號使用同一個品牌是不妥的，公司發生這樣的封賬號情況不止這一個，都能湊成一個群，互相探討解決問題的辦法。賬號安全性低，我至今仍心有余悸，我的第三個賬號，一定要挺住啊!
? ? ? ? ?第三個困難:漫漫庫存移倉之路。新老賬號上在途+在庫總共兩萬多庫存，需要在限定時間（60天）內移倉，換標，再發到新開的第三個賬號FBA倉庫。其過程的繁復三言兩語也描述不清楚，對于經歷過的小伙伴們來說，都有種＂同是天涯淪落人＂的心塞，不幸中的萬幸是我們還可以相
2019年夏天，漫長的酷暑及上家公司工作的不開心，敏決的離開那個沒有歸屬和絲毫自我存在的地方，踏上了臨時工的生計奔波中。在找工作的途中看到了我們公司放在門衛處的招工啟事，看著招工啟事上工資待遇不錯，決定第二天來面試。
一段不一樣的旅程
我在海博歐的成長之路
從去年7月到今年8月，轉眼我來到公司已一年多，時間過得真快！入職場來進入過幾家公司，海博歐是我待得最舒服的一家公司，可能這就是我覺得時間過得快的原因吧，組長麗貝也說過在海博歐工作，好像今天是周一，明天就是周五了一樣，她的感受應該和我一樣。
舒服并不是指工作閑適，相反整個日本站都比較忙碌，一起加班到晚上九點多是常有的事情。日本站在去年六七月份成立，從產品開發方向都不明確，到如今數條產品線并行，每月銷售額二十多萬美金，這離不開整個日本站成員的努力和辛勤付出，正是因為這份努力與付出，使得我們感覺，盡管我們不是公司最優秀的員工，但是我們在朝著公司最優秀員工的方向使勁奔跑著，產生的愉悅感和充實感難以描述！
海博歐是一家員工非常年輕化的公司，因為年輕，所以我們不怕失敗，又充滿好奇，敢于挑戰，也更容易選擇寬容和善良，這奠定了整個公司活力滿滿，積極向上，快樂融洽的基礎工作氛圍。在日本站的這個小組中，成員們又都是性格很好的人，在與她們相處中我感覺到的也只有愉悅與輕松。我本身是個比較容易受環境影響的人，這樣的工作氛圍，極大的激發了我的工作熱情，使得我的工作能更有效率的完成。
從畢業到現在，入職場多久就入行亞馬遜多久，不能說完全掌握了亞馬遜運營方面的知識，但至少能作為新知識點學的東西比較少了，可是在海博歐，優秀的人實在是太多，跟著她們我仍然
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不登高山，不知山之高也；
不臨深溪，不知地之厚也。
不親自到青海湖，你永遠無法深切感受到青海湖那震懾靈魂的美麗與壯闊。內心一直有個聲音指引著我，這一輩子一定要去一次青海湖。感謝公司這次獎勵國內帶薪4天游，讓我實現了期待許久的大西北之旅。
初到西寧兩個小伙伴就有了高原反應，但很快被這個城市的美麗所吸引，高原反應也隨風飛逝了。在這里，不同民族、不同地域的人們，匯聚在這塊土地上，繪制出了多姿多彩的畫卷，吸引了全國各地的人們前來旅游、觀光。
一路上我被沿途的風景深深吸引著，在開往青海湖的途中，一路是茫茫無邊的大草原，成群的牦牛、大片金黃的油菜花和獨具特色的藏民帳篷，還有藍天白云以及廣袤無際的大草原相融于這海天一色的美景之中。無邊無際的草原上、碧綠清澈的湖水里，留給我們的是輕松和美好，還有無限的遐思和向往。
? ? ? 青海湖：湖水是藍色的，一望無際。在青海湖的源頭有一個美麗的金色沙丘，它與金銀灘草原相接，日月山對望，在這里還可以遠眺到朦朧的青海湖水。天空蔚藍蔚藍，白云好像一伸手就能摸到，高山巍峨，草原一眼望不到邊，人跡罕至，牛羊成群，天空中不時地盤旋著蒼鷹，在這里，視線絲毫不會被阻隔，車子行駛地路線遠遠地通向天際，天氣多變，一日即是四季。
去大西北我認識了二種地貌：一個是丹霞地貌；一個是雅丹地貌。這兩個地貌都是受外力侵蝕而成的。雅丹地貌是由于風侵蝕而形成的；而丹霞地貌是由于水侵蝕形成的。張掖七彩丹霞山就是典型的丹
??? 胡潔林 ??
霞地貌。紅色的砂巖經過長期風化剝離和流水侵蝕，再加上氣候變化以及風等自然環境的影響，形成孤立的山峰和陡峭奇怪的巖石。身臨其境，你會感覺一座座山峰像被人用刀切過一樣，形成大扇貝狀屹立在那兒。由于特殊的地質結構，這里的山形成了七彩地貌，主要以紅、黃、白，藍為主色調，五彩斑斕的山體在夕陽余暉的照射下美得耀眼，就像畫家筆下的油彩畫。雅丹魔鬼城是典型的雅丹地貌，是由于風對干旱地區的湖積或沖積平原侵蝕，形成壟槽形態，這里不生長一草一木，地貌外觀如同古城堡，俗稱魔鬼城。
? ? ? 夢寐想見的在我心里神密的莫高窟；終于也踏上了期待已久的絲綢之路、拭去了心中恐怖的“魔鬼城”的形象。看到了沙漠中的月牙泉綠洲、五彩斑斕的丹霞地貌，祁連山的雪山和大草原，一路的美景，盡收眼底！這些都是我們在南方所見不到的，大西北的地域遼闊，景色奇異，地礦豐富，感嘆大自然的鬼斧神工。
? ? ?這一段旅途的結束，另一段旅途的開始。
? ? ?在旅途中去經歷，去遇見，去感受，去挑戰，去成長。
? ? ?去成為最棒的自己！
? ? ?今年旺季繼續加油，爭取實現下一個旅游目的地！！！
大西北之旅，一場讓人流連忘返的旅行
??? 吳夏? ??
學到很多的東西，對我的工作產生了非常大的幫助。
? ? ?作為公司的一名員工，我心里充滿了感恩。感謝公司提供的發展平臺，感謝新老同事無私熱情的指導和幫助。在這里，我立志一定努力成為公司里優秀的員工，用我最大的熱情投入到工作中去，端正態度，不斷學習，總結經驗，充分發揮自己的能力，與公司一同進步，實現自己的和公司的目標。
同海博歐一起前行
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企業月刊
2020/08月刊
突然被邀請讓我寫一篇加入海博歐之后的所見所聞，所見所想。我思考了很久很久。
想想三個月前的時候，我剛入職公司的第一天，我就喜歡上了這里的氛圍，與上一家公司相比，這里的更開放，同事之間更樂于交流，大家坦誠相見，互相學習，互相鼓勵，共同進步，讓我第一次感覺到，原來工作也能這么快樂有趣。閑暇之際，同事之間談笑風生，暢談理想。就是這樣的氛圍，不斷的感染著我也感染著大家。
再到后來，公司組織了企業培訓，一開始以為就是走走形勢的培訓，沒想到學習企業文化的同時還安排了團隊合作完成的游戲，丁老師講的有聲有色，十分有趣，讓我們在歡樂中學習，在學習文化中感到快樂。也讓我們暫時放下了對業績上的擔憂。就好像回到了學校上課的情景，讓我感觸頗深。
時間再稍微拉近一點，美玉姐找我聊了之后定下了目標，此后的兩個月便為了這個目標奮斗，入職后前兩個禮拜，熟悉公司的產品，熟悉整個流程，適應公司的節奏。這中間少不了挫敗感，不適應感，好在有組長有同事的舒心開導，就這樣我一步一步度過了試用期，海博歐就是一個如此有愛的大家庭。
現在海博歐各項制度越來越完善了，對員工也越來越體貼，關注員工真真實實的感受，并及時處理好這些問題。免費體檢，從剛進來的加班補貼，到現在的加班餐，無一不是以人為本的體現。公司還經常聽取員工的心聲，這種貼心讓我們都感受到海博歐是一個有溫度的大家庭，每一個解決方案都是認真考慮之后再一一落實，讓我對公司也懷感恩之心，也對公司做大做強更加有信心。
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勇
往直前
2020
??? 高麗英 ??
在上周，我們獨立站進行了一次聚餐，主題是公司文化傳播，感謝人資部對獨立站的支持，同時歡迎新同事的加入。也為獨立站2020年下半年旺季的到來拉開了序幕。公司10個億目標，獨立站部門銷售額目標3個億！相信我們能朝著這個目標大步前進，將壓力轉變為動力，共同努力，超越這個目標！
再接下來，我們還要去惠州做旺季啟動會，讓我們輕裝上陣，共同迎接旺季的到來！
在海博歐的所見所想
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