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豐鋰月記-10月

豐鋰月記

Environmental weekly

湖北豐鋰新能源科技有限公司

2024年10月 第四期

出版

致敬英雄模范,汲取奮進力量

卷首語 PREFACE

國家主席習近平9月13日簽署主席令,根據十四屆全國人大常委會第十一次會議13日上午表決通過的全國人大常委會關于在中華人民共和國成立七十五周年之際授予國家勛章和國家榮譽稱號的決定,授予15人國家勛章、國家榮譽稱號。
75載風雨兼程,75年輝煌成就。新中國成立以來,在中國共產黨的堅強領導下,中華民族實現了從站起來、富起來到強起來的偉大飛躍。這一過程中,無數英雄模范以非凡的勇氣、堅定的信念和不懈的努力,書寫了感人至深的壯麗史詩。從填補中國原子核理論空白的于敏,到創建超級雜交稻技術體系的袁隆平;從攀登航天科技高峰的孫家棟,到制定中國載人航天藍圖的王永志……他們的名字,如同星辰般閃耀在共和國的天空,成為激勵后人的不朽豐碑。這些英雄模范,用實際行動展現了中華民族自強不息、勇于探索、甘于奉獻的偉大精神。他們的先進事跡,不僅是中國人民寶貴的精神財富,更是世界文明進程中不可忽視的亮麗風景。
新時代是英雄輩出的時代,也是呼喚英雄精神的時代。面對世界百年未有之大變局,我們比歷史上任何時期都更接近、更有信心和能力實現中華民族偉大復興的目標。然而,前進的道路不會一帆風順,必然會遇到各種風險挑戰和艱難險阻。在這樣的背景下,我們更加需要英雄精神的引領和支撐。英雄精神,是敢于擔當、勇于奉獻的精神;是勇于創新、追求卓越的精神;是心系人民、為民造福的精神。這種精神,不僅體現在國家大事、民族大義上,更體現在日常生活的點點滴滴中。無論是在科研攻關的最前沿、抗震救災的現場,還是在基層一線開展工作,都需要我們發揚英雄精神,勇挑重擔,攻堅克難。

豐鋰月記

CHENGDU
LITERATURE
AND ART

編印單位:湖北豐鋰辦公室

2024年第04期(總第4期)

《豐鋰月記》編委會

主任
副主任
安環科
檢測中心
提純車間
水處理車間
合成車間
干燥車間
品質部
責任校對
投稿電話
印刷單位
發送對象
印刷時間

方? ?浩
文? ?威
丁海林? 王青松?
王迎蓮
張曉賢? 解微微
李保國? 姜? ?彬
楊? ? 京? 鄭? ?磊
李小兵? 李明昊??
李小露
肖? ? 嬌? 蔣金威
15107267692
豐鋰辦公室
豐鋰職工
2024年10月

內部資料?免費交流

目? 錄

工作動態

員工風采

學習園地

● 深入開展干部自查考核,助力干部能力提升
● 人才考核,助力企業發展
● 應急演練防泄漏,協同作戰保安全
● 火災逃生增能力,安全發展固根基
● 市委調研指前路,公司發展譜新章
● 考察交流啟新程,磷業合作共繁榮
● 考察團洞察豐鋰,交流會共話發展? ? ? ? ? ??
● 強化廉潔教育,提升黨性修養

●?本月之星
● 紅旗班組

●《細節的力量》讀后感
● 榜樣力量——許利民
● 質量管理常識

來源:人民論壇網? ? 作者: 江竹軒

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企業動態

10月27日,公司“百人計劃”年度考核的專業筆試考試拉開帷幕。此次考核是公司強化人才隊伍建設的重要舉措,目的在于精準評估“百人計劃”人員的業務水平。通過這種方式,營造良性競爭氛圍,促使全員能力不斷提升。
公司向來將人才培養置于重要地位,“百人計劃”考核不僅是對員工能力的檢驗,其結果更是員工晉升、培訓的關鍵依據。這一系列動作有利于優化人才隊伍結構,為公司發展注入新活力,增強公司核心競爭力。
除此之外,本月公司還積極開展了2024年下半年電維修內部職稱等級考核考試和2024年度維修工電儀工技能等級考核考試。這一系列考核充分彰顯了公司對人才培養和選拔的高度重視,對員工專業技能提升的關注,這將為公司長遠發展筑牢人才根基。  

? ? ?為充分壓實用人識人主體責任,強化干部自我審視、自我提升,今年干部考核繼續沿用“三查”考核模式。這一模式旨在通過自查、互查、抽查等方式,全面了解干部的工作表現和素質能力,從而推動干部自我提升,提高工作效能。10月18-25日,公司深入開展了干部自查考核工作。
? ? ?根據集團公司下發的《2024 年度中層干部和黨建考核方案》,我公司于19-20日開展了民意測評,22-23日開展了訪談工作。通過廣泛聽取員工意見和深入交流,全面了解干部的工作表現和素質能力,為干部提升提供了重要參考。

? ? ? 在民意測評和訪談工作基礎上,24日公司開展了現場述職匯報工作。干部們通過現場述職,展示了自身的工作成績和能力水平,同時也接受了領導和同事的監督和評價。這一環節有助于干部自我審視,發現自身不足,從而有針對性地進行自我提升。
? ? ?我公司深入開展干部自查考核工作,通過民意測評、訪談工作和現場述職匯報等環節,全面了解干部的工作表現和素質能力,助力干部能力提升。這一舉措將有助于提高公司整體工作效能,推動公司持續發展。

人才考核,構建人才基石

深入開展干部自查考核,助力干部能力提升

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企業動態

2024年10月23日下午,一場緊張而有序的雙氧水泄漏應急演練在原料罐區拉開帷幕。此次演練旨在提高全體員工應對突發事件的能力,確保在危險來臨時能夠迅速、有效地采取措施,保障員工生命安全和企業財產安全。
模擬場景中,雙氧水儲罐發生泄漏,當班巡檢工及時發現,并報告給車間主任。應急指揮中心立即啟動應急預案,各應急小組迅速行動。
搶險救援組的隊員們身著專業防護裝備,第一時間奔赴泄漏現場。他們熟練地使用堵漏工具,對泄漏點進行緊急封堵。同時,開啟噴淋系統,降低空氣中的雙氧水濃度,防止發生爆炸和火災。
醫療救護組隨時待命,準備對可能出現的受傷人員進行緊急救治。他們攜帶急救設備,在安全區域設立臨時醫療點,確保受傷人員能夠得到及時有效的治療。
警戒疏散組迅速拉起警戒線,疏散周邊人員,確保現場安全。他們引導員工有序撤離到安全地帶,并對現場進行嚴格管控,防止無關人員進入危險區域。
在整個演練過程中,各小組密切配合,協同作戰,充分展現了高度的責任感和專業素養。演練現場緊張而有序,各項應急措施執行到位,達到了預期的效果。
通過此次雙氧水泄漏應急演練,不僅檢驗了公司應急預案的可行性和有效性,也提高了員工的安全意識和應急處置能力。同時,也為企業的安全生產提供了有力保障。
在未來的工作中,我們將繼續加強安全管理,定期開展應急演練,不斷提高員工的應急處置能力,確保公司的安全生產形勢持續穩定。

為提高全員消防安全素養與自救能力,強化干部員工的安全消防意識,公司于2024年10月24日下午16:30,在合成車間一樓成功舉辦了火災事故逃生消防應急演練。
演練假設合成車間配電室線路著火,現場濃煙滾滾。演練過程中,各應急小組迅速進入角色,展開救援。安全警戒組在著火點50米外圍設立警戒區,嚴禁無關人員、車輛進入;疏散引導組組織非救援人員有序撤離;物資供應組及時發放濕毛巾等物資,確保人員安全。醫療救護組也嚴陣以待,隨時準備對可能出現的受傷人員進行救治。在總指揮長魏濤、副指揮長李興南的統籌協調下,各應急小組緊密配合,成功完成了演練任務。整個演練過程緊張有序,無人員傷亡,達到了預期效果。
此次演練,提高了員工應對突發火災事故的應急處置能力,為公司安全生產奠定了堅實基礎。下一步,公司將繼續加強消防安全管理,如增加消防設施檢查頻次、開展更多消防安全培訓等,確保企業安全穩定發展。

應急演練防泄漏,協同作戰保安全

火災逃生增能力,安全發展固根基

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企業動態

市委調研指前路,公司發展譜新章

10月16日,馬邊彝族自治縣人大常委會考察團在董興燕書記的帶領下,一行15人蒞臨我市,公司總經理胡明峰熱情接待了考察團。我市王小慶書記率領的10人團隊也參與了此次考察陪同。
此次考察對于豐鋰公司來說具有極其重要的意義,它標志著雙方在磷產業發展上的合作與探索邁出了堅實的一步。這不僅有助于促進區域間產業協同,也為提升我市磷產業整體發展水平注入了新的動力。
在考察過程中,馬邊彝族自治縣人大常委會考察團對我公司在新能源產業發展中的寶貴經驗及先進做法表現出濃厚興趣。他們認真學習、深入思考,認為這些經驗對于馬邊磷產業的發展具有極大的借鑒價值。考察團成員紛紛表示,此次考察讓他們受益匪淺,為馬邊磷產業的未來發展指明了方向。
公司一直致力于產業轉型升級,尤其在新能源產業領域取得了顯著成果。我們相信,我市與馬邊彝族自治縣在磷產業領域的合作空間廣闊,未來可期。以此為契機,公司將與馬邊彝族自治縣進一步深化交流、加強合作,共同匯聚智慧與資源,推動磷產業高質量發展。

考察交流啟新程,磷業合作共繁榮

?10月14日,鐘祥市委書記張勇一行蒞臨我公司調研,深入了解磷化產業轉型升級、企業發展等情況,讓我們深切感受到市委、市政府的關懷與支持。
2021年,我公司5萬噸/年磷酸鐵項目順利建成投產,為我市磷化產業注入新活力,同時實現了集團內部從磷化工向精細化工的轉型升級。
張勇書記在調研中提出堅定不移走精細化、高端化、綠色化發展之路,以加速產業轉型升級的要求。為我們明確了方向,更讓我們意識到責任重大。未來公司將從以下幾方面努力:
一是堅定發展信心,緊跟市場需求,加強技術創新,占領行業制高點。
二是挖掘企業發展潛力,培育新的經濟增長點,助力公司持續發展。
三是統籌發展與安全、生態環保,守好安全、環保底線。
此外,我們還將積極助力胡集化工園區規范化建設。全力配合園區提升安全管理水平,在推動企業發展的同時,為建設宜居宜業的胡集鎮貢獻自己的力量,為地方發展添磚加瓦。

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企業動態

考察團洞察豐鋰,交流會共話發展

10月22日下午,夷陵區人大常委會主任汪宏斌帶領的考察團一行7人蒞臨我公司進行考察交流。公司高層,包括新洋豐副董事長、總裁、黨委書記楊華鋒,新洋豐副總裁陳宏坤,新洋豐黨委副書記楊潔,以及我司總經理胡明峰等,熱情接待了考察團成員。
在考察期間,副董事長楊華鋒向考察團全面介紹了豐鋰公司的概況、發展歷程、產品特色和市場潛力。楊總強調,作為專注于鋰離子電池材料研發、生產和銷售的高新技術企業,豐鋰公司始終將技術創新作為企業發展的核心動力,不斷優化產品品質和服務,致力于向客戶提供高性能且環保的鋰離子電池原材料。
汪宏斌主任對豐鋰公司的發展成果給予了高度評價,并表示新能源行業前景廣闊,堅持綠色發展是未來發展的必然趨勢。他鼓勵豐鋰公司繼續加大研發投入,推動產業創新,為地方經濟發展貢獻更多力量。
此次考察交流不僅加深了夷陵區人大常委會對豐鋰公司的認識,也增強了對湖北地區工業實力的認可。展望未來,豐鋰公司將繼續堅持“責任、務實、創新、包容”的企業價值觀,加強與各方的溝通與合作,不懈努力,為實現可持續發展的目標而奮斗。

強化廉潔教育,提升黨性修養

會議開始,全體黨員干部職工共同觀看了廉潔教育視頻《蟻貪之害》。該片通過生動的案例,警示我們要時刻保持廉潔自律,堅決抵制腐敗行為。
觀看視頻結束后,支委會成員許春風廠長帶領大家學習了黨員廉潔自律承諾書內容,并組織全體黨員干部簽字書手印。這一舉措表達了我們堅守廉潔底線的決心,彰顯了黨員干部自覺抵制腐敗的信念。

為深入推進黨風廉政建設,加強黨員廉潔自律意識,提升黨性修養,10月12日,湖北豐鋰黨支部召開黨員大會,會議主題為廉潔教育和黨員組織生活會。

接著進行了黨員組織生活會,黨員干部紛紛開展批評與自我批評,坦誠自己的不足,并提出今后的改進計劃。通過此次組織生活會,大家更加明確了自己的職責和使命,為今后的工作指明了方向。
會議最后,總經理胡明峰發表講話,強調黨員同志是公司的精英先鋒,要認真履職,做好模范帶頭作用。他要求各位黨員充分認識自己的優點和不足,在工作中揚長避短,不斷提升自我學習和要求,提高黨性修養,為公司的發展貢獻自己的力量。

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企業動態

公司籃球聯誼賽、三季度食堂共管會

總經理胡明峰假期堅守一線,確保生產穩定

國慶期間,我公司正常生產,確保了市場供應。期間,總經理胡明峰以身作則,始終堅守在生產一線。
10月1日,我公司干燥車間2#強制喂料器攪籠軸突發斷裂,導致生產受阻。在這關鍵時刻,胡明峰親自部署,徹夜搶修,于10月2日凌晨0點30分,干燥2#順利升溫進料,恢復生產。
10月2日晚8點26分,胡明峰在對生產現場進行巡查時,敏銳地發現了強制喂料器攪籠軸的異響。他立即要求電儀維修工進行全面檢查,盡管未發現明顯問題,但胡明峰并未放棄。他親自到場,進行全面檢查,最終發現攪籠軸磨損過大,齒輪間隙不平整,推測這是造成異響的原因。
胡明峰迅速安排維修班對攪籠軸進行清洗打磨,重裝后異響消除。在他的帶領下,問題得到了及時解決,確保了生產的穩定運行。
胡明峰不論白天黑夜,始終以生產經營為核心,會統籌,更能時常深入一線指導工作。他以實際行動詮釋了一名共產黨員的初心和使命,彰顯了領導干部的責任擔當。

10月18日新洋豐農業、新洋豐中磷、豐鋰籃球聯誼賽

10月15日食堂第三季度共管委員會

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員工風采

9月 本月之星

本月之星

紅旗班組

李清虎

安全之星

水處理車間

陳鳳

張夢蛟

鄭兵

提純車間

干燥車間

維修班

崗位之星

質量之星

質量之星

寇正友

勞動之星

合成車間

胡玉榮

李平平

檢測中心

電儀班

學習之星

學習之星

2024年9月紅旗班組

維修班
鄭兵、陳壽兵、孫歡歡、王云、呂維、彭國華、蔣偉、李廷山、周進、劉贊、謝君

李明昊

干燥車間

進步之星

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學習園地

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《細節的力量》讀后感??

9月27日下午,新洋豐·心榜樣 2024年“洋豐榜樣”事跡報告會暨國慶文藝匯演隆重舉行。2024年“洋豐榜樣”事跡報告會通過播放榜樣視頻和現場采訪等形式,展現了公司5位榜樣人物的先進典型事跡。
本期來看看榜樣人物——許利民(詳細內容見洋豐風采報總第530期,今年第7期)

領會榜樣力量

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來源:小紅書 Ada質量

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學習園地

來源:小紅書 Ada質量

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