夏陽簡報
以/人/為/本? ? 以/客/為/尊
[ 第11期? 總第60期 ]
11 / 10
2022
主辦 | 夏陽集團? ? ? ?協辦 | 夏陽簡報通訊部
夏陽簡報
XiaYang
Briefing
2022年11月
第11期 總第60期
內部期刊 免費傳閱
主? 辦 丨
夏陽集團?
協? 辦 丨
夏陽簡報通訊部?
主? 編 丨
姚樹軍?
副主編 丨
薛慶彪?
總編輯 丨
姚欣文?
總設計 丨
姚欣文
2022年11月20日卡塔爾世界杯開幕式在海灣球場舉行開幕式上一位“半身小伙”用雙手支撐著身體行走在場地從容發言他的出現贏得全場歡呼震撼了無數人他是誰？
他叫加尼姆·阿爾·穆夫塔（Ghanim Al-Muftah）這個名字在阿拉伯語里是“勝利者”的意思人如其名不向自己的命運屈服才是真正的勝利者
? ? ? ? ? ——2022卡塔爾世界杯大使
第11期 總第60期
卷首語 | EDITORIAL
編委會丨Editorial Board
第11期 總第60期
以/人/為/本? ? ? ?以/客/為/尊
以/人/為/本? ? ? ?以/客/為/尊
以/人/為/本? ? ? ?以/客/為/尊
以/人/為/本? ? ? ?以/客/為/尊
自11月18日起，“皖事通”舒心車檢好差評功能在我市檢測機構全面上線試運行。六方作為第一批測試檢測機構，積極配合測試工作，在11月初已開展試運行，截止至18日好評率100%。
客戶在完成車輛檢測后，使用檢測站采集的手機號碼登錄皖事通APP，搜索好差評點擊檢測站服務評價或者掃碼評價，客戶可給檢測站綜合評價打星，默認全五星，如果有不滿意項，選擇五星以下，對不滿意項進行評價，選填投訴建議。客戶也可在檢測站服務星級排行榜查看對應區域的檢測服務排行。
“一站式、一窗辦、交鑰匙、網上辦、好差評”，六方將持續高效推進機動車檢驗舒心便捷服務，讓“數據多跑路，服務多跑腿，車主少等待”。“好差評”系統好評率我們將用服務繼續保持100%，評價率仍有不足，我們也將繼續配合上級部門積極推廣，引導車主留下寶貴的評價。
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?文| 合肥六方站質量管理部:高敏
“好差評”全面上線
2022年7月開始，安徽夏陽機動車輛檢測股份有限公司積極落實合公交【2022】143號文件推出的“舒心車檢” 12項重點措施，推行“一站式、一窗辦、交鑰匙、網上辦、好差評”等優化便民服務，通過優化了業務流程，實現工作內部流轉，改變了過去車主需要在多個不同窗口間來回往返的局面，減少了群眾跑腿，大大提高了群眾辦事的效率，讓“一窗辦”變為現實，為群眾提供了更加優質高效的車檢服務。同時辦事群眾還可享受“無憂辦”服務，由專門工作人員免費負責代駕代檢。此外，我們也將依托公安部“交管12123”APP，大力推進網上預約和免檢車申請檢驗合格標識全程網辦，群眾可對服務進行評價，不斷提升年檢服務質量，讓群眾車檢更舒心。
2022年10月27日安徽電視臺公共頻道就“舒心車檢”一系列措施對夏陽檢測站周偉站長進行了采訪。周偉站長表示：“為了讓來我站檢車的車主有更好的體驗，我站積極落實‘舒心車檢’ 措施，推行一站式、一窗辦、網上辦、優化辦等便民服務，讓車主感到舒心、放心、省心。” 此外周偉站長還帶領著電視臺的工作人員一起沉浸式體驗了“交鑰匙”“無憂辦”等一系列舒心服務。接下來，夏陽檢測站將繼續做實做好這件惠民舉措， 打造“舒心車檢”品牌，不斷提升群眾的滿意度。
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 文| 合肥夏陽站人力資源部:陸曉嫚
“舒心車檢”讓車輛年檢更舒心
公司新聞丨
Company News
第11期 總第60期
第11期 總第60期
公司新聞 |
Company news
今年，合肥市的10月，是新冠病毒形勢嚴峻的一個月。很多區域都已成為高風險區，為了認真貫徹落實“外防輸入、內防反彈”，根據此情況合肥市部分區域也按照要求實行了“靜態化管理”。
當然，在我們夏陽的大家庭中，就有部分員工因為在疫情區而被封控。對于學生來說，停課不停學，課程已由線下轉為線上，在家中也沒有停下學習的步伐。而對于我們這些被封控在家無法上班的小伙伴來說，也沒有停止我們手上的工作。
首先，按照月度計劃，把我們的工作根據輕重緩急進行排序。能在家中利用電腦完成的部分工作，按部就班地進行。但有些工作，還需要站點同事的積極配合才能完成。例如，內審就是10月份的重要工作之一。但是辦法總比困難多，為了可以如期地進行內部審核活動，我與內審員們經過溝通，最終通過召開騰訊會議、企微交流等各種方式開展我們的工作。雖然與往年不同，小伙伴們都隔著屏幕，但我們可以通過會議方式進行內部審核的分工，可以通過企微進行檢查表的發放，可以隨時地通過網絡進行交流、溝通。特殊時期的特殊化辦公，并沒有影響我們工作的進行。在大家齊心協力的配合下，封控在家中也順利地完成了我們的很多工作。
在新冠疫情形勢還是比較嚴峻的當下，我們大家隨時隨地都有被封控的可能，但為了抗擊疫情，我們大家都應該做好疫情防控配合工作，調整好心態，多一份理解，多一份包容。坦然面對不同形式的學習和工作模式。減輕抗戰新冠病毒的一線工作者，減輕國家的負擔，相信通過大家的一起努力，一定可以早日戰勝病毒。
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 文| 合肥順捷站質量管理部:費婷婷
不一樣的辦公
以/人/為/本? ? ? ?以/客/為/尊
以/人/為/本? ? ? ?以/客/為/尊
2022年10月27日在科目二候考大廳隆重舉行了2022年度第六次輔助考試警示宣貫會議，會議由考訓部孫武主管主持召開，駕管所朱傳濱教導員、陳虎主任、嘉元駕考后勤服務公司李其武總經理出席會議并作出重要指示。
朱傳濱教導員在會議上學習了黨的二十大會議精神，宣貫了習近平總書記在二十大提出的建立法治社會等理論，結合輔助考試員的工作展開法治宣貫。告誡廣大輔助考試員不要以身試法，凡是計算好法治成本。
李其武總經理在會議上指示，服務好學員，不得在考試工作中有吃、拿、卡、要的現象。
駕考中心陳虎主任在會議上通報上半年科目三工作中存在的問題并做出今后科目三工作的指示，加強工作紀律的宣貫。
機務部宮小偉主管通報了2022年度科目三事故狀況，共發生了10起事故其中我方全責4起。同比2021年都有下降。
孫武主管在會議上通報了上半年安全員違規情況并宣貫《安全員管理條例》。
大會為以后的工作起到了警示教育作用！
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 文| 淮南駕考公司考訓部:魏志國
2022年度第六次輔助考試警示宣貫會
公司新聞丨
Company News
第11期 總第60期
第11期 總第60期
公司新聞 |
Company news
積極配合，快速打贏疫情防控殲滅戰
以/人/為/本? ? ? ?以/客/為/尊
以/人/為/本? ? ? ?以/客/為/尊
我市近期散發病例，我站為積極配合政府快速阻斷疫情傳播，快速打贏疫情防控阻擊戰。站點疫情防控工作有序展開：
一、堅定信心，提高認識。組織站點全體人員對合肥市人民政府發布的各項疫情防控要求公告深入學習貫徹，并認真學習疫情防控健康知識。
二、科學防控，合理規劃。認真貫徹車管部門“舒心車檢”，全程“一站式”服務，提高滿意度的同時，可大大減少人員接觸。日常工作中切實做好自身防護，勤洗手、戴口罩、盡量減少不必要的出行，不旅游、不聚集、不聚會。
三、遵守政策，管控從嚴。站點門口8:00-17:00全天設立門崗查驗，站長、職能部門、和標桿輪流進行站崗，嚴格查驗員工和車主的健康碼、行程碼和連續3天的核酸陰性報告，不符合防疫要求人員一律不允許進入。
四、制定風險管控方案，主動作為。一旦發現異常情況，根據要求對站點進行臨時管控，第一時間撥打疫情防控電話，通知園區包聯人全面配合做好相關防疫工作。
在這個特殊時刻，相信只要人人配合、人人盡責，能快速打贏本次疫情防控殲滅戰。
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 文| 合肥順捷站人力資源部:鄭婷婷
公司新聞丨
Company News
第11期 總第60期
第11期 總第60期
公司新聞 |
Company news
為完善夏陽檢驗板塊的固定資產管理，夏陽三部門：IT信息部、人力資源部、財務中心部聯合對檢驗板塊各站點進行固定資產盤點。三部門領導親自去各站配合和指導了固定資產的盤點工作，確保資產盤點無誤并且各站點標準統一。
? ?IT信息部也于一周內完成了新的固定資產平臺的搭建和測試，處理掉了部分新平臺的BUG和使用問題，保障了日后固定資產工作的順利開展。
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 文| 合肥夏陽站IT信息部:卞德寶
固定資產工作進行中
以/人/為/本? ? ? ?以/客/為/尊
以/人/為/本? ? ? ?以/客/為/尊
10月份視頻學習完章義伍的課程后，為了了解員工的思想動態和工作狀態，搭建交流溝通的平臺，促進員工與公司的共同成長，在李總的帶領下跟隨章義伍視頻學習的內容，10月26日淮南區域召開了首次員工座談會。
本次座談會參會的有李總、考訓部主管及部分考訓部一線員工，座談會由人力資源部負責主持。座談會上首先人力資源部歡迎大家的此次參會，同時簡單地介紹了此次座談會的目的。接著李總做了補充，明確表示此次座談會是一次新的嘗試，大家暢所欲言，沒有對錯。
大家以樸實的語言和誠懇的態度，紛紛談了自己的工作體會和遇到的問題，并就目前公司發展提出了自己的建議和想法。在討論中大家還提出了一些需要進一步研究解決的問題。李總認真聽取了員工的意見和建議，并對提出的問題當場作了細致解答，同時安排責任到相應部門。
整個座談會在輕松愉快的氣氛中，大家各抒己見，暢所欲言。會議達到了預期目的，取得了圓滿成功！? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ??
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 文| 淮南駕考公司人力資源部:孫馨
員工座談會
理由少一點，做事多一點
又到了每個星期例行檢查車輛使用狀態，系統設備、場地設施的日子。首先，檢查車身外觀及車內環境，車身整潔、周正，無開裂。明顯銹蝕和變形，車窗玻璃齊全，完好；檢查發動機，水箱無漏液，漏油現象。其次，檢查系統連接狀態，信號應完整，線路無破損現象，考試系統語音通話正常，無明顯卡頓。冬季已經來臨，檢查線路及管道有老化硬化提前預防更換，更得做好服務考試運行的最基本保障后勤工作。
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 文| 淮南駕考公司機務部:范彬
公司新聞丨
Company News
第11期 總第60期
第11期 總第60期
公司新聞 |
Company news
以/人/為/本? ? ? ?以/客/為/尊
以/人/為/本? ? ? ?以/客/為/尊
管理層專欄丨 Management Column
第11期 總第60期
們的孩子我們的親戚朋友索要錢財，我們會怎么想？所以我們不能做這種事。還有假設我們索要到了錢財，很有可能學員考完試后會投訴舉報，如果這種事你的家人你的孩子知道了，你怎么解釋，又沒有多少錢，卻把名聲搞壞了。還有你的行為很可能被監控錄下來，這個保存至少三年，如果主管部門檢查組找到線索順藤摸瓜查到你的不良行為，這對你的家庭也會造成負面影響，對你孩子的升學就業都會有影響，不值得。
作為考場來說，不管是駕管所還是我們服務方，還有我們駕校安全員，我們都是為考生服務。我們的服務理念要保持高度一致，我跟駕管所領導一起倡導的考場服務理念，我簡單跟大家分享一下：
我們首先要保障考試。如果學員到考場來了，考不上試，那就是我們的責任。因為學員到考場來就是來考試的，考不上試就會不滿就會投訴，我們的首要任務就是必須保證正常考試。我們服務方要保障考試車輛和考試系統正常運轉，保證考試順利，我們安全員也有這個責任，在上車前就要按規定檢查考試車輛，避免故障車上路；我們安全員在考試過程中要保護車輛和學員人身安全，避免發生事故，這些如果做得不到位都會影響考試甚至還會影響學員的考試成績。
第二個就是我們要服務考生。這個剛才我已經講過了，我們最終都是為考生服務的，讓考生開心而來，滿意而歸。我們心里要時刻想著考生，怎么想著為他們提供便利，怎么把他們服務搞好，而不是想著吃拿卡要。
最后一個就是凈化考場。這個分為兩個方面，一個是凈化我們的環境，我們的車輛我們的場地我們的設施，這些我們都要愛護，垃圾隨身帶，把我們的考試環境維護好；另外一個就是凈化我們的心靈，剛才也講了，不要想著歪點子用不正當方式掙錢，這個錢掙不得。
以上也是我在之前的安全員會議上經常講到的，今天再拿出來講一講就是要不斷提醒大家回歸正道做好安全員的本職工作。當然，如果你們在考試服務過程當中，遇到什么困難或者有什么需要，請跟我們的服務人員也可以直接跟我講，我們盡量給大家提供方便，滿足大家的合理要求，因為我們也是為你們服務的。
好了，我就說這些，希望通過我們共同努力，把安全員工作做得越來越好，讓駕管所領導越來越放心，謝謝大家。
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 文| 集團副總經理、淮南區域總經理:李其武
服務至上 警鐘長鳴
各位來賓：
大家下午好！
? ? ? 很高興利用這次機會跟大家在一起交流。從去年開始，駕管所高所就提出來召集大家來進行警示宣貫，規范我們安全員的行為，到今天已經是第七次了。作為安全員這個輔助崗位本身，大家是沒有工資待遇的，從某種意義上還可以說算是大家的無私奉獻，而大家又為什么愿意無私奉獻？我相信在座的大部分教練都是為了給學員提供更好地服務這個目的，因為在考試車上坐著的是我們的學員，我們很希望通過這樣的方式給我們的學員進行鼓勵，帶去信心。在考試過程中為他們提供服務，讓他們能夠輕松考過，為自己贏得好的口碑。但也有部分安全員把這個當成牟利的手段，有兩種情況，一種是主動索要，直接向學員要錢財，這種性質很惡劣；還有一種是學員考過了主動給紅包給好處表達感謝。不管是自己主動要，還是學員主動給，這都不是正道，在座的各位應當明白我講這個話的意思，不要掙這種錢，走正道掙錢。我們怎么走正道？那就是利用這樣的機會，好好為我們的考生服務，一場考試下來，讓學員對我們有深刻的印象，覺得我們服務做得好，發自內心的感激，給我們介紹他們的同學和親戚朋友，我們招生量不就上來了嘛，我們掙這個錢，正大光明。再設身處地地想一下，我們都當過學員，如果我們的教練通過這種方式向我們索要錢財，我們會怎么想？如果向我
管理層專欄丨 Management Column
第11期 總第60期
-----記安全員警示會議上的宣教
以/人/為/本? ? ? ?以/客/為/尊
以/人/為/本? ? ? ?以/客/為/尊
優秀團隊丨 Excellent Team
第11期 總第60期
第11期 總第60期
優秀團隊 | Excellent Team
公司與家都是我們平日里待得最多的地方，在家里親人是家人，在公司時間長了，同事也漸漸成了我們的家人。
10月28日下午在李總的帶領下淮南區域啟動家訪活動，本次家訪的是考訓部孫武主管家，李總在家訪過程中首先向孫武主管家屬及其女兒介紹了孫武主管目前的工作職位，與之前的變化以及詢問家屬對公司有無意見和建議等。孫武主管女兒表示感覺他爸目前工作氛圍比以前在礦上要好，而且還學會做PPT了，周末都可以看到他爸在書房工作，感覺挺好的。
此次的家訪活動很順利，大家在歡聲笑語中結束。公司與家庭之間的聯系、溝通仿佛是搭建了一座暖心橋，進一步拉近了員工家屬與單位的距離，加深了員工與單位之間的感情，形成相互關愛的良好氛圍，增強了公司團隊的凝聚力與向心力。希望在淮南區域這個大家庭里，通過大家的共同努力，淮南區域團隊會越來越好！? ??
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 文| 淮南駕考公司人力資源部:孫馨
走進孫武主管的家，搭建“公司與家”的暖心橋
清洗辦公區域玻璃，打造潔凈工作環境
11月8日保潔隊長鄒良雷召集全體保潔內部開會，會議主要內容是根據近期考量不是很大的前提下，營造一個潔凈舒適的工作環境，安排各位保潔師傅在考試結束后清洗個人負責區域的玻璃衛生。
在本次清洗玻璃工作中，保潔師傅們互幫互助，老員工帶領新員工教會其如何使用玻璃擦并且主動分享各自工作的心得，大家齊心協力，甚至是到了下班點還在繼續清洗玻璃，有同事們提醒保潔師傅下班了還不走啊，勤懇的保潔師傅的回答是我把這點活干完了再走！
經過保潔師傅們的努力，辦公區域的玻璃煥然一新。
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 文| 淮南駕考公司人力資源部:孫馨
以/人/為/本? ? ? ?以/客/為/尊
以/人/為/本? ? ? ?以/客/為/尊
心得體會丨 Experience
第11期 總第60期
方林集團是因為我們在大街上看到很多他們公司的車，在跟司機接觸和聊天中得知了他們集團車輛情況，然后跑到總部，想辦法對接了負責人，一直免費為他們做咨詢服務，申領合格標志，最后承接了公司的年審業務。
我們在做集團客戶公車年審的時候，就想到了客戶私家車市場，所以在公車年審的同時就開始介入私家車服務。對于其他渠道的外拓客戶，我們基本上是一個客戶一個方案的調整，很多時候也會發揮我們的集團優勢去為客戶服務。
在做外拓業務一周年之際，心中有很多感慨，當然最多的是感激，首先感謝客戶的信任和理解，感謝公司領導的幫扶和鼓勵，同事們的配合和幫助。
未來的競爭和挑戰只會更多，只要我們堅定信心和目標，踏實進取，一定會贏得我們的市場！?
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 文| 合肥六方站客服營銷部:唐英華
心得體會丨 Experience
第11期 總第60期
“外拓一周年”有感
到本月我們做外拓業務就有一年了，在這一年里我們有挑戰、有希望、有辛苦，也有迷茫……。回想當初接受這份工作時的情景，完全是憑自己的經驗覺得這項工作是必須要做的，市場競爭越是激烈，越是需要走出去，越是需要我們把客戶精準定位。
外拓初期的客戶基本靠我們膜拜，這需要很大的勇氣和耐力，還得有堅定的信心。一方面收集市場信息，另一方面了解競爭對手的優勢，積極的學習和想辦法改變自己，以客戶為目標，是我們在外拓工作中越來越堅定的方向。外拓客戶的成交率不高，而且也會遇到有客戶對我們產生不理解，這個時候就需要我們極大的耐心，積極添加微信，做免費的咨詢服務，定期回訪等。
還記得年初做新華集團的時候，我們是最早介入，一直在做服務。但在最后階段，客戶需要詢價，我們在價格方面是沒有優勢的，就是因為我們前期的服務做得很仔細很讓客戶滿意，所以客戶在關鍵時刻跟我們積極溝通，得以讓我們在最后時刻能承接他們集團的年審業務。
以/人/為/本? ? ? ?以/客/為/尊
以/人/為/本? ? ? ?以/客/為/尊
在沒遇到這本書之前，并不知曉洛克菲勒是誰，也不知曉美國的石油大王。一次偶然的機會買了這本書，才了解這位出身貧寒，卻憑借自己堅強的成功信念和一絲不茍的實際工作，逐步發展到壟斷了全美80%的煉油工業和90%的油管生意的“石油大王”。
為何會被這本書吸引，大概是因為其家族興旺了六代，輝煌了150年。一個人的興旺與成功莫過于他的專業、能力和信念，而家族的長久興旺發達，想必與其家風傳承以及家族教育是密切相關的。而這封家書能讓人真正領悟到約翰﹒D﹒洛克菲勒的信仰、處事原則與工作態度，雖是家書但還是想用第三人稱來分享他的思想精華。
他是一個喜歡勝利又敢于冒險競爭的斗者，但他又尊重對手循規蹈矩用合乎道德的方式去贏得明確的勝利。他從一個記賬員到石油大王的成功歷程，真正詮釋了成功的希望在自己手中。鉆石不再遙遠的高山與大海之間，如果你決心去挖掘，鉆石就在你家后院，請相信自己。
他從不會失敗，因為他對失敗的定義為：只是發現了一種行不通的方法。只為成功找方法，不為失敗找借口，有一句老話說：我一直為自己的破鞋子懊惱，直到我遇到一位沒有腳的人。
他告訴我們那些看似好運當頭的人，并不是運氣使然，而是準備、計劃和積極的心態為他們帶來好的氣象，精心籌備的計劃和行動叫“運氣”，原來運氣是需要靠策劃的。
他第一個合伙人克拉克是這樣評價他：“他有條不紊到極點，留心細節，不差分毫，做生意時總是信心十足，雄心勃勃，同時又言而有信，想方設法使自己取信于人。”想必，與他共事之人都極度有安全感吧。
他雖富可敵國，但他依舊教育子女要勤儉、精細、自律、守信用，這也許就是這位偉大父親的思想傳承吧。感恩在28歲的時候遇見了這本書，更加堅定了我往后的處事原則！
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 文| 合肥夏陽站財務中心部:程夢可
輪 崗 心 得
根據工作安排，于9月至10月為期兩個月的輪崗工作，從科目三運維調至科目二運維。雖然同樣是運維工作，但面對的是新的工作環境、新的同事、新的學習和鍛煉的機會。
在科目二的日子里，考官和同事認真負責給自己深刻的印象，在處理問題的方式方法、處理事情的態度、溝通交流上感觸頗深，在往后的工作值得借鑒學習，對比后發現科目三工作中需要改善的問題。而在運維工作中面對新的考試規則、新的考試設備也同樣是一次很的好的鍛煉和學習的機會借鑒過去的工作經驗和新的問題，思考相同點做到舉一反三。
適應新的崗位的過程，實際是一個重新認識自己，改變的自己的過程。努力突破自己，加油！
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 文| 淮南駕考公司IT信息部:陸遙
心得體會丨 Experience
第11期 總第60期
心得體會丨 Experience
第11期 總第60期
觀一本家書-《洛克菲勒寫給兒子的38封信》
以/人/為/本? ? ? ?以/客/為/尊
以/人/為/本? ? ? ?以/客/為/尊
今年的冬天不如往年來的那般寒氣襲人，十一月了，還是微風和暢，陽光溫暖。總覺得時間走得如此匆忙，從三月的春風萬里，到草木蕭索，不知不覺間，好像冬的輪廓里還有秋天的影子。
風改變了季節的溫度，卻讓生命里有許多記憶都變得溫暖了。冬日暖陽的日子了，停下忙碌的腳步，做一些自己喜歡的事情，看一本好書，品一杯茶，將此刻的美好錄入光陰的回憶。
十 面 埋 伏
合肥的十月注定是不安定的，一個假期結束，原本遙遠的疫情，卻離我們那么的近。
首先從瑤海區起，接著是整個瑤海區被封。最后廬陽，經開，新站，蜀山濱湖都有被封小區的情況接連不斷地發生！而我們六方目前還是安然無恙，每天都在忙碌著，雖然我們有幾位員工被封在家，不能上班但是心系著我們站。 每天我們客服部電話??不斷，因為疫情，很多車主的小區被封不能按時來年審車輛，他們著急，擔心逾期，這個心情我們是能理解的，這時候我們安慰車主不用擔心，服從政府安排，在家配合社區工作者，耐心等待 。目前我們蜀山這塊還是比較安全的，周圍一圈都有被封的小區，我們每天也是2點一線，絕不給公司帶來麻煩。給車主帶來方便，讓車主朋友們安心來我們六方審車。我們都在等待這場沒有硝煙的戰爭落下帷幕，等可以摘下口罩的那天，讓我們眾志成城，萬眾一心，抗擊疫情 。
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 文| 合肥六方站客服營銷部:田子琴
心得體會丨 Experience
第11期 總第60期
心得體會丨 Experience
第11期 總第60期
人間煙火，冬日露營
努力是態度，實力是尊嚴
不要羨慕別人的成功，那是犧牲安逸換來的。不要羨慕別人的才華，那是私底下努力換來的。不要羨慕別人的成熟，那是經歷與滄桑換來的。
有人在奔跑，有人在睡覺，有人在感恩，有人在抱怨。如果沒有躺贏的命，那就站起來努力奔跑。如果自己不努力，誰也給不了你想要的生活
努力是人生的態度，實力才是你的尊嚴
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 摘自人民夜讀| 合肥順捷站客服營銷部:王艷
《立冬即事》
細雨生寒未有霜，庭前木葉半青黃。
小春此去無多日，何處梅花一綻香。
以/人/為/本? ? ? ?以/客/為/尊
以/人/為/本? ? ? ?以/客/為/尊
近期最歡喜的事兒莫過于：和家人一起露營。愛上露營應該是從去年冬天開始，至今也有一年。有人說：露營是成年人的過家家。誰說不是呢，在大自然面前，我們永遠是沒有長大的孩子。
又是陽光充足的周末，露營人的周末并非悠閑，周六的前一晚就開始計劃周末的食譜，一個早餐，兩個午餐，一個晚餐。然后開始做一件特別成就感的事兒-收納，露營人車子的后備箱是有系統模塊的，例如：電器設備系統、睡眠系統、廚房系統、客廳系統，還有孩子的玩具系統。
周末的第一天，收納好所有模塊系統裝上車就奔向期待已久的新營地，到達營地搭建好一切后，便迎來最放松的時刻：沏茶，吃甜品，陪孩子讀書，沐浴在陽光下，溫暖且愜意，趕不上凌晨五點的日出，那就看看傍晚六點的夕陽。夕陽西下，拉起彩燈、燃上篝火，在落日余暉下烹飪上一頓滋滋發響的火山肥牛，或許沒有一項活動，能比戶外露營更加讓你愜意地享受山野。
耀眼的火焰面前，孩子們烤著棉花糖，營友們相擁而簇，在營地拉起幕布，包場野外的私人影院，一幀幀都可成為風景。不同城市不同工作的你我他在此時總會有種酣暢淋漓的感覺，似乎在此刻我們擁有讓時間放慢的特異能力，更清晰地感受周圍一切的生命氣息。
冬日雖寒，三餐確暖，三餐四季，去保持熱愛，熱愛生活熱愛工作。
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 文| 合肥夏陽站財務中心部:程夢可
第11期 總第60期
車檢知識丨 Vehicle Inspection Knowledge
車主可以在交管12123申請備案非本人機動車，備案成功后，可查詢非本人名下機動車的交通技術監控設備記錄的交通違法行為，并可處理備案的非本人機動車不記分或發生于備案之后的有記分并適用于簡易程序的電子監控違法記錄。
備案規則：（1）只允許備案個人名下或單位名下非營運機動車，且被備案車輛必須是小型汽車或小型新能源汽車；（2）用戶同時備案的非本人機動車不超過3輛（包括3輛）；（3）同一機動車最多同時被3個（包括3個）非車主用戶備案。
備案非本人機動車流程：
登錄“交管12123”APP后，通過【業務中心】→【備案非本人機動車】，進入備案非本人機動車業務流程，用戶可以選擇“掃碼備案”或“短信驗證備案”兩種方式備案非本人機動車。
心得體會丨 Experience
第11期 總第60期
“交管12123”之備案非本人機動車流程
備案方式一【掃碼備案】
采用“掃碼備案”的，對于個人名下的待備案機動車，車主用戶應當登錄“交管12123”手機APP，生成待備案機動車二維碼；對于待備案機動車為單位名下的，單位用戶需登錄互聯網平臺后選擇待備案機動車生成二維碼。二維碼生成后，需要備案該機動車的用戶使用“交管12123”手機APP掃碼。用戶掃碼驗證通過后，選擇與車主關系，提交備案申請。
【車主用戶生成機動車二維碼】
車主用戶打開“交管12123”APP，點擊首頁左上角【機動車】->【全部機動車】，選擇待備案的機動車，生成【機動車二維碼】。
以/人/為/本? ? ? ?以/客/為/尊
以/人/為/本? ? ? ?以/客/為/尊
車檢知識丨 Vehicle Inspection Knowledge
第11期 總第60期
第11期 總第60期
財務知識丨 Financial Knowledge
根據《國家稅務總局關于增值稅發票開具有關問題的公告》以下幾種情況的發票不允許報銷：
? ? 1、沒有納稅人識別號的增值稅普通發票。增值稅普通發票上必須開具單位名稱及納稅人識別號，缺少納稅人識別號的普通票不允許報銷。
? ? 2、適用稅率開錯的發票。增值稅不同業務適用稅率不同，收到適用稅率開錯的發票不得用于報銷；
3、沒有編碼簡稱或簡稱錯誤的發票。如發票中“貨物或應稅勞務、服務名稱”或“項目”欄次要有“簡稱”且“簡稱”正確才合規。
? ? 4、發票內容與實際業務不吻合。規定中明確發票內容應該按照實際銷售情況如實開具，不得根據購買方要求填開與實際不符的內容。（1）比如買的是香煙，開具的卻是辦公用品，涉嫌虛開發票的。（2）沒有發生實際交易，直接虛開的發票。
? ? 5、發票章不規范。如發票章錯誤（蓋財務章或者是公章）、模糊，或者未加蓋發票專用章的都為不規范發票。發票中應清晰加蓋發票專用章。
特別提醒：納稅人通過增值稅電子發票公共服務平臺開具的增值稅電子普通發票、增值稅電子專用發票，屬于稅務機關監制的發票，采用電子簽名代替發票專用章，也就是在發票上沒有發票專用章，但其法律效力、基本用途、基本使用規定等與增值稅普通發票相同。
? ? ? ? ? ? ? ? ? ?摘自《安徽稅務》| 合肥六方站財務中心部:阮鳳娟
【備案用戶掃碼認證】
備案方式二【短信驗證備案】
采用“短信驗證備案”的，用戶輸入需要備案的非本人機動車的號牌種類、號牌號碼、發動機號后六位等信息后，系統將發送短信驗證碼至車主手機號碼（車主可以是非互聯網平臺注冊用戶），申請用戶輸入車主收到短信驗證碼。短信驗證碼驗證通過后，選擇與車主關系，提交備案申請。
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?稿| 合肥六方站IT信息部:杜浩
注意！這幾種發票無法報銷
掃一掃關注我們
¤ 投稿郵箱 ：yaoxinweng@vip.qq.com
¤ 聯系電話 ：400-860-3636
¤ 公司地址 ：合肥市廬陽產業園清河路7號
¤ 公司網址 ：www.ahxyjc.com.cn
增值電信業務經營許可證：陜B2-20210327 |